Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

Не перезванивают после собеседования, хотя рекрутер Юлия сказала что позвонит завтра-послезавтра. Нет медицинского страхования. Начальница требует от сотрудников выского знания английского языка, хотя сами сотрудники говорят что он не так уж необходим, достаточно B2. Юлия при собеседовании была с девушкой которая брала интервью на английском, потому что сама Юлия обладает уровнем A2 и поняла лишь 50-60% из сказаного мной.