Это мнение автора. Публикация описывает личный опыт и не является установленным редакцией или судом фактом. Компания может опубликовать ответ.
- Автор
- Манагер по продажам
- Дата
- Место работы
- Нижний Новгород
Ну что, расскажу супер историю этого чудо места. Сам имея высшее по строительству решил я значит попробовать себя в роли специалиста по продажам и много зарабатывать. Пришел на собеседование, мило пообщались с руководителем Региной и ком. директором решил ее задачку на логику, далее пришел прошел холодные звонки и меня решили взять. В самом начале я понял что обучение и адаптация сотрудников в компании совсем ничего из себя не представляет, так как плана нет, есть обучение онлайн и то с большими недочетами. Сами же они считают что нужно быть офигенным специалистом с хорошим багажом знаний. В процессе моего обучения тестирует на знания зам директор и директор, требования у них разные, так как замом является женщина Ольга Павловна ее руководство сразу было понятно, цитирую: «как ты не помнишь все марки стали арматуры, ты же строитель, какой из тебя строитель» в общем давления бабского ей не занимать, ну и естественно смены отношения к тебе как только ты подписал договор. Общество коллег это отдельный котел змей состоящий из женщин и одного парня, как ты держишься с ними брат, терпения тебе не занимать. В общем спустя месяц меня попросили уйти, хотя я сам был не намерен оставаться, причину не назвали, видимо я косо смотрел на зама и ее руководство может в моих глазах искрилось «что тут творится».
Рассчет премии из который складывается зп ведет зам. Ольга Павловна по принципу нравится/не нравится как сотрудник отработал, в большинстве случаев плевать но показатели и да рассчет зп вы сами никогда не произведете сами так как коэффициентов 40шт и на каждую группу металла она разная!!!! Все со слов коллеги!!! И да я слова ни выдумал и не приукрасил, все по факту, сухая выжимка. Хорошо что не кинули на бабки, в этом спасибо, ведут себя по людски.
В целом идти работать в Сталепромышленную в Нижнем Новгороде я никому не советую особенно ценящим себя мужикам. Любое другое место вам принесет больше денег с меньшими потерями нервных клеток.
Что было отмечено положительно:
Нет
Рассчет премии из который складывается зп ведет зам. Ольга Павловна по принципу нравится/не нравится как сотрудник отработал, в большинстве случаев плевать но показатели и да рассчет зп вы сами никогда не произведете сами так как коэффициентов 40шт и на каждую группу металла она разная!!!! Все со слов коллеги!!! И да я слова ни выдумал и не приукрасил, все по факту, сухая выжимка. Хорошо что не кинули на бабки, в этом спасибо, ведут себя по людски.
В целом идти работать в Сталепромышленную в Нижнем Новгороде я никому не советую особенно ценящим себя мужикам. Любое другое место вам принесет больше денег с меньшими потерями нервных клеток.
Что было отмечено положительно:
Нет