Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

По телефону сказали оклад 20000тр.на след день приехал на собеседование и мне сказали белая зарплата оклад 8600,а остальное все черное. я им в лицо сказал:Вы уходите от налогов? Девушка с грустным лицом ответила мне :Да. Думай нужно Вам это или нет?

Работаю в сто с ноября. Вот решила уволиться! Мое терпение к ним лопнуло. Мало того что они твердили когда приглашали на собеседование звали меня что у них есть смены по 6;8 часов на что и купилась так как учусь. Пришла на самом деле это все ложь! У них в договоре даже написано что если работаешь по совместительству то не полный раб.день. Отношение к стошникам на объектах в большенстве случаях скотское. Несколько раз болела из-за них. Так как сажали меня на кассу напротив двери которая постоянно открывается и закрывается. Куртку мне не дали просила три раза(( Так и сотрудники офиса точно такие же. Звонят в 6-8 вечера и требуют чтоб я на след.день. вышла на смену допустим с 11-22 в другой конец города. Я соглашаюсь. А в итоге они им на точку отправляют меня до 23. А у меня транспорт....в итоге выходишь в 23:20 и домой еле еле добираешься на последнем составе метро...и это не первый раз. Завтра наконец уволюсь от них!

Грубое руководство,хамят.Когда говоришь,что не можешь на следующий день выйти,начинают докапываться по какой причине..и нет им дела никакого до того,есть ли у тебя дела на завтра,есть ли уроки,болеешь ли ты или живой,один вопрос "почему?объясните,пожалуйста!" и кладут трубку под таким предлогом,будто я же нахамила и нагрубила.Вроде говорили,что гибкий график работы.а толку то????До сих пор трясет

Работа для черных, черная документация, их лозунг "работа для студентов" - враки) суть в том что вас отправляют в ашан, оби и т.д. но вы черно- рабочие 1 ч максимум120 руб. ч но это только по вых.(в будние дни 85р.т) кста вы можете и поторговаться с бригодиром и поднять ставку но это только в том случае если вы последний спасательный круг (т.е. кроме вас никто невыйдет на точку) т.к большая текучка, больничных нет,вами пользуются, мне дико было жаль приезжих снг они вкалывали 20 ч. в сутки, и получали максимум 40000, дело в том ограничений переработок нет, да и выбора у людей нет так как нелегалы( вообще система хитрая. А студенческий отряд это для отчетности в налоговую) и доказать ни чего невыйдет, копию договора не дают на руки. Народ в особенности студенты берегите себя и свое здоровье, и не тратьте свое драгоценное время))) всем удачи!

Вечное отсутствие работы, если 2 смены за месяц отработаешь можно радоваться, только потом на 3 месяца можешь забыть

нет смен и часов, хамское отношение бригадиров, это ужас !!! Где вы набираете их ? в женских колониях ? так и хочется треснуть их по губам ....

Обман с графиком. В Туле низкие ставки. Хамское отношение других сотрудников.

Постоянные удержания из з/п. Непонятные штрафы, которые никто не объясняет. Ставят смены и не предупреждают о них. Могут позвонить среди ночи. Хамское отношение бригадиров. Низкая оплата труда. Можно приехать на другой конец города на ночную смену и тебя развернут, так как достаточно людей. При этом бригадир не виноват, так как записывал офис, а в офисе всем пофиг.

набирают слишком много работников,смен дают мало,записывают ,но не факт что ты смену отработаешь.Приезжаешь на работу,а тебя отправляют обратно домой и никто за это не отвечает.Если ты будешь разбираться ,то администрация просто мстит тебе,не дают смены или отменяют рабочие смены.

