Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)
+ Оставить отзыв

ОАО УМ-260 - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: УМ-260;управление механизации - 260;компания управление механизации - 260;Управление механизации №260
Телефон: (812) 334-53-86
Сайт: um-260.ru
Сфера деятельности:
Прочее
Компания просмотрена:
3713 раз

Оставить отзыв о работе в компании ОАО УМ-260

Отзывы сотрудников о компании ОАО УМ-260 (3)

Аноним
Город: Москва
25.09.2014
Отрицательные стороны
Низкая зарплата, повышения не происходит (работала больше года), на сессии не отпускают, не дают учебного отпуска и не оплачивают его соответственно никогда, больничный расчитывается исходя только из белой части зарплаты, то есть можно можно сказать тоже не оплачивается)
Ответить
Николай
Город: Санкт-Петербург
14.08.2014
Отрицательные стороны
В компании процветает воровство и отмывание денег на сдаче в аренду кранов и получение откатов при работе с транспортными компаниями.Сам управляющий и его заместитель этим занимается. Технический директор имеет откаты на запчастях и вспомогательных материалах для кранов и прочее.Куда смотрит служба экономической безопасности? Людей увольняют в один день, прикрывая свою некомпетентность .Большая текучесть.
Ответить
Ирина
Город: Санкт-Петербург
07.07.2013
Отрицательные стороны
Самое отрицательное впечатление осталось от отдела кадров когда пришла начальница , толстая жирная тетка со свинным рылом и начала хамя вести разговор, а когда узнала что мой ребёнок ходит в садик, то отправила меня домой и сказала что мне перезвонят... Так меня бортонули... Видители маленький ребенок часто болеет и они считают что компания несет большие потери когда Вы находитесь на больничном, а кам мне намекали им нужен раб который после работы задерживался и намек еще был что это как бы добровольно, т.е. бесплатно.
Ответить

Сотрудники ОАО «УМ-260» поделились негативным опытом работы в компании. Жалобы включают низкие зарплаты без повышения, отсутствие учебных отпусков и проблемы с расчетом больничных. Один рецензент упомянул об опасениях по поводу воровства и отмывания денег внутри компании, включая откаты и высокую текучесть кадров. Другой сотрудник описал негативную встречу с отделом кадров, подчеркнув грубое поведение и необходимость работать сверхурочно без компенсации. Эти обзоры проливают свет на различные проблемы, с которыми сталкиваются сотрудники ОАО «УМ-260».

Администрация
Другие работодатели