Отрицательные стороны
1. ЗП серая
2. ЗП задерживают.
3. Абсолютно неподготовленные управляющие кадры - на место главного инженера посадили многомнящего из себя технолога, может технолог он и хороший, но управленец говеный.
4. Организация работает уже много лет, а единого стандарта, карт разработки, каких-то внутренних нормативов нет и не будет, так как люди меняются постоянно.
5. Работать удаленно тоже нет смысла, так как кидают, парнишку ПБ-шника на три зарплаты кинули, сначала обещали, тянули, а потом решили его поменять.