Сотрудники поделились негативным опытом о компании Strauss. Один из собеседников охарактеризовал главу отдела как высокомерного и грубого во время интервью, что указывает на возможную проблему со стилем общения внутри компании. Другой рецензент раскритиковал компанию за то, что она требует выполнения задач без предоставления поддержки или ресурсов, назвав ее неудачниками. Есть подозрения, что некоторые положительные отзывы могли быть написаны сотрудниками для повышения рейтинга компании. В целом, обзоры подчеркивают обеспокоенность по поводу коммуникации, стиля управления и поддержки сотрудников в Strauss.