Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

Видимо по своей глупости попробовала работать в этой компании второй раз!и теперь с уверенностью могу сказать,что больше ни за какие коврижки туда не сунусь!а общем история такая:первый раз вышла туда и просто убежала после первого же дня!после смены руководства решила пойти туда еще раз!уволили весь коллектив,остался один человек на кассе!приехала (удалено)!это просто русский труд!!!5 дней по 12 часов!!кое как выпросила выходной!а девочки и по 9 дней без выходных!только что и делаешь что таскаешь коробки и переставляешь все с места на место!!никакой благодарности!мы такое говно по мнению руководителя а она одна бедная херачит!хотя мы втроем сделали весь магазин с девочками за 5 дней!с трудоустройством тянут,дни не оплачивают да еще и разговаривают как с говном!!обидно просто слов нет!!КОМПАНИЯ КАРИ НАУЧИТЕСЬ ЦЕНИТЬ ЧУЖОЙ ТРУД И УВАЖАТЬ СОТРУДНИКОВ!!!!За такое отношение работайте сами за такие копейки!в итоге уходя мне рухнули рукой и даже спасибо не сказали,я уже про оплату молчу!

Уважаемое руководство регионов.При переводе директоров с других магазинов поговорите с работниками как они себя не адекватно ведут в прямом смысле слова.У них на уме деньги деньги а другие что пришли благотворительностью заниматься?Отношение к сотрудникам очень предвзятое.Поговорите с сотрудниками иначе у вас в вашей компании будет текучка.Извените но дериктора сплошное хамло,бегают целый день по своим делам,курят,хомят и т.д. а в вашей компании работают девушки каму за40 и не очень приятно когда 28 летняя мадам унижает ее ниже плинтуса.Извините за сленг.Это просто ужасно.Где субординация?Да и вообще это неприлично.Воспитания ноль.Берите на эту должность не лимиту непонятно откуда а то слишком много о себе возомнили.Очень не приятно.

Работала в магазине в Бирюлёво. Работа с обувью мне нравилась. Но... Админы просто замки. В туалет не отпускают, поесть сходить проблема. Сами уходят и по полчаса их нет. Все приезжие, а гонору! Может увидит руководство и уберет к чертям этих зазнавах! Работать очень хотелось, но ушла именно из- за хамства админов;! Срочно поменять, иначе у вас не будит продаж. Хороший продавец- которому не трепят нервы в течении всего дня!

В торговом центре Мари , в Москве, работники магазина сами моют полы , охраняют товар , сами его разгружают, бухгалтерия снимает со всех деньги за недостачи,директор магазина тоже снимает с сотрудников бабки за ворованный товар, основная причина экономия и раздолбайство, нет уборщицы, нет грузчиков и нет охраны((((

Рабский адский труд. Обещают одну з\плату, платят копейки. Оклады маленькие, всё завязано на мотивации, которая меняется каждые три месяца. Сделаешь план, на следующий раз его поднимут в 2!!!! раза, одним словом делается всё для того чтобы не платить персоналу. Количество товара приходит фурами. В ЭТОЙ ОРГАНИЗАЦИИ ЛЮДИ ПРОСТО УМИРАЮТ!!!

Самый большой недостаток это Иванова.Т.А опыта некакого, хамка, вруша сама себе противоречит. Лешили нас оклада по квиткам он есть а так его нет. Дают неограниченную возможность нам заработать по личным продажам, по мимо этого ещё ночные смены, потом еще утром придти по раньше за чеса два до открвтия.ты должен отработать даже если у тебя выходной, и конечно это все за спасибо, да и этого не услышишь. А если не выйдешь ты плохой ,плохой сотрудник не только у директора ну и у сослуживцев. Это ужасное место, началась текучка сотрудников. Мотивация меняется несколько раз за месяц, некто не чего не понимает не только директор магазина но и сама Иванова, говорит сама не знает что, потом еще начинает отрицать что мол мы ее не так поняли. УЖАС ,УЖАС надо было уйти еще раньше все чего то ждали волшебного пинка)))

Хочу пожаловаться на вашу компанию. Я отработала в компании 9 месяцев,коллектив заставляют бесплатно работать в выходные дни и в дни инвентаризации(мотивируя что это на благо магазина),начальство дним словом аферисты. Что такое трудовой кодекс компания вообще наверное не знает(конкретно магазин в котором работала я)уволилась 2 недели назад трудовую до сих пор не отдали. Учите закон и работайте так как положено по закону.

