X5 Retail Group - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: икс 5 ритейл групп
Телефон: +7 (495) 662-88-88 +7 (495) 789-95-95
Сайт: x5.ru
Сфера деятельности:
Компания просмотрена:
292333 раз

Оставить отзыв о работе в компании X5 Retail Group

Отзывы сотрудников о компании X5 Retail Group (348)

Город: Москва
09.12.2012
Отрицательные стороны
Постоянные интриги. Хорошие должности продаются!!!. Неприкрытая коррупция, халоваться о которой бесполезно ДАЖЕ в Центральный Офис.

По поводу недобросовестной работы руководства конкретного магазина собрала кучу доказательств. Передала все данные менеджерам отдела внутренних расследований департамента по внутреннему аудиту, внутреннему контролю и управлению рисками

. Те в свою очередь, проведя расследование, рекомендовали наказать виновных, вплоть до увольнения. И что??? Уволили меня. Под шумок сокращения, не предложив освободившуюся вакансию. А те, на кого жаловалась я, продолжают работать и....получать незаконную прибыль. Посмотрела, что компанией руководит Наблюдательный совет и удивилась. В списке - граждане иностранных государств, для которых коррупция - дело противозаконное, но вот наша, коррупция для них слаще мёда....может и они имеют свой %????
Город: Нижний Новгород
03.12.2012
Отрицательные стороны