- Низкая ЗП, магазины в которых работают сотрудники qWell, оплачивают за час их работы 100 рублей, получается 50% идет qWell, а вторая половина сотруднику. - ЗП можно заказать только 2 раза в неделю, это во вторник, и четверг, следовательно деньги приходят в среду и в пятницу после 16-00, другой возможности снять деньги нет. - при приеме на работу, тебе дают красную кофту со символикой qWell, в ней ты должен работать, вовремя собеседовании не оговаривается что за нее, с сотрудника сразу же списывается 300 рублей, эти деньги можно вернуть если отработаешь 15 смен. - например если человек приходит на работу, и отработают 1 смену, и ему не понравилось, он может уволиться, но не получит ничего, так как уже должен 300 рублей, вопрос исчерпан если он например за эту одну смену отработал 5 часов (*50)=300. - коллектив, почти каждую смену новые лица, встречались интересные личности, с кем было приятно общаться и работать. В заключение хочу сказать, работа не стоит этих денег, т.к за свои посреднические действия они слишком много берут, человек отработав 12 часов, получит всего 600 рублей, и работая целыми днями, потолок вашей заработный платы не превысит 10 тыс. -

Позвонили по моему заявлению, назначили собеседование на следующий день. По адресу: м. Комсомольская, пл., Комсомольская 6. Приехал точно назначиное время. Менеджер Ольга сказала, что такой вакансии сейчас нет. Будет после нового года. И то не факт. Я спросил; зачем мне, назначили? Я не знаю. Ответила она мне. Я вышел и перезвонил по этому же номеру телефону. Ответил менеджер Сергей. Я объяснил ситуацию. Сергей попросил "повесеть на телефоне", пока он якобы свяжется с менеджером. Я прождал три минуты. так и не дождался ответа. Посмотрел на баланс мобильника, там остались копейки. Спрашивается; зачем такой развод? И, что это за отношения к людям? И какого хрена так делать? Я потерял и время и деньги. Чтобы я, ещё с ними связался, да никогда. Я предлагаю, закрыть эту дурацкую контору. Извините за резкость.

Отвратительное отношение к работникам, в офисе говорят что зарплата почасовая, на деле надо сделать норму продукции чтобы получить свои деньги. При устройстве обязуют покупать у них фирменную футболку ,деньги получишь после 5-ти отработанных смен и людям приходится отрабатывать даже если невозможно работать с их условиями

Из недостатков вопервых ну очень низкие ставке в Омске. Обязательное наличие санитарной книжки даже при условии что работаешь на тех объектах где она в принципе неужна. Так же необходимо с собой постоянно брать фирменную рубашку и бейджик. Что касается менеджеров. Они порой бывают слишком навязчивы. Еще имеет место быть "глухой телефон" По телефону менеджеру сказал одно, она сказала другому, та третьму и до старшего доходит уже совсем другая информация. По поводу бригадиров ничего сказать не могу, так как с ними дела не имею. Бывает присылают на объект больше человек, чем нужно. Проблема решается путем приезда на работу чуть раньше. Не постоянность кадров, каждый день работашь с новыми людьми, даже если работать постоянно на одном объекте.

штрафы а иногда неудобный график бывает по 13 и по 14 часов этого иногда нервы сдаются а вот уже больще две недели не могу записаться на смену придется вторник или четверг уволится к сожелению

уважаемые соискатели! я впервые пишу отзыв!но так поступает эта организация не поддается объясненияМ.Работаю в организации около года ,стаж работы кассиром 3 -года,сегодня сотрудник по записи сказал -освежите свой разум вы все забыли!!!ПРОИДИТЕ СОБЕСЕДОВАНИЕ ЗАНОВО!что за хамство!быдло!никакого уважения!очень низкая ставка!ЕСЛИ ХОТИТЕ ПОЧУВСТВОВАТЬ СЕБЯ СВОЛОЧЬЮ!ОЩУТИТЬ ЭКСТРИМ !ВАМ СЮДА)

Кучка аферистов! Вышел в ночь вместо заболевшего приятеля. Он в работа проСТО числится. Короче 2дня названивала их оператор и озвучила что получу за ночную смену налом1.300. В реале 560 выдали и типа знать незнаем кто и что обещал. Жаль наши прокуроры так высоко летают что не видят явное. Хотя о чем я?! 'рука руку моет'

