Рв Трейд - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: ИМ Буданова
Телефон: 89632474329
Сайт: rvtrade.net
Компания просмотрена:
1814 раз

Оставить отзыв о работе в компании Рв Трейд

Отзывы сотрудников о компании Рв Трейд (2)

Город: Ростов-на-Дону
28.08.2019
Отрицательные стороны
Кидалово. Пришел из другой успешной компании. Работал менеджером по ключевым клиентам, развил участок, поднял продажи, на почве пропуска семинара за который с меня вычли 6тр произошел конфликт с руководителем отдела. Работал по консигнации, должны были зп около 60000р. Обещали выплатить тк ушел без скандала, но кинули! Директор Иванов жалкое брехло.
Город: Ростов-на-Дону
16.04.2018
Отрицательные стороны
Отрабооотала всего 2 недели и ушла. Так как что говорили на собеседовании и в деле разные вещи. К сожалению на территорию постажироваться не выпускают без оформления. Как оформилась уже на 2 день поняла что совершила огромную ошибку. Общий прайс у компании и при чем цены одни из самых дорогих у других компаний с такой же продукцией цены на много ниже. Узнала у девочки которая со мной была в команде что за месяц получает 17 тысяч всего!!! За бензин платят только если ты продал за неделю в 20 точек (об этом конечно же на собеседовании не сказали) а так как мне досталась территория запущенная (очень запущеная) о 20 точках вообще не может быть и речи. Мне территорию передавал скпервайзер и катаясь с ним неделю мы точек в 13 продали. О какой зп может быть и речь у торгового и о бензине если ты катаешься а у других дешевле так и торгового на этой территории не было давно. Я вообще не рекомендую эту компанию . Так там еще и оформляют на пол ставки (4 рабочих часа в день) а работаешь полный. Вообщем я пришла работать и зарабатывать деньги а получилась что просто так ездила за свой счет. Заявки делали вообще не охотно потому что продукция у компании такая что не особа нужна а если и нужна можно ее где угодно купить дешевле

RV Trade получила негативные отзывы от бывших сотрудников. Один сотрудник рассказал о конфликте с руководителем отдела из-за пропуска семинара, в результате которого возник спор о зарплате и он почувствовал себя обманутым со стороны директора. Другой сотрудник ушел всего через две недели, сославшись на несоответствие обещаний, данных на собеседовании, реальным условиям. Они также подчеркнули высокие цены, низкие зарплаты и вводящую в заблуждение информацию о требованиях к рабочим местам. В целом компанию критиковали за методы управления и отсутствие прозрачности, что привело к недовольству сотрудников.

Администрация