Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

КОГДА Я ПРИШЛА НА РАБОТУ В ДЕТИ МНЕ ВСЕ ПОНРАВИЛОСЬ!РОЗОВЫЕ ОЧКИ С МЕНЯ СПАЛИ КОГДА Я УВИДЕЛА СКЛАД...ГРЯЗНЫЙ ВСЕ НАВАЛЕНО НОГУ ПОСТАВИТЬ НЕ КУДА БЕГАЮТ КРЫСЫ ТАРАКАНЫ!УЖАС!!!Директор Марина Владимировна любительница интрижек и сплетен практикует и припадает жополизтво!Наркоманов воров алкоголиков поддерживает и не увольняет.А людей которые реально работают она на пятиминутках унижает выставляет в дурном свете!она не компетентный управляющий развела панебратские отношения воровство и хаус!ГНАТЬ ЕЕ НАДО ПОКА МАГАЗИН СОВСЕМ НЕ РАЗВАЛИЛА!

Издевательство со стороны высшего руководства,третий год в магазине в Раменском не работают кондиционеры,на улице 30градусов жары и в магазине тоже,дети падают в обмороки,продукты питания протухают и поставщиком не списываются.все идет за счет сотрудников,полное отсутствие соблюдения охраны труда и пожарной безопасности,

Здравствуйте! Я столкнулась вот с таким . Вышла на стажировку весь день охранник ходил следом . Уходя обыскали как непонятно кого разве, что в трусы не заглянули,стало понятно что ты здесь лишний . Но не это повергло в шок .На следующий день мне сказали что вчера у одной из сотрудницы пропали деньги ,стало не приятно и оставаться работать в таком коллективе пропало желание.

Вакансии на руководящие должности в этой компании весят годами,обновляются.отклики не просматриваются. Если нет необходимости за чем публиковать вакансии и вводить в заблуждение соискателей.

никакой охраны! ни на одной точке нет камеры, люди тащат всё, что попало. мы застукали женщину, которая положила пару носков к себе в сумку, оповестили контролёра, сами следили за ней до самого выхода. даже не смотря на то, что у женщины сумка пропищала, та наотрез отказалась открывать её и ушла.... у продавцов нет прав обыскивать человека, у контролёра тоже. да что же это за магазин такой??? приходи- воруй, уходи безнаказанным, а мы- сотрудники платим за каждую украденную вещь.

постоянная нехватка сотрудников, плюс ко всему, заставляют выходить в свой выходной на склад, либо на открытие магазина, при чём, эта поездка не всегда оплачиваемая. т.е. лишаюсь выходного, на складе горбачусь, дышу пылью за бесплатно...



огромная проблема- это переоценки. поскольку я давно работала, уже знала, что такое: "машинка 18 см", другие, кто меньше по времени работает, по такому наименованию не найдут. найти товар по не понятным наименованиям очень сложно. достала уже фирма Simba, у которой чуть ли не каждый день переоценки, при чём на весь товар.

Новый директор магазина Азербайджанского происхождения давит на персонал. Утро каждый день начинается так сказать с пятиминутки которая состоит из сплошного крика и мата через каждое слово (какого я ни разу не слышал ни на одном предприятии. Тем более чтобы женщина "директор"употребляла его к сотрудникам ) и всё это на крике и унижении. Всех она подозревает в крысятничестве. Сама же людей кто по слабее характером заставляет выходить на подработки ,которые может и забыть закрыть(это она так выражается). Любит незакрывать все отработанные часы (сам быбивал руганью свои часы).А жополизам все поблажки (можно выйти с бодуна, можно вообще не выйти или прийти во сколько сможет. И в заключении:эта не крыса замылила мои кровно заработанные бонусы с продаж за месяц (свалив на руководство в Питере ,будто это всё они мне не дали , а она всё закрыла).P.S. В коллективе теперь постоянная грызня между собой. И людей озлобленность.