Будьте вы прокляты "руководство" кари! Свечки вам за упокой поставят 14 обманутых сотрудников в ваши дни рождения!

Дп Алёхина Светка....конченный как человек и как руководитель. Неуравновешенная. Злая. Гореть бы ей в аду. Ребята не работайте в кари региона иркутс.

Люди не надо устраиваться в магазин Кари!гавно полное,одни обещания!каждый месяц новые мотивации!руководство говно!думают токо о себе!кто то ворует,а платить должны мы сотрудники магазина!не чего хорошего тут нетуууууу!не советую даже врагам туда идти!раком с утра до вечера принимаешь товар и потом выставляешь,каждый короб еще (грязный,вонючий)надо проверять(100-200)а внутри еще 2000 штук маленьких коробов ,которых надо мыть и выставлять и если грузчика нет самим тоскать все это,пипеццц…и все это за 13 тыс рублей???пошли они на …буквы!пусть сами работают за эти деньги

Шевченко Ольга Владимировна

Переработка. Работа ночами. Зарплата по договору одна. Платят меньше. Продавцы в одном и грузчики и уборщицы и ночники. Короче ничего хорошего в этой компании нет.

Не квалифицированный директор ругается матом как базарная баба большое мание величие с таким директором будут всегда требоваться продавцы и не будет слаженного коллектива директор Шевченко Ольга Владимировна город Ейск

нет грущеков девочки по 50 кг весом разгружают коробки с товаром весом больше половины их веса двум мужикам это не так легко будет директор потерял свое мужское достоинство перед слабым полом молодец еще директор подразделения Пашутина вроде девушка а не заступается за свой персонал на месте этих девочек которые таскают как муравьи эти коробки написал бы жалобу в трудовую комисии за нарушение привышений норм переноса грузов для детей и женщин

Была указана цена на обувь. Купила и увидела, что цена на 200 рублей вше. Типо у них переоценка. Очень разочаровали. Ругаться не стала.

Заполнила анкету,сказали перезвонят. Но так и не дождавшись ответа, я пошла узнать результат. В итоге вызвали на стажировку, отработала три дня бесплатно. Принесла документы, сделали все необходимые ксерокопии приняли заявление, но в итоге во время в офис их не передали... Вышла работать, выполняла все качественно, старалась как можно больше узнать, т.к. было интересно. Спустя несколько дней я заболела, 2 дня ходила на работу с температурой, на 3й пришла сообщила что буду брать больничный... В ответ я услышала оскорбления, директор меня завел в подсобное помещение и при мне разорвал все подписанные мною документы, заставил написать заявление, что трудовую книжку я получила, так и сделала, после он швырнул в мою сторону. Я попыталась остатьсяя и как нибудь отработать, но чувствовала себя очень плохо, так он меня выгнал и сказал ничего тебе не оплатят пошла вон отсюда... ушла со слезами, такое впервые... Впечатление осталось отвратительное. Не советую даже начинать работать в этой компании. И обувь там вся китайского производства, а не индийского, как они говорят. Саратов. Тау галерея.

проработала в компании почти год продавцом,думаю уходить((недавно у нас сменилось руководство ,и нам поставили Дп колобову с другого подразделения с огромной звездой на лбу.только и слышим как ее слушается ДР и как он ее любит,нам то собственно какое дело?отношение к персоналу у нее как к рабам-всех уволю,всех выгоню,поменяю!!!!кто вообще ей дал такое право?пыль только пускает всем в глаза- как она устала ,какие все бестолковые,ничего не умеют и незнают.она одна все тащит??? может это к ней вопрос а не к персоналу-почему?хотя сидит постоянно на одном магазине поближе к дому,когда в область к нам выезжала уже и не помнит, все время на кассе торчит с телефоном,либо по тц гуляет,либо жрет.ну,если конечно регионал собирается приехать то может пару коробок потаскать для видимости а все остальное мы делаем-грузим огромные короба,моем полы,постоянно двигаем зад вперед все. директора и админы так вообще работают без выходных,с открытия и до закрытия магазина.а тут еще решили оклад убавить продавцам-заставляет подписывать бумажки якобы от декабря месяца с уведомлением о понижении оклада!!!трудовой инспекции на нее нет(((она же одна в кари работает,а все остальные дураки для нее. главная сплетница и интригантка-подставить персонал для нее ничего не стоит!Когда наконец у регионала глаза откроются?она сама интересно не боится что ее выкинут из кари за ее делишки?все ее уже просто тихо ненавидят,какое там уважение и желание идти на работу,если все равно все плохо,мы не работаем,а только как написали нам тут в почту ОХРЕНЕВАЕМ???это нормальная лексика для директора??? вообщем в кари сейчас ужас( персонал сокращают,зарплату урезают-сами бы на 13000 смогли прожить???(((

