Это мнение автора. Публикация описывает личный опыт и не является установленным редакцией или судом фактом. Компания может опубликовать ответ.
- Автор
- Аноним
- Дата
- Место работы
- Бишкек
Только недостатки не стоит ходит туда постоянный кадровый голод у них, всегда не хватает сотрудников это уже о чем то говорит. Руководитель отдела кадров это человек который просто врет.
Договора просят заполнить датой на 2 недели вперед, то есть если сегодня 15 марта а они просят заполнить договор с 1 апреля, а за это время могут уволит.
И все это время то что ты работал не оплачивается.
Писала сюда неоднократно даже все детально объясняла в письме которую им отправляла на почту, они даже не могут извинится.
Что было отмечено положительно:
Достоинства нет
Договора просят заполнить датой на 2 недели вперед, то есть если сегодня 15 марта а они просят заполнить договор с 1 апреля, а за это время могут уволит.
И все это время то что ты работал не оплачивается.
Писала сюда неоднократно даже все детально объясняла в письме которую им отправляла на почту, они даже не могут извинится.
Что было отмечено положительно:
Достоинства нет