Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)
+ Оставить отзыв

ВотОня - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель, пишет отзывы с одного ip, спамит заказными положительными отзывами

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Телефон: 8 (800) 333-44-22 8 (499) 553-02-39
Email: [email protected]
Сайт: votonia.ru
Сфера деятельности:
Игрушки и подарки
Компания просмотрена:
39304 раз

Оставить отзыв о работе в компании ВотОня

Отзывы сотрудников о компании ВотОня (65)

Лола
16.10.2015
Отрицательные стороны
Будет полезно прочесть бухгалтеру, который хочет устроится в эту компанию. Одним словом ШАРАГА. Начну с офиса. Элементарно не могут выдать новому сотруднику ручку и карандаш, стулья сломанные. Ужасно темно в кабинете, выдали настольные лампы которые светят желтым противным светом и отражаются в мониторе, от этого глаза болят еще больше. Отсутствует место для приема пищи. Все едят за свои столом, прям на документах. По всему кабинету распространяются тошнотворные запахи, при этом не так часто открывают окна, потому что глав. бухгалтеру холодно. Работы столько, что на работе можно жить, что и делают в принципе сотрудники. С работы раньше 7-8 не уходят, по субботам работают на удаленке, а воскресенье это как рабочий день, большинство выходит поработать, потому что ничего не успевают. Причем переработка не оплачивается. Заработная плата на собеседование говорится одна, на деле в конверте вы получите гораздо меньше чем вам пообещали. Программа 1С не настроена, что бы себя хоть как-то проверять все в Excel заносят, тем самым увеличивая себе работу. Большой минус, это ГЛАВНЫЙ БУХГАЛТЕР. Женщина неадекват. Старые сотрудники в лицо улыбаются ей, а за спиной терпеть ее не могу и удивляются, как может вести себя так человек по образованию психолог. Руководитель она полный 0, да и как человек тоже. Озлобленная женщина, с поведением "гопника". Ее любимое выражение "Эй слышь". Новеньким она сказала, что дедавщину еще никто не отменял и что она нас будет ломать. В итоге мы 3 новых сотрудника проработавшие всего месяц, просто были счастливы бежать от туда без оглядки.
Ответить
Аноним
Город: Санкт-Петербург
17.11.2014
Отрицательные стороны
Отработала почти год продавцом-кассиром от открытия магазина.Пахать как лошадь нужно с утро до вечера..по мимо уборки магазина в обязанности входила и приемка товара и разборка..и выполнение административных обязанностей.Через пол года работы начала притендовать на должность директора ,тут то и началась каторга...По мимо обучения куча работы в магазине директо уходила в отпуска и все оставалось на мне с полной ответветственностью(включая разборки даже с неодекватными водителями)и при этом если не успеваешь что то сделать наезжал весь офис.И кстати все слова в офисе о хороем отношении ко всем работникам в конечном итоге выливаются в крысятничество обсуждения за спиной.С действующими директорами было так же.С кем не общалась все пожалели что пошли так упахиваться затакую з.п.Плюсы конечно все переработки оплачивали и административную работу.Но нервы дороже!!убежала на нормальную работу с отличным настроением и хорошим отношением начальства
Ответить
Mer-Mer
Город: Санкт-Петербург
08.08.2014
Отрицательные стороны
Продолжая тему зп. Больше 20 000 вы получите только в случае перевыполнения плана магазина в несколько раз, что заведомо невозможно. Либо путём переработок. Устраиваясь на работу, готовьтесь к тому, что подметать и мыть полы каждый вечер придётся тоже вам. В больших магазинах (Голикова, Апрельская) с вами до окончания рабочей смены всегда будет администратор. В маленьких магазинах такого нет. Директор уходит в 18.00, а что там будет дальше - разгребать только вам. На время отпуска директора оставшийся персонал (два кассира-сменщика) обязаны решать все орг. вопросы самостоятельно. Без права на ошибку и без какой-либо премии. Если вы - стрессоустойчивый человек и можете разрываться в одиночку между сборкой интернет-заказов, постоянно тормозящей и глючащей программой, переоценкой, обслуживанием покупателей, инкассированием, мытьём полов и работой на касссе - тогда вам в "Вотоню")))
Ответить
Аноним
Город: Санкт-Петербург
01.08.2014
Отрицательные стороны
Уже после трудоустройства оказалось, что в магазине нет уборщицы и полы моют консультанты; также не сказали на собеседовании о необходимости делать санкнижку, узнала только когда приехала в офис с документами уже. Не слишком высокий уровень зп, тем более для сферы торговли. В общем и целом годится как временный вариант на случай необходимости или как место работы для студентов, ну или людей безо всякого образования, потому как диплом даже при оформлении не требуют.
Ответить
Ким
Город: Санкт-Петербург
29.06.2012
Отрицательные стороны
1. Подозрительно высокая зарплата для рынка. 2. Требование предоставить на собеседование (прошел 3 этапа) полный и реальный бизнес-план создания и продвижения ИХ интернет-магазина при отсутствии каких-либо конкретных целей и задач от руководства. 3. Как следствие - придирка и недоверие к любой цифре бизнес-плана. 4. Использование материалов бизнес-плана в своих целях. 5. Отсутствие своего бизнес-плана (не с чем было сравнивать, набросились на цифры, как голодные). 6. Воровство информации с электронного носителя соискателя. 7. Задержка с ответом по результатам собеседования на 4 дня. 8. Странно, когда гендиректор не видит 15 звонков в течение первой половины рабочего дня. Можно еще вспомнить, но суть ясна - под высокую з/п устраивается бесплатный конкурс на лучший бизнес-план. Потом все вакансии снимаются, как и маркетолога.
Ответить

Сотрудники ВотОня в Санкт-Петербурге поделились негативными отзывами о компании. Они жалуются на такие проблемы, как отсутствие безопасности, низкие зарплаты, непрофессиональное управление и токсичная рабочая среда. Некоторые сотрудники упоминают конкретных лиц, которые создают негативную атмосферу в офисе. В целом, отзывы подчеркивают ряд проблем внутри компании, включая плохое руководство, высокую текучесть кадров и неуважение к сотрудникам. Эти отзывы служат предупреждением потенциальным соискателям, рассматривающим ВотОню как работодателя в Санкт-Петербурге.

Администрация
Другие работодатели