Межрегиональная инспекция ФНС России по крупнейшим налогоплательщикам N6 - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: МИ ФНС Росии по КН №6
Сфера деятельности:
Компания просмотрена:
2753 раз

Оставить отзыв о работе в компании Межрегиональная инспекция ФНС России по крупнейшим налогоплательщикам N6

Отзывы сотрудников о компании Межрегиональная инспекция ФНС России по крупнейшим налогоплательщикам N6 (2)

Город: Москва
19.09.2013
Отрицательные стороны
Низкая з/п, премии и прочее стимулирование, уровень которых зависит от ваших способностей подлизывать зад начальства. Задержка квартальных премий на пол года, которую так и не выплатили после увольнения. Огромная текучка кадров.Некомпетентное руководство. Любимое выражение "Если что-то не нравится, на выход". Обещанное повышение через 2 месяца получил через пол года, с увеличением з/п в сложности на 1000 рублей. P.S. Не тратьте время на эту организацию (и структуру в целом).
Город: Москва
15.09.2013
Отрицательные стороны
Самое отвратительное место работы, какое только может быть!!! Особенно отдел снабжения!!!!! Вас могут подставить. Собственное мнение не приветствуется вообще. Зарплата мизерная надбавки это мат. помощи и премии, которые выплачиваются по решению начальника отдела и инспекции. Так что если не подлизывать руководство, и не помалкивать то зарплата будет крайне маленькой. Континент соответствующий, молодняк до 25 лет, висящий на родительской шее, замужние тетки всех возрастов зарплата для которых не главное. Особо не повезло работающим с Родионовым стиль его управления - тоталитарный, он вас просто уничтожит. Карьерный рост не возможен вообще. Как и во всех гос.учреждениях тут правят своя шайка, если ты не в ней, то ты лузер.

Межрегиональная инспекция ФНС России по крупнейшим налогоплательщикам №6 получила негативные отзывы от сотрудников. Жалобы включают низкую заработную плату, задержку выплаты премий, высокую текучесть кадров, некомпетентное руководство и культуру фаворитизма. Сотрудники чувствуют, что карьерный рост ограничен, а те, кто не соответствует предпочтениям руководства, сталкиваются с проблемами. Условия труда описываются как неприятные, особенно в отделе снабжения. В целом организацию критикуют за отсутствие прозрачности и справедливого обращения с сотрудниками.

Администрация