Морелли, филиал в г.Самара - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Сайт: morelli.ru
Сфера деятельности:
Компания просмотрена:
3743 раз

Оставить отзыв о работе в компании Морелли, филиал в г.Самара

Отзывы сотрудников о компании Морелли, филиал в г.Самара (1)

Город: Санкт-Петербург
21.02.2025
Отрицательные стороны
Я пишу этот отзыв из Санкт-Петербурга, так как не нашла на сайте именно Моррели Рус СПб.

Я, слава богу, ходила только на собеседование и не была трудоустроена.

Итак, первое собеседование по телефону проводит какая-то неадекватная женщина, которая уточнила у меня, когда я планирую рожать, мой знак зодиака и прочую галиматью, разговор длился 25 минут, где я по факту ничего не узнала, только услышала о том, что оклад гарантированн 70к, а офис соседнее здание от дома, потому норм.

Очное собеседование назначили без моего согласования (удобно/не удобно). Уже на этом моменте все было понятно, но решила идти до конца. Значит, очное собеседование длилось полтора часа, где мы обсуждали 10 лет моего стажа, практически досконально. Вопросы задавали одни и те же, либо пытались поймать на чем-то, либо не слушали ответы и просто тратили свое рабочее время на имитацию бурной деятельности. В итоге, мне было озвучено, что официально они не трудоустраивают и оклад у них 50к. Около двух часов моей жизни было потрачено на мальчика, который не понятно чем занимается в компании, на сотрясение воздуха о прекрасной итальянской фурнитуре и о том, как они неуважительно относятся к своим сотрудникам и платят им 50к

В отзыве Галины из Санкт-Петербурга о филиале Morelli в Самаре она делится своим негативным опытом во время собеседования. Первоначальное телефонное собеседование проводил непрофессиональный человек, который задавал неуместные вопросы о личных делах, таких как ее планы на рождение ребенка и ее знак зодиака. Несмотря на обещание зарплаты в 70 тыс. и удобное расположение офиса, личное собеседование раскрыло другую реальность. Личная встреча длилась изнуряющие полтора часа, во время которых интервьюер казался незаинтересованным и повторяющимся, что в конечном итоге привело к открытию того, что фактическая зарплата составляет всего 50 тыс. и что они официально не нанимают сотрудников. Галина посчитала, что ее время было потрачено впустую на плохо организованный процесс собеседования, в котором не было уважения к кандидатам и их опыту.

Администрация