Хорошо там где нас нет. Не плохо если адекватное руководство...но возникла проблема. Вышла замуж, поменяла фамилию и уже второй месяц не могу получить зарплату. Что делать не знаю. Все разводят руками и никто не может ответить, когда я получу деньги.

Рабочий день 12,5 часов, переработки неоплачиваются,разгрузка товара своими силами, постоянно воруют товар и с продавцов забирают деньги, экономия на охране, пора заняться прокуратуре этой конторой

Компания нарушает много статей трудового кодекса, 1- Не выдают расчетный листы, на вопрос где расчетки , слышим в ответ то что бухгалтерия им ни чего не присылала , нарушение статьи 136 трудового кодекса , 2- При устройстве на работу говорят что могут штрафовать денежно сотрудников нарушение 192 статьи. 3- Если покупатели воруют из магазинов ,то выплачивают сотрудники компании , но с сотрудников они не имеют право деньги требовать , если компания не в состояние нанимать охранников . 4- Постоянные задержки на работе , даже в те дни когда не бывает поставки , но к счастью мы задерживаемся на час или на 2, успеваем на транспорт ,чтобы домой доехать . Вот моя содержательная история с этой ,, хорошей" компании , сотрудникам пришла зп ,но нам много не доплатили , начали расчет просить, сначала говорили что завтра , этим завтраками нас уже второй месяц кормят , потому что и в след месяце тоже не заплатили , логины и пароли нам не дают , по скольку свой расчетный лист можно посмотреть в учебном портале , мне очень интересно было что же они такого скрывают от нас, достала свои расчетный лист обходным путем от руководства , глянув на свой расчет я была удивлена что мне не доплатили приличную сумму денег , они даже с оклада моего не доплатили денег , распечатку поступлений на карту не через какие банки взять нельзя , только личном кабинете кари , эта фирма отмывает деньги с сотрудников и снимает деньги с наших карт , потому что зп приходит на их карты , далее буду подавать заявление в прокуратуру , и надеюсь что наведут порядок в этой компании, не идите туда работать , а если работаете , то качайте свои права , не бойтесь руководства , и бежите в трудовую или инспекцию подавать на эту компанию

Не устраивайтесь в этот магазин на работу! Они используют молодых девчонок, обещают им, а потом выгоняют, ничего при этом не заплатив. У меня дочь пришла в этот магазин "Кари" который находится в Сан-Сити (Новосибирск), узнала есть ли свободные вакансии это было (12.01.16), ей сказали да, выходите завтра на стажировку, на 3 дня, а потом по графику работать 2/2, при этом не потребовали анкету заполнить, ни собеседования не было. Сказали, что работать некому, все по увольнялись до Нового года. Она вышла отработала 13.01.16., 14.01.16., 16.01.16., при чём полный рабочий день с 10.00 до 22.00. На второй день стажировки администратор ей говорит, что после стажировки день отдыхаешь и выходишь с 18.01.16 работать по графику. Но приехав в 18.01.16 на работу её выгнали без объяснений и с оскорблениями, ничего при этом не заплатив. И она не единственная с кем так поступили. Значит во время стажировки их всё устраивало, а тут раз и она им уже не подходит. Так где логика и справедливость. Администратор Анастасия смотри чтобы бумерангом тебе не вернулось ......

