pons - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: ООО "ПромКапитал";ООО "Инфилд"
Телефон: +7 (495) 229-11-56;8-800-200-44-48
Сайт: pons.ru
Сфера деятельности:
Компания просмотрена:
2900 раз

Оставить отзыв о работе в компании pons

Отзывы сотрудников о компании pons (2)

Город: Москва
27.09.2014
Отрицательные стороны
Пригласили на собеседование . Приехал на 30 минут заранее , дали анкету соискателя для заполнения , далее сказали ждать кадровика Анастасию Блохину в переговорной . Сидел и терпеливо ждал , слушая как она и ещё 2 ( ! ) кадровика '' допрашивали '' в соседнем кабинете соискателя ( которого в итоге и не взяли ) . Анастасия пришла в переговорную на 40 минут позже договорённого времени на собеседование . Обладая приятной внешностью у неё хватило мозгов только на стандартные дебильные вопросы о том , сколько я бы хотел минимально получать , в какие компании я ещё ходил собеседоваться ( зачем ? ) . Зачем - то она не забыла спросить о наличии у меня опыта работы : для чего , если вы идиоты пишите в вакансии '' Без опыта '' , а после собеседования всё равно откажете соискателю ? В конце собеседования Анастасия прорекламировала для меня продукты своей компании - как будто я для этого приехал . Такое ощущение , что собеседования в компаниях на сегодняшний день проводятся только для того , чтобы '' пропиарить '' свой бесполезный товар .



Итог : потерял 3 часа своего времени , отменив собеседование в более перспективной компании .
Город: Москва
17.11.2012
Отрицательные стороны
Негатив. Касательно и людей, и руководства, и зарплаты.

Заявитель поделился негативным опытом работы с Pons, отметив задержку собеседования, неактуальные вопросы и нацеленность на продвижение продукции компании. Заявитель посчитал, что его время потрачено зря, и предпочел более перспективную компанию. Другой рецензент выразил негативное мнение о Pons, сославшись на проблемы с людьми, менеджментом и зарплатами. Эти обзоры подчеркивают обеспокоенность по поводу процесса собеседований в компании и общей рабочей среды.

Администрация