Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

Блат и кумовство. Чтобы получить повышение нужно либо переспать с руководством, либо пятую точку вылизывают. Тащат в руководителей своих, тупых и без образования и даже не скрывают! Мерзко работать стало с такими бок о бок. И куда только смотрит Медовый...

— Работа очень нервная. В рабочей зоне тесно, во время наплыва посетителей все суетятся, путаются друг у друга под ногами, злятся, хочешь собрать заказ — места нет, собрал — поставить некуда… Если в стрессе и суете вы хуже соображаете — имейте в виду. Если вам сложнее работать, когда стоят над душой и постоянно дергают ценными подпинываниями — имейте в виду. — Приходится как минимум семь с половиной часов стоять на ногах. Облокачиваться нельзя. Я купила ортопедические стельки, но они совсем не облегчали боль, оставалось надеяться, что хотя бы минимизировали ущерб здоровью. Зря надеялась — кончилось болями и хромотой (к счастью, временной). — Перерывы на обед довольно короткие. Того, что можно взять на обед, не хватает, чтобы насытиться на оставшуюся смену, особенно если работаешь больше восьми, но меньше двенадцати часов (тем, кто работает двенадцать часов, полагается два обеда). — Кое-как выдали форму. С трудом подобрали штаны по размеру, и они были коротки (телосложение у меня самое обычное). Застежка-липучка на козырьке давно пришла в негодность и козырек постоянно сползал. Раздевалка — крохотный чуланчик, где и одному переодеваться неудобно. Шкафчиков и вешалок не хватает на всех. — Приходится постоянно мыть руки, обрабатывая их дезинфектором — кожа от этого сушится и воспаляется. — Зарплату могут задержать. — Пожелания насчет графика учитываются не всегда. В частности, могут поставить больше часов, чем ты просил. А случалось и наоборот — отдавали мои часы кому-то без согласования со мной. — Если ваш менеджер — душная быдловатая личность с завышенным ЧСВ, вы не сможете дать отпор, не пострадав — сделать так, чтобы вы несколько часов проработали бесплатно, ему так же легко, как обхамить и унизить вас. Некоторые как будто были рады тому, что есть менее опытный сотрудник, с которым можно обращаться пренебрежительно, или срывать усталость и раздражение. Справедливости ради, токсичных персонажей здесь было даже не большинство, были и приятные люди, но даже одна ложка дёгтя всю бочку меда отравит. А она была далеко не одна. В целом, задвиньте подальше чувство собственного достоинства, если хотите работать здесь. Тяжелый рутинный труд в стрессовых условиях. Если нет жесткой необходимости в этой работе, или если вы рассматриваете ее не как временную, на пару месяцев, меру, а как постоянное занятие на длительное время — не советую устраиваться сюда. Оплата не пропорциональна затраченным нервам и времени.

Хочу предостеречь молодых парней, а в частности молодых девушек, которые идут работать в Бургер Кинг в качестве своей первой работы и поиске дружного коллектива! Это в 90% случаев розовые очки!!! Во многих ресторанах сети, где директор мужчина, царит самый настоящий закон - лайтовое место ЧЕРЕЗ ПОСТЕЛЬ. Многие сотрудницы, которые допускают такие отношения между сотрудником и начальником, стоят на кассе или в зоне где им больше нравится, хамят другим сотрудникам и ведут себя на уровне менеджера, хотя имеют должность член бригады ресторана, постоянно кокетничают с директором, а то и вообще запираются в кабинете без стеснения! Менеджеры-девушки чаще всего также себя ведут. Я лично дала понять директору, что со мной такое не прокатит, и меня выжили с этой работы. Постоянно заставляли мыть полы, когда я знала все позиции и работала более 4х месяцев. Работницы ЧБР, которые были любимицами директора , шпыняли меня постоянно и смеялись в лицо. Это ужас!! Никому не советую !! Спб

Несоблюдение трудового законодательства, подталкивание к увольнению со стороны руководства, руководитель может на тебя орать матом

Совершенно некомпетентная "hr",сидящая на Преображенке Семенова Надька! Приглашает на собеседование,трубку не берет Затем на других рабочих ресурсах отказывает,неадекватная баба. Бк,советую вам открыть глаза и нанять нормального подборщика.