Новый директор магазина Азербайджанского происхождения давит на персонал. Утро каждый день начинается так сказать с пятиминутки которая состоит из сплошного крика и мата через каждое слово (какого я ни разу не слышал ни на одном предприятии. Тем более чтобы женщина "директор"употребляла его к сотрудникам ) и всё это на крике и унижении. Всех она подозревает в крысятничестве. Сама же людей кто по слабее характером заставляет выходить на подработки ,которые может и забыть закрыть(это она так выражается). Любит незакрывать все отработанные часы (сам быбивал руганью свои часы).А жополизам все поблажки (можно выйти с бодуна, можно вообще не выйти или прийти во сколько сможет. И в заключении:эта не крыса замылила мои кровно заработанные бонусы с продаж за месяц (свалив на руководство в Питере ,будто это всё они мне не дали , а она всё закрыла).

Серая зарплата, при увольнении заплатили только официальную часть, большой объем работы, из-за нехватки сотрудников, грубость начальства.

Пришла стажироваться в этот магазин 3 дня по 3 часа в день,заведующая магазина хотела меня обучить на старшего продавца отделом,отработала свои положенные 3 дня,подошла к администратору,она сказала иди домой,мол мы тебе перезвоним. вечером звонка не последовало,я решила позвонить сама,на что мне ответили мы пока думаем,не решили мол еще,тебе обязательно перезвоним. Ну и как это можно назвать,да просто свинство со стороны начальства,сначала одна пришла бесплатно поработала-не взяли,потом вторая-ушла и так что до бесконечности,бесплатная раб сила или что это такое?

Директор фирмы "ДЕТИ" от рабочих склада

ЗАЯВЛЕНИЕ

Мы, хотим Вашей справедливости, на скаладе работает 20 иммигрантов, зарплату они получают не по ведомостью, если 1400 руб. то на руки старший сменщик Андрей дает 1000 руб. и поэтому нам русским работы нет, так как выгодны иммигранты, они недовольные, но малчат. Мы хотим, чтобы между нами было равно по труду и как по зарплате.

Просим Вас решить эту проблему по спроведливо.

Рабочие.

Во-первых не идите туда работать,я перед устройством читала все отзывы,но всё равно решила попробовать и теперь убедилась на своём опыте,что гадюшник ещё то.......Первым сюрпризом оказалась зарплата,на деле не то что обещают при трудоустройстве,если вы готовы работать,а точнее впахивать за 19000,то вам сюда.Премий нет,а если и есть,то будьте добры присмыкаться перед начальством,если ты на побегушках и премию копеечную дадут.Условий для нормальной работы никаких,что-то по работе нужно,купи сам)))И самое главное,отвратительный директор магазина,оскорблять сотрудников,даже более того крыть их матом,вполне нормальные вещи для неё,ужаснее человека я ещё не видела.Надеюсь вышестоящие прочтут данный отзыв и зададутся вопросом,почему с открытия магазина люди постоянно увольняются и сменилось двое заведующих,я удивляюсь как она до сих пор ходит не с разбитым лицом за такое отношение...

Директор, зам, менеджер - одна "компания", отношения к сотрудникам никакое - обещают при устройстве одно - получается другое - насчет белой зарплаты, оплата по часам, уходят от налогов не оплачиваются выходные и праздники - выдают типа премию (размер премии высчитать невозможно -не показывают ничего типа получил по второй ведомости и умойся - там и премия и лишние часы), директор неадекватна полностью - оскорбления сотрудников, уход от прямых вопросов касательно работы !!!, все увольнявшиеся - козлы, не ценят такой работы, вешают все недосдачи на сотрудников (то что из магазина вынесли 20 пар обуви одинакого артикла - это как ? бред полный даже при одном охраннике), в общем дурдом полный, надеюсь что такой бедлам творится только в Балашихе

В этой конторе в магазине города ДОМОДЕДОВО принято брать своих знакомых то есть приезжих из деревень ! Работает полное быдло курят ругаются матом а это же детский магазин Директор магазина зарегистрированна на сайте знакомств где ее фото выложены в обнаженном виде на подобие тетушки по вызову...Конфликтные ситуации руководством не разбираются, текучка кадров страшная, что творится на складе это пример заходишь и летят коробки прям на голову!!!! небезопасно! график работы говорят 2/2, в итоге 3/1 2/4/ 1/2