Люди будьте бдительней вас разводят как лохов , таких зарплат как 80 рублей в час 100 рублей нету , если вы студент и ищете просто подработку устройтесь лучше в макдак в чайную ложку , или в любой магазин на пол ставки , все то же самое будет , только не придется бегать из магазина в магазин или каждое утро отправлять смс что такой то на смене ( а если не отправил то с тебя штраф) НЕ вышел на смену опять штраф , заболел штраф и так далее Я сама являюсь студенткой педагогического вуза , учусь на вечернем отделении , тоже в свое время на очень многих таких работала , Была кассиром в Ленте Пятерочке в Ашане , Карусель ,Перекресток , во всех фирмах одно и тоже Приходишь заполняешь 2 договора , и по чему то надо им отдать хотя по закону такого не должно быть , берут всех , и тут начинается бегаешь из одного магазина в другой как "сайгак " скачешь по всему городу , отношение к таким приходящим ужасное , могут нахамить тебе наорать на тебя при мне было что старший кассир орал на новенькую девочку кассира которая только второй раз сидела за кассой , орала перед всем народом , на своих то они так не орут , когда приходишь за зарплатой , у всех она выплачивается по разному через смену , неделю , через 2 , то обязательно 1-2 тысяч не будет хватать , мне вот один раз повезло не доплатили 500 рублей )))))))) И вот тут начинается самое интересное , звонишь им узнаешь почему так все что угодно говорят , банк задержал )))))))) это смена перешла у вас к следующей зарплате , магазин вам смену не поставил итд , И так на каждой зарплате , бывало конечно что и нормально выплачивали , но это очень редко , только сделать в этой ситуации ты не чего не сможешь договора то у тебя нет что ты на них работаешь , в суде навряд ли что докажешь .Я вот так побегала посмотрела на это все и решила хватит устроилась кассиром в супермаркет со всеми документами на пол ставки , деньги конечно не каждую смену получаю а только 2 раза в месяц но зато нет не каких штрафов не гоняют по магазинам , по деньгам все то же самое выходит , только тут ты еще можешь в отпуск сходить через полгода и все тебе оплатят , в таких фирмах не кто не заплатит , вы там как на птичьих правах находитесь , захотели заплатили , захотели нет или штраф повесили . Так что подумайте хорошо прежде чем идти в такую фирму работать

Устраивалась на работу в утро на пару месяцев ,пока ребёнок был у бабушки.Мне повезло,и я проработала в одном магазине почти всё время.Менеджер мной был доволен и поставил меня в приоритет(т.е.когда я звонила в офис СТО записываться на смену мне сразу предлагали этот магазин с удобным временем смены).Пару раз была свидетелем того,как СТОшников,приехавших на работу менеджер отправлял домой.Т.к.он просил,допустим,трёх человек,а СТО записывала на смену пятерых.Ребят заранее,конечно никто не предупреждал.Работу предлагали ту,которая постоянным работникам не нравилась(ну,это и понятно).Потом этот магазин отказался от услуг СТО вообще и две смены я отработала в Твоём доме.Там вообще мрак.Поскольку зарплата у постоянных продавцов маленькая,недобор они затыкают СТО.Работала в ночные смены по 12 часов,делать нечего,скитаешься по отделу из ряда в ряд,время долго-долго тянется.Сидеть нельзя,пить нельзя(как в тюрьме).Постоянные работники к 8 утра испаряются,а СТОшники до 10 утра остаются. По-поводу зарплаты.Деньги я чудом получила.Сначала карта не активировалась.Позвонила в офис банка,они попросили кодовое слово.Мне его,когда карту отдавали,конечно,не сообщили.Узнала я его через Интернет,когда отзывы начала читать,это номер паспорта оказался.Ладно,карту активировала.Денег,все-равно нет.Звоню в офис СТО,сказали,что деньги вечером перечислят.Получила в итоге несчастные 7500(это с вычетом медкнижки и футболки).История с деньгами две недели длилась(обещали11 июля,а перечислили в конце месяца).После этого сразу уволилась.Знаю девочку,которая зарплату полтора месяца ждала. В общем мутная фирма.Работают студенты зелёные и приезжие из братских республик,в основном

если кратко характеризовать работу этой компании, то можно использовать уже ставшую крылатой фразу "хотели как лучше, а получилось как всегда". На собеседовании говорят все правильно, красиво и увлекательно. Но не забывайте, что компания существует лишь для того, чтобы заработать! Лично Вам достанутся крохи. И, конечно, полное равнодушие и неуважение к Вашей работе. Поражает мелочность и жадность (напр. "помощь" в оформлении медкнижки, "сбор" за форму), отсутствие элементарных рабочих средств (хотя бы перчаток!).Кстати, работать когда можете, у вас не получится- все зависит от договора с работодателем. Поэтому, работу вам чаще предлагают. Или, поскольку компания работает с сетевыми магазинами, работнику из Москвы могут предложить поработать в Ярославле, например. При этом, по общей ставке и без компенсации проезда!

