Это мнение автора. Публикация описывает личный опыт и не является установленным редакцией или судом фактом. Компания может опубликовать ответ.
- Автор
- Алина
- Дата
- Место работы
- Москва
До пандемии и спец.операции было всё хорошо. После больших продаж в апреле, сотрудникам не доплатили за выполнение плана. Стали увольнять ( сокращать штат ) а обязанностей только прибавлялось. Обучение и вебинары в свои выходные дни. Обеды по 30 минут в тесной подсобке на табуретке на маленьком столе с потным товароведом, который принимает поставку. Многие вообще не обедали из-за этого.
За долгие годы работы там, после второго понижения зарплаты с января стали потихоньку уходить сотрудники, ибо в сетевых продуктовых уже давно ЗП стала больше, чем в 4лапы. «Архитекторы» с солнечного Узбекистана за день получают больше.
Работа на ногах, за такой труд очень маленькая зарплата, не рекомендую туда устраиваться.
Что было отмечено положительно:
На данный период их нет. Маленькая зарплата, адский труд, требование выполнять, чего не возможно выполнить.
За долгие годы работы там, после второго понижения зарплаты с января стали потихоньку уходить сотрудники, ибо в сетевых продуктовых уже давно ЗП стала больше, чем в 4лапы. «Архитекторы» с солнечного Узбекистана за день получают больше.
Работа на ногах, за такой труд очень маленькая зарплата, не рекомендую туда устраиваться.
Что было отмечено положительно:
На данный период их нет. Маленькая зарплата, адский труд, требование выполнять, чего не возможно выполнить.