Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

Не тратьте даже свое время...Неадекватный по всей видимости начальник отдела продаж..Ищет сотрудников тупее себя, чтобы сохранить свое теплое местечко и на их фоне "лизать" и оправдывать свой не профессионализм..Чувак живет принципами бизнеса, которые были лет 10 назад...Прибыль надо повышать и работать....а не одежду рассматривать

Оставлю и свое впечатление о компании, проработал там не долго, многое не понравилось. Сами на собеседовании спрашивают чего я хочу получить от работы, а в итоге не дали ничего из желаемого, ни белой зарплаты ни страховки (ДМС). Еще такой вопрос зачем давить на нового человека толмутами по истории этой компании? Еще и экзамены сдавать. Если вы хотите подражать большим компаниям с интересной историей так подражайте во всем в условиях труда, в зарплате, в социальных гарантиях. Не понравилось поведение генерального директора. Очень скользкий тип.

Политика данной конторы звучит так "не обманешь не проживешь"

Работники для начальства это нелюди, относятся очень очень плохо (приведу примеры):

- ходить в туалет по расписанию

- если заболел то это твои проблемы, должен быть на работе

- разговаривать запрещено (а то вдруг вы обсуждаете революцию против начальства)

- кондиционеров нет (летом очень жарко и душно) зимой холодно

- требуют от работников много, а платить за это не собираются

- менеджер для начальства это человек оркестр, должен уметь все, даже то что не входит в ваши обязанности по должностной инструкции (я ее так и не увидел проработав в Гасзнаке более 3х лет)

- ПРИ ПРИЕМЕ НА РАБОТУ ВАМ ГОВОРЯТ ЧТО ВСЯ ЗП БЕЛАЯ, НЕ ВЕРЬТЕ, белая зп от 15.000 до 20.000 руб.

- ДМС ОТСУТСТВУЕТ (мне кажется что руководство вообще не знает что это такое)

- ЗП ВСЕГДА ЗАДЕРЖИВАЮТ, вечно от говорят что БАНК НЕ ПЕРЕВЕЛ ДЕНЬГИ. Отпускные всегда надо ВЫКЛЯНЧИВАТЬ! Про бонусы это отдельная история!



БОНУСЫ (очень важно!)



максимальная зп менеджера в Гасзнаке 40.000 руб (сорок тысяч рублей), 30% белая, 70% серая.



Про обещанные минимальные 65.000 руб ЗАБУДЬТЕ!! Даже если вы выполните план продаж. Директор скажет "Да, ты отгрузил на 1.000.000 руб, но считаю что ты не заслужил их, ты плохо работал, не правильно сидел, не в ту сторону дышал..." и тому подобные от говори, лиж бы не платить!



Не приходите сюда работать! Поберегите свое здоровье!

Есть (был) там такой менеджер по персоналу - Ярош Игорь. Приглашает на собеседование, а потом прячется. В итоге - прождал его полтора часа на проходной. Сначала по телефону говорил, что вот-вот за мной придут, проводят. Потом перестал брать трубку. Девушка какая-то за него ответила, говорит уехал куда-то, когда будет не знает. На собеседование так и не попал.)))

Господин Собко оставил неизгаладимое впечатление. Настоял на собеседовании, когда я еще не закончил работать в другой фирме. Предложенные им условия меня не устроили и я отказался от вакансии, попросив не афишировать нашу встречу. И эта гн...да через пару дней всё выложила моему шефу, еще и приукрасив. Если глава компании так себя проявил, считаю - мне повезло, что не устроился к ним на работу.

из людей делают рабов, Mr. Sobko не конкретный человек, поддерживаю все что ранее было написано людьми которые проработали в этой шараге

Добавлю несколько слов к предыдущему комментарию, касаемо Коммерческого директора Карпенко Евгения. Проработал у нас совсем немного (что радует), но отрицательного смог привнести много: массовый уход работников из-за нежелания работать с человеком, неадекватно воспринимающим информацию от людей. Очень удивляет, что Собко его взял на работу. Карпенко очень самоуверен, но в действительности ничего не представляющий из себя ни как руководитель, ни как человек. Двуличный, умеющий пускать пыль в глаза, кичащийся своим образованием MBA, но на деле совершенно не умеющий его применять, очень неприятен в отношениях с подчиненными. Могу сказать одно - коллектив вздохнул с облегчением, когда он ушел!!!

