Отрицательные стороны
12 часовой рабочий день. мне 22, и даже мне 12 часов на ногах выдержать ну не просто. Отработал 3 месяца, стажировочные полностью так и не получал ни разу, процент с продаж очень не большой, учитывая стоимость продукции, новички делают ВСЕ, бывалые сотрудники выполняют только часть работы, все мытье, подготовка зала и тд делают новички, пока бывалые отдыхают, и это очень напрягает. Впаривать продукцию пенсионерам, и поверьте, это очень сложно морально, когда тебе человек прямым текстом говорит, что у него нет денег, а потом садиться другой сотрудник более опытный и продает изделие за 50к, а бабуля чуть ли не со слезами на глазах потом приходит отказываться, потому что денег у нее действительно нет на это. Про опоздания тут уже сказали, хотя я не опаздывал и не сталкивался со штрафами этими, тут все зависит от вашей пунктуальности. Текучка персонала очень высокая, 80 процентов новичков уходят, как и я, не удовлетворены количеством рабочих часов по отношению к зп. Работать каждый день по 12 часов и получить свои 20 т.р. как по мне не серьезно, учитывая "Престиж" компании.