Я просто в шоке от этой организации!!! На собеседованиях врут по полной программе. Зарплату обещали на 10000-15000 больше, чем получала на руки. Первый месяц перед открытием магазина работали сначала по 10 часов в день с 1 выходным. Потом доходило до 21 часа и без выходных!!! ПЕРЕРАБОТКИ НЕ ОПЛАЧИВАЮТСЯ!!! Говорят, что полный соцпакет, но на самом деле плевать хотят на все, и на больничные никого не отпускают. В первые же дни работы магазина из кассы пропало 12000 руб. Тут же всем сказали скидываться деньгами. Потом кассиры просто стали каждый час пересчитывать деньги, но тут деньги начали пропадать из сейфа (доступ к сейфу у админов и директора Натальи Юрьевны Фроловой). Один из ключей от сейфа Наталья Юрьевна потеряла в первые дни работы. Наши просьбы поменять в сейфе замок остались без ответа. Деньги продолжали пропадать и за месяц вышла сумма около 30000 руб. Получив зарплату Фролова стала заставлять вкладывать весь персонал. Правда мы на это не повелись. Охранников в магазине нет и когда пропадает обувь, (а она пропадает каждый день с завидной регулярностью) Фролова выборочно пробивает ее и заставляет продавцов вкладывать деньги. Персонала постоянно не хватает, т.к. самые умные поработав месяц уходят в другие компании. Директор не торопится никого искать новых, а все нагружает оставшихся несчастных работников. Договора трудовые подписывают только через 3 месяца (что противоречит российскому законодательству). Об этой чудной конторе можно слагать легенды и писать еще страниц на 10 точно. РЕЗЮМЕ: БЕГИТЕ КАК ТОЛЬКО КАРИ ПРИГЛАСИЛО ВАС НА СОБЕСЕДОВАНИЕ!

Проработала в должности продавец-кассир чуть больше года. За это время научилась лихо обманывать людей и узнала как действительно выполняются планы по показателям. "Директор" дамочка 25 лет, абсолютно неухоженная девушка, глядя на которую ,создается впечатление, что она только что из огорода. (Извиняюсь). Так называемый директор нашего магазина позволяла себе крыть трехэтажным матом сотрудником, отправлять на лево и на право , в зависимости от своего настроения. Рабочий день начинался в 9 (вместо 10) и заканчивался (если повезет) в 10 , вместо 9. Зачастую домой мы возвращались далеко за 12, потому что наш "директор" желал чистоты и красоты в торговом зале, за свой счет на такси мы возвращались домой уже в полночь ,в то время как "директор" сладко спала дома, Она могла смело не приходить на работу, ссылаясь на головную боль, потребность сходить с сестрой в больницу или по магазинам, все свои обязанности при это перекладывая на старшего продавца, которую она впринципе за человека не считала. Можно еще долго и много писать какая она плохая, но думаю этого достаточно , для понимания Что же все-таки за фрукт наш "директор". Региональные директора посещали нас раз в месяц, иногда чаще, видимо тоже под настроение. От них кроме оскорблений за все время мы не услышали ни одного хорошего слова, хотя выполняли все планы и показатели по региону лучше всех, конечно не совсем законным путем, но это другая история. Что касается зп и соц пакета. Больничный=отпуск без содержания, сессия-тоже самое. Зп при графике 4/2 в лучшем случае была 18 тысяч. Чаще всего получали мы 14-15, на вопросы о такой низкой зп нам отвечали , что маленький ФОД ,либо не выполнили показатели. ВООБЩЕМ, к чему это все, людей , желающих пойти работать в это компанию, прошу хорошенько задуматься, а собственника компании , прошу обратить внимание на своих сотрудников. Одни пашут как кони, получая 15 тысяч, другие выбивают себе деньги незаконным путем.

Я что грузчик таскать коробки по 20кг после рабочего дня?! Так еще не оплачивается. Постоянно что-то переставлять с места на место,как будто в жопе свирдит.

