ГК Виджер - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: ООО "Виджер";ООО "Эспрессо Сервис";ООО "Рико Дистрибьюшн"
Телефон: +7 (495) 978-36-45;+7 (495) 675-07-40
Сайт: mauro.ru
Сфера деятельности:
Компания просмотрена:
1631 раз

Оставить отзыв о работе в компании ГК Виджер

Отзывы сотрудников о компании ГК Виджер (3)

Город: Москва
13.11.2013
Отрицательные стороны
задержа з\п хроническая и постоянная, так еще при увольнении фиг чего получишь
Город: Москва
02.02.2012
Отрицательные стороны
После увольнение зарплату получила с превеликим трудом - в течение нескольких месяцев выплачивали по мелочи. Регулярные приказы о штрафах. В случае сокращения должности/отдела, компенсацию не выплачивают никогда. Технический отдел не укомплектован запчастями, оплата - "%", при этом, если плодотворно поработали, то всегда найдется к чему придраться.
Город: Москва
21.12.2011
Отрицательные стороны
Если у кого-то есть желание поработать бесплатно и узнать о своем увольнении внезапно - добро пожаловать! Зарплату не платят кварталами, приходится выпрашивать. Жесткая система штрафов (нарушение КЗоТ). Если увольняетесь по собственному - ЗП будете выколачивать минимум полгода. "Белая" ЗП - не более 6000. Если увольняют Вас (сокращают) - можете на компенсацию не надеятся (так был сокращен отдел (!!!) маркетинга - в один день (!)). Занимая одну должность Вы будуте выполнять обязанности минимум троих сотрудников!

Бывшие сотрудники группы компаний Widger в Москве поделились негативным опытом, ссылаясь на хронические задержки выплаты зарплаты, трудности с получением компенсации после увольнения и жесткую систему штрафов. Сотрудники сообщали, что им приходилось выпрашивать зарплату, сталкиваться с сокращениями должностей без компенсации и переутомляться, выполняя обязанности нескольких сотрудников. Технический отдел компании также подвергся критике за отсутствие запчастей и низкие зарплаты. В целом, обзоры подчеркивают сложную рабочую среду с проблемами, связанными с задержками выплат и несправедливым обращением с сотрудниками.

Администрация