Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

За всю компанию не скажу, но за их дочернию компанию BUDET DOM.com строительство модульных домов оставлю характеристику, так как проработал у них 5 с половиной месяцев(взял аванс и ушел 22марта2022г.), так же ушло ещё 4 специалиста!!!
Качество продукции(модулей!):
Одним словом - "ДРОВА"!! Дело в том, что используется материал(доска, имитация и т.д.) самого низкого качества! Из-за этого, при изготовлении модулей, сам рабочий процесс для сотрудника превращается в ад(всё кривое-косое, плохо обработанное, не стандартизированное(т.е. каждый брусок или рейка разные по размеру))! Так же, доски приходят плохо просушенные(из-за чего их начинает вести), много доски плеснивелые(их не обрабатывают специальными составами: ни от плесени, ни от порозитов!!) Из-за не хватки квалифицированных сотрудников и ОСОБЕННО бездарного управления( бывший ЛЁТЧИК - ЭТО НЕ СТРОИТЕЛЬ!!) --- модуль получается в СтройХлам!!!!
Что Вы получите при покупке данного модульного дома:
Массу "гемороя"
в виде: вечных сквозников(паро- и гидро- изоляции делуются с нарушением технологии!); вы будете тратить не имоверное кол-во электроэнергии(тепло изоляция зделана где-как, гдето хорошо, а гдето на отеб@сь!); постоянно будет всё корёжить и отпадывать(результат использования сырой древисины)!
Условия труда(для сотрудников):
Я вам не завидую ;))) Техника безопасности будет нарушаться везде и всегда!! Зачастую будете выполнять абсурдные приказы!! В большенстве случаев придётся изголяться, чтобы здела "конфетку" из хлама!! От вас постоянно будут требовать многого, не довая толком ничего, либо хлам!! От ношение к сотрудникам, как к РАБАМ!! Будут ВОРОВАТЬ ВАШЕ ВРЕМЯ, каждый день вы будете перерабатывать на 1,5 часа + суббота(каждую неделю будете дарить один день) ни в коем случае ни соглашайтесь на 6ку!!!
P.S. Чем лучше Вы будете относиться к своим обязанностям, тем больше будут на Вас возлагать!! Но получать Вы будете так же как и те кто ничего не делае(или делают всего лишь вид работы)!! Да-да и такие там есть, двое алкашей живут прямо на производстве((ФИО) и (ФИО)(местный стукачь и интригант!!), остальные как все приезжают!!

Соглашусь с другими отзывами, что Маслов групп в лице менеджера по персоналу не сдерживает свое обещание дать обратную связь. С точки зрения делового оборота это не порядочно. Бесчестно.

Продолжение :В итоге я понимаю что меня собеседуют вообще на другую должность, я сижу в неком недоумении и думаю пипец приплыли пришла на первый рабочий день а тут эти двое вообще не знают что у меня уже типо первый день рабочий. Я тихонько прифигела и подумала : крутые руководители которые прям меня мусолили, типо создавая стрессовую ситуацию вообще не в курсе о движении кадров в их компании. В итоге я дождалась спустя три часа нахождения там того парня у которого я должна была работать он там опять наобещал "кучу пьяных обезьян" но я уже понимала что в этот хаос я точно не вернусь.... Суматоха, приходят люди за документами, их менеджер даже не удосуживается сама встретить ,доки выдаёт администратор они абсолютно не слаженный коллектив, нет дисциплины ,работа и сервис на нуле. Если они это читают, ребят я против вас ничего не имею, но вы вместо того чтобы собеседование месяцами тянуть сервис подтяните. Я не считаю себя супер пупер специалист в юриспруденции, но как специалист даже в межличностных отношениях, продажах ,сервисе и управлении я имею не плохой уровень знаний и опыта. А теперь к соискателям -Рыба гниёт с головы....помните это всегда и если вы понимаете ,что к Вам относятся неуважительно заставляют сидеть часами чего-то ждать и о вас по приходу даже не знают, знайте где-то однозначно лучше. П. С. На второй работе меня всё же дождались, терпение вознаграждается

