Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

Всем желающим поработать в салоне БМВ на Белой Даче, придется столкнутся с возмутительным и невыносимо оскорбительным к себе отношением, так как там работающий Руководитель продаж , да да именно руководитель, Козлов …, считает своим долгом обязательно унижать, оскорблять и всячески «помогать» вновь пришедшему сотруднику вживиться в коллектив и в работу, донести выше и подействовать на него не имеется возможным, так что, кто терпит кто уходит. Так что если готовы протестировать свою нервную систему, то дерзайте, будите 151 наверное или уже 171

Приехала на собеседование в понедельник, пообщалась с менеджером по подбору персонала, к концу недели назначили встречу с руководителем. Все было оперативно. Однако после встречи с руководителем тишина.. Позвонила менеджеру узнать про себя-сказали ни да, ни нет. Смысл держать человека в подвешенном состоянии? Сказали, что вакансию планируют закрыть очень быстро, т.к. она срочная. Или вы специально держите людей как "запасной вариант". Считаю, что служба подбора персонала в данной компании просто отвратительная.

Я работала совсем недолго, и совсем в другой компании. Но руководство финансового департамента, все их друзья, сватья и т.д. пришли в нашу компанию из Независимости. Творят безпредел, всех адекватных сотрудников изживают, ведь им обязательно нужно притащить своих!!!! ЗАБЕРИТЕ ЭТО РУКОВОДСТВО ОБРАТНО......ПОЖАЛУЙСТА......

Хуже работадателя ещё не встречал. Даже не думайте там работать, только пожелеете об этом,а при Вашем увольнении даже если и пособственному желанию вам все равно не заплатят заработную плату. Нет не всю конечно, а только её примиальную часть, которая составлят процентов 80 - 90 . О руководстве вообще отдельный разговор... за моё время работы в данной компании сложилось твердое мнение, что руководитель получает зарплату у прямых конкурентов НЕЗАВИСИМОСТИ. Им вообще не делается ни чё, и доброе имя НЕЗАВИСИМОСТЬ всё ниже и ниже плинтуса. Огромная текучка.

Наслышана от бывших сотрудников этой самой независимости на ул.Корчагина, что некоторые сотрудницы, пытаются устроить свою интимную жизнь в КЛИЕНТСКИХ машинах, в частности работает там такая на приемке и даже находясь в положении её это не останавливает Уважаемые клиенты будьте осторожны, проверяйте машину, вдруг что найдете вы.... или ваша жена....что еще хуже..

вечно штрафуют за каждые мелочи , а зарплату постоянно задерживают

Не возможность "достучаться" до верхушки компании Не желание оптимиизировать труд С каждым годом отчетов и галочек все больше и больше Отсутствие обратной связи с большим начальством Сильно развитые родственные связи

ТАКОГО ужаса я еще не встречала нигде!!! Полная халатость рекрутеров!!! Всё началось месяц назад,когда на моё резюме было прислано приглашение от независимости. Приехала из другого города на собеседование,ровно к обозначенному времени. Минут через 30 появилась мадам,которая побеседовала со мной о вакансии и моем опыте. Беседа длилась где-то 15 минут,после чего "мы Вам перезвоним через 2 дня"... На 3й день звоню сама (люди всё-таки заняты))),на что слышу: "Ой,здравствуйте,перезвоните завтра,мы решим".... Так я звонила раз 5. В итоге выбила второе собеседование уже на другом объекте. Вместо вторника,второе собеседование прошло в четверг. Благо,было где остановиться,спасибо друзьям! На втором собеседовании заполняла анкету,по листам - 5й том "Войны и мира". На заполнение ушло час. Появилась рекрутер,уже другая,милая,улыбчивая девушка. Снова расспросы и вопросы. Очень интересовались,почему же я уволилась с предыдущего места работы и почему хочу переехать в другой город... Между делом,рекрутер отвечала на постоянные звонки и проводила параллельно еще одно собеседование,бегая то ко мне,то к другому кандидату. В итоге,снова знакомые "мы Вам перезвоним через 6 дней и уже решим!" Но как это водится...,ни звонка,ни сообщения по электронке...) В итоге,я звонила сама и не по одному разу в день,типа "перезвоните во второй половине дня","перезвоните через 40 минут" и т.д. К моменту второго собеседования я уже была официально безработной,так что приступить к новой должности могла в любое время. Прошел месяц с момента первого собеседования и впечатления мои только ухудшились. Никакого уважения к соискателям. Представляю,как они работают внутри компании и с клиентами...