Постоянно заставляют ездить в другие открывающиеся магазины и на центральный склад,никого не волнует,что у тебя семья,дети и вообще какие-то запланированные дела.Просто в приказном порядке.Меня уволили просто так,хотя все относились ко мне нормально(или мне казалось,люди зачастую улыбаются тебе в глаза,а на самом деле...),и ничто не предвещало,как говорится.Видите ли написал плохой отзыв покупатель,и Куркова распорядилась уволить линейного сотрудника(хотя не знаю такого магазина,где не жаловались бы на продавцов или кассиров,это повсеместно,но в других магазинах за это не увольняют,а здесь пожалуйста!)Вот так.Без суда и следствия.Ну сделали бы выговор или наказали рублем,это понятно,но когда человеку не дали ни единого шанса как-то реабилитироваться,выкинули,оставили без работы ТАК ПРОСТО.Сидела на коробках,разбирала текстиль с игрушками,открывала магазин со всеми,не спала ночами,зачем???Вот и вся благодарность.Сотрудники здесь не ценятся,только те,кто активно подхалимничает.Остальные работают и помалкивают,потому что работать пришли,а не интригами и сплетнями заниматься.

На Кирова управляющая позволяет панибратское отношение к сотрудникам, как таковой коллектив разваливается, ЧЕСТНЫЕ и ДОБРОСОВЕСТНЫЕ продавцы уходят, а остаются работать жополизы и хамки. Управляющая знала о воровке, но та продолжала работать целый год, пока уже конкретно ее за руку не поймали, постоянно курит вблизи магазина вместе с подчиненными и неоднократно позволяла грубить в адрес покупателей, мне потом мои знакомые жаловались, следовательно рыба гниет с головы, охраны как таковой нет, покупатели тащат, платить продавцам!!!!! Не советую идти туда работать!!!!!!!!!

Когда я пришла в сеть м-н Дети мне все понравилось, меня даже не испугало, что новый магазин и все с "0". Мне нравился коллектив, хорошие рабочие отношения с коллегами. Директоров конечно не выбирают, но если честно не самый худший вариант (могла со всеми выставлять товар, пройтись по переоценке, даже собирала перемещение), а самое главное не унижала и не гнабила, фамилию не помню, а так Анна Вячеславовна и с зам. директора нам тоже повезло. В принципе магазин у нас был хороший, действительно все старались, было тяжело не спорю, но все равно выезжали на открытие и выкладывались. Хорошие были зав.секции, Оксана и Татьяна (люди были из хорошей компании, с большим опытом работы, знали свое дело, всегда обучали новеньких). Курировал и курирует наш магазин всем известная Щербакова, женщина "Халк", честно когда она приходит в магазин все разбегаются по разным углам, чтобы просто не попасть на глаза. Те кто с ней работает знают какая у нее репутация, да и на руку она простите не чиста. Так вот летом она привела свою подругу Марию Анатольевну на должность нового директора вот тут все и началось. За директором ушел весь состав, стали ставить людей которые только разводить руками могут. Дальше уволили нашего работягу Латифа (грузчик), у него на складе был полный порядок, когда уходил наш бывший директор, она говорила берегите его,,,,, в результате уволили по капризе Марии Анатольевны и поэтому 3 месяца были без грузчика. Далее ушел новый зам.директора (говорят за воровство, хотя на самом деле все знают, что это ложь и руку на этом нагрела Мария Анатольевна и Щербакова) ушел весь первый состав который открывал магазин. Сколько у нас сменилось людей и не сосчитать, короче бардак редкостный. Утренние пятиминутки это просто тихий ужас, если заснять на видео и отправить на ютуб, а ребята собрались это сделать, то Дети так ославятся,,,,,))) Крики, оскорбления ну и так далее, мы давно уже не сотрудники компании Дети как говорят (солнце в небе рабы в поле). Совсем не давно ушел зав.секции игрушек Татьяна и еще один сотрудник из одежды ст.продавец Наталья можно сказать из первопроходцев (жаль, что начальство не ценит сотрудников) У нас в магазине работает один "Таджикистан", а что дешево и сердито, говорят плохо иногда не понятно. Мария Анатольевна таких у нас любит, создается ощущение что, она не понимает, магазин в дорогом р-не, люди хотя обслуживания, а про нас тут покупатель сказал:-Ну Черкизон-. Я тоже увольняюсь, план магазин не делает почти каждый месяц, премии нет, голый оклад! А так хочется вернуть то время когда мы были успешным магазином, когда был план и премия (знаю, что многие ушли работать к старому директору на новое место, надеюсь что этот человек меня вспомнит и возьмет к себе на работу) До свиданье Дети!!!!!!!!!