вообщем всё что писали выше про то что зарплату не задерживают полный бред,я отработав 6-7 смен поехал за своей картой,получил её,по инструкции активировал её(как я думал) поработал ещё,ни денег снять ни баланс посмотреть не могу,позвонив в банк услышал,то что работодатель задерживает какие то документы,звоню в СТО мне говорят что всё норм,вывод 2 неделю без денег,работаю просто так,НЕ ВКОЕМ СЛУЧАЕ не работайте там,всё что есть нормального в этой работе,это может повезти с коллективом,это просто обосанное заведение,ничего не говорят,всем на вас насрать,вообщем предлагая всем обманутым сотрудникам собраться и сжечь офисы сто по всей стране.

Обещали в ночь двойной оклад. Ага, конечно. А это, в общем то ,нарушение закона. ( ночная смена и смена в праздничные дни оплачивается двойным окладом). Думаю скоро появится человек, который подаст на стошников в суд. Ибо не*уй. Когда мы нарушаем их правила, они гневаются и штрафуют нас, а САМИ ТО? Все, что говорилось,на собеседовании: полнейшая ложь и приманка. Жаль людей, которые там пашут за такие гроши.

Во-первых обещали 110р час,на деле 90,во-вторых общежитие в шаговой доступности-на деле работа в Ашане на Рублевке,а проживание на Толбухина,это надо добираться на 2х автобусах,к тому же после 23 час,автобусы в сторону общ уже не ходят.В комнате 12 чел,грязно.Форма -платно,ЛМК- платно,питание за свой счет.

всё, компания просто отстой полнейший

Вымогают деньги за медкнижку, у этой компании договор с Мобилмедом,и все остальные медкнижки они считают левыми.За каждого сотрудника магазин платит офису от 3000 рублей и выше,вы же получаете же только 100, а иногда и даже меньше, причём один перерыв не оплачивают, при этом необоснованно высокие штрафы

Так получилось что оказалась в сложной ситуации ,двое маленьких детей. Пока не определилась с постоянной работой , нашла подработку .выплаты через 5 смен на карту, вроде студенчнский отряд, работают уже давно...Прошла собеседование, пошла работать, чтобы вовремя получить деньги взяла смену работника зала ,(обучение было чуть позже).Карточку получила сразу после первой смены , сразу отработала 5 смен , звоню заказать деньги, а мне говорят ваша карта неактивна ,подождите еще неделю.Была записана еще на смены (отказ от смены без уважительной причины штраф) отработала .Прошла неделя , карта неактивна , звоню в офис мне в грубой форме говорят, что ничем помочь не могут, подождите еще , а деньги нужны , детей нужно хотя бы кормить.Спрашивала таких же временных сотрудников ,как у них с зарплатой и у всех та же проблема , а ведь у многих тоже детки голодные или за жилье платить нужно и ведь изначально идут в эту организацию чтобы быстро получить деньги за работу...