Бывал во многих компаниях, но такого андеграунда ещё не видел. На собеседование пригласили в Независимость-Форд на Павла Корчагина. Я приехал чуть раньше и, чтоб заполнить время до собеседования, решил обойти, посмотреть предприятие с улицы. Это помогает составить впечатление. С фронта контора смотрится неплохо, но с тыла – это безнадёжный сарай. Из-за ряда ржавых гаражей уныло смотрит старая, потёртая временем и непогодами, кирпичная стена. Левое окно заложено кирпичом, причём те, кто его закладывал даже не удосужились вынуть оконную раму. Окно справа имеет ещё более удручающий вид. Когда-то оно было сделано из стеклоблоков и, надо полагать, смотрелось весьма прилично. Потом, в результате какого-нибудь случая, часть стеклоблоков была разбита и сейчас на их месте безобразная, ни на что не похожая кирпичная кладка, торчащая из стены и грозящая обвалиться. Крыша выполнена тоже без изысков: с неё беззастенчиво торчат голые бетонные плиты без следов какой-либо отделки. Такое вот первое впечатление. Как оказалось позднее, впечатление справедливое. Собеседование прошло стандартно: я - о себе, должностное лицо предприятия - о себе и предприятии. Прошлись, посмотрели цех, рабочие места. Цех не очень удобный, видно здание было предназначено для чего-то другого, а сервис влепили сюда как смогли. В общем, до оценки «средней руки» не дотягивает, но инструмент и тех.оснастка, как показалось, на недурном уровне. Примечательно, что рабочего места для объявленной вакантной должности, коей я претендент, нету. Сказали: - где-нибудь разместим. Ещё в разговоре меня заинтересовала озвученная информация, что соискатель должен пройти целых два собеседования. Я подумал: Зачем бы это? Почему нельзя за один раз всё обговорить и выяснить? Ну да ладно, какие-то свои приколы. Где без этого? В конце беседы порешили, что подумаем два дня и созвонимся. Звоню через два дня, мол, готов попробовать, давайте это ваше второе собеседование. Дальше условливаемся о времени, о необходимых документах. Приезжаю к ним, как договорились, показываю документы. Девушка из отдела кадров проверяет, копирует и тоненьким голосом сообщает, что это ещё не то второе собеседование, а только подготовка к нему. Само второе собеседование будет завтра. Тут я уже начинаю напрягаться: - почему нельзя всё сразу, и подготовку и собеседование? Зачем гонять человека, тратить напрасно его время? Девица отвечает, мол такая процедура, ничего не поделаешь. Всучивает при этом мне ещё анкету листов на пять-шесть. – Заполните и принесёте на собеседование. У меня было настроение бросить это всё, но пока ехал домой, подумал: уже столько времени потратил, ладно, схожу – пособеседуюсь. На следующий день чудеса продолжаются. Звонят из Независимости и говорят: - мы вам со вчерашнего дня звоним и никак не можем дозвониться, сообщить о времени собеседования. Я отвечаю: - мой телефон включён, никаких звонков до этого небыло. Но даже если не смогли дозвониться, отчего было не прислать информацию на электронный ящик? Ответа не последовало. Сказали время, место собеседования и на том досвидос. Приезжаю на это второе собеседование. Говорю девушке на ресепшн что прибыл такой-то и затем-то. Она куда-то звонит, говорит, потом два раза громко и нервно повторяет в трубку мою фамилию, затем предлагает мне обождать. Через десять минут подходит мужик в чёрном пиджаке возрастом за полтинник, мы представляемся друг другу, затем он приглашает меня за собой куда-то по коридору. Пока шли, он высказал: - то, что вы не брали трубку вчера – это для меня уже звоночек. Я ему перечислил звоночки для меня. Вошли в кабинет, там оказался еще один сотрудник, чуть помоложе и потолще. Чёрный пиджак сразу взял добродушный тон, пару дежурных шуток запустил, и по-дружески начал расспрашивать за жизнь, за дела, за всё подряд. Его напарник тоже подключился к разговору: одно спросит, другое. То, что касается стандартной информации, требующейся для работы, я рассказал, но добродушные парни начали углубляться в личную жизнь, дескать, как жена? Всё ли ладно? Я ответил, что это к трудоустройству не касается, и такие вопросы я обсуждать не буду. Тогда мои собеседники пустились уж на совсем нелепые штуки: взялись, по милицейскому образцу, подлавливать меня на моих предыдущих словах. Причём делали это на уровне лейтенанта, не отслужившего ещё и полгода. Человек в чёрном пиджаке похвалился потом, что он тридцать лет проработал в органах. Я, со своей стороны, постарался как можно скорее завершить это неуместное действо, решив для себя, что ни работать, ни покупать автомобиль, ни обслуживать его в этой компании я не буду. Потому что то разбитое окно, неряшливо заложенное кирпичами, будет у них попадаться во всём: в оплате труда, в новой машине, в их ремонте, даже в столовском борще, что особо опасно. Иначе, увы, не бывает.

Независимость пошла подальше!Иначе будете в жопе!

При устройстве искомая вакансия была - механик, т.к таких вакансий у них не было они предложили 2-3 месяца работы на мойке. Опыта не было и никуда не брали, была не была))) потом были многократные попытки перевода, которые ни к чему не привели. Никто ничего не решает. После разговора с начальством повыше было решено если сдаю тест локальному тренеру меня переводят. После сдачи как обещали перевели. В слесарномм цеху совершенно непонятно считают зп, сама зп не поднималась несколько лет, если работа есть еще кое как если нет то денег тоже нет))) гарантия в принципе как везде дело неблагодарное за которое не платят. в обще за последний месяц 140 нормо часов 16 тысяч) с авансом 20) не айс мягко говоря... неплохая компания которая разваливается... ищу другую работу. Кто хочет научится работать-велком, если хочешь зарабатывать деньги в слесарный цех не суйся. Мастера начинают уходить из компании... думаю это только первые позывы.