Проработала в этой компании кассиром 9 месяцев, За это время сменила 2 магазина,предлагали еще в 3-ий перевестись, уволилась. Переходила из магазина в магазин не по своей воле. Сначала устроилась в ,,Перекресток,, проработала 2 месяца, его закрыли на ремонт на 2 месяца, пришлось перевестись в,,Пятерочку,,которая поближе к дому. Там продержалась 7 месяцев. Вдруг руководство решило сократить 2-3 кассиров в этом магазине и перевести их в другие,где людей не хватает. Причем все нужно было решить буквально за один день.Хотя по закону нас должны были предупредить о сокращении за 2 месяца.Зачем? Много чести. Люди для них пешки-швыряют как хотят! Можно было бы.конечно, побороться за свои права, да нет желания -платят копейки,работали за троих,переработки и ночные ревизии не оплачиваются.могут вызвать на работу и в выходные и в отпуск.Кстати за обсуждение этих вопросов в коллективе я стала первым кандидатом на сокращение .Жалко девчонок, которые там остались, работать придется уже за четверых. да еще Новый год на носу. Директор{ в общем-то не плохая женщина} за голову хватается-кто работать будет? Но слушать ее руководство не хочет. Им виднее!
Город: Нижний Новгород
24.11.2012
Отрицательные стороны
В пятёрочке 116 постояно продают не качественый товар куры просрачиваются но их всё равно переделавают в гриль. начальство хамит оскарбляет а новый зам директора бывшая касирша постаяно кричт на работников без всякой надобности
Город: Санкт-Петербург
17.11.2012
Отрицательные стороны
В 2009 году ушла в отпуск по уходу за ребенком до трех лет.Сейчас ребенок начал ходить в сад 2012 год,я решила выйти на работу пришла в отдел кадров а мне говорят так как вы уходили в 2009 году мы были другое ооо агроторг а теперь мы x5групп ваше рабочее место за вами не сохранилось.Предложили мне сидеть и ждать когда освободится такая же должность в одном из магазинов города мне позвонят и я могу выйти на работу.Жду уже два с половиной месяца и ни чего.Просто не хотят востанавливать меня потому что ребенок будет часто болеть а им это не выгодно.Вот та к я осталась без работы.А самое смешное что моя трудовая и мед книжка у них лежит.Уж если они и переименовали свое ООО моглиб хоть по телефону сообщить.Сволочи одним словом.А уж о том что твориться в этих магазинах вобще молчу СВИНСТВО ПОГАНОЕ.
Город: в Московской области
13.11.2012
Отрицательные стороны
Непонятно от чего считается твоя зарплата!Каждый месяц она разная!На прицепе получаешь меньше чем люди на одиночке!Начальник УТ Восток безграмотный идиот!Не даром с магнита вышибли!Творит что хочет!Каждое утро просыпается с новой идеей как затрахать водителей!Недаёт заработать,не слушает на что жалуется персонал,не принимает ни каких мер по имеющимся проблемам.Люди уходят,хорошие люди с опытом и стажем,приходят глупые малолетки"таксисты"которые к иномарке грузовой не знают как подойти.Вообщем поставив на его место хотя бы Игнатова,компания сразу начнёт пополнятся водителями хорошего класса,понизится аварийность,увеличится вывоз,наладится система оплаты труда....При Колесникове,никто не хочет ехать на 2ю ходку,никто не хочет выходить на подработку т.к. это не оплачивается.
Город: Нижний Новгород
08.11.2012
Отрицательные стороны
Незнаю, как сложиться далее моя рабочая карьера, но никогда не молчала и ни к кому не подлизывалась, а высказаться хочется, может кто стоящий все же читает эти коментарии и предпримет какие то действия т.к. надеятся больше не на кого, все возмущаюся шопотом между собой, бубнят себе под нос и продолжают молчать. А ситуация такая, мне нравится моя работа и работаю от души, и таких в магазине очень много, занимающих разные должности, но всему есть предел, я понимаю сложно, тяжело-мы все вытерпеть согласны, но не мизерную зп, всем нужно как то жить, питаться, кормить семьи. Продавцы, грузчики,кассиры и т.д бегут из магазина, это катастрофа и за них обидно, ведь их сначала учат хорошо и правильно работать, а потом какой нибудь другой маг-н берет за большую зп ценного обученного сотрудника и не парится, а у нас не ценят и не могут удержать т.к. высшему начальству плевать, что не хватает сотрудников, говорят пашите!!! И пашем, вот бы еще по несколько рук отростить и здорово было бы, но больше всего УБИЛО, когда по региону всем перекресткам добавили ЗП , А НАМ нет, а чем же мы хуже других???
Город: Ростов-на-Дону
31.10.2012
Отрицательные стороны
директора в основном люди не имеющие высшего образования выросшие из продавцов, грузчиков лютова пародия на директора не может связать двух слов в предложение не знает программ всю её работу делают за нее менеджеры работала продавцом на сопутке с ней не могут сработаться люди бегут из магазина
Город: Санкт-Петербург
31.10.2012
Отрицательные стороны
Хочу рассказать, что происходит в Перекрестке на Стачек 99. Назначили директора Марию в июле месяце. Даме 25 лет. До этого работала в офисе мерчом.Т.к у нее сестра региональный ( а почему же не устроить сестру).В голове детский сад. Народ увольняется, уже оптом. Руководить магазином не умеет.Невероятная перезатарка магазина. Все уходит в просрочку.Заставляет людей платить.Они и так получают по 12-13 тыс. Работают почти уже одни узбеки, так как русские почти все ушли.В мусор выкидывается невероятное количество товара.В столовой кормят только просрочкой..При увольнение человека отчет в офис пишет, что уволен за воровство и т.д и т.п.В магазине невероятное количество крыс.Травля не ведётся .Организовать работу не умеет.Люди добивались это место годами,а тут то сестра, а голове пустота.
Город: Москва
25.10.2012
Отрицательные стороны
грубое отношение со стороны администрации,нарушение трудового договора.за 12-часовой рабочий день нас кормили один раз в день и то несъедобными плохо приготовлеными продуктами! работая с деньгами никогда нет мыла, чтобы помыть руки покупала сама на свои деньги зато есть правило с иллюстрацией как мыть правильно руки!!! повар-гастарбайтер без носков в шлепках сидя на стуле в позе лотоса в руках ноги,потом встает подает кушать не помыв руки !!!замечания не рассматриваются а принимают критически и без объяснения сокращают.на праздник даже не поздравили всем раздали грамоты и цветы поэтому случаю перекрыли кассы ,только я одна осталась за кассой!за безупречную работу,неотказывалась если была производственная необходимость остаться или выйти в свой выходной .работала во всех отделах где не хватало работников.пол года совмещала кассу-заморозку-овощной отделы!!! когда директор сказала что меня переводит в атриум из за того что кассиров сокращают и в то же время приняла на работу новых кассиров,и сотрудник СБ говорит за моей спиной что от меня надо "избавится"это говорит о некомпетентности со стороны администрации. Более того привела в компанию свою сестренку которую за отличную работу наша компания наградила орденом!!!переводом она перевелась на маршала Полубоярова в синий перекресток.мне стыдно за нашу компанию!!!! четвертый месяц она работает стоя по 12 часов!!!для нее нет стула!!! позор директору этого магазина !!! она обращалась к нему с просьбой выдать кресло на кассу он посмеялся и сказал когда нибудь будет у тебя стул!еды не остается у нее постоянный график с 12дня до 00ч!!! столовая грязная!раздевалка грязная! я как покупатель захожу в магазин ,душно грязно продавцов нет на своих местах а если есть он не слышит обращения у него в ушах наушники!!! кассир сидит как лахудра волосы распущены до пояса ,по громкоговорителю кричит плохо говорящий по русски менеджер!у входа в магазин стоит огромная "пепельница"и курильщики-сотрудники магазина ,чтобы зайти в магазин нужно с детьми пройти через "газовую камеру"из дебаркадера доносятсязловония и течет вонючая жижа проезжая на коляске сдетьми обязательно можно вляпаться в эти лужи.
Город: в Московской области
19.10.2012
Отрицательные стороны
Зарплата выплачивается за палеты километры. все дальние маршруты проданы менеджерами по загрузки, поэтому если нет связей с менеджерами зарплата будет копеечная. Начальству до этого нет дела.
Город: Нижний Новгород
18.10.2012
Отрицательные стороны
Одни минусы-мотивация,отношение руководства вообще оставляет желать лучшего....одни хамы!!!неблагодарная работа...скорее бы уже найти другую работу!!!!уйду ни о чем не жалея!!!!!!
Город: Нижний Новгород
07.10.2012
Отрицательные стороны
Директора магазинов не ценят сотрудников, заставляют перерабатывать, за всю просрочку найденную в зале заставляют платить линейный персонал, от директора только и слышно "дибилы! уходите, я ни за кого не держусь, это мой магазин, а вы быдло без высшего образования", ушел на больничный - предатель, скотина, лентяй. Вся работа зависит от настроения директора, творится беспредел полный. Обращаться в офис бесполезно, директор на хорошем счету, хотя вывозит на глазах у всех коробками домой, сожитель разгуливает как по собственной квартире. Заместители и товароведы молчат, боятся, скорей всего у самих рыльцо в пушку, но им достается тоже не по-детски от директрисы. Весь персонал являлся неоднократно свидетелями как административный состав опускала.
Город: Москва
03.10.2012
Отрицательные стороны
Менеджеры по рекламе в этой компании, по своей сущности ТОРГАШИ, с самой плохой стороны этого значения. Общаться могут вежливо,только когда им очень что-то надо и они понимают, что без этого, они получат по-полной. А так, сплошное ХАМСТВО и БЕСКУЛЬТУРЬЕ. Организовать и систематизировать работу не умеют, а главное не хотят! Считают, что все им должны, и самое интересное, за ТАК! Кто хочет геморрой себе на з....., Вы теперь знаете куда обращаться).
Город: Москва
01.10.2012
Отрицательные стороны
Менеджеры по рекламе в этой компании, по своей сущности ТОРГАШИ, с самой плохой стороны этого значения. Общаться могут вежливо,только когда им очень что-то надо и они понимают, что без этого, они получат по-полной. А так, сплошное хамство и бескультурье. Организовать и систематизировать работу не умеют, а главное не хотят! Считают, что все им должны, и самое интересное, за ТАК! Кто хочет геморрой себе на з....., Вы теперь знаете куда обращаться).
Город: Москва
26.09.2012
Отрицательные стороны
Почему у нас обирают два выходных дня когда мы идем в отпуск заставляют писать с выходных дней .а не с рабочих?Почему мы работаем по 15ч а не по графику?
Город: в Московской области
17.09.2012
Отрицательные стороны
Просто не выносимо работать , вроде хорошая компания , а такое безобразие в универсаме Пятерочка по адресу г Климовск улица Советская д 1 начальство просто оборзело извиняюсь за выражение, в ответственность кассира не должно входить выгрузка товара , выкладка товара этого в договоре не написано , обязанность кассира входит следить только за кассовой зоной , а там просто беспредел , работать просто не возможно не магазин , а идиотство какое-то
Город: Дагестан
24.08.2012
Отрицательные стороны
Большинство руководства - самое настоящее хамское быдло, впрочем, в этой стране данный факт никого не должен удивлять. Вся система держится исключительно на методе хлыста, доверять никому в этой компании нельзя, в противном случае будете потом глотать слезы и сопли (и будете кинуты на деньги). Если хотите подняться по карьерной лестнице, то должны сразу осознать, что придется давить черепушки сотрудников колесами бронетранспортера... Увы, но по другому никак... Но, при удачном случае и вашу черепушку тоже переедут враз... Вот такой расклад, господа соискатели.
Город: Грозный
22.08.2012
Отрицательные стороны
Отношение работников к покупателям: в большинстве случаев - ненависть ; отношение работодателя к работникам - как к тупому быдлу, которое нужно постоянно "кидать" ; отношение начальства к подчиненным - в большинстве случаев именно как к тупому,неодушевленному быдлу,которое всем должно (суть руководства: дорвался до власти - еби всех,как только позволит тебе твой извращенный затраханный мозг) , очень редкие случаи нормального, адекватного начальства,ОЧЕНЬ РЕДКИЕ! Уверяю Вас, уважаемые соискатели,не стоит овчинка выделки,не нужно туда трудоустраиваться (работу в этом гадюшнике вы будете вспоминать,как урок НЕНАВИСТИ ко всем и ко всему).
Город: Москва
12.08.2012
Отрицательные стороны
на р.ц богородск пришли к власти одни мудаки но они и уволится нормально не дают. я написал заявление 6.08.2012г. но досих пор немогу получить на руки трудовую книжку. новый начальник с.б вобще охуевший тип .не подписывает обходной .с его распоряжения не отдают трудовую. и вообще это не контора .а полная хуета!!!
Город: Москва
08.08.2012
Отрицательные стороны
Охрана безобразное суют нос куда не следует своих обязонностей не знают собирают телеги вместо того чтобы следить за ворами .
Город: Санкт-Петербург
07.08.2012
Отрицательные стороны
"родственные" связи решают все.абсолютно не дорожат кадрами (любого уровня),операционный директор северо -западного филиала так и заявляет..."Вас всех никто не держит,на ваше место придут новые,в шляпах".Вы все можете идти в "Магнит" и т.п..

При увольнении прижимают премии,обычно они не выплачиваются полностью,реже платят частично..

При увольнении не интересуются таким шагом сотрудника...
Город: в Московской области
31.07.2012
Отрицательные стороны
бордак, каждый год приходят новые руководители икричат что всех научат работать не вникая впроблемы. Когда начинаеш говорить о броблемах обещают все сделать а затем языки в одно место

Зарплата не повышалась уже 3года только обещания ,хотят выехать на расторбайтарах им можно плотить копейки а они в ответ жрут на складах безбожно
Город: Ростов-на-Дону
29.07.2012
Отрицательные стороны
Работаю с самого открытия в городе Ростове-на-Дону..за время работы и названия и директора а уж сколько менеджеров сменилось...самое интересное,что приходит соплячка с периферии в носу еще что то висит а она идет и учится в ихней конторе сначала на менеджере потом на директора.и начинается царствование и безграмотное отношение к работе в целом от сюда и бардак в данном производстве ...если бы набирали грамотных и образованных людей,и все было бы хорошо!!!!!А вот что насчет работы продавцов так это жесть-у нас в Ростове зарплата продавца мизерная 10тысяц,на эту зарплату люди идти не хотят(объем работы очень большой)людей просто не хватает..вот и работают люди пенсионного возраста а работать приходиться за троих(повторюсь РАБОТАТЬ НЕКАМУ)сколько продавцов увозили на скорой-люди прям на рабочем месте падали в обмороки а директорам все равно,еще новых возьмут,вот только новые уже не приходят..А вам генеральные директора из МОСКВЫ настоятельