Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

Оставил отклик на HH, перезвонили, спросили есть ли у меня вакцинация или отвод, я сказал что нет и не собираюсь, ну как соберетесь тогда и поговорим, было отказано в вакансии, это прямая дискриминация, тем более условие приема на работу касается моего здоровья, это не приемлемо и не законно. Я был просто удивлен. Тем более их ультиматум не имеет ни какой основы в законе. Это было 10.04.2022 года

Не соответствие зарплаты. При собеседование говорят одни цифры, а по факту платят к ним даже не приближенные

Громко играет реклама/музыка, давит на мозги. Обед за 25 руб. сам по себе выглядит неплохо, но на самом деле у меня потом было несварение, поэтому стала носить еду с собой из дома (щепетильно отношусь к здоровью ЖКТ) и кроме кофе из автомата ничего не беру. Очень мало времени на отдых/обед, пока дойдёшь до столовой, туда/сюда, уже половина твоего "обеденного перерыва" горела. Тоже не нравится. Чувствуешь себя немного не по себе, ни присесть, ни покушать, ни отдышаться. Всё время куда-то бежать, а если опоздал, то обязательно укажут на это ("как это так, на 10 минут задержалась! Совсем что ли? Нужно как робот — секунда в секунду, и по щелчку пальцев ты на месте".)
Очень тесные ящики для сотрудников в раздевалке, по ширине не более 50 см. Грустно. Я еле впихивала зимнюю одежду и рюкзак было некуда ставить, только на грязный пол с обувью. Это огромный минус. Также негде переодеться, две лавочки на всю раздевалку и 2 стульчика, на котором сидят люди со всех отделов своими попами. Негигиенично, считаю, неприятно.
В туалет страшно отпроситься, чувствуешь себя зажатой в этой системе. Боишься всех подвести, особенно менеджеров, летаешь, как угорелая, забываешь дышать порой. Кстати, насчет воздуха: в масках очень трудно работать изо дня в день, очень натирает нос и уши, всё болит.
Машина развозит сотрудников по домам после смены. Такси может не дождаться вас и уехать, а вы пешком ночью попрётесь в темноте до дома сами, либо за свои кровные. Перед вами будут извиняться и говорить, что это "случайность, как же так" или "такое у нас впервые, мы всё проверим, простите нас, пожалуйста", а на самом деле вы не первый и не последний.
А ещё до сих пор не могу забыть женщину ОКС, которая при разговоре со мной очень много улыбалась, но улыбка была страшная. Вымученная. Глаза стеклянные. Я в шоке. Видимо человек тоже еле держится, обороняется... Желаю ей всего хорошего!
. . .
Хотя зареклась больше не идти в торговлю, есть опыт и немаленький. Устроилась сюда только потому, что рядом с домом и официальное трудоустройство у работодателя. Зря вернулась. Но что могу сказать? Мои нервные клетки сдали после первого рабочего дня, сказали: "адьёс, мадемуазель, вы умерли" и здоровье отъехало в тартарары. Почти на грани истерики, но это нормально, я просто слишком эмоциональная и чувствительная. Уволилась и не жалею, а рада. Груз с плеч упал и стало легче дышать. Всё-таки я не создана для такого труда и условий, я считаю, что достойна лучшего. И говорю всем, кто читает этот отзыв: ребята, вы здесь не просто так, это знак, что вам пора гнать отсюда, иначе вас засосёт это болото. Это того не стоит. Любите себя, всем пис, добра, удачи! Я в вас верю!

Пытался устроиться сборщиком заказов. Позвонил по телефону, мне сказали что перезвонят, перезвонили через несколько дней, затем по телефону рассказали о работе и зарплате, сказали отправить свою почту в вотсап. После чего на почту мне пришла якобы анкета, просто таблица excel, так еще просят отправить паспорт.

Недостатков столько, что жалко время тратить, чтобы всё описать. Основной из них это - очень тяжелая морально-психологическая обстановка (в результате проведенной оптимизации большое количество сотрудников сократили, а их обязанности возложили на оставшихся). Я считаю, что после года работы в этой компании сотрудникам необходимо наблюдаться у психотерапевтов. Народ нервный, злой. На работу идешь как на каторгу.. Проработал всего год и все самые плохие воспоминания моей жизни связаны с работой в Ленте.

Добрый день. Рассказ будет длинною в несколько месяцев. 19 ноября 2021 года я устроилась на работу в мини ленту. Магазин новый. Поэтому оформляли меня сначала на стажировку в другой магазин который рядом с магазином который откроется в ближайшее время.
1. Откликалась на hh
2. Позвонила менеджер, провела собеседование. Анна Максимовна. Это в в МО в г. Королеве
3. Следущий этап мне собеседование должна была провести действующий директор Ленты по видеосвязи. В назначенное время мне позвонила конечно директор, но не по видеосвязи а по телефону ссылаясь на то что у неё не поддерживает рабочий телефон. Конечно мне это не делала обсалютно погоду. Провела беседу. Директор магазина который находится в г. Королев, Корохова Светлана(это потом я поняла что это за человек, и поняла почему она не позвонила с собственного телефона и по видеосвязи, эту женщину если можно её так назвать ненавидят все и в целях чтоб себя защитить она не палит свой номер.) Про Корохов Светлану могу сказать, это человек непрофессиональный которая просто гавкает и не работает, орёт переходит на личности унижает своих сотрудников. И именно к ней я попала на стажировку. На стажировке меня должны были обучить всём программам но увы я работала только в зале. И с ценниками потому что у неё в зале жопа творилась потому что людей нет и не хотят с ней работать большая текучка кадров!!!! Такая Сплетница желаю ей за всё ответить если не в этом мире то на том!!!! В итоге я ушла. На больничный. Потом она начала за меня говорить якобы я создала группу в ватсап и прошу всех поувольняться. Это бред. Она довела людей. Со мной ушли всё сотрудники которые шли на новый магазин кроме одной. Как оказалась через неё она про ватсап группу узнала и она отлизала хорошо Короховой и осталась и ушла на новый магазин. Я после больничного пошла увольняться. Потеряла день при оформлении потеряла день при увольнении. 4 дня я ездила на Новогиреево с Мытищ то на увольнение то на новые обстоятельства с больничным. Ни как мне не проводили больничный. Евсеева Елена которая работает в Новогереево тоже работник от Бога. Столько нервов она потрепала мне. То с увольнением что не так то больничный не так. Корохова и Евсеева друг друга стоят, два сапога пара. В итоге 13 декабря я уволена, 8 декабря я отдала больничный. Больничный оплатили 28 января 2022 года. И то после угроз и жалобу на Евсееву. Сразу очнулись и стали названивать. Мед книжку я забрала 15 февраля!!!!! На столько люди эта шарашкина контора. Деньги я получила на руки хотя брали мои реквизиты. При оформлении документы оформлялись задним числом. Я так рада что я там не работаю. Какое счастье что я не встречу таких людей. Корохова после когда я звонила меня заблокировала. Представляете это директор Большого супермаркета на Пионерской 19 в Королеве. Я человек которая никогда не делала другому человеку плохого но этому человеку я желаю утонуть в собственном говне!!!! Прости Бог меня. Евсеевой я желаю пойти не в менеджерах работать а начать с технички. Это у неё лучшее выйдет.

Нет предела безумия и самодурства директора Ленты 295 г. Обнинска, Шепелева. Выйти на работу, спустя 5 дней, с положительным результатом covid!!! Вопрос: это что? Забота о том, чтобы всех подвергнуть к повальному заражению всех сотрудников+ покупателей и тд.?! А...нет.., тут вообще о них не думают, а думают о своем благополучии и з/п. Совести и чистоплотности вообще ноль, в прямом смысле слова. Прет по головам, притворяюсь таким правильным и типа понимающим человеком! Вперед... Только эффект бумеранга, еще никто не отменял!

Ужасное отношение к сотрудникам!!!!!!!! полное неуважение к практикантам, никогда не стоит идти на практику в этот магазин, начальство просто не знает слова коллектив, сплочённость, мотивация сотрудников и подход к ним! Вам стоит поучиться работе у компаний, которые работают по европейскому образцу.... это ужасно... когда зам директора хамит, говорит я тут главный и делайте, что я говорю прямым текстом, грубо... и неприятно

Вся работа в лента. Лицемерие через край.
Зп ниже чем вообще можно жить. Дай бог если на их зп можно оплатить коммуналку. Обещают дмс и отпуск))) о да а то у граждан рф от рождения нет дмс в поликлиники по полису. Стоматологии все равно нет!!! Отпуск))) хаха, за такие гроши какой отпуск то)))
Типа промывают мозги мы заботимся о покупателях, очередное вранье, о своей прибыли только заботятся, потому что чем довольней покупатель, чем чаще он свои деньги несет в этот магазин, маркетологи этой сети видимо откровенные шизофреники, потому что так планировать размещение в магазинах и «акции» могут лишь люди летавшие над гнездом кукушки, не дружа со своей кукухой. В общем один обман, лицемерие самое мерзкое и позорище. За 13тр люди работают по 10 часов. Да сейчас меньше 30тр и нет смысла где то работать. А вся эта левая мишура с внутренней политикой магазина, чтоб показать пыль в глаза, что якобы компания серьезная, серьезней некуда с грошовой зп)))) сотрудники магазина с такой наигранной радостью, будто под прицелом ходят!!!! Да за такую оплату магазин должен радоваться что клиентов не посылают открыто и не плюют им в рожу, за то что они себя ведут как бешеные макаки раздирая все и портя товар
Слоган при трудоустройстве в ленту- хотите не благодарную работу с низкой оплатой, штрафами, вычетами, бесполезным грошовым отпуском и не нужным дмс. Тогда вам к нам, приходите будем заминается чушью вместе, с видом что это важно!!! Не упустите шанс потрепать себе нервы и здоровье за гроши ;)

Зря потраченное время. Один негатив и неприятный осадок. Не советую!

Уволился менее года назад. Более менее нормальная зарплата только в ночные смены. Основной костяк непосредственно нашего Гипера работал на свой карман, у всех свои нычки и прихваты. Ни о какой клиенто ориентированнности речи не было, покупателям хамили от кассиров до зам. начальников отделов. Новые сотрудники как расходный материал, для старых жуликов. Прощупывать тебя и ломать под себя начинает наставница, гордо висящая на доске почёта. Её наставления местами полная хрень, ничего общего с официальными правилами не имеющая. Но врёт не моргая, всегда, коснись чего, не при чём и ничего не говорила. Начальница отдела в зал выходит редко, пользуется фото и замечаниями своей заслуженной стукачки. Основные проблемы:
1. недоплата на подработках,
2. будешь выкладывать товар вместо мерчендайзеров, а деньги за выкладку получают другие персоны
3. Будешь возмущаться - подставят.
4. Перспектив развития и получения премий никаких. Камер в магазине мало и не особо удачно установлены. Выносили из магазина очень много. Всем пофиг. Короче реально не магазин, а место прокорма своих и чужих жуликов. При этом обе заместительницы директора и ночной администратор корректные, толковые, достаточно грамотные люди.

Откликнулась на вакансию "Сборщик заказов" рядом с домом, т.к идти до работы 5 мин и работа простая, график подходил.

Мне перезвонили из отдела персонала, рассказали про условия и сказали, что никакое собеседование вам проходить уже не надо - мы уже с вами поговорили и все выяснили, нужно только подойти на оформление и если нужно пройти медосмотр - вам должны выдать бланк и желательно быстро его пройти. Я также скинула данные на проверку безопасности, все проверили.

Сегодня с утра скинули куда именно надо подходить, подхожу к служебному входу, там в охране работает чурка, который вообще по-русски не понимает (как таких вообще на работу берут), я ему 7 раз объясняла, что я пришла на оформление в Ленту сборщиком. В итоге худо-бедно пропустили.
Захожу в отдел персонала и говорю - я такая-то такая-то, пришла на оформление и за бланком на медосмотр. У всех глаза по пять копеек и максимальное удивление. Я уточнила еще раз фамилию, мне сообщили, что никого с такой фамилией на оформление не ждут и первый раз слышат, что к ним должен кто-то на эту вакансию сегодня подойти. Я просто в шоке стою, показываю им, что мне скинули данные куда подойти и как. Они ничего не ответили и сидели с удивленным видом, говоря - мы не знаем этого человека кто вам это скинул, это какая-то ошибка.

Я была в сильном возмущении и раздражении что от чурки, который по-русски не разговаривает на посту охраны, что от компетентности и качества работы отдела персонала компании Ленты! Как так можно безответственно и наплевательски поступать с соискателями и давать неверные данные?! Считай потратила впустую свои 3 дня жизни, думая что уже нашла работу и почти устроилась!
Значит это знак, что нельзя идти сюда работать!

Руководство на Вешняковской, 13а. Сколотили свою банду, особенно директор со своими замами. Это правда! ГЛАВНЫЙ ОФИС ЛЕНТЫ, приедте и посмотрите, что твориться на Вешняковском, 13а

В "обещаниях" зп раза в 2 выше, чем на деле. Бывали случаи, когда не выплачивали, приходилось разбираться. Уволиться нормально не дадут, 30 раз будут оттягивать или уговаривать (с предложением денег). Если хотите работать в магазине, то выбирайте лучше другую сеть, это самое дно.

Начнём по порядку.
В объявление зп от 51 до 58,по факту на собеседование объяснили типа это с условие вашего уровня который повышается со стажем и показателями, и решением директора повышать или нет, и того в среднем зп получилось по подсчётам в от.персонала 37 т. Руководитель сказала можно напикать и 40,сотрудница сказала уверено 30 т будет (уже делайте выводы) ок решил попробовать о чем пожалел, научилась стажировка первый день общее понятие работы, на второй меня уже подключили к работе самостоятельно, не зная почти всего, дали поработать пол дня. Хотя стажировка должна длиться 5 дней. На третий день уже работал на ровне со всеми с косяками, потому что ты там нахрен не кому не нужен, обучающий процесс 0!!!обучала меня девочка которой по сути нет времени на тебя, потому что у неё своя работа, за 5 дней не удалось не разу пообедать, один из дней отработал с 9 до 18 без отдыха все 9 часов, даже не присел, время заказов не останавливаеться, только на указанный обед, но если ты до времени обеда не успел поесть, это брат твои проблемы) если товара нет на полке, на складе искать без полезно, консультируйтесь с покупателем по телефону, на это уходит ещё время, звонят так же курьеры где заказ?))) и в таком ритме людям платят 171 р за час. На счёт обеда который почти бесплатный, а третий день узнал что покупаешь талон и идёшь обедать в столовой кормят, не кто это не объяснил пока не спросил, немаловажный факт. Очень не советую эту работу. С опытом 7 лет в торговле, на различных должностях, вывели из себя, постарались. И ещё много мелких нюансов

Руководитель секции чай ,неадекватная

Зарплата ниже чем в объявлении. Часы постоянно урезают. Больше чем положено отработать не дают. Премии очень редко выплачивают, т к завышают план. Не зависит от того где ты работаешь, продавец, пекарь или приёмщик. Людей сокращают. Один должен выполнять работу за пятерых, а зарплату получать за одного. Как пишут, подарки сотрудникам на праздники, ничего подобного. Дарят только на новый год и то 100 рублёвые. Ни на свадьбу ни на рождение ребенка ничего. В других организация все это платится.

Заранее сорри за эмоциональность, но накипело. Работаю оформителем, зп в районе 30 тыс чистыми. Ощущение абсурда происходящего там. Как можно платить за этот сумасшедший труд - 30 тыс ?! Это я в день получаю 1500 руб ? Минус проезд, минус покушать - остается 1000 руб. чистыми? Вы прикалываетесь? Плакаты, которые мне косячно присылают по 550 шт, вместо 15ти - глянцевая двусторонняя печать, стоят не меньше 700 руб. И ты сидишь на этой "работе" и думаешь - где бы денег заработать... а рядом лежит это стопка дорогущих POSов, которые теперь только под пресс, почти 400тыс под пресс, вы можете себе представить?! А сотруднику даже 10тыс не добавить!!! Не говоря про то, что если бы всю работу которую я делаю, мне бы оплачивали по сделке... мне бы должны были платить даже не 50, а не меньше 80 000! На сезонку присылают: 120 шелфов, 200 воблеров, 300 шелфоткеров, баннеры, мобайлы тяжеленные картонные - все это ты должен в рейки-держатели заправить, загрузить в телегу и выезжать - лазить, вешать, как макака! На кассы лезть - развешивать гирлянды, когда на кассах очередь. Вы как-нибудь понаблюдайте, как это все делается там))) Фотоотчеты - бесконечны! Сами забывают что должно быть, а чего нет. Замы и диры преимущественно самодуры, которые слышать ничего не хотят о том, что тебе команды выдает отдел маркетинга, и у тебя их уже предостаточно, чтобы еще и их капризики и топанья ножкой слушать. Придумывают тебе тупые задания, типа: Э-эээй, придворный формитель! Заткни-ка нам вон ту крысиную нору под лестницей или нашинкуй серпантина, скоро Новый год, ты ж - оформитель! Местные князья.))) Ведут себя так, как будто это их частная лавочка! Твоему старшему оформу - проверяльщику тебя, до этих проблем тоже по х*рам, требует, чтоб ты "сейчас же залез на елку", чтобы разместить А5 формат, и не важно на что и из чего, хоть из говна, и на сопли, но "ФОТООТЧЕТ ДОЛЖЕН БЫТЬ"!!!! А с чего бы?))) Может так и работать - одну фигню какую-нибудь поставить ради фотоотчета, и вообще убрать?) Раз к тебе - так и ты так, за зарплату, как десятилетие назад.
Просто противно на самом деле, что бабки в компании есть, но люди для них - рабы. Запомнилось, как один директор сказала на планерке: вы что не знаете, что ваши корпоративные обеды не 25 рублей стоят?
...мы как бы себе даже на обед не заработали - вот оно как, оказывается...
(ага, обед из тухлой просрочки и макарон 365 дней))

Ни о какой экологичности, о которой они поют и речи быть не может. Полнейший перевод материальных и человеческих ресурсов. Буду подыскивать что-то новое, тут ничего не изменится.

Оформитель — звучит гордо. Но только звучит. Потому что, по сути, ты лошадь. Ломовая, конечно, а не породистый жеребец. Рядовые сотрудники не понимают, чем ты занимаешься весь день. Руководство, что странно, тоже. И почему-то полагает, что накидывать миллиард задач это норма. Сделала плохо? Заметили, унизили, указали исправить. Скорее всего, наорали. Сделала хорошо? Не, ну так и должно быть ващета, ЭТО ТВОЯ РАБОТА. Последняя фраза любимая. За 4 месяца я услышала её миллион раз. Только есть один немаловажный нюанс. Чтобы знать, какая у меня работа, меня должны ей обучить. А работа оформитель крайне многогранна. И пускай думают, что оформитель это тупица, которая только и знает, что печатать всякие тупые бумажки (а именно так продавцы и относятся к этому, ибо это мешает выкладывать и поправлять товар), но это очень трудная работа. Информации невероятное количество. Всё обучающие материалы безнадёжно устарели, старший оформитель, работающий в другом городе, чисто физически не может учесть ВСЁ, наставника нет и не будет, потому что у магазина денег нет. И вообще учись сама. Зато руководство отлично умеет повышать голос, манипулировать, раздавать указявки. Еда, кстати, хоть и дешёвая, но часто не качественная. Та, что подходит к срокам. Ей и питаются работники сего предприятия. Да, зп белая, да, премии, привыполнении магазином планов. Но премия лишь добивает вашу нищенскую зп до какого-то более или менее адекватного размера. Сильно не рекомендую смотреть в сторону ленты ни в плане работы там, ни в плане покупок. Настолько дорого, что даже не вкусно

Начну с маленькой зарплаты , никакой премии нет и не было , коллектив гнилой , все жалуются друг на друга начальству , работать никто не хочет , нет развития в компании вообще , никаких тренингов , о карьерном росте забудьте ! Мой начальник получает меньше , чем его сотрудники .

Кто нибудь даст в табло Ольге Артюшковой на Кожуховской. Она шмонает и орет матом на задержанных не стесняясь покупателей и персонала. Ее видно Жуков покрывает.

Лента - 107. Великий Новгород, ул Псковская
Очень много недостатков. Я пришла на работу в 18м году
Я решила попробовать, я знала, что там много физ. нагрузок, но не думала, что настолько.
По началу все было неплохо, меня обучили, и начали ставить в смену без наставников
Во первых, я работала в смену одна, на всю секцию, при этом меня ещё в другие секции отправляли "помочь"
Я у себя не успевала все доделать, на минуточку, за что получала выговор, и вообще я не пунктуальная, и ужасно неторопливая!
Руководство дно, постоянно недовольные лица, орут, грубят, просто хамы.
График 2/2,по факту 6/1
Сотрудников нет, работы куча, постоянная беготня по всему залу, от секции к кассам, на склады, туда сюда.
По поводу нагрузок: не жалеют никого вообще. Штабелера вызываешь, он не спешит помочь, либо в курилке болтают, либо в зале. Коробки бывают такого веса, что и мужик не поднимет.
Кстати, работала я в домашнем интерьере
Найти паллет с нужным товаром нереально, все заставлено, разобрать это может лишь штабелер у которого, как он отвечает "и без вашей секции куча дел".
Про работу в ночь, и смену каталога вообще молчу
Про планограмму тоже, вечно нет товара, который указан в планограмме, но РС на это все равно, ты должен наколдовать товар, и не волнует.
Люди, не ходите туда работать
Рабство натуральное, отношение отвратительное.
Из плюсов хорошие ребята в коллективе, которые мучаются в, этом аду. Желаю всем скорее уйти оттуда
И не давать себя в обиду.

Откликнулась на вакансию на сайте hh, после просмотра которой меня молча, без объяснения причин добавили в черный список и я больше не могу связаться с ними. Очень профессионально. Никому не советую связываться с этой компанией.

Отзыв от лица приходящего мерчендайзера:
1. Хер попадешь на работу, если тебя нет в списках! Это больная боль всех мерчей, если рук или замрук забыл тебя внести, то это твои проблемы. Стоишь на входе, звонишь всем вообще чтобы тебя пустили, они тебя футболят к твоему руководству, мол это твоя фирма забыла прислать разрешение. В общем ты можешь час проторчать изза этой идеотии, будто в газпром идешь работать или на военную базу а не в сраный продуктовый.
2. Охрана. Это отдельный вид искусства. Особо одаренные личности, которые Шманают твои жалкие борсетки, потому что им сказали это делать и могут штрафануть если не дай боже охрана забыла залезть с головой в твою сумку и все там проверить. Повторюсь, мы что на фабрике по изготовлению ювелионых изделий работаем?! Что рядовой мерч может утащить, ручку? А типа основные сотрудники непричем? Которые нычки на самих складах делают.
3. Лента, может вы будете нормально платить основным сотрудникам чтобы оборзевшие руководители отделов не запрягали приходящих сотрудников?! Потому что на отказ помочь, в сотый раз, разгрузить палет несвоего товара, то есть сначала его найти, потом спустить, потом разобрать, потом выложить, потом собрать, потом отчитаться, потом сделать ценники, и только потом тебя отпустят!!! Это что за произвол? Почему я должна выполнять работу за ваших сотрудников?! Мне платит моя фирма за чисто мою продукцию, на минуточку, таких лент может быть и 2 и 4 в день, и везде приходиться ругаться с руководителями отделов, иначе они просто садяться на шею и шантажируют! Не отпускают домой, не подписывают эти сраные клочки бумажки на пропуск! Какой одаренный додумался это придумать, будто зона а не гипермаркет.
4. Руководители отделов. Это отдельный вид очень наглых, бесцеремонных и мерзких людей, которые абсолютно не умеют общаться, орут на всех, дают задачи в приказном тоне, пытаются лишний раз нагрузить работой, шантажируют!
5. Заходя в эттй магазин в качестве сотрудника, настроение тут же портиться. Работа в этих магазинах ужасная. А вот как покупатель люблю данные гм

Нищенская зарплата хамство СБ в лице Артюшковой Ольги с магазина Кожуховская. Данная особа хамит персоналу и наговаривает на персонал магазина. Этой жирной бабе надо сходить к доктору и полечить свои мозги. К тому же она выполняет функции досмотра покупателей.

Интенсивная работа, приходить нужно раньше рабочего времени (это не оплачивается), в туалет если захочешь, не отпускают, если опоздаешь на 2 мин. с обеда, тебе в скотской форме это выскажут, начальство Ленты(находятся в другом мире), премий нет, подарков к праздникам нет(новый год, 8 марта);если в программе товар встал в позицию 0.то оплачивает, кассир, заведена книга штрафов на кассиров, часто кассиры оставляют половину зарплаты выплаты на штрафы. Не рекомендую эту компанию!!! Час работы кассира стоит 105рублей.

Очень низкий уровень ЗП, е.....шь за всех все равно плохо ты биоробот а не человек. Начальство отвратительное.