О компании в общем не могу ничего плохого сказать и хорошего. Собеседования были и с руководителями ( женщинами ). Руководитель секретариата очень не корректно себя повела, начала задавать вопросы про внешность ( губы ), хотя губы у меня выглядят естественно. Я считаю, что вопросы должны быть касающиеся опыта, образования, но никак не личные вопросы. Губы никак не влияют на трудоспособность человека. После таких вопросов, компания оттолкнула. Наверное боятся брать симпатичных девушек, лучше серые мышки...) Про дресс - код смешно было слушать, хотя одеты все как попало, не презентабельно.

1 у менеджеров пафос отовсюду прет 2 одни киргизы,которые постоянно говорят на своем языке,пошло прикалываются,них...не понимают по-русски и пытаются тобой помыкать 3 начальство довольно лишь теми,кто жоп..лиз 4 киргизы помогают только др другу.Просила помочь-хрен там.Сама таскала коробки 5 устраивалась кассиром,была разнорабочим...и туалеты мыла и подносы убирала и заказы собирала и посуду мыла 6 кормят там вообще уржаться... 7 график работы типо по выбору...на деле всем срать..менеджер отправляет домой когда хочет

Кидалова на деньги,потребовал расчет меня просто тупо заблокировали и все вообщем 18 тысяч присвоили не лезьте ребята в эту контору.

Стоишь целый день . Я кассир но заставляет работать грузчиков. Маленький зарплата . Первый раз Москву пришел решил по работать там . Я сейчас удивляюсь как смог там месяц по работать .

Тьма! Жуткое отношение к сотрудникам ( как к рабам), несоответствия и нарушения ТК РФ! Полно гражданинов СНГ. Работал там пять месяцев и меня незаконно уволила новая тварюга директриса, которая увидела в камеру, что я накапливаю бонусы на карту нашего заведения, при этом я не подписывал того, что этой картой нельзя пользоваться в момент заказов посетителей, сразу в переписке сказали, что я уволен при этом публично оскорбили, ума вообще нет у руководства, при этом им плевать на законы, что вынужден был обратиться в трудовую инспекцию. З/п мизерная, обеды вообще убогие, которыми не наешься, весь день на ногах. Люди! Ни за что не идите работать в этот чуркистан, силы и нервы поберегите.

