Отрицательные стороны
Проходила стажировку в данной компании. На собеседовании были обговорены все условия работы и обязанности. Стажировала меня сотрудница, которая уходит в декрет, сама стажировка длилась недолго и через неделю я уже вышла работать одна, тк наставник ушла в отпуск. Стажировка прошла отлично, наставник очень хороший, коллектив там приятный. НО! Руководитель отдела, в который я попала, решила что я ее секретарь. В 1 рабочий день, когда я осталась одна, появилась дополнительная работа, которая должна выполняться в эту же секунду, после ее озвучивания. Вести диалог с таким руководителем бесполезно, на вопросы секретарской деятельности, которая не должна ко мне относиться ответ один: я руководитель.
После 1 рабочего дня уточнила у наставника свои обязанности, в которых не было тех задач, которые мне пришлось выполнять.
На следующий день руководитель решила провести со мной беседу, начиная ее с фразы: нажаловалась?
Потом просила повторять, что она руководитель и дала мне пару дней, чтобы исправиться) ушла оттуда в этот же день. Расчет не получила до сих пор. Хотя обещали через пару дней. Прошло 2 месяца. Директор компании даже не поинтересовался, почему в 1 рабочий день сотрудник ушел и что произошло, беседу проводил только с руководителем.