Это мнение автора. Публикация описывает личный опыт и не является установленным редакцией или судом фактом. Компания может опубликовать ответ.
- Автор
- Виктория
- Дата
- Место работы
- Тула
1. В данном списке городов даже нет моего, а именно Кимовск. Видимо, про нас даже здесь забыли, не говоря об остальном.
2. Очень низкая заработная плата - 8300 аванс и 14 700 сама зп, если ты отработал 180 часов.
3. Если ты хочешь больше заработать и идёшь СВП на другой магазин, то так же тяжело работаешь как и на своём магазине. При этом за смену ты получить чуть больше 1200 р.
4. Бывают коллективы, где сотрудники ничего не делают из того, что входит в их обязанности (я понимаю, это зависит от самих людей, но очень обидно, когда ты должен из-за них падать в конце смены).
5. Принудительно отправляют на ревизии, СВП, даже с расстоянием в 2 часа езды.
6. О руководстве - есть понимающие, но чаще всего скоты, которые тебя хотят засунуть во все дыры.
7. В нашей области (на конец 2024 года) все поувольнялись. Многие магазины остались с ДМК ТМК, некоторые без сотрудников вообще и в итоге ты должен ходить работать почти каждые свои выходные.
8. Ах, да, премии. Все мы хотим премию, но явно не в 1000 р. после хорошо отработанного месяца.
Ещё, конечно же, куча минусов.
Что было отмечено положительно:
Достоинств на самом деле мало.
Меня привлекает лишь разбор товара и то, что о новинках я узнаю первой.
2. Очень низкая заработная плата - 8300 аванс и 14 700 сама зп, если ты отработал 180 часов.
3. Если ты хочешь больше заработать и идёшь СВП на другой магазин, то так же тяжело работаешь как и на своём магазине. При этом за смену ты получить чуть больше 1200 р.
4. Бывают коллективы, где сотрудники ничего не делают из того, что входит в их обязанности (я понимаю, это зависит от самих людей, но очень обидно, когда ты должен из-за них падать в конце смены).
5. Принудительно отправляют на ревизии, СВП, даже с расстоянием в 2 часа езды.
6. О руководстве - есть понимающие, но чаще всего скоты, которые тебя хотят засунуть во все дыры.
7. В нашей области (на конец 2024 года) все поувольнялись. Многие магазины остались с ДМК ТМК, некоторые без сотрудников вообще и в итоге ты должен ходить работать почти каждые свои выходные.
8. Ах, да, премии. Все мы хотим премию, но явно не в 1000 р. после хорошо отработанного месяца.
Ещё, конечно же, куча минусов.
Что было отмечено положительно:
Достоинств на самом деле мало.
Меня привлекает лишь разбор товара и то, что о новинках я узнаю первой.