Ну начну с начала. Я много лет работаю в торговле, более 16 лет и действительно любила это дело!!Я очень любила людей, общаться с ними, помогать, поднимать настроение, делать покупку настоящим праздником и удовольствием, учитывая что я работаю с 14 лет именно в торговле, то могу с уверенностью сказать - что я умею продавать. В течении примерно 9-10 лет была руководителем магазинов и знаю систему многих торговых направлений изнутри, но попав в Бургер Кинг мое сознание просто вывернули!! Начнем с того, что сотрудник в этой компании, как бы много не говорили о кадрах, пустое место. Для компании ты всегда виноват, ты всегда плохой, ты всегда козел отпущения!! Если ты еще, не дай Бог, умеешь самостоятельно мыслить и твое мнение отличается от общего, то жди, что ты для всех отныне главный подстрекатель и скандалист, про свободу слова можешь забыть, если ты не выражаешь общего мнения - то ты дерьмо! Вся политика в компании напоминает секту, особенно это касается состава управленческой группы. На всех сотрудниках как будто шоры, как на лошадях, чтоб могли видеть только одно направление, а взгляд в сторону вообще закрыт. В компании всегда все «хорошо», все «лучшие», даже если условия неадекватны, если все рестораны оснащены устарелым оборудованием, электроснабжение не выдерживает критики, работа службы эксплуатации вызывает боль в сердце, а внешний вид мебели для гостей создает ощущение привокзальной рыгаловки – но мы все равно лучшие!!! Компания отрывает ресторан за рестораном, напоминая распространяющийся вирус, но при этом состояние уже открытых ресторанов просто аварийное!!! Отношение к сотрудникам из содружественных стран бывшего СССР вообще поражает – люди работаю за 100 р в час, причем за 10 часовой рабочий день ,порой в тяжелейших условиях, у них даже нет возможности просто посидеть. В зимний период в ресторанах может быть холодно, а в летний так жарко – что температура на кухне достигает отметки в 43, потому что не могут никак согласовать заполнение фриона в кондиционер!! Отдельно хотела бы отметить отношение посетителей к сотрудникам БК – раз вы с другой стороны прилавка, то на вас сразу начнут смотреть как на людей третьего сорта!! Особенно этим славится город Красногорск!! Вам будут хамить, на Кинг Авто (заказ с улицы через гарнитуру) Вам могут предложить отсосать, сказать, что Вы - дерьмо и неудачник, и что вы обязаны взять свой язык и вылезать ему филейные зоны. Особенно этим славится молодежь в Красногорске. Даже если вы будете максимально веселы и любезны, будете шутить с гостями, с вами посмеются, а потом накатают жалобу, что вы вели себя фривольно!! При этом вас могут облить матом с головы до ног. И никто не вступиться за Вас. Трудоустройство в компании – это квест! Вас оформят только через стаффинговую компанию, Вам создадут миллион разных карт, что Вы даже не сможете нормально понять, сколько Вам заплатили. Про больничный и отпускные можете забыть, в Бургер обращаться будет бессмысленно, так как официально вы устроены в стаффинговой компании, так что суд вам не поможет. Если Вас занесет в компанию Бургер Кинг в качестве менеджера и директора, то готовьтесь – выходных у вас больше не будет!!! Вам будут платить только за 8 часов, а работать в ресторане вы будете 12-15, полюс 24 часа не затыкаются рабочие группы, и вы обязаны на все ответить, все прочитать и быть в курсе всего и плевать, что вы спите или лежите с температурой 39,2!! Вы обязаны там быть!! Вам будут платить за 8 часов, а воровать станут у Вас 24 часа!! Ни в одной компании я такого не видела. А еще БК любит получать идеи и бизнес планы бесплатно! Вам могут предложить написать бизнес план по расширению вашего ресторана, с полным просчетом просто так, раз вас повышают!! Или набросать маркетинговую идею с полным анализом и подсчетом, и они ее еще будут изучать, может возьмут на вооружение, но Вам не скажут даже спасибо!! Это интеллектуальная собственность и она стоит денег!!! Очень печально обстоит ситуация с маркетинговыми акциями!! Постоянно выпускают новые коды и купоны, чтоб максимально уменьшить цену и привлечь трафик, а вас потом каждый день будут ругать за маленький средний чек!!! Часто будут выходить акции, о которых вы узнаете не из офиса, а от гостей! Причем вас поставят перед фактом. Увы, но вынуждена признаться себе, что это самые худшие полтора года в моей жизни, если бы не ребята с которыми я работаю и за которых мне больно и обидно, я бы давно послала эту сеть куда подальше! Резюмируя могу сразу дать наставления вновь пришедшим адептам сексты Бургер Кинг: Для ЧБ - непонятная компания трудоустройства - непонятная ЗП, множество карт, на корорые в разные даты будут приходить деньги -не оплачиваемый больничный и отпускные, даже при наличии стьраховки, если вы гражданин СНГ - выплата по серой схеме, так как Вам могут не начислать зп, а просто переводить с карты на карту, так что про 2 НДФЛ можете забыть Для АУП - 12-15 часовой рабочий день, из которого оплатят 8 - 24 часа вы на телефоне, забудьте про личную жизнь - У вас не будет двойной оплаты в праздничные дни - у Вас не будет никогда выходных на праздники - У вас на рабочем месте каждый день будет что-то ломаться и вы всегда будетет виноватым - Вам нельзя будет выражать ваше мнение, если оно не соответствует стандартам компании - Вы будете выполнять работу менеджера, кассира, сборщика, повара и уборщицы если вдруг ТО покажется , что у вас слишком большие затраты на ЧБ ресторана. - каждый день Вам нужно будет собирать и отправлять какую-нибудь ненужную отчетность и все с пометкой СРОЧНО!! И потом вы поймете, почему не нужной - в декабре вы можете отработать за голый оклад, так как Вам поставят специально неадекватный план, который вы никогда не выполните. И так будет в каждый топовый месяц, готовьтесь.