Лето - пора свободы для студентов и многие из них задаются вопросом - где подработать? - для таких людей и была создана данная организация. Инфо с официального сайта "Компания "Студенческий трудовой отряд" предоставляет работу как для студентов и молодежи, так и для тех, кто желает приобрести дополнительный опыт или ищет стабильный заработок". Вот я туда и пошла. Было обозначено "собеседование" - краткий рассказ об условиях работы и подписание кучи бумажек (трудовой договор и т.д.). Была озвучена оплата труда в размере 105 руб\час (кассир) и информация, что з\п выдается по вторникам и четвергам с 14 до 18ч. По факту выдается пластиковая карточка, а з\п потом ждать и ждать. Приведу несколько примеров, что написано на сайте и что по факту: 1) Возможность гибкого графика. Наличие разнобразных смен по времени начала и длительности. - смены достаточно однообразны с 9 до 21, с 10 до 22, с 11 до 23, а самая короткая - 9 часов с 7-30 до 16-30, не так уж и гибко... 2) Быстрое бесплатное обучение с выплатой стипендии. - в супермаркете я узнала, что обучение оплачивается в размере 40 руб\час, по факту мне заплатили 1 копейку за 9-ти часовой рабочий день! 3) Бесплатная униформа для работы на кассе. - за рубашку изначально резервируют 400 руб, после 10 смен их вам выплачивают 4) Частые выплаты зарплаты на пластиковую карту. - ха, выплаты производят только за 5 смен! 5) Возможность работать рядом с местом жительства. - весьма сомнительно... 6) Оплата 100-120 руб/час - ну, это самый спорный вопрос. как я уже писала, на собеседовании говорят 105 руб, а по факту 90. неплохой обман, не правда ли? Далее я изложу свой печальный опыт. Устроилась я 04.06.2014 и прошла обучение 1 день (мне этого было достаточно). Отработала 7 смен и решила заказать з\п. От одной из сотрудников я узнала про личный кабинет, в котором можно посмотреть свои отработанные смены и начисленные ден. средства. Вот тут-то я увидела про 90 руб\час, вместо обещанных 105. Моё разочарование невозможно описать. На следующий день я пошла и попросила копию трудового договора (мы почему-то подписывали 1 экземпляр) - дело было 01.07.2014. За карточкой я пошла в офис в четверг 03.07.2014. Мне её выдали + выдали распечатку отработанного времени. Тут тоже очень всё интересно. 2 из 7 смен мне сократили на полчаса, т.е. я не получаю оплату за час. А если всем сотрудникам каждую третью смену урезать по полчаса неплохая экономия получится! сказали, что карточка будет активирована через 2 дня. Прошла неделя. Иду в офис с вопросом почему карточка неактивна - мне отвечают, что в банке налоговая проверка и сообщают, что карты от 26.06. тоже не активны, видимо чтобы мне не обидно было. Прошла ещё неделя. Иду спрашиваю тоже самое + про свой договор - внятного ответа не получаю. Т.е. я две недели не могу получить з\п и договор. 18.07.2014 звоню в банк по собственной инициативе и по голосовому автоинформатору попадаю на сотрудника по активации карт. Называю № карты, ФИО, серию и № паспорта и на кодовом слове операция по активации приостанавливается. Мне рекомендовано его узнать у работодателя и перезвонить. По общему телефону мне удалось таки узнать это кодовое слова и, перезвонив в банк, мою карту активируют. Ура! Неужели сотрудники офиса СТО не могли мне рекомендовать самостоятельно обратиться в банк?! 23.07.2014 мне пришло смс, что мой договор будет к концу недели, а обещали в понедельник. Ждёмс, нам же не привыкать... 29.07.2014 о договоре ничего не слышно... PS: о поведении сотрудников офиса можно написать отдельный отзыв. вкратце, иду и вижу, что женщина звонит в их дверь, они втроем выходят и идут курить,а она остается под дверью ждать их возвращения...

Почему я устроилась в СТО? Мне нужна была просто подработка и быстрые деньги,здесь можно получить деньги после пяти отработанных дней. Придя на собеседование, рассказали о вакансиях, я решила, что я буду официанткой, про ставку мне сказали, что будет 110-120, а на деле оказалось, что еще нужно сдать тест какой-то, чтобы стать официантом, а так я была стажером первый день несколько часов, которые оплачивались по 85 руб/час, несколько других часов, я шла как помощник официанта 100 руб/час. И что, самое интересное на след день я стала снова стажёром! Рассказывали еще, что у меня будут чаевые, но увы, в отелях,я только и делала, убирала грязную посуду, сервировала, в общем делала,что штатские официанты не хотели делать.Был случай, когда я записалась на смену к 6.30 Holiday inn сокольники, метро работает с 5.30 утра, в 6.30 я была в гостинице в раздевалке, и пока я нашла куда и как мне пройти, кстати, только здесь, никто не подсказал куда идти, было уже 6.50...подойдя к менеджеру гостиницы , поздоровалась с ней, а она в ответ мне просто грубо ответила "на работе во сколько должны быть?". Объяснила это тем,что метро с 5.30 работает, она ответила, что это не ее проблемы.и после этого добавила, что у нее полный состав официантов, и ей никто не нужен....я была в таком шоке...такого хамского отношения я не ожидала. Начала звонить в офис, ну конечно в 7 утра они не работают. Дождалась 8 утра,взяли трубку. Рассказав, всю ситуацию, мне сказали, что может я просто не понравилась ей, и то что опаздывать нельзя....но где написано, что за опоздание отправляют домой! Но все так ужасно, работая например в holiday inn лесная,мне очень понравилось. коллектив хороший, менеджер отличный. И еще нужно записываться заранее, иначе работы просто не будет, об этом я не знала и звонила каждый ден, в итоге 2 дня работы просто не было, мне предложили работником торгового зала, я не хотела, но нужны были деньги. Вот так вот, решайте сами работать или нет, у меня сложилось как-то так.

