Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

Все тупые сотрудники OFD.ru - главный недостаток "IT компании OFD". Ору на них матом, ненавижу их всех. Если честно уже задолбался увольнять их всех одним днём (кроме моих гениальных продакт менеджеров). Но (ФИО) очень старается, отрабатывает свою очень большую зп, ну и левачит, конечно, немного (не без этого).

ПОД ВИДОМ РАЗРАБОТКИ ДИЕТ СПИВЫВАЮТ ДЕНЬГИ С КАТ ЛЮДЕЙ, %удалено% КОНЧЕНЫЕ

Если вы смелый, ловкий умелый...бегите. Бегите и не оглядывайтесь. Более неуважительного отношения к сотрудникам я встречал. Вас сломают, переделают под себя и будут ежедневно подвергать сомнению ваши профессиональные навыки. Никаких интереных проектов и дружной команды вы не получите. При увольнении выдолбят весь мозг и напоследок не упустят возможность самоутвердится. В общем, если хотите - можете попробовать...но не говорите что вас не предупреждали.
P.S. отзывы пишутся не просто так.

Более свинского отношения по отношению к сотрудникам еще не встречала. Увольняют за то, что человек обновил резюме на hh. Начальник сексист и просто отвратительно разговаривает с сотрудниками, будто все тупые и все должны. В отделах руководители просто любительницы потрепаться и пообсуждать друг друга за спиной. Уровень компетенций - высший класс. Начальники отделов не понимают базовых вещей, противятся здравым предложениям, но зато лижут директору, чтобы их не дай бог не уволили. Ну и отдельная категория ада - hr, которые не стесняются на весь опен спейс обсуждать кандидатов и говорить, какие они безмозглые.

За деньги жмутся. Никаких премий вы тут никогда в жизни не увидите. Про карьерный рост? Ну это скорее карьерный спуск, потому что все предложения по улучшению работы компании прерываются нелепыми "а вот я щитаю, так нельзя". Удачи компании в продвижении! И такой же скорейшей смены сотрудников каждые 6 месяцев

Хотелось бы выразить огромнуое разрчарование и отдельно выделить работу сотрудницы HR - Эвелины З. 10.02.2020г. я получил приглашение на сайте hh. В телеграмме договорились на 14.00 во вторник 11.02.2020. Прибыв в 13.50 и получив гостевой пропуск, я прошел по инструкции, оставленной Эвелиной, но не найдя офиса - позвонил ей 5 раз, из которых она ответила на звонок - 0 раз. Я позвонил по телефону сайта, но соориентировать меня никто не смог. Обойдя весь этаж и спрашивая всех, кто мог бы подсказать, где находится офис, не получил какой-либо информации. На это я потратил 40 минут. Великолепный экспириенс который просто потратил 3,5 часа моего времени.

Эвелина Земляная - да вроде нормальный HR, вопросы только по делу. А вот руководитель отдела продаж - Вик** это конечно нечто. Не презентабельный внешний вид и полная некомпетентность занимаемой должности. Понятно теперь от куда столько негативных отзывов о компании. Ищут менеджеров на минимальную ЗП.

Вся компания состоит из одних недостатков. Начиная с руководства практически всех отделов,особенно продаж.Люди назначены по принципу:кто большее быдло и хамло. С элементарными принципами субординации из них не знаком никто. Бывшие продажники, выполняющие планы в прошлом благодаря "доступности" выбились в местных князьков,а точнее княгинь. Из себя ,как руководители, ничего не представляют, но умеют во время заткнуться и перекинуть проблемы на подчинённых. Далее местный hr ,тут просто кладезь комплексов ,и как следствие, понтов. Такая же бабища с самомнением царевны местного болота, разговаривает на жаргоне, угрожает увольнением по статье и даже не знает элементарных правовых норм. Линейных сотрудников увольняют одним днём под угрозой "неведомой " статьи, какой именно, госпожа hr-директор Земляная объяснить не может. К клиентам отдельное внимание, на них просто кладётся огромный болтяра ,если крупный клиент захотел обновление или улучшение качества работы-плати) В целом, если Вы любитель скрытых рабочих схем,обожаете заполнять в течении рабочего дня 100500 файлов в эксель, любите быдло-дев в качестве руководства- контора для Вас

Рыба гниёт с головы. Формальные "руководители" отделов про обязанности руководителя не слышали. Самое неприятное это постоянный прессинг, невыполнимые планы. Не слышал, чтоб кто то получал премию.все сидят на окладе. Правая рука не знает,что делает левая. Вся отчётность в Экселе и в Ворде. Бухгалтерия меняется стабильно раз в 2-3 месяца полным составом. Маркетинг, продукты, продажники. Текучка дикая. Люди просто пропадают. Никто не говорит, где сотрудник. Ааа, этот, так он не работает больше. Везде бардак...нет никаких регламентов, нет обязанностей четких. Не советую.