Отношения менеджер не нравится мне

ПЛЮСЫ: Их нет и быть не может. ЧТО МОЖНО УЛУЧШИТЬ: Смешная зарплата, работа для тех, кто хочет себя максимально унизить и заработать варикоз от постоянного нахождения на ногах, заработать ожоги возле фритюра, не дают нормально отдохнуть, не оплачивают время, которое ты отдыхаешь на работе во время смены. Выгоняют «лишних» сотрудников, оставляя всегда то количество, чтобы как можно меньше, и чтобы все запарились и устали быстрее и делали обьема работы больше. Не*уй отдыхать, как нормальный человек — за 8–9 часов у тебя будет максимум 2 жалких перерыва на 15 минут или один неоплачиваемый на 30. Выпинывали из ресторана, в котором я работала, в ресторан в центре города. Там я переработала на 7 часов больше положенного, мне за это ничего не заплатили, не дали отдыхать совсем. Обеды там скудные. По зарплате на*бывают только так. Обещают 105 р в час, а платят потом 95 в итоге. Не жди, что тебе будут честно платить, будешь работать, как негр. Мало того, что у тебя мелкая ставка, так тебе еще и рабочих часов меньше раза в 2 посчитают, так что будь бдителен. Если не хочешь сойти с ума от каждодневного стресса, ора на работе, усталости и от дурацкого рабочего коллектива — то никогда туда не иди. Всем на всех похуй, в твой ресторан будут заходить разношерстные ублюдки-любители фастфуда, которые не убирают за собой. Ты будешь драить от говнища не только толчки, но еще так же и стены, кабинку, может, даже зеркало. Собирать обосранные бумажки, прокладки и так далее, смотря, какой способ придумают изгадить туалет. И когда ты новенький — тебя всегда ставят в зал или толчок драить грязь и убирать мусор за этими свиньями. Хочешь почувствовать себя куском дерьма — то, конечно, устраивайся. Если повезет, будешь еще пинки под зад получать.

Их полно почитая отзывы, я не увидела самых главных недостатков, а это: 1 Вам выдадут кучу карт банковских т.к. зарплата там не официальная. они обходят налоги, в пенсионный фонд вам не будет идти процент, если вам это важно. Макдак и КФС они налоги платят там белая з.п. 2 Обманывают с начисление зарплаты, некоторые недосчитывалис по две с половиной тысячи рублей, приходилось разбирался, поэтому записывайте сколько часов титра ботами 3 Соглашусь что отношение к тебе как к скоту, менеджеры действительно могут она тебя орать, оскорблять пря по хардкора 4 Сильные нагрузки если ты парень то ты будешь и гручиком, будешь принимать бесконечные поставки котлет , помидоров, упаковок ,а это тяжело ящики там 10 кг , можешь стоять один целый день на борту и вьябывать по полной, тк БК экономит на всем в том чесле и на повторах народу немного справился и один, просто тебя будут подгонять. 5 Выберайте лучше KFC Или Макдак

Постоянно задерживают зарплату, ни в какие рамки не годится. Ни какой стабильности. Не опытные руководители

1)относятся как к рабам 2)некомпетентное руководство 3)очень много контор которые выплачивают зп, если задержали и решил узнать у директора, он просто разведет руками, так как зарплату выплачивает не он, а сторонние конторы 4)задерживают зп 5)НЕ гибкий график

Зарплата маленькая, чтоб получить хорошую ЗП надо работать практически без выходных по 10-11 часов в сутки. Очень большая текучесть, просто до невозможности большая, и из-за этого некоторым сотрудникам приходится работать по 15 часво( работал так почти полтора месяца, из-а того что на кухне всего три повара). Менеджеры полностью грубияны, захотят пошлет куда по дальше, начнешь им высказывать на счет этого повода напишут дисциплинарку и могут уволить. Постоянные проверки, дергают постоянно персонал из-за всего что возможно, бывало что АУП доводил до истерики сотрудниц и переходили на личности. Если надо итди работать то только у конкурентов . могут из-за ошибки взять и лишить обеда, а сам обед стоит желать лучшего.

Ужасное отношения к тем, кто пытается трудоустроиться

Работал в БК в Сочи на северной. В целом всё неплохо Коллектив пойдёт. За стандартами очень строго следят. Всё чисто, опрятно. А вот менеджерский состав оставляет желать лучшего, а точнее один менеджер. Постоянно орёт, кричит не разобравшись в чем проблема, её ничего не волнует, для неё все рабы, она никого не во что не ставит. Неоднократно слышал от неё фразу «я здесь главная, как скажу, так и будет» и « я сказала, а ты пошёл быстро сделал» После таких фраз, хочется просто послать человека, не то что бы адыкватно отреагировать. Ей делала даже замечание МПО, а она только огрызаться начала. Как так можно словить корону, и как так можно управлять людьиюми если ты их не слышишь и не во что не ставишь. И директор этого не видит. Сотрудники увольняются по этой же причине. Очень жалко что ресторан пропадает просто из за одного некомпетентного менеджера.

Текучесть сотрудников.

График работы -улет!!!! НЕ успел до дома дойти после смены с 11 до 23, а к 7 ч. утра тебе уже на работу!!! Ставят 3 ночи подряд -человеку не работающему ещё и месяца!!! Рабство чистой воды!!! А про кассу отдельная песня: ставят работать на кассу, потом оказывается недосдача в недельную зарплату и это в первый месяц работы и без всякой предварительной стажировки !!! Ребята-студенты, ищите себе другой источник заработка, ЗДЕСЬ НЕ заработаешь!!!! В общем, хотите работать бесплатно- добро пожаловать в Бургер Кинг!!!