В ДЕТЯх постоянное нарушение законодательства, не оплачиваются переработки, работа в праздничные дни.

Постоянное собирательства, в принудительной форме, денег на подарки руководству компании.

Стажировки не оплачиваются, зарплата "серая", при увольнении не офиц. часть зп. не выплачивают.

Вычитают деньги после инвентаризации.

Отношение вышестоящего руководства оскорбительное, могут и обозвать и унизить, вкл. матерные слова.

Предлагаю всем сотрудникам, которые это испытали на себе, объединиться, написать коллективную жалобу в суд и труд. инспекцию.

В судебном порядке получить официальные извинения от руководство компании, компенсацию морального вреда и деньги которые не доплатили!!!

Давайте отстаивать свои права и честно заработанные деньги, мы не рабы и не собственность компании!!!

Хватит нас дурить по зарплате, пусть заплатят!!!

Пишите в личку мне [email protected] или Kate [email protected]

Открывался новый магазин. Нас добровольно-принудительно, угрожая увольнением (угрозы шли от вышестоящего руководства в устной форме) заставляли перерабатывать сутками! Я за короткий рабочий срок там успела наработать 246 часов меньше чем за месяц !! Соответственно переработки по ТК РФ никто оплачивать не собирался! Сейчас есть конфликт, есть попытки решить все полюбовно без моего обращения в трудовую инспекцию и в полицию. (В полицию из-за ложных обвинений госпожи Шамарино М.Г. в подделке печати и в фальсификации табеля, а это 128,1 статья УК РФ) Но не знаю, признают ли они свою ошибку в подсчетах. Так как я вместе с юристом считала переработки, и получилось, что по моим данным , ЗАО "ДЕТИ" должны мне 30 тысяч рублей с небольшим. А по мнению госпожи Шамариной М.Г. организация мне ничего не обязана выплачивать! Так что будем наверное судиться! Главное что бы свидетели помнили , что дача заведомо ложных показаний приводит к ответственности по УК РФ!

Уважаемые Ирина Аркадьевна и Наталья Павловна!

Помогите нам! Крик о помощи.....

Просто невозможно работать с этой дурой (Меренковой)! За полгода только и делаем что перекладываем игрушку и переставляем кгт по указанию Щербаковой, но она забывает что говорила в прошлый раз и все по новой, а в выкладке она полный ноль так же как и Меренкова. Просто руки опускаются, когда видишь двух глупых руководителей. просто меренкова ей жопу лижет угождает всячески. А страдаем мы.На нас ей плевать ничего решить не может. Где обещанный медосмотр в Дубне? Где мотивация? То что вы в столовке клеите? да подотритесь...

Ирина Аркадьевна к чему вы придете из отпуска? К развалу? Ломать не строитью Меренковой что она уже не один магазин развалила, ее в дубне уже никто на работу не берет, а щербакова подобрала,конечно теперь надо доказывать какая она хорошая. И какая плохая Шашлова. А то что Н.П, за нее всю работу тащет знаем только мы . Может пора руководству пожаловаться, пусть разберутся. Скоро она и Н.П. сожрет, уж очень она ей мешает. Правда Н.П.? Ведь вы уже много ее идей зарубили. например помните как она хотела всех сотрудников на выходные вынужденные уходить, а потом им часы эти ставить и денежки себе в карман складывать. Вы ее обломали Н.П. и она вам этого не простит. Слышали пару раз ее разговор с щербаковой, как они вам кости моют. Так может надо начать действовать, хватит молчать, мы вас поддержим. Помогите нам избавиться от самодурки.

