Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

Всем доброго дня! Хочу коротко осветить мою процедуру трудоустройства в "Каслинский Завод Архитектурно-Художественного Литья" (КЗАХЛ) в г.Москве. Соответственно это "дочка" "Мечел", а если быть точным то "внучка". Но не суть. Много читал отзывов про "Мечел", но вот про "КЗАХ" ни чего не нашел. Коротко о себе: трудовой стаж в продажах почти 15 лет. Вакансия купила наличием покровительства компании "Мечел". В планах было начать всё с 0. Немного лирики в плане этапов общения: "КЗАХЛ" открывает магазин по продаже своей продукции в Москве и набирает сотрудников. Встречу мне назначили с Генеральным директором "КЗАХЛ" (Киселевым Владимиром Владиславовичем). Он должен был прилететь в Москву по своим делам. Мы встретились (как это всё выглядело не суть, но и не совсем в традициях обычной встречи). Далее согласование заработной платы с Hr и если нашли общий язык, то нужно сообщить о результатах Киселеву Владимиру Владиславовичу. Вот тут и самое интересное, а именно телефонный разговор. Передавать суть разговора не буду, а очень коротко скажу, что: "Уровень общения Владимира Владиславовича не соответствует занимаемой должности!" Я в этом твердо убежден исходя из моего почти 15 летнего опыта работы в крупных организациях. Так вести себя по "хамски" при телефонном разговоре с человеком которого еще не принял на работу и уж тем более с не знакомым человеком, не совсем корректно на мой взгляд. Я думаю. всё таки мы люди и есть некое воспитание и толика такта при общении с людьми. И уж тем более занимая такую позицию. А тут полное отсутствие. Мысль всего написанного: если руководство на этом этапе позволяет себя так вести с людьми, то что будет при трудоустройстве?! В Hr было направлено письмо об отказе от предложения по причине: "не соответствия генерального своим обязанностям". Сопли ни кто не развозил, ни кто ни кого не поливал грязью, но осадок так сказать остался. Это мой взгляд, на произошедшее и он может отличаться от вашего. В одном уверен точно, что такое общение г-на Киселева ВВ не допустимо в принципе! Всем адекватных как работодателей так и сотрудников! (письмо написано от 16.05.17, может мой отзыв поможет кому то при дальнейшем трудоустройстве)