Работала администратором в Кари Долгопрудный (ТЦ Конфитюр), помимо своих обязанностей выполняла обязанности директора магазина, который заезжал на пару часов раза 4 в неделю, директор подразделения Столепченко Е.А. в открытую отмывает деньги: премии положенные всем сотрудникам перечисляет одному ее знакомому продавцу, а тот отдает их ей, рабочий день начинается с 9, а не с 10 до 22, часто задерживались на еще лишних пол часа и того посчитайте 12,5 ч на ногах. один обед час, хотя по законодательству два по 30 мин., сидеть запрещено, поставки все принимаем и таскаем сами, а там 50 коробов приходит, после инвентаризации была недостача в 500 тыс.руб., охранника нет, обувь приходит плохо замагниченная, воруют постоянно и не уследишь чисто физически, т.к. один сотрудник постоянно отсутствует (директор, у которого раб день 5/2 ) зп очень часто уменьшали по не понятным причинам. премии приходили только дтректору, хотя политика компании гласит о том. что если перевыполнение плана то премия полагается: директору, администраторам, продавцам ( в разном %ом соотношении) я оттуда ушла отработав пол года и рада этому безгранично так что, подводя итог, могу сказать: НЕ ИДИТЕ ТУДА РАБОТАТЬ!!!

Отработала месяц , должность администратор . Похудела на 5 кило так как на ногах с 9 утра и практически до 12 часов, хотя рабочее время с 10-22 ,поесть удаётся один раз пол часа, получается недоплачивают переработку , ночные смены оплачивается как лишняя смена но ночью должно быть дороже. Завоз товара отдельная песня, сорвала спину, 10 дней уколы по 3 штуки.Коробки таскаешь сама с персоналом,привоз был 90 коробок а нас двое , как хочешь, хоть помирай. Не трудоустроили официально так как у меня есть неоплаченные налоги на сайте приставов. Но если честно я даже рада что не осталась.

Сами продавцы работают сверх нормы, у каждого из нас переработка было,что можно было сидеть дома месяц ( у кого и несколько,кто дольше работал), но при это получать з/п. Сами девочки таскали коробки, ночные смена ( не оплачиваются), воровство. Высокие требования в общение с покупателями -даже МИКРОФОНЫ установили на кассы, заставляя общаться по бумаженке. На счет руководства лучше молчать, ведь если что-то либо говорить, то рождаются в голове только негативные мысли. Работаешь -работаешь, а в итоге получаешь гроши. Господа, если готовы работать как истошная лошадка, то Вам именно в эту компанию.

Стажировалась в двух магазинах три бесплатных дня, как я поняла директора пользуются новичками дают объявления на дни поступления товара,что якобы требуются продавцы,только после стажировки ты уже будешь не нужен.Адская работа нигде нельзя присесть, запрещено, весь день на ногах к двум часам дня от боли в ногах, начинают выкатываться глаза к концу дня ты уже в полубессознательном состоянии еще и обязаны во всем зале вымести пол затем помыть то есть технички нет все это обязанности продавца.Всю ночь провыла от боли в ногах .ФАШИЗМ,КОМПАНИЯ НЕДОУМКОВ так обращаться с людьми, покупайте роботов такая работа может понравиться мазахистам .Каем уха слышала что девочку с работы на скорой отправили.Никогда не думала что в наше время такое может происходить, полное нарушение закона.ПО ВАМ АДМИНИСТРАЦИЯ МАГАЗИНА КАРИ ПРОКУРАТУРА ПЛАЧЕТ я надеюсь что кто нибудь из сотрудников соберет информацию и прекратит все это безумие.