Я никогда не писала отзывы тем более о работодателях, но я искренне хочу чтобы люди в будущем не теряли время как сделала это я. Ибо о их компании в интернете ничего нет негативного и я на это повелась думая что там всё отлично, отказавшись от тоже хорошей должности ради этой вакансий. На hh я откликнулась на их вакансию 21.02, девушка менеджер мне написала 26.02 и пригласила на собеседование. Я пришла пообщалась с ней очень приятная девушка всё рассказала в красках, как у них хорошо, какой замечательный коллектив, как они топят за личностное развитие и тд. Да безусловно меня это привлекло, мне хочется не только хорошую работу, но и замечательный коллектив ибо они должны быть как семья. После собеседования она сказала , что через какое-то (предупредила что продолжительное) будет еще одно собеседование с руководством. Я думала продолжительность это неделя, а не тут то было. Так как я ими уже загорелась, думала классно молодой коллектив там можно будет горы сворачивать, я ждала. Мне позвонили почти через 2 недели это уже был март после праздников. Я пришла, ждала мин 30. Собеседование приходило с парнем он тоже всё круто рассказал, ничего плохого про него тоже не могу сказать, у парня с его слов много работы и он жуть как занят и вот ему нужен человек в отдел. Опять всё супер но меня опять ждёт ещё одно собеседование. Млять я почти месяц собеседуюсь, как будто в палату президента. Я говорю, ок но параллельно мне предлагают ещё одну не плохую должность проверив уровень моей компетенции там забирали очень быстро, но я все же отдавала приоритеты им ибо очень хорошо заинтересовали, а желание реализоваться было огромное. Чуть позже мне звонят из Маслов групп и говорят что последнего собеседования не будет проходите в понедельник на первый РАБОЧИЙ день к 14. Я отказываюсь от второго предложения и на радостях топаю к ним. И тут начинается веселье. Я сижу около часа жду того в чьем отделе я типо уже работаю в итоге мне говорят что сейчас будет ещё одно собеседование с какой-то дамой руководство типо ещё выше. Ну ок. Я прохожу в кабинет и там сидит девушка и парень. муры жили с пристрастием как будто я и вправду в палате у президента сейчас работать начну

1. Серая зарплата. Официально около 20 тысяч. 2. Hr, которая обещает перезвонить и не перезванивает. Девочка 20ти лет. 3. Крошечный офис, все сидят на головах.

Пригласили на собеседование в Маслов Групп на вакансию Офис-менеджер/ помощник Руководителя. Приехала вовремя, но пришлось ждать HR сотрудника. Собеседование прошло неплохо, сказали, что вышлют тест, после прохождения которого пригласят на второе собеседование уже с руководителем. Прошла тест, пригласили на собеседование. Руководитель сообщила, что тест пройден отлично. Пообщались, ей все понравилось, я как сотрудник устраиваю, но у меня было назначено так же повторное собеседование в другую компанию, о чем я сообщила. Договорились, что HR позвонит мне на мне на следующий день. Сотрудник HR не позвонила. Я звонила сама, на что получила ответ: «мы свяжемся с вами ближе к концу дня», звонка так и не было, никакой обратной связи. Работа HR некомпетентна.

Приходила на собеседование в компанию. Собеседование с менеджером по персоналу прошло успешно. Менеджер пообещала перезвонить и дать обратную связь на следующий день. На следующий день, так и не дождавшись звонка, я перезвонила сама, но на мой звонок не взяли трубку. Звоню на следующее утро - девушка берет трубку и отвечает что до обеда рассмотрит мое резюме и даст обратную связь. Ок. Никакой обратной связи нет. На следующий день я вежливо написала на хх сообщение, о том, что жду все-таки еще обратную связь. Тишина. Вакансия постепенно обновляется. Через неделю, вакансия на хх была уже закрыта. Неприятно, что сотрудник HR сразу не дал обратную связь(не сказал ни "да", ни "нет") и не проинформировал, что может быть нужно ждать до определенной даты, когда рассмотрят сразу всех соискателей (к примеру). Складывается ощущение, что менеджер по персоналу просто тянул время и таки взял "кого-то из своих". Пишу тут для того, чтобы довести до руководителей компании информацию о том, как проходят собеседования. Считаю данный подход непрофессиональным и некомпетентным. Сразу закрадывается вопрос - а действительно ли все хорошо в такой компании, где собеседования проводятся таким вот странным образом?