Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)
+ Оставить отзыв

ООО IntelMet Technologies - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Сайт: intelmet.ru
Сфера деятельности:
Оказание услуг
Компания просмотрена:
154 раз

Оставить отзыв о работе в компании ООО IntelMet Technologies

Отзывы сотрудников о компании ООО IntelMet Technologies (1)

Инженер
Город: Санкт-Петербург
24.02.2025
Отрицательные стороны
Недобросовестный работодатель, который украл месячный оклад.

Конструкторские работы в компании, это НИОКР. Вам придется разрабатывать единичные изделия и конструкции без аналогов, но которые должны работать безукоризненно с первого раза - "тыж инженер!" Никакой обратной связи и здорового процесса доработки опытного образца. Вас будут хаять и постоянно тыкать, что с таким нерадивым инженером они никогда не работали, хотя вы дорабатываете комплекс, который они не могут сдать уже три года. Руководитель конструкторских работ он же ген директор, не занимавшийся проектированием и конструированием, отсюда полное непонимание реальных сроков этих работ, Вас постоянно будут подгонять со словами - "за что я плачу?". Отсутствие внятных ТЗ и общего понимания что им необходимо - все прелести некомпетентного, низкоуровневого менеджмента при организации работ. Экономят на сотрудниках максимально, выжимая все соки из тех, кто есть. Держатся на местах либо поехавшие, либо конченые куколды, которым нравится такое отношение, в основном текучка кадров.
Ответить

IntelMet Technologies LLC получила негативные отзывы от сотрудников, особенно инженеров, которые описывают компанию как недобросовестную и эксплуататорскую. Работники сообщают о случаях невыплаты зарплат и отсутствии поддержки в процессе исследований и разработок, где от них ожидают создания уникальных продуктов, которые будут работать безупречно с первой попытки. Руководство, особенно руководитель отдела дизайна, который также является генеральным директором, критикуют за отсутствие опыта в проектировании и строительстве, что приводит к нереалистичным срокам и постоянному давлению на сотрудников. Заметно отсутствие четких технических спецификаций, что приводит к путанице и разочарованию среди персонала. Компания характеризуется высокой текучестью кадров, а оставшиеся сотрудники часто описываются как чрезмерно послушные или борющиеся с требованиями рабочей среды.

Администрация
Другие работодатели