Все плюсы свелись на нет одним большим минусом. Проработав некоторое время в компании не получил ни копейки!!! Это при том, что за стажерство называлась вполне конкретная сумма. И при том, что я почти сразу включился в работу как полноценный механик. Мне неважно обман это или ошибка бухгалтерии (в такой компании бухгалтерия не имеет права на ошибку). Надеюсь еще, что вопрос будет решен и я останусь там работать (поэтому не пишу пока конкретных цифр), но пока я очень сильно разочарован!

Собеседование проходило долго, включало в себя психологические тесты и игры. Это при том, что вакансией была не самая престижная должность (мягко говоря) менеджера по пролонгации страховых договоров. Но комиссия явно получала удовольствие от происходящего. Её возглавлял будущий начальник - странное впечатление произвёл - блуждающий взгляд и глупая улыбка. Не ожидала в Независимости такого увидеть. В результате всего этого (стоило ли тратить столько времени?) были выбраны наиболее молодые кандидаты на дополнительное собеседование( оказывается это был не конец!). Сложилось впечатление, что в компании слишком много народа, готового заниматься кадрами, в расчёте на душу работника.

Был на собеседовании у пресловутой Субботиной Марины... Согласен с предыдущими ораторами в том, что менеджер по персоналу она никакая, не говоря уже о том, что после собеседования мне естественно никто не сообщил результата. Больше всего не понравился тот факт, что судить о том какой я специалист и просто человек доверяют не непосредственному начальнику, с которым мне придется в будущем работать и который разбирается и понимает суть работы, а девушке - бесконечно далекой от данной сферы деятельности... Особенно мило было наблюдать как эта девушка жонглирует профессиональными терминами и спорит о том, что лучше, а что хуже - не имея ни знаний, ни опыта в том, как оно есть в действительности... В общем, частная конторка - не для серьёзных специалистов в своём деле. Похоже, и вправду набирают родственников и знакомых.

Был на собеседовании на Ярославке, ничего хорошего, обещали перезвонить, но никто естественно не перезванивал, сам несколько раз звонил, ответ один: ваша кандидатура на рассмотрении. Попробовал в обход, связался с руководителем отдела продаж Автокрафт Александром Датчук(Независимость бмв). Приехал,поговорили, ответ тот-же: перезвоню. Мой знакомый когда-то работал с Александром и я попросил его узнать как мои шансы на трудоустройство. Все оказалось просто у Александра была установка на трудоустройство знакомых, то ли от руководства, то ли еще от кого-то я так и не понял. Вторая попытка это Автоганза (Независимость фольксваген). Через два дня мне позвонил руководитель отдела продаж "фольца" и пояснил, что яко бы офис не одобрил мою кандидатуру и ему искренне жаль. На следующий день после моего приезда пришел новый менеджер непонятно откуда (об этом я узнал через своего товарища который каким-то чудом попал в Автоганзу). РЕЗЮМЕ: На продаваемые и престижные марки в Независимости все вакантные места РАСПИСАНЫ !!!!!!!

Да менеджеры по персоналу у них там неадекватные, даже не знают каие вакансии у них есть, а какие уже закрыты. Я хотел (а) устроиться в эту компанию, отправил (а) резюме на интересующую меня вакансию, мне перезвонили пригласили на собеседование (это для меня другой конец Москвы), заполнил (а) анкету, пообщался (лась) с отделом кадров, мне дали телефон непосредствееного руководителя в том автосалоне в который я хотел (а) устроиться. Я перезваниваю туда мне говорят, что она на больничном, я говорю, а кто может тогда со мной поговорить по вопросам работы, мне девушка ответила, сейчас попробую соединить, долго в трубке играла музыка, потом таже девушка в телефоне сказала, что не мог (ла) бы я перезвонить через полчасика, а то там никто к телефону неподходит. Я перезваниваю, девушка опять просит подождать, опять долго в телефоне играет музыка, мне уже надоело слушать эту музыку в телефоне, уже хотелось с кем-нибудь поговорить. Потом опять голос этой милой девушки в трубке сообщает о том, что вакансия уже занята, спасибо что подождали.

Совершенно неадекватная менеджер по персоналу Субботина Марина. В процессе собеседования начала указывать и доказывать свое видение по выполнению работы по вакансии (хотя это совершенно не связано с кадровой работой). Когда я уже глупости слышать не могла, я ей указала и доказала что все делается по-другому, так она начала бесится : прицокивать и качаться на стуле из стороны в сторону. На просьбу рассказать более подробно об обязанностях, был получен ответ: читайте еще раз вакансию!! Вообщем совершенно неадекватный человек и тем более сотрудник, в остальном про организацию ничего плохого сказать не могу.