Масса недостатков.При мне девочка несколько дней на полках наводила порядок и расставляла обувь, имеет опыт работы в обувном, но ее просто не взяли, то есть бесплатно поработала. Директриса постоянно кричит и только ругается. Вот примеры: Пришла на работу за полчаса, переоделась и хотела кофе попить( дико не высыпалась, потому что по ночам гудели ноги, так что спать невозможно) накричала директор: пошла вон, я буду кофе пить, потом и ты можешь; на вопрос по поводу выходных после пяти дней работы подряд так же криком, что никаких мне выходных; как то в день ревизии спросила, а до скольких сегодня будем работать - крикнула, что останемся на ночь; вечером как то начала директор магазина Марина объяснять, как расставлять обувь на полке( опыта работы продавцом нет, но шустрая и быстро схватываю), но она отвлеклась и забыла про меня, а потом вообще ушла домой, так на следующий день опять с криками на меня; есть привычка у нее кричать по поводу расстановки обуви, потому как сначала говорит , что это ставить ТАК, а потом ТАК ставить уже нельзя; на собрании шел разговор, чтобы начатое не бросать, а доделывать в тот же день до конца, но когда в магазине была проверяющая и дала задание навести порядок с рекламой, на меня опять таки накричала директор, что занимаюсь хернёй и чтобы бросила это делать( вот и кого слушать); постоянно кричала и с одного дела кидала на другое, а потом опять крики почему что не сделала, когда сама же и заставила бросить эту работу; в день увольнения выдала карточку кари(расчет на карточку сказала она ), спросила про карточку, насчет пинкода и где снимать и когда расчет будет, так меня опять же облаяли, хотя она через полчаса должна была уйти и по всем вопросам насчет расчета старший продавец к ней отправила. Потом еще один огромный минус: люди стажируются бесплатно, что грубое нарушение ТК РФ. При увольнении директор специально задерживает трудовую и расчет. Мне не отдавали 3 недели, приходила, звонила и всегда отговорки, что потом, что позвонят. А как позвонила в третий раз так Марина криком уже, что не все подписано и что это мне надо и чтобы сама все делала. То есть сама должна догадаться, что надо прийти и что-то подписать... Меня расстроило такое отношение( Марина удерживала трудовую и не могла устроиться на новую работу) и я написала вконтакте в группу кари. Через полчаса звонок от Марины(директора магазина кари в городе Лениногорск) с криками и приглашением прийти в магазин, после она просто бросила трубку. В магазине она накричала опять таки на меня, накричала на моего мужу, который пришел со мной и грозилась, что меня больше нигде не примут на работу и что буду дома безработной сидеть. На следующий день пришла смс на телефон о сумме расчета. Знаю ставку часа( бумаги подписывала), количество отработанных часов и расчет оказался меньше, что неудивительно, ведь она грозилась поставить меньше часов и что не докажу сколько на самом деле по факту отработала. В трудовой записи она не сделала, что говорит о том, что моя трудовая все время лежала в самом магазине и никакой почты ждать не надо(она отговаривалась, чтьо головной офис в Свердловске и надо почте ждать документов, мол пока отошлет, пока вернется обратно почта) и плюс тот факт, что после жалобы вконтакте в группе в тот же день вернули трудовую. И другие девчонки, что остались в магазине рассказывают, что получили меньше отработанного. Как только пришла меня удивил тот факт, что на работе все новенькие( не больше 2 месяцев отработали), включая старшего продавца, то есть все новенькие, кроме директора Марины. Отношение на работе у директора Марины к сотрудникам просто свинское, постоянно заставляет перерабатывать, вызывает на работу в выходной, на обед 15 минут и опять бегом работать, за грузчика бесплатно работаем, перечисляют на карту меньше, чем по факту отработала. Обратите, пожалуйста, внимание на безобразие, которое происходит в этом магазине пока там директором стоит Марина. И кто виноват в той текучке кадров, которая там происходит. Оставлю email для ответа, если кто-то все-таки отслеживает жалобы тут.

Миллион!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! В первую очередь это касается директора магазина Шарыпово 10464 !))) Отношение к сотрудникам скотское, как к давно работающим так и к вновь пришедшим. Ее излюбленная фраза " Мне плевать на ваши семьи и Ваших детей! Вы должны на четыре кости упасть в магазине,но все сделать! " И это при том что у нее у самой семья и двое детей. Оплачивают по факту восьми часовой рабочий день,а по факту работаем как негры по 10-12 часов, доплаты ни какой. Премия которая выделяется на магазин зависит от настроения " Королевы ". Выходные дни выдергивают на работу.....Постоянная текучка стажеров, и работников ГПХ. Которым обещают золотые горы, а по итогу....... При этом каждому сотруднику ГПХ поливают грязью работающих официально девочек. Работа Директора заключается : в посещении соседнего отдела косметики " Жемчужина" , сидение с айпада в соц.сетях, обсиранием почти каждого покупателя,а так же любого человека который ей не нравится. Время от времени, вывешивают объявление о том что нам требуются сотрудники,приходят стажеры, стажируются по три дня , выполняя громадный объем работы....моют весь зал. А по итогу им говорят что им якобы перезвонят. И на этом все....Просто нагло пользуются тем,что люди действительно ищут работу за которую им заплатят,и готовы пахать как проклятые для того чтобы их трудоустроили!!!! Мы уволились- И МЫ СЧАСТЛИВЫЫЫЫЫ!!!!!!!!!!!!! Йоу-хоу))))