Это мнение автора. Публикация описывает личный опыт и не является установленным редакцией или судом фактом. Компания может опубликовать ответ.
- Автор
- Митька
- Дата
- Место работы
- Санкт-Петербург
Как и писали многие ниже.
1.Отсутствие грамотных специалистов в отделе технологической подготовки газовых турбин.
2 Отсутствие вводного обучения и инструктажа на местах. Но это проистекает из первого, как может тебя проинструктировать или научить человек который сам нихрена не знает, и не умеет работать.
3 Процветает лизоблюдство и крысятничесто, поэтому если вы просто грамотный специалист и привыкли работать честно, карьерный рост вам не светит.
4 Главный принцип работы, зачем работать, когда можно лизнуть и ничего не делать. А руководству можно ссать в уши, поскольку НИ так же нихрена не понимает в производстве.
Что было отмечено положительно:
Стабильная белая ЗП
1.Отсутствие грамотных специалистов в отделе технологической подготовки газовых турбин.
2 Отсутствие вводного обучения и инструктажа на местах. Но это проистекает из первого, как может тебя проинструктировать или научить человек который сам нихрена не знает, и не умеет работать.
3 Процветает лизоблюдство и крысятничесто, поэтому если вы просто грамотный специалист и привыкли работать честно, карьерный рост вам не светит.
4 Главный принцип работы, зачем работать, когда можно лизнуть и ничего не делать. А руководству можно ссать в уши, поскольку НИ так же нихрена не понимает в производстве.
Что было отмечено положительно:
Стабильная белая ЗП