Пожалуй, побило рекорд всех собеседований в абсурдности его проведения. Но начну с начала. В ответ на моё резюме мне позвонила весьма милая, (судя по голосу и манере общения), девушка из отдела hr, с ней состоялся первый этап общения- небольшой разговор о причинах поиска работы, опыте работы и ожиданиях от будущего места работы. Всё чётко, по делу, типовые, но необходимые вопросы. После этого она перезвонила и мы договорились о дате проведения собеседования. Она так же уточнила, что на данную позицию собеседования проводятся только в удалённом формате (это в то время, когда карантин давно снят и во всех компаниях собеседования происходят очно.) Ну думаю, ладно. Далее она перезванивает через энное количество времени и тут появляется новая информация к размышлению: ставка, оказывается, декретная (сразу об этом почему - то сообщить забыли), к тому же неизвестно с какого времени вообще нужен сотрудник, об этом только на собеседовании мне сообщит руководитель. И тут думаю-ладно, посмотрим, что дальше. К слову, вакансия была на позицию оператор информационной поддержки, опыт у меня имеется немалый в этой сфере. День собеседования настал и вуаля,-выяснилось, что ничего, кроме скайпа для бизнеса у них для проведения собеседования не используется. Очень "лояльный" подход к соискателю в техническом плане, учитывая, что мы все являемся заложниками не только собственной сообразительности, смекалки и умения решать подобные заморочки, но и так же технических возможностей собственного гаджета. И именно это приложение на мой телефон установить технической возможности не было. Девушка из hr пыталась решить ситуацию и разобраться, что можно сделать в этом случае (тут я, мягко говоря, удивилась: если уж вы проводите собеседования подобным образом, то можно ведь заранее организовать процесс, уточнить о возможных сложностях технического характера и их устранения). Для меня же заочное собеседование было впервые, как я думаю, и для многих тоже. Но да ладно. Дальше- лучше. Оказывается, номер телефона можно набрать не в самом скайп, а просто с телефона, набрав при этом добавочный код, что, конечно, нивелирует напрочь бесплодные попытки найти для моего телефона возможность скачать скайп для бизнесса, а не стандартный скайп. И снова ладно, едем дальше. Дозваниваюсь. При этом, как я понимаю, должна была состояться видео - конференция, но при звонке с телефона, а не из приложения её не было возможности включить, даже функция такая не запрашивалась. Женщина (та самая руководитель), видимо, однажды для себя решила, что этика, тем более в деловом общении- это совершенно лишний груз и обременять им себя абсолютно неуместно, другими словами-рудиментарный инструмент. Понять это можно было уже с первых минут общения с ней. Ну а под конец она так и вовсе опрокинула само понятие этики напрочь. Подождав, пока она перестанет откровенно насмехаться над тем, что так долго решались технические сложности (которых бы не было, если б наниматель был хоть слегка заинтересован в трудоустройстве сотрудника и организовал бы входящий видео-звонок, но видимо, это просто стандартная тасовка кадров и заинтересованности, очевидно, что нет никакой), я приступила к рассказу о том, чем привлекла меня вакансия, какой опыт на предыдущих работах. Первый раз я столкнулась с настолько неделовым стилем общения, что где - то на середине разговора мне уже стало неинтересно от слова "совсем" , ведь понятно, что рыба с головы гниёт. Под конец - вишенка на торте, вопрос от нанимателя:"у вас много друзей?" На мой ответ о достаточном их количестве, следующий вопрос:"а вот если б я им счас позвонила и спросила, какая вы, что бы они ответили?" Это, конечно, финиш для нанимателя, для соискателя-очевидный значок для поиска уважающей себя и других компании. Если в политику компании при найме и входит конкурс на провокационные вопросы и реакцию на них соискателей, то наверно, следует сделать их более экстремальными, но едва ли это привлечёт адекватных соискателей. А в данном случае не похоже на вариацию:"так и было задумано".
Ответила я, как ответили б не только мои друзья (вопрос про друзей - это "шедевр" уровня 5 класса, никак иначе), да и кто угодно из людей не уровня 5 класса, услышав такой вопрос от постороннего. Мой ответ: "Вопрос задан не совсем этично, так как, если речь в вопросе идёт о личностных характеристиках человека, следует уточнить о каких именно - деловых, или личных качествах вне работы" На что снова вопрос от руководителя:"это что, какой - то секрет?" Да, забавненько... наверно, как и многое другое в этой компании. Зп презентуют неплохую. Но наверно и с зп все так же забавненько и экстремально, как и с первичным подходом к соискателю. Не тратьте время свое на эту ерунду, обходите эту компанию стороной.

Охране государство дало специальное право на охрану имущества собственника и поддержание общественного порядка. Какие то операторы систем видеонаблюдение мешают работать, не зная законов досматривают людей, составляют акты. Охранники по 2 часа спят под столом, а их великие начальники операторы видеонаблюдения их фотают. Потом строчат начальству в Питер Охрана для них быдло.

Гипермаркет Лента 2й км МКАД. Пыталась устроиться комплектовщицей, спустя неделю после первого собеседования состоялась встреча с руководителем. Опыт у меня есть, беседа прошла хорошо, руководитель готов был даже сразу выписать бумаги для прохождения медкомиссии. Но на следующий день позвонили из отдела кадров и сообщили, что мне отказывают без обьяснения причин. Это хамство! Я ездила туда с искринним желанием трудиться, опыта достаточно, сб была пройдена и спустя недельное ожидание вдруг отказ! Когда руководителя я как сотрудник будущий устраивала. Непорядочно!