Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)
+ Оставить отзыв

ТД Старт - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Сфера деятельности:
Прочее
Компания просмотрена:
787 раз

Оставить отзыв о работе в компании ТД Старт

Отзывы сотрудников о компании ТД Старт (2)

Серега
Город: Москва
30.08.2017
Отрицательные стороны
Начнем с самого главного, сколько зп, на сайте 17 700, но на деле 13 800 руб - 14 000 руб на руки, уже наебка. График 1-3 фикция, заставляют перерабатывать, причем за дармо, работают одни алкаши и пенсионеры, которые говорят, что свое все отработали и им ничего не надо. Работа сводится к обслуживанию 2-3 человек, секретарь - которая обедает 1.5 часа (интересно с какого перепоя) и подмены алкашей, у которых очередной запой, в частности смена Бураковского - где товарищ Безруков не просыхает, а смердит от него так, что хоть святых выноси. Но Бураковский закрывает на это глаза, он начинает тягать сотрудников с других смен, особенно новых сотрудников, коим являюсь и я. Любит писать докладные на сотрудников, если не выходишь на подработки, вообще он стукач начальника. В другой смене старший просто съебывает домой (звать его Александров). Это отпад старший просто уходит домой, а начальнику нет до этого никакого дела

Политика работы здесь такая, что я ни за что не отвечаю и вообще работать не буду, работать должен новый сотрудник, причем за всех.

Как вам график в 2-3 суток подряд, но вам их не оплатят.
Ответить
Светлана
Город: Москва
22.08.2017
Отрицательные стороны
Компания не дорожит своими сотрудниками, я проработала в компании 1 год 4 мес. За это время коллектив сменился несколько раз, уборщиц вообще не считают за людей. Администраторы постоянно пишут докладные, что мы не работаем, выходим часто курить, хотя сами покидают рабочее место (чтобы подымить) каждые 10-15 минут - и это нормально, им можно. Постоянные придирки директора по качеству работ, вечно всем недоволен, постоянно грозит увольнением, а как скажешь 'не вопрос' - увольняйте, (кто же на такую зп пойдет) - за 15 тыс никто не станет терпеть хамство от начальства...затихает. График работы был 2-2, но компания любит нагружать дополнительными сменами (в добровольно-принудительном порядке - но оплачивать это не хотят. Я отработала за отсутствующего сотрудника по болезни несколько смен, но на моей зп это никак не отразилось, те же 15 500). То есть рабство в 21 веке еще не отменено. Хотя компания рекламирует себя как белую и чистую, вся зп официальная (это только в вакансии на сайте и в беседе с кадровиком), подводных камней очень много. При увольнении меня обманули на 2800 руб, пояснив, что я не отработала дни за отпуск. Это вообще нормально, я мать-одиночка, буду жаловаться на вас. Квитков по зп вообще не предоставляют.
Но по-любому вопросу бухгалтерия даст ответ (по каждой цифре), но вы ничего не поймете все равно...

P.S. слышала сама из уст начальника, что если необходимо, я вычту у вас из зп необходимую мне сумму, а объясняется это легко. Продажи магазина падаюз, здание совкового типа, все разваливается на глазах, ремонта не было, и если что-то выходит из строя - где взять деньги? Проще всего с работника, удержать в виде непонятно за что штрафа и т.п. Обвинить его в том, что это он сломал... Так что можно получить и не 15 тыс.

Ушла и не жалею... но и вам не советую туда устраиваться, только время зря потратите.
Ответить

Сотрудники ТД «Старт» выразили обеспокоенность по поводу обращения компании с персоналом. Проблемы включают несоответствие объявленной и фактической заработной платы, неоплачиваемые сверхурочные и отсутствие уважения к сотрудникам. Рабочие сообщают, что чувствуют себя недооцененными, а руководство демонстрирует фаворитизм и отсутствие прозрачности в расчете заработной платы. Рабочая среда описывается как требовательная, с нереалистичными ожиданиями и пренебрежением к благополучию сотрудников. В целом практика компании, похоже, ставит прибыль выше удовлетворенности сотрудников и справедливого обращения.

Администрация
Другие работодатели