Компания Лилия - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: Лилия;Перышко;ИП Китайкин А.Б.
Телефон: +7 (86369) 3-16-83 +7 (86369) 3-17-29 +7 (86369) 3-13-82 +7 (86369) 3-18-47
Сайт: lili-r.ru
Сфера деятельности:
Компания просмотрена:
11516 раз

Оставить отзыв о работе в компании Компания Лилия

Отзывы сотрудников о компании Компания Лилия (6)

Город: Ростов-на-Дону
30.04.2021
Отрицательные стороны
1.Ужасное начальство
2. Тебя кидают на разные места и даже не чего не объясняют .3. Работа 12 часов и ты пашешь как проклятый.
4. Во второй день работы тебя мастер прямо на глазах обсуждает с другими сотрудниками. 5. Люди заканчивают работу в 8 а ты всё ровно делай что нибудь до 9 но без дела не стой.
6. Говорят что вам повезло с мастером в итоге она орет не чего не объясняет в первый же день
7. Формы нет для новых сотрудников они дают чью-то которая грязная, вонючая и ты должен в ней работать.

Это самое ужасное заведение
Город: Новочеркасск
29.02.2020
Отрицательные стороны
Новый начальник склада абсолютно неадекватный человек даже при разговоре начинает дёргаться и сразу переходит на визг её психическое состояние вызывает опасение у всех сотрудников что правда не мешает ей устраивать попойки с мастерами прямо на работе . При этом понимание процесса минимальное что вызывает постоянное увольнение сотрудников . Текучка бешеная ,. Т то то
Город: Ростов-на-Дону
31.03.2014
Отрицательные стороны
Работать там нельзя! Кругом усыпление бдительности! Вранье... пишут обещают одно делают в 2 раза меньше! Черная зпл... постоянные косяки даже в крошечной белой... не говоря уже о черной!!! И так... начальник при приеме кивает головой, говорит ... давай-давай... в итоге... 30 руб... и хоть пыжься, бейся , старайся... чисто американская система... похлопали дружественно по плечу,,, и сделали как надо им... в следующий раз!!! Ребята-не ходите... ездить на кладбище... бить машину... и понимать что из тебя делают дурака... это того не стоит...
Город: Ростов-на-Дону
08.03.2014
Отрицательные стороны
посмотрите на уровень заработной платы и вы поймете почему русских называют свиньями, ( потому что отношение к людям свинское ), некоторые видимо думают, что только они люди.
Город: Ростов-на-Дону
26.06.2013
Отрицательные стороны
Имела несчастье работать в данной организации. Приняли специалистом отдела продаж по направлению "Сети" (Х5). После испытательного срока (3 мес.) перевели на должность менеджера, но на направление ЦФО. Проработала в данной должности около 3-х месяцев, продажи в моём секторе росли, несмотря на нереальный план, дебиторки не было в принципе (на основании этих данных там рассчитывается премия). И каково же было моё удивление, когда в один "прекрасный" день я получила зарплатный листок с цифрой, вдвое меньше, чем должно быть. Как оказалось, меня "без объявления войны" перевели обратно в специалисты, даже не соизволив предупредить об этом, без соответствующего приказа, вообще без ничего! Адекватно и вменяемо объяснить причину этого решения мне никто не смог, включая директора. Начальник отдела продаж и одновременно отдела логистики (на тот момент господин Андреев) очень туманно и в далёких перспективах пообещал мне перевод обратно на менеджеры. Директор, на вопрос - с чем связано моё внезапное понижение, просто махнул рукой "я так решил". Ясное дело, что я уволилась. Очень сомнительная радость работать на таких руководителей.
Город: Ростов-на-Дону
24.05.2013
Отрицательные стороны
1. При передвижении дают некий трекер, при помощи которого за тобой осуществляется тотальная слежка. Если он выключен и т.д., то штраф 500 руб.

2. При мне люди увольнялись пачками.

3. Если ты приболел, то бери больничный, даже на один день. Отлежаться день-два тебе не дадут. Больничный из расчета 12 тыс. белая з/п в месяц.

4. На дорогу в день тратишь минимум 4 часа. Почти 100 км. от Ростова. Ездить в эту дыру Новошахтинск туда и обратно каждый день. Встаешь в 6 утра приезжаешь в 20.30-21.00.

5. При устройстве на работу заставляют писать и заявление на увольнение, подписывать, только дату не ставить. Если что, то задним чисом уволят без шума и пыли.

6. Белая з/п в договоре - 8 тыс. По факту на карточку кинули 11 тыс.

7. Место там просто жуткое. С одной стороны кладбище, с другой поле. До ближайшего ларька киломерта 2. Выйти просто некуда.

8. В компании к руководителю отдела на "Вы" и по Имени Отчеству. Видно - ОООчень большая шишка.

9. Очень много бюрократии в компании. Куча служебок и т.д.

10. На собеседовании обещали, что я буду вести сеть Х5. Реально я с утра до вечера впаривал никому не нужную туалетную бумагу в Москву. Тем более, что и торговая марка никому не известная. Холодные звонки - 100%-ный функционал. Это не работа КАМ-а. Это работа в лучшем случае ассистента менеджера. Сеть Х5 мне так и не передали. Все кормили завтраками. Пока я работал 1 месяц, то никаких четких задач мне со стороны руководителя отдела сетевых продаж Кислицы Виталия так поставлено и не было. Сам придумывал себе работу.

11. Я решил уволиться, т.к. считаю, что способен на гораздо бОльшее, чем впаривать с утра до вечера всякий никому не нужный хлам для подтирки задницы. Обещали 40 тыс., а реально заплатили всего 11 тыс. Компания - полное кидалово!

12. Не идите работать в эту компанию! На собеседовании - тотальная ложь. Реально будете работать обезьяной на телефоне по впариванию анальной бумаги, а не сетевым менеджером.

13. Перспектив компании никаких. Всю свою жизнь проведете в дороге на трассе и в Богом забытой дыре Новошахтинск.

Сотрудники компании «Лилия» поделились негативными отзывами о своем опыте. Жалобы включают плохое управление, отсутствие надлежащих объяснений и обучения, продолжительный рабочий день, неадекватную униформу и неуважительное обращение. Также были отмечены проблемы с текучестью кадров, недостаточной заработной платой, мерами надзора и вводящими в заблуждение должностными инструкциями. Руководство компании подверглось критике за принятие произвольных решений без надлежащего информирования и обоснования. В целом отзывы рисуют картину сложной рабочей обстановки с различными недостатками и недовольством сотрудников.

Администрация