Очень не стабильная компания в плане развития, открытости клиентам, а в особенности сотрудникам. Ужасная не согласованность между отделами и всем на ваши проблемы и трудности наплевать. Увольняют одним днем, заставляют написать заявление по с/ж иначе Земляная (директор по персанолу) в открытую говорит что будем увольнять по статье и соберёт документы за один день. Руководству действительно на все наплевать, на сотрудников в особенности. Увольняют разом несколько человек и на их место на следующий день приходят новые. Основания для увольнения: не выполнение задач, kpi, планов  - их просто нет, у продажников нет ни одного документа с точными формулировками своих планов и показателей. На собеседовании вам будут говорить что все выполняют планы и меньше 120 т.р. никто не зарабатывает, в итоге вы будите получать только оклад. Текучка бешеная в любом отделе. Справедливого и человеческого отношения здесь не будет.

Ужасное отношение к сотрудникам, хамство, многочасовые совещания ,где директор орет матом. Не работающие сервисы, все подпирается "костылями". Зарплата маленькая, премий нет. Типа есть, но их нет. Не ходите сюда, друзья.

Принуждение к увольнению одним днём, угрозы ,что сфабрикуют статью, враньё о бонусах, которые за три года существования компании никто никогда не получал. Нереальные планы, невыполнимые. Не работающие продукты, постоянные сбои, фальсификации отчётов для клиентов. Руководству наплевать совершенно,что происходит.

Эвелина Земляная | Директор по управлению персоналом - главный недостаток, с которым столкнулась. Она согласование собеседования было сделано по email, в котором она указала "Я на связи на этом номере". Когда я приехала и позвонила, она не взяла трубку. Звонила 9 раз в течение 30 минут, она разговаривала по другой линии, хотя знала, что у нее согласовано со мной собеседование на это время. Я конечно же уехала и написала ей email о том, что трубку надо брать. Хотя бы совести хватило попросить прощения: "Еще раз прошу прощения на накладку". Просто дичайшее неуважение к кандидату и его времени! Особенно не от рядового специалиста, а от руководителя отдела кадров! Можно сразу понять какое будет к сотрудникам отношение...

Отвратительное руководство, много лицемеров.

Бывшая ИТ компания, которая была разгромлена в конце 2017 года и пребывает в руинах до сей поры. Руководство экономит на всем, особенно на найме сотрудников и программном обеспечении для рабочих мест. Катастрофическая нехватка специалистов по всем направлениям, из-за этого чрезмерные нагрузки на работников. Отсутствие планирования и управления приводит к постоянной смене приоритетов из-за этого все, что делает компании либо просто не работает либо работает не так как надо . Если вы думаете идти туда или нет, то имейте ввиду, что продажникам придеться продавать сломанные услуги и продукты, а программистам их постояно чинить (разработка фактически запрещена) . Новые технологии не внедряются, типчное болото. Компания ничего не зарабатывает и существует благодаря инвестициям, которые могут прекратиться в любой момент. Если и идти туда работать , то только от полной безысходности.

Пришла на собеседование. HR- менеджер опоздала на встречу ( как мне сказали, так рано она не приходит), это некорректно. Собеседование было сразу с руководителем отдела. Компания маленькая, в БЦ занимает комнату, разделенную одной перегородкой, есть маленькая переговорная. Собеседование было как допрос, оттуда хотелось сбежать. Было такое чувство что они прям искали в резюме к чему можно прицепиться. Начальник о компании рассказывал почти шепотом. Сложилось впечатление,что они о чем-то недоговаривают или врут. Компания на рынке находится год, а пафосу столько, как будто 20 лет. Я бы не советовала туда ходить.