Отзывы о SELSAP показывают тревожную рабочую среду, характеризующуюся неадекватным управлением и плохими условиями труда. Сотрудники сообщают, что компания часто платит минимум при расторжении контрактов и что сложность задач не соответствует предлагаемой низкой оплате. На персонал оказывается значительное психологическое давление, что приводит к невероятно высокой текучести кадров, поскольку многие сотрудники решают уйти. Кроме того, компания часто привлекает работников для выполнения задач на неполный рабочий день по выходным, только для того, чтобы снизить показатели производительности, что приводит к незначительной или нулевой финансовой выгоде. В целом качество обслуживания критикуют за ненадежность, и многие рекомендуют избегать любого взаимодействия с компанией.