Здравствуйте! Хочу пожаловаться на некорректное отношение директора магазина ЗАО "Дети" на ул. Прибрежной, Зыряновой Ларисы Альбертовны, дело в том, что, моя девушка хотела бы работать в “Детях” но из-за хамства директора в отношении к моей девушке и своим сотрудникам она была вынуждена уволиться. Она систематически хамит и грубит своим подчиненным, постоянно ставит дополнительные смены, которых нет в графике и при этом почасовая ставка остается прежней, хотя, согласно трудового кодекса “ч.3., раздел 5, гл.21, ст. 153” оплата труда должна составлять не менее двойной почасовой тарифной ставки. И это еще цветочки. Директор этого магазина постоянно “прессует” своих подчиненных, во время обеденного перерыва периодически заставляет выходить в зал, при этом это не оплачивается никак, в конце рабочего времени держит еще по 15-25 минут в магазине и читает нотации, постоянно всех ругает, кстати, это время тоже не оплачивается. В итоге что мы имеем, а мы имеем испорченное настроение у рабочих магазина из-за хамства директора, а это ведет к минимальным продажам ( человеческий фактор должен учитываться, общество не из бездушных роботов), неоплачиваемые переработки. Вывод: в данном магазине работают люди с нереально стальными нервами, либо те, кому просто некуда иначе податься, а сотрудники там действительно замучены и морально подавлены и это видно сквозь выдавленную, казалось бы, любезность и доброжелательность.

Когда же руководство которое находится в Питере посмотрит ситуацию изнутри компании Москвы и МО. Кто работает в лице руководства БАЛУХ ДЕНИС который в компании пришел работать извозчиком (авто ВОЛГА), это было в Питере,а потом что-то приперся в Москву и подобрал себе в подчинение ЩЕРБАКОВУ ЛЮДМИЛКУ (воровку). Она приезжает в магазин говорит чтобы взяли деньги из кассы а потом этого же сотрудника сама и подставляет. когда она работала на Семеновской директором, вечером она закрывала магазин.

Но перед тем как закрыть воровала товар.Хорошо устроилась.Всех увольняет кто ей не угоден.

Руководство откройте ГЛАЗА!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

надо Балуху и Перепилицыну ссылочку кинуть - пусть почитают!

Была на собеседовании в г, Дубна. Ужас! Собеседование проводила директор магазина.Было задано много вопросов касающихся моей личной жизни.Пыталась узнать с кем живу, сплю, какая квартира и т.д. Никакие профессиональные качества ее не интересовали.Да и не понятно зачем на собеседование пригласили , если предложить нечего. Пообещала график 3/2, а сотрудники говорят , что это вовсе не так. Что работать буду так, как директор скажет. Короче мерзкая, неприятная тетка.Нечего делать в этом магазине. Была в дочках/сыночках там совершенно другое отношение и действительно люди нужны, если возьмут пойду туда.

Поменять надо ЗДРС Щербакову. Неграмотная, грубая, ни одного решенного вопроса, общаться с ней не хочется. Ее не только в магазинах терпеть не могут... Куркова молодец - таких бы руководителей побольше!

УВАЖАЕМЫЕ ЧИТАТЕЛИ!ПРОСЬБЫ ПРОЧИТАТЬ ВЕСЬ ОТЗЫВ,ДАЖЕ НЕСМОТРЯ НА ТО,ЧТО ОН ДЛИННЫЙ,ДАБЫ ОБЕЗОПАСИТЬ СЕБЯ ОТ РАБОТЫ В ЭТОЙ КОМПАНИИ!ВСЕ НАПИСАННОЕ МНОЙ ЧИСТАЯ ПРАВДА!



Ну...начну с самого начала,чтоб предостеречь будущих сотрудников магазина Дети!Устроилась я туда к открытию...Директор мне пообещала график работы стабильно 3/2,расписала мне,что я буду работать чуть ли не в идеальном месте...Я,дура,повелась...Для начала расскажу,что значит открытие магазина-это когда на складе есть только малая часть товара,но ты,естественно,все равно это выставляешь.С ценниками была беда с первого дня.Если для покупателей отмаза "Мы только открылись,еще не все цены выставлены" первое время действовала,через месяц они уже все бесились...Кроме ценников,которые ты стоишь и вырезаешь как идиотка,мы еще и сами тоскали тяжеленные коробки,все пыльные,грязные и т.д...грузчик у нас был,но его фиг допросишься помочь...Уже потом меня звали на помощь при открытии другого магазина,Я чуть ли не визжала,что я отказываюсь....