В организации сплошной обман. На собеседовании сказали что ставка работника торгового зала будет 100р/ч. Как только начала работать они стали говорить что ваша ставка будет 80р/ч. Зачем а собеседовании тогда обманывали?! Отпросилась с работы по причине болезни, позвонила в СТО, а они сказали что я обманываю их!! Самое обидное что я провалялась с высокой температурой дома, а они сказали что я кандидат на увольнение из за обмана. Не верьте им!

Обман начинается с собеседования. Я устраивалась на должность "Оператор ПК". На собеседовании в офисе в г. Серпухове милые вежливые сотрудники объяснили мне, что работа заключается в сверке накладных с данными в программе. Обещали что мне выдадут спецодежду, а именно красную футболку и только. Предупредили что работать в брюках (чтоб были закрыты ноги по технике безопасности) и закрытой обуви. Сказали что в мой первый рабочий день меня встретят, выдадут футболку, покажут рабочее место и всему обучат. Когда я вышла на работу, то там обо мне никто и не слышал, бригадира на месте не было, человек который его замещал, сказал что ничего не знает, потом дал мне уже кем то ношеную форму и кроссовки, сказал переодеться и отправил меня к бригадиру другой бригады (к так называемым "синим"). Про работу за компьютером вообще не было и речи, я наравне с рабочими из других республик (украинцы, таджики и др.) ходила по 3-м этажам склада и терминалом собирала вещи( одежда, обувь, посуда и прочее барахло). В помещении душно, пыльно, терминал заклинивает. Туалет один, во время перерыва очередь и руки моют по 3-4 человека в одной раковине. Отдел по подбору персонала должен обучить своих сотрудников честно рассказывать людям об их прямых обязанностях, а не вводить в заблуждение на собеседовании.

Привет всем.Работала месяца 2, Ребят,не тратьте время и особенно нервы..Каждый день тебе дают огромное задание+ещё попутно каждые 30 мин старший менеджер дает тебе новые задания,когда она совсем завалит своими грёбаными заданиями, начинает на повышенных тонах на весь офис отчитывать ,что ты ничего не делаешь, хотя на самом деле сидишь телефон рабочий из рук не выпуская(постоянно входящие),и когда трубку не берёшь(пытаясь хоть,что-то выполнить из того,что задано) она тоже высказывает,типа чего сидишь без дела,абсурд вобщем.Ещё старший менеджер(их там кстати несколько) позволяет себе много лишнего в плане общения,хамит, или смеётся над другим менеджером за его спиной,не соблюдаются даже минимальные правила делового этикета .УЖАСНЫЕ переработки!!никто за них не платит.якобы это наказание за то,что ты ничего не делал днём,хотя на самом деле там страшная текучка,сотрудников-менеджеров не хватает,поэтому то что сейчас делает один менеджер должны делать два.,поэтому ребят,да зар.плата. 21,000 это+,но стоит ли каждый день выслушивать,что ты ничтожество,за эту цену? Персонал там(я имею в виду старших менеджеров и отдел по работе с заказчиками) набран только свои да наши,к новичкам относятся неуважительно,смотрят как на глупенькую, не здороваются..И это ещё не все,можно долго-долго ещё рассказывать.. Надеюсь,мой отзыв Вам поможет.)