Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)
+ Оставить отзыв

URSiP - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: АО «Системы и Проекты»;Акционерное общество «Управление Развитием Систем и Проектов»
Телефон: +7 (495) 134-33-65;+7 (495) 134-33-42
Email: [email protected]
Сайт: ursip.ru
Сфера деятельности:
IT компании: разработка и сервис
Компания просмотрена:
5191 раз

Оставить отзыв о работе в компании URSiP

Отзывы сотрудников о компании URSiP (5)

Облачко воспоминаний
Город: Москва
08.12.2024
Отрицательные стороны
С 2023г условия сменились, к тому же пришлось проходить полиграф.
Полиграф интересно было проходить-т.к.впервые, но больше не буду соглашаться, это унижение достоинства в контексте того, что заказчик-это всего лишь какая-то дишманская госэкспертиза, а не гостайна.
Контора тоже обычная, а строит из себя черте что. ОМС нет, наработок решений внутри компании не происходит, все как впервый раз. Кадровая политика на моем проекте была в стиле-тащим всех, кто соглачился делать тест, при этом бизнес аналитиков буквально тащили со всех помоек и они тратили бюджет на какую-то дичь
Условия кабальные по тк -часть зп в квартал отдают, соответственно уволишь раньше-не увидишь этих денег...впрочем если дольше работаешь-то мне вот при увольнении посчитали премию накоеившуюся. Но реально нищенствовать целый квартал желания нет. И нет гарантий-что приказом не кинут на квартальную премию.
Короче, если решили там работать-не идите по тк ни в коем случае, все разрабы и аналитики по тк об этом пожалели, кабальные условия о части зп раз в квартал и полиграф и еще куча всего. И офис не шибко гостеприимный, лучше полную удаленку. Омс нет вообще, это что?
Ответить
Сергей
Город: Москва
26.02.2024
Отрицательные стороны
Зарплату делят на две части. Вторую половину выплачивают раз в квартал. В один момент берут и не выплачивают вторую половину всем. Ответ один, нет денег.
Ответить
Аноним
Город: Москва
24.04.2019
Отрицательные стороны
Отвратительная компания. Задач интересных нет. Новое руководство не понимает к чему стремится.
Ответить
Аноним
Город: Москва
08.05.2018
Отрицательные стороны
- развития нет (если только для стажера, у которого нет никакой практики и знаний);
- проектный портфель слабый и сжимается;
- текучка кадров до 80% в год (не шутка);
- топ менеджмент (который пришел в 2015 году) не компетентен в бизнесе, на который их поставили;
- стратегии и понимания куда развиваться - нет (полная стагнация и медленное увядание);

Компания держится только за счет проектов, которые подбрасывают владельцы компании, с рынка взять ничего не могут.
Ответить
Аноним
Город: Москва
17.04.2018
Отрицательные стороны
1. Руководящий и административный персонал
2. Увольняют одним днём
3. Перманентная текучка кадров
Ответить

Сотрудники поделились негативными отзывами об УРСиП, ссылаясь на такие проблемы, как задержки зарплат, отсутствие интересных задач, некомпетентное руководство, высокая текучесть кадров, слабый портфель проектов и общая стагнация в развитии. Компанию критикуют за отсутствие стратегии и направления, и только проекты владельцев удерживают ее на плаву. Увольнения происходят внезапно, наблюдается постоянная текучесть кадров. В целом компания описывается как изо всех сил пытающаяся конкурировать на рынке и сталкивающаяся со значительными внутренними проблемами.

Администрация
Другие работодатели