Снежный Барс - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Сайт: snowbars.ru
Сфера деятельности:
Компания просмотрена:
7412 раз

Оставить отзыв о работе в компании Снежный Барс

Отзывы сотрудников о компании Снежный Барс (4)

Город: Иркутск
16.09.2013
Отрицательные стороны
Начнем: З/п черная. Ужасное отношение к сотрудникам компании.Убогая бухгалтерия которое иногда забывает посчитать зп особенно перед праздниками любят так делать.А их система распределения недостачи это просто %удалено%, управляюший делает это на свое усмотрение.У меня на точке он обычно распределял примерно так со всего персонала одинакого, а с себя 500 руб снимал.Еше в этой компании самая ужасная стажеровка работаешь как полноценный работник я ее проходил месяц.платят 200 руб в день , в конце стажировки сдаешь тупые экзамены которые нахуй не нужны и не пригодятся в работе...И вот еше самое главное те деньги которые как бы должны тебе заплатить за нее, делят на персонал который тебя обучал.и того 200 руб в день можно поделить на 2 .В еше в этой компании ставить ператское программное обеспечение это норма причем много почти все далают это мимо кассы.Совет тем кто хочет устроться ,работать там можно но только до 1 инвентаризации потом лучше сразу уволиться ибо суммы там очень большие.
Город: Иркутск
17.06.2013
Отрицательные стороны
Это кошмар. Проработала 1,5 месяца, и мне не выплатили з/п! Бухгалтерия настолько твердолобая и упертая, ничего не хотят делать. Постоянные кражи товара, денег. Все списывают с продавцов и кассиров. Такая шарага. Я просто в ужасе. Отработала бесплатно, не заплатили ничего, пойду в труд. инспекцию. Только з/п черная. Трудовой договор на руки не выдали. Они видимо по своему трудовому кодексу живут. Быдло-компания. У меня не хватает матов насколько это ужасная компания.Так обманывают своих сотрудников. Такое впечатления что руководство это стадо тупых ослов.
Город: Иркутск
10.01.2013
Отрицательные стороны
Согласен с предыдущим отзывом, директор жмот (владелец), не чего не делает на улучшение работы сотрудников, только систему мотивации пересматривает каждые полтора месяца, пытаются высчитать деньги за все даже нарушая законодательство РФ. вот и сам планирую сейчас обратится в суд. В компании (руководстве Улан-Удэ) сидят не грамотные, а пророй просто тупые сотрудники в частности фин.отдел и отдел закупок-логистики. Видимо жадность до того, что даже нормальные люди не хотят у них работать, контора загнивает, а ген. директор не видит.От жадности и тупости сотрудников офиса в Улан-Удэ, покупателей кидают даже по срокам ремонта и т.д. Совет всем, не за какие деньги не идите туда работать и не покупайте тоже.
Город: Москва
19.01.2012
Отрицательные стороны
1. директор (по совместительству владелец) жмот каких мало, постоянно пересматривает систему зарплаты, причем задним числом, когда ты стремишься сделать планы, смарты и прочую хренотень в расчете на определенную сумму зп, тебе в конце месяца проброс в виде уменьшения процентов на 20 твоей зп, происходит такое раза два в год, (как правило весной и под новый год) и хоть как ты будешь стараться выше определенной планки (которая в голове у директора) зп не получишь, соответственно у работников нет особого стремления прыгать выше головы. 2. Хорошую зарплату получают только наиболее приближенные к директору люди, выросшие из льстецов, жополизов и стукачей. Постоянно долбят командировками, если не хочешь то увольняйся, причем сроки командировок очень большие, до двух месяцев спокойно могут заслать в какуюнить тмутаракань открывать магазин, за смешные командировачные 200р в день, и ни премий ни прибавок не положено, плюс жить приходится бандой 10 человек в однакомнатной квартире (в том числе и девушкам с парнями). 3. ЗП черная, на карту прожиточный минимум падает, остальное по второй бухгалтерии, постоянные замуты с отпусками, бухгалтерия вечно хочет обмануть. Перспектив роста нет, потому что особо некуда, текучка кадров постоянная.

Сотрудники Snow Leopard поделились негативными отзывами о компании, подчеркнув такие проблемы, как невыплата зарплат, плохое обращение с персоналом и сомнительные методы работы бухгалтерии. Компанию критикуют за отсутствие прозрачности, несправедливое распределение заработной платы и культуру фаворитизма по отношению к определенным сотрудникам. Работники выражают разочарование по поводу того, что руководство уделяет особое внимание мерам по сокращению затрат, а также по поводу общего отсутствия возможностей для карьерного роста. В целом отзывы рисуют картину компании со значительными внутренними проблемами и токсичной рабочей средой.

Администрация