Мираторг - отзывы сотрудников о компании без цензуры

Работодатель может обмануть, требует удаления отзывов, пишет отзывы с одного ip, спамит заказными положительными отзывами

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: АПХ "Мираторг";ТК "Мираторг";ДК "Мираторг"
Телефон: +7 (495) 775-06-50 +7 (495) 651-92-52
Сайт: miratorg.ru
Сфера деятельности:
Компания просмотрена:
724274 раз

Отзыв сотрудника Еще работаю (Брянск) от 11.10.2021 года о работе

Отрицательные стороны
Работаю в данной компании не мало лет. Сплошные нарушения Т.К. Р.Ф. недавно в ББ подняли зарплату, "казалось бы все хорошо что вам еще надо", но! кто подписывал доп. соглашения о пересмотре з.п. а кто в очередной раз и нет, отсюда и дискриминация, у кого то оклад выше у кого ниже, "я имею в виду одну и туже профессию в одном направлении" как будто не все поровну кушать хотят, ну да ладно это все можно списать на демагогию, а как вам буквально свежея весть, в нашей компании ко дню сельского хозяйства раздают натур. продукты пакеты с мясом, так вот, тем кто не привился такой пакет давать не будут, это что!? не дискриминация. Не много отойду от темы, тому кто это придумал, продукты раздают не только в целях поддержки своего рейтинга, но и в рекламных целях кто был на промо акциях продуктов тот поймет о чем речь, компания сама себе хает рекламу. К чему я это все пишу!? Я же знаю что отзывы читаются некой службой, в основном стараются убрать неугодного но и в чем то исправляют ситуацию так и здесь усматривается нарушение ст.3 Т.К. Р.Ф. по оплате труда. Я думаю компании будет не приятно если кто то напишет заявление в инспекцию по труду о данных нарушениях.

Ответы:

-Miratorg-
2021-10-28 11:08:16
Благодарим за отзыв!
Нам важно получить обратную связь от наших сотрудников и кандидатов.
Мы проверим указанную вами информацию и если она подтвердится, примем соответствующие меры.
По поводу повышения заработной платы хотим уточнить, что на повышение окладной части влияют много факторов, таких как: рынок заработных плат, объем выполняемых работ, квалификация сотрудников, категория должности, направление деятельности отдела и т.д.
Вот и выходит, что одна и та же должность может быть оплачена по-разному, в разных отделах, т.к. подразумевает выполнение различных работ, и квалификация сотрудников может быть разной.
Отзывы компания не удаляет, и удалять не собирается. Наоборот все ваши комментарии помогают принять соответствующие меры, если информация из отзывов подтверждается.

Ответ на отзыв