Получил отклик на свое резюме на работном сайте, подписанное директором по персоналу Константином Домрачевым.

Сразу удивило чрезмерное использование заглавных букв (клавиша СapsLock у него наверное заедает).

Оказалось, что в разделе контакты на их сайте информация для соискателей - вообще вся заглавными буквами.

А "директор" Константин - сам лично встречает желающих поработать в сей славной конторе.

Вежливо и культурно ответил, что предложения о работе с з\п ниже, чем X не рассматриваю.

В ответ получил через сайт "отказ после собеседования" (которого не было и не будет), а также злобное и хамоватое письмо по эл.почте.

Вывод: категорически не рекомендую связываться с подобными шарашками. Почитав другие отзывы можно сделать вывод, что рыба портится с головы, а неадекватность компании начинается с директора.

Если Вы хоть немного уважаете себя - проходите мимо.

Описываю то, что я наблюдал в офисе фирмы, есть еще и производство, я там не был, но уверен почему-то, что там примерно тоже самое, исходя из информации которая от туда приходит и того как не возможно что либо с этим производством запланировать, либо накасячат с качеством, либо сорвут к чертям все сроки.

Отрицательных сторон довольно таки много, и отсутствие четкой позиции у руководства в том чего они хотят, от жизни, бизнеса и сотрудников, и как следствие хаотичная кадровая политика, и истерики генерального именно истерики, и черная зп, и отсутствие каких либо значительных перспектив. При этом никакого соц. пакета, не выдающиеся зарплаты, в вакансиях в интернете обещания сильно завышены, кругом одни начальники, не поймешь кому подчиняться и бешеная текучка, плюс далеко от метро, и не организованно места для обеда.

Тут пишут что Собко А.А. (гендиректор и собственник) ведет себя надменно по отношению к соискателям это не совсем так, это он так просто набивает цену себе и своей фирме, вроде как дает вызов кандидату. Но только приняв этот вызов вы ничего интересного взамен не получите, только зря потеряете свое время и нервы. Работать тут конечно можно, но врядли стоит, можно найти фирмы подобного уровня и получше. И да, не верьте золотым горам, обещанным на собеседовании, скорее всего, что вас обманут по зарплате прямо на испытательном сроке.

В общем если жесткие жизненные обстоятельства не заставляют вас принять предложение о работе в ГАСЗНАКЕ, то пройдите мимо, сходите на еще одно собеседование, обновите лишний раз резюме и поищите другое место работы. По любому тут вы не задержитесь надолго и в конце концов получите только разочарование и не более того.

Господа, надеюсь буду полезен. Соц пакета нет, сразу говорю. Структуры подчиненности тоже нет - все начальники. "Текучка" кадров колоссальная - сначала года ушло человек 12-14, точно сложно подсчитать. И это только с офиса, трудно знать, что там на производстве с "равшанами" происходт. Зарплта небелая, руководство считает каждую копеечку)))))). Только студентам окончившим ВУЗ будет, наверное, некоторое время интересненько, но не более..........Так что думайте сами, решайте сами ГАСЗНАК или не ГАСЗНАК))

Был там на собеседовании. Специфичные люди. Большие амбиции. Соглашусь с предыдущими отзывами о высокомерности поведения руководителей(а где по другому...каждая сосиска хочет казаться сырокопченой колбасой)))). Хотят что-то новое но при этом боятся сломать старое(сделай то не знаю что но приэтом должно остаться все как есть и принести ОТЛИЧНЫЙ результат, если так не произайдет- испытательный срок вы не прошли... с такими потребностями проше начать свой бизнес...) . Работать туда непойду - не тот случай чтобы кому-то что-то доказывать.

Пришла в компанию на собеседование в хорошем настроение, но после собеседования с ген. директором оно сразу же улетучилось.....