Отвратительное отношение начальство 617 ресторана. Это просто ужас, оскорбление, угрожают разбить лицо в кровь, позволяют матерится на сотрудников во время смене даже на кассе. По увольнению жду свою трудовую книжку уже 2 недели, расчетных тоже нет. Директор кинул в чёрный список и не отвечает на звонки. Иду жаловаться в трудовую инспекцию и в прокуратуру

Кадровичка сама назначила время телефонного интервью и не позвонила - пришлось напоминать. Затем перепутала резюме, имя, фамилию и пр., ладно указал на неточность, исправилась вроде. Затем на следующее утро звонит уже не предупреждая и не согласовывая время, ну думаю ладно, раз такой интерес. Вечером присылает отказ, мол руководитель выбрал для встречи кого-то там еще. Вообще цель общения то не встреча с руководителем...в общем не советую.

Проходил собеседование на должность менеджера смены, все было хорошо, уточнял, что работу ищу желательно внутри Москвы, на следующий день перезвонили и пригласили на беседу с ТУ( Территориальный управляющий) в один ресторан, прохожу беседу, ресторан был прям рядом с домом. Все вроде бы отлично, но оказалось(Какая неожиданность), что сотрудники отдела кадров все перепутали и отправили меня не в тот ресторан на собеседование. Предлагали кстати работу в ресторане изначально возле метро Планерная. Отправляют на собеседование к следующему ТУ, у того оказывается рестораны только за Москвой и ездить очень далеко и невыгодно. Перезванивают и отправляют к еще одному ТУ теперь уже в город Дмитров на беседу, ресторан предложили рядом с Метро Петровско-Разумовская. Деньги на такси были потрачены вместе с огромным количеством времени и нервов и в итоге, что вы думаете? Предлагают работу в Дмитрове и в конечном счете отказывают в предоставлении работы под предлогом, что вакансий в 240 ресторанах внутри Москвы нет. Считаю это крайне безответственным подходом к работе со стороны отдела кадров издеваться над человеком посылать его в разные концы света, открыто врать ему и заставлять тратить огромное количество времени и денег в пустую. Посоветовал бы им научиться сразу говорить нет людям, а не издеваться 2 недели.

Лучше выберите Макдональдс для работы, я работал и там и там.

Отправила отклик на вакансию "Специалист по кадровому администрированию", иииии... в течении считанных секунд пришел отказ! Это как?? Более оперативных сотрудников не встречала. Молодцы, конечно

Оооооо.... Можно говорить очень долго. 1. Работать Вам придется с гражданами из Киргизии, СНГ, которые в большинстве школу - то не закончили. У них свой менталитет: одни открыто ненавидят русских, другие скрыто, третьи - жополизы; 2. Будьте к задержкам на работе каждый рабочий день минимум на час (сверхурочные не оплачиваются); 3. Руководство полностью хамло причем высшей категории; 4. Вы будете бегать на работе. И именно бегать, а не ходить весь свой рабочий день. Работа в хаосе. Всё ломается. Обеденное время не более 5 минут и вас будут отрывать от обеда в это время; 5. Карьерный рост... ха... забудьте. Врут, что в течении года можно директором стать. Кто-то до последнего ждет его по 3, даже 6 лет и воз, и ныне там. 6. Узнаете из какого ГОВНА делается продукция, если не поленитесь и состав посчитаете. Как просрочку пропихивать гостям или самому это есть вместо обеда. 7. Вам каждый рабочий день будут пилить мозг почему не выполняете план по выручке (каждые ПОЛЧАСА вы должны выполнять план). Будет куча руководства и начальников стоять и орать на вас, почему вы не успеваете и не можете разорваться; 8. Думаете, если выполните план, то получите премию.... наивные.... повод найдется Вас её лишить. Например, почему у сотрудника футболка не идеально чистая или почему ремня нет, которого Вам НЕ ВЫДАЛИ, потому что его полгода как везут; 9. Текучка персонала - на высоте. Делайте выводы. 10. Куча ненужной информации, которую Вы должны знать. Вам тесты по ним сдавать постоянно. Учить дома конечно, на работе не дадут... Писать можно много, но думаю 10 причин будет достаточно, обходить этого работодателя стороной. Жалею, что попал к ним и повелся на их враньё.

