Сотрудники «Трех сундуков» в Санкт-Петербурге выразили обеспокоенность по поводу компании, ссылаясь на такие негативные аспекты, как длительные 12-часовые смены без перерывов, ненормированный график, неадекватное управление, неофициальное трудоустройство и разницу в зарплатах. Руководство характеризуется отсутствием человеческих отношений, при этом один из менеджеров склонен кричать по пустяковым причинам. Сотрудники также отмечают отсутствие обучения и сомнительную финансовую практику компании, в том числе отмывание денег через личные карты сотрудников. В целом, обзоры подчеркивают сложную рабочую среду с проблемами, связанными с рабочей нагрузкой, компенсациями и поведением руководства.