Начиналось все хорошо, пришла в офис на собеседование к Януш Игорю. Как я поняла это был кадровик. Разговаривал очень вежливо, и все собеседование прошло на позитивной ноте. Потом меня повели к непосредственному руководителю того отдела куда я пришла устраиваться. Его проводил Дмитрий Царев. Тоже все прошло отлично, нормально поговорили, обсудили все технические вопросы касательно моей вакансии. Потом меня отправили к самому главному ген. директору Александру(фамилию-отчество не помню..). Вот тут все настроение сразу улетучилось...Во-первых разговаривал очень хамовито и с таким видом как-будто я у него милостыню пришла просить. Во-вторых начал мне говорить что им нужны профессионалы в их сфере, а не люди с "улицы", которые никогда не сталкивались с товаром которым они торгуют. Но тогда возникает вопрос, зачем меня звали на собеседование и тратили и свое и мое время, и зачем профессионалу 3 месяца испытательного срока??!! В третьих, по вопросу зарплаты...все очень туманно и не понятно. Обещают на испытательном сроке 30 000 рублей, а после 3-х месяцев испытательного срока столько-же и еще может быть % с продаж, но какой % пока неизвестно. В общем работай как дурак 3 месяца, а потом столько же платить будут. Дальше, что меня больше "убило", так это то, что он говорил рассматривая мое резюме: "Я незнаю когда вы все это выучите, нам нужны сотрудники которые все знают.." и тут же говорит :"А когда вы сможете на работу выйти??" Я говорю не раньше чем через день, так как у меня еще собеседования будут. Сложилось такое впечатление что он хочет сделать вид, что у них такая крутая компания и что я такой непрофессионал скорей всего им не подхожу, и в ту же минуту говорит что лучше если я пораньше выйду на работу)))

Как то вот так.... Если бы не собеседование с ген.директором, то я бы пошла работать в эту компанию, но после такого хамского поведения я там работать не хочу, так как считаю что руководитель должен быть компетентным и деликатным, потому что это лицо компании.

В этой компании могут работать только люди которым все равно на отношение начальство к подчиненным.

Работет одно хамло,им не с клиентами общаться,а на рынке семечкамит торговать.Речи не поставлены,не кто не может правильно выразить свою мысль в плоть до начальства,ужас надо бежать от туда.Люди кто попадает туда уходите,не чего хорошего не будет.С зарплатой пообежают одну ,а на само деле будет другая меньше!!!

Начальник соответствует своей фамилии,которая заканчивается на "О" жадный не знаю как кто!!!По поводу,что он хороший руководитель отдельный вопрос,задачи ставятся не точно это называется так сделай то не зная ,что,как он считает ,что все не успевают,от того ,что не работают,да конечно если для него отчетность сдать на кнопочку нажать!!!!В главных ролях его 2 "женушки" одна официальная другая нет,та которая официальная начальник отдела продаж,да какой это начальник,руководить не умеет,вечно всем наобещает клиентом что-то все придет к ним во время,а на самом деле еще в производство не чего не отправили,а потом не хочет общаться с клиентами скидывает это на менеджера,а вторая его великая муза это ж вообще ужас полный,премию получают только те кто Жопу ему лижут,не кому не советую идти в этот Свинарник,не чего хорошего вы там не узнаете,только проблемы из будете решать,а потом вас еще и виновататми сделают,а по поводу зп дай бог 30 тысяч получать будете.

Впечатления самые ужасные. Собеседование проводил главбух , какой-то весь засаленный, вонючий. Разговаривал как будто он царь и король, хамил и грубил.

Говорил очень для меня странные вещи что якобы на банк клиенте нормальный бухгалтер работать не будет т.к. это работа секретаря, непонятно секретари знают план счетов чтобы выписки разносить?

После такого ХАМСКОГО разговора я не стала дожидаться окончания собеседования и ушла, а вслед мне посыпалось много нелестных слов.

Согласна с первым отзывом по поводу "понаехали"!!!!!!!

Собеседование проводил главбух, по телефону произвел приятное, серьезное впечатление.Уточнили моменты по зп, графику, обязанностям.Дойти от метро до офиса пешком достаточно далеко, нес-ко остановок.Обратно готовьтесь к пробке.Сложилось впечатление,что собеседуюсь с самим королем, на вакансию уборщицы. каждую минуту он вспоминал, что еще оказывается должен делать hr,что кардинально отличалось от обязанностей в размещенной вакансии, особо подчеркивал свою значимость в компании, на некоторые мои ответы рисовал плюсы, говоря что это в мою пользу.Договорились созвониться на след день, когда я позвонила, услышала в ответ что меня не припомнят и это плохой для меня знак.Обнаружилось также, что зп серая, так еще и ниже того уровня, что указано, а там мы посмотрим.Мне не понравилось.Уже позже слышала негатив от бывших сотрудников.Значит моя интуиция меня не подвела.