Менеджеры с чсв, тренер ничего не обьясняет только говорит что делать.. После первого рабочего дня сказали что не подхожу из-за НЕЦЕЛЕУСТРЕМЛЁННОСТИ ну тут я и подгорел по сути полностью выполнял то что мне говорят, но не умело ибо первый день обучения Менеджер не дал второй шанс хотя аргументов было выше крыши. В целом работать можно но если повезёт с коллегами

Хочу уточнить, что отработала я только 4 дня. До этого работала 4 года в должности кассира и старшего ночного кассира в Макдональдс. Директор Наталия с самого первого дня вела себя неуважительно и грубо. Первый мой рабочий день выпал на субботу. Народу было много. На меня ни кто не обращал внимания. Несколько дней я ходила без бейджа и ремня даже. По старой памяти я занималась мойкой и уборкой, ведь нужно было что то делать. Если бы я была нулевым свежим работником, то наверное вообще потерялась. На второй день работы директор обозвала меня и моего коллегу "дебилами". При чём абсолютно не за что-то оказалась в то время рядом, стояла просто. На третий день меня "бросили" на станцию выдачи. Обучения так и не было, я не знала ни сендвичей, ни меню. Пыталась учиться где и что лежит сама. Антисанитария была изначально-ребята на сервисе могли голыми руками, без рукавички, поднять что то с пола, к примеру салфетку или трубочку и положить это обратно, а затем этими же руками выдавать еду или класть кандименты. Меня это повергло в ужас. На четвертый день я уже сама стояла на станции, обучения так и не было, заставили подписать экскурсионный лист. Я уже сама подошла к заместителю директора Кристине, достаточно приятная женщина и вроде как грамотная, и спросила на счёт всего, чтоб по крайней мере понимать чего мне ждать и что мне делать. Ведь как можно работать там, где есть очень много зон риска для здоровья, а именно-фритюр, гриль, скользкий пол, автоматизированные комбо-машины, и не знать правил поведения при, к примеру, возгорании или поломке. Да как минимум нужно знать где находится эвакуационный выход и огнетушители. Это техника безопасности. Так вот, меня покормили "завтраками". Вечером же изменили мое расписание. Без моего согласия. Если такое и делают, то нужно лично подойти к сотруднику и уведомить его, или взять подпись, тем самым утверждая что он в курсе и снять с себя ответственность за то, что он может забыть, проспать или просто не выйти на работу. Ко мне же такое "чудо" не применили, почему то. На следующий, пятый, день мой, уже бывший, директор начинает диалог с хамства и крика, обзывая меня вруньей и что все (опять же, кто эти все?) подтвердили что я знала об изменении в расписании. Ладно, может и мой косяк, я ведь все таки сотрудник новый, могла что то не понять или не услышать. Но то, какой крик поднял наш директор, выпучив глаза, из за этого я совсем не ожидала. Я не ответила на все эти оскорбления, а просто задала один вопрос-какое она имеет право в таком тоне со мной общаться? На что я услышала фееричный ответ-иди ищи себе работу, на которой на тебя не будут кричать. Вы знаете, уважаемые соискатели, я не хочу говорить о том, что плохо везде, но хочу обратить ваше внимание, что бывает и такое: не соблюдение деловой этики, не соблюдение субординации, не соблюдение ТК, не соблюдение ваших же личных, физических и юридических прав, не соблюдение санитарных норм. Я лично не советую идти туда тем, кто хочет спокойно работать, а не ощущать себя рабом или недочеловеком. А тем более не советую туда идти тем, у кого есть личная жизнь и она стоит на планку выше чем работа-вас за это скушают, и хлебом не закусят, особенно когда ваш директор неудовлетворенная, злая, некультурная, быдловатая женщина или мужчина.

Работала в данной компании в центральном офисе в Москве. Отношение руководителей к сотрудникам - никакое, можно сказать, что тебя не считают за человека. Ты должен выполнять поставленные перед тобой планы, но при этом руководители ничего не делают , чтобы помочь команде в достижении целей, некоторые даже делегируют свои обязанности на своих подчиненных. На собеседовании тебе будут говорить, что задержки редко, но бывают. На деле же - ты будешь задерживаться ежедневно. Если ты захочешь уйти вовремя, означает, что ты безалаберный сотрудник.Если будешь сидеть до последнего - то также не будет никакого поощрения со стороны руководства, к слову, результаты тоже лучше не становятся. В коллективе полная разруха, высокая текучка. Отсутствие командной работы - каждый сам за себя. Все выше перечисленное вызывает полное отсутствие желания к работе.