Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)
+ Оставить отзыв

Первая электрическая компания - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: ООО Электроматериалы
Телефон: +7 (391) 290-21-21
Email: [email protected]
Сайт: kr-electro.ru
Сфера деятельности:
Оборудование для предприятий
Компания просмотрена:
5521 раз

Оставить отзыв о работе в компании Первая электрическая компания

Отзывы сотрудников о компании Первая электрическая компания (8)

Кладовщик(Бывший сотрудник)
Город: Красноярск
16.12.2016
Отрицательные стороны
Обманывают с расчётом, постоянно просят выйти в выходные. Полтора месяца пахал без выходных, все субботы и воскресенья, делали ревизию, обещанные выходные среди недели не предоставили, переработку не оплатили. Официальная зарплата копейки, при расчёте дают на руки по полторы тысячи и всё. Мне остались должны за два месяца работы, так как были задержки выплат и так и не выдали. Два месяца бесплатно без выходных отпахал.
Ответить
Работник
18.05.2016
Отрицательные стороны
Трудовая инспекция.... это единственное, что хочется применить к этой компании!!!! В скором будущем так и будет. И тогда ШЕФ получит сполна! Денег не выплачивает не работающим не уволенным! Руководителей магазина меняет как перчатки, и все не подходят, увольняет через месяц или два совершенно без расчета! СОВСЕМ!!! люди просто бесплатно работают на этого СУМАСШЕДШЕГО! УЖАС!!!
Ответить
Сотрудник
04.03.2016
Отрицательные стороны
Люди не понимают отсутствие у себя профессионализма. И свои телодвижения вообще, принимают за работу. Затем за бесполезные телодвижения хотят результат в твердой валюте. А чтобы была твердая валюта - -нужен твердый результат.
Ответить
Аноним
26.11.2015
Отрицательные стороны
Обходите стороной эту компанию. Отношения к сотрудникам как к бесплатной раб.силе. Официально не устраивают.З/п задерживают на 2-3 месяца, затем увольняют не объясняя причины. В итоге при увольнении з/пл. не выплачивают. Жаловаться куда-либо нет возможности, так как ни трудового договора, ни записи в трудовой книжке нет. У директора этой фирмы есть еще 2 организации, где с сотрудниками обходятся точно так же. Это: "Свет и электрика", и "Современный интерьер".
Ответить
Аноним
Город: Москва
23.09.2014
Отрицательные стороны
Официальная зарплата мизирная. Основная чорная, с задержками. Что обещают не платят. Условия работы плохие. Люди бегут. Фирма неудачников.
Ответить
Аноним
Город: Красноярск
03.12.2013
Отрицательные стороны
Компания похожа на пресловутую рыбу, гниющую с головы, правда разница в том, что в данном случае хвост еще сопротивляется.
Ответить
Аноним
Город: Красноярск
05.04.2013
Отрицательные стороны
Набор персонала идет постоянно как и обешания перспектив.В процессе трудоустройства новый работник получает стандартный Договор с окладом в 3400 руб,и клятвенные заверения в желаемой зарплате (от 20 до 30 тыс рублей) от очередной звезды в лице исполнительного директора.На этом перспективы заканчиваются.Если есть работа есть и авансы за ее выполнениеВ конечном итоге расчет окончательный по сумме указаппой в офишиальном Договоре.При этом работать прихрдится своим инструментом и своей рабочей одежде.Про мед коммисию при преме на работу никто не вспоминает.Даже крохи при увольнении приходится ждать 2 месяца.
Ответить
Аноним
Город: Красноярск
28.12.2012
Отрицательные стороны
Вся ЗП платиться в черную... Постоянные задержки по зарплате... Высокая плотность начальников на кв.см. Понараздовали всем должностей лишь бы народ хоть как то удержать а по факту простые разнорабочие... а что не начальник то звезда...Текучка кадров бешеная.... Понебрадские отношения с начальством (общение на матах в порядке нормы) Нет ни какой мотивирующей системы оплаты труда... платят на глаз. Да ЗП надо выпрашивать с поклоном...тогда дадут. Да ну и конечно многих кидают по З.П. особенно разнорабочих. Ни каких мед.страховок и.т.д. на вас просто плевать. Полный бардак в закупках на складах и.т.д.
Ответить

Сотрудники Первой электрической компании в Красноярске поделились негативным опытом работы в компании. Они упоминают такие проблемы, как обманчивые расчеты, отсутствие выходных, задержки платежей и высокая текучесть менеджеров магазинов. Компанию критикуют за то, что она относится к сотрудникам как к бесплатной рабочей силе, не обеспечивает должной компенсации и создает хаотичную рабочую среду. Сотрудники выражают разочарование по поводу непрофессионализма, плохих условий труда и общего недовольства руководством компании. Эти обзоры подчеркивают серьезную обеспокоенность по поводу практики компании и обращения с ее сотрудниками.

Администрация