В «НефтеХимИнжиниринге» высокая текучесть кадров и ненормированный рабочий день, что часто требует от сотрудников работать по выходным и задерживаться допоздна. Есть проблемы с невыплатой премий и возможностью увольнения на испытательном сроке. Основатель компании ведет себя неадекватно, часто кричит и использует нецензурную лексику на собраниях. Сотрудники также сталкиваются с проблемами при получении ежемесячных премий, которые составляют значительную часть их зарплаты. Эти негативные моменты способствуют созданию сложной рабочей обстановки в «НефтеХимИнжиниринге».