Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

Установленные камеры наблюдения служат для наложения штрафов. Перед увольнением работники уходят на больничный вмест
Из замечательного завода сделали зону, как будто в руководстве работают бывшие надсмотрщики - создают атмосферу угнетения и давления, что сказывается на отношении к работе. При увольнении премия не выплачивается, а это оставляет неприятный осадок у остальных: каждый думает, что такое отношение позже его тоже коснется. Установленные камеры наблюдения служат для наложения штрафов. Перед увольнением работники уходят на больничный вместо отработки.

Отзыв о работе в компании "УЗТПА":

Я хотел бы поделиться своим горьким опытом работы в компании "УЗТПА". Сравнивая её с другими предприятиями, например, с "Тесса", где сотрудникам предоставляют нормальное отношение и достойную зарплату, я вынужден признать, что "УЗТПА" оказалась во всех отношениях намного ниже своих конкурентов.

Руководство этой компании проявляет явное равнодушие к потребностям и стремлениям своих сотрудников, а также создаёт атмосферу угнетения и неуважения. Карьерные возможности ограничены и доступны только через подкупные связи, что делает справедливую карьерную лестницу практически недоступной.

Камеры, установленные на рабочем месте, кажутся бессмысленными, так как они служат скорее для наложения штрафов, а не для контроля. И удивительно, что воровство со стороны службы безопасности проходит незамеченным, создавая ощущение полной безнаказанности.

Ошибка в учете остатков и нежелание решать эту проблему говорят о безразличии руководства к эффективности работы и организации производства.

Практика увольнений "на ходу" или за минимальную зарплату демонстрирует отсутствие заботы о сотрудниках и их мотивации. Вместо того чтобы обеспечить безопасные условия труда, компания оставляет своих сотрудников без адекватной медицинской помощи и средств защиты.

Отсутствие карьерных перспектив в "УЗТПА" является обыденностью, за исключением тех случаев, когда ты "чей-то друг или родственник". Такое неравное отношение к сотрудникам оскорбляет чувства и мотивацию.

Постоянные оскорбления и унижения со стороны начальства, особенно начальницы склада и производства, создают атмосферу страха и приводят к массовой текучке кадров. Такое поведение принято на себе, но сотрудники, отвечающие на него, лишь увольняются.

Всё это приводит к тому, что в "УЗТПА" невозможно почувствовать себя ценным и уважаемым сотрудником. Даже увольнение сопровождается попыткой лишить сотрудников их заслуженных премиальных выплат. Технические недоработки и пренебрежение правилами безопасности труда лишь подчёркивают безразличие компании к благополучию своих работников.

В заключение, я бы не рекомендовал никому выбирать "УЗТПА" в качестве места работы. Это место, где вас не ценят, не уважают и не обеспечивают даже минимальные условия для нормальной работы и жизни. Весь мой опыт в этой компании свидетельствует о том, что здесь главное – это интересы компании, а не её сотрудников.

- Бессмысленные камеры, которые нужны только для штрафов сотрудников.
Но, воровству службы безопасности она не мешает.
- Не верные остатки, которые даже не пытаются исправить
- увольняют или в день в день или заставляют работать за минимальную ЗП. Поэтому большинство уходят на больничный, вместо отработки, по деньгам выходит так же...
- Нарушение правил безопасности труда.
Вентиляции нет, копеечные средства защиты и форму не предоставляют.
- Врача или даже медсестры нет.
Что бы выйти уехать к врачу, нужно отпрашиваться и оформить документы на выход, что бы въехать скорой помощи нужно оформлять пропуск для неё...
Сотрудники работают на местах где их не должно быть, без инструкции и специального оборудования.
- Отсутствие карьерного роста. (Только если ты не чей то друг или родственник.)
- Отвратительное отношение к сотрудникам. Начальница скалада, Начальница производства, могут спокойно перейти на личности и оскорбить человека, если им ответят то человека просто увольняют, но обычно люди сами уходят. За последний месяц ушло 6 человек, которые проработали здесь больше двух лет.

Бессмысленные камеры и штрафы: Установленные камеры создают ощущение, будто они служат только для наложения штрафов на сотрудников. При этом они не помешали воровству со стороны службы безопасности.

Неверные остатки и их игнорирование: Неудовлетворительно видеть, что неверные остатки игнорируются и не исправляются, что негативно сказывается на нашей работе.

Проблемы с увольнениями и заработной платой: Практика увольнений в день в день или на минимальной зарплате ставит нас в сложное положение. Это заставляет многих обращаться к больничным, так как это выгоднее.

Нарушение правил безопасности: Отсутствие вентиляции и неадекватные средства защиты создают реальную угрозу для нашего здоровья. Отсутствие медицинской помощи только усугубляет ситуацию.

Отсутствие квалифицированной помощи: Отсутствие врача или медсестры затрудняет получение медицинской помощи. Это представляет реальную опасность для нас.

Нарушения в организации труда: Мы вынуждены работать на местах, где не должны, без инструкций и необходимого оборудования.

Отсутствие карьерных возможностей: Сожалею о том, что карьерный рост доступен только для тех, кто имеет связи.

Отношение к сотрудникам: Отношение руководства, особенно начальников склада и производства, оставляет желать лучшего. Это сильно сказывается на атмосфере работы и приводит к текучке кадров.