Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

Пришёл на стажировку по адресу
Улица новомарьинская дом 14/15, а до стажировки дали телефон заведующей звали ее Алла, молодая блондинка, с дерзким и хамским характером, сходу сказала приходите завтра на стажировку, ничего не поясняя, что нужно для этого. Пришлось с ней поговорить на Елене и объясните что так никуда не годиться наше общение, настоял что бы поговорили на едине в кабинете. В результате она мне сказала что нужно с утра мыть стойку кассы и витрины и выкладывать иногда товары у кассы. На этом мы попрощались, на следующий день, я пришёл по раньше, мне сказали что бы я сумку со своими вещами не дожил в клиентскую ячейку, а повесил ячейку для сотрудников, было это сказано все той же Аллой, в нервном формате, будто я у неё своровал 1миллиард долларов. Дальше ещё интереснее, повесил сумку, спросили нужен паспорт для того что бы стажироваться, на что я ответил, что мне об не было ничего сказано и не было за ранее об этом обговарино, на что она так же почти исторично со мной общалась, ни извинений ничего я не услышал, обращалась очень по хамски хорошо что не материлась, общалась на Вы, тогда бы я сразу ей ответил, хоть это порадовало, тут неожиданно появилась иностранка видимо из Киргизии, Анжела она представилась администратором, с ней немного пообщались нашли решение, я получил копию паспорта на телефоне. Скинул истеричке Але. Далее дали желет помойки фикс прайса, я пошёл стоять обучаться на кассе у кассирши, пришёл я в 8:40 и до 10:20 кл мне на кассу приходит эта Алла, говорит обучился ли я сказал да. Теперь Вам нужно пойти разгружать машину, на что я ответил у Вас есть для этого человек, то что Вы мне объяснили я и буду заниматься, на что она ответила у нас все сотрудники универсальны, на что я сказал тогда будем с вами прощаться. Итог умолчали намеренно о том я обязан ещё и машину разгружать, это наверное связано с тем что я задавал конкретные вопросы о моих функциях работы, либо заведующая Алла, не очень вменяемый и квалифицируемый сотрудник, наняли не не совсем вменяемые кадровики, не обучали всему что нужно. Продолжаю, вывод делайте сами, мне хватила короткого времени что бы быстро всю их систему понять. И сделать для себя вывод, скорее всего это только на одной точке, возможно ошибаюсь. Всегда спрашивайте и задавайте вопросы, настаивайте на общение в нормальном режиме не в зале или на кассе у них есть помещение для сотрудников, там и можно общаться. Лучшее потратить 20 минут времени на начальном этапе собеседование, чем месяц работать и молчать работая на рабской работе. Цените своё время и уважайте себя, будьте умнее этих не смышлёных заведующих. Возможно так компания станет лучшее и не будет хаоса и не станет делать монстров из своих сотрудников на точках. Если Вы читаете Fix price, у Вас уже получилось немного улучшить условия труда, что Вам мешает ещё больше улучшить условия труда и обучения сотрудников с дальнейшим надзором и экзаменами, что бы заведующие не мнили себя царьками перед своими подчиненными.