Далее...Товар...Товар действительно ВЕСЬ китайский...некоторые вещи даже противно было брать в руки нам самим...

Администрация...на этот пункт у меня вообще слов нет...одни только маты....Отношение действительно как к робам...Им вообще насрать на тебя,что директору магазина,что заму...я уже молчу об администрации из офиса...Бесконечные нескончаемые перестановки,переоценки..условий никаких...

Покупатели...не поверите,но доводили до слез.а все потому,Что наш народ выучил фразу "ПОКУПАТЕЛЬ ВСЕГДА ПРАВ"и как стадо баранов только её и повторяют...а что есть товары,которые обмену и возврату не подлежат,что есть особые правила возврата все забывают об этом.лЮДИ,ЗАПОМНИТЕ,ПОЖАЛУЙСТА,ПРОДАВЦЫ ТАКИЕ ЖЕ ЛЮДИ,КАК И ВЫ!!!НЕ СТРОЙТЕ ИЗ СЕБЯ КОРОЛЕЙ!!ОТНОСИТЕСЬ ПО-ЧЕЛОВЕЧЕСКИ!!многие покупатели считают,что продавцы должны их в жопу целовать...вот сами жалуются,какие магазины плохие,персонал ужасный...а сами...фу...сами себя позорят...

График...как я уже писала ранне обещали мне 3/2...но за все время работы я ни разу так не работала.График не стабильный вообще...работала по 11-12 часов почти без выходных.Сначала мне объясняли это тем,что народ нужно набрать в магазин,так как мало сотрудников.По штату полагалось человек 6 на отдел.Но я так и не застала времени,когда был целый штат.Туда никто работать не идет...И никогда не пойдут



Вообщем сбежала я оттуда и очень этому рада

Я вот тут почитала отзывы, и поняла что работать в этой компании я точно не хочу и не пойду. Другим не советую.

Со сменой директора - работать стало не возможно. Город у нас маленький и все знают нового директора как воровку!!! Чтобы делать свои темные делишки она меняет коллектив. Набирает такое быдло... Скоро у них инвентаризация посмотрим как они посчитаются. Думаю что остальные напишут заявление после инвентаризации. Меренкова (директор) лижет жопу Щербаковой , т.к. сама ничего не умеет и не знает ТК РФ не знает,товар не знает,выкладку не знает,все что она придумает потом по сто раз переделываем, подхода к сотрудникам нет - только и может что по залу бегать да" лопаты " ( рамки рекламные)расставлять - в какой деревне она жила? Рекламный товар в продажу выставляет, просроченный выкидывает - ужас! За что бы не взялась ничего у нее не получается. Со всеми на "ты" - кто ей это право дал? Где корпоративная этика? А выручки падают, покупатели жалуются...А щербакова тоже ни о чем, приезжает руками машет, а толку нет. Ни объяснить , ни подсказать. ни посоветовать. Сделайте то не знаю что... Руководитель еще... А зам помалкивает, понятно что работу терять не хочет, но с такими дурами работать ..Вроде бы умная женщина, грамотная - меренковой в подметки не годится!.Неужели руководству компании все равно или действительно магазин хотят закрыть или они просто ничего не знают?

руководство ( директора, зам директора) набираются без учета опыта работы. В процессе работы начинают внедрять свои "бредовые" идеи , не соответствующие требованиям этой сети магазина.Коллектив постоянно "лихорадит", что влечет за собой низкую дисциплину и высокую текучесть кадров.Данная ситуация вызывает недовольство покупателей, отрицательные отзывы в книгу жалоб, низкую посещаемость и воровство.

Эта самая зарплата, которая вовремя, такая маленькая, что не покрывает хорошие стороны фирмы. Гарантировано - 17400, остальное либо премии, либо переработки. Все это на усмотрения администрации. Если в коллективе появляется новый начальник, с которым тяжело работать, сразу уходит половина коллектива. Непонятно, почему директору магазина не объяснят, что только нормальной атмосферой в коллективе можно удержать сотрудников при такой зарплате. А ведь продавец - единственный, кто реально деньги приносит в фирму. Думаю скоро будут набирать тех, у кого словарный запас - 50 слов и те с акцентом.

бесплатно работаешь 3 дня стажировки, затем тебя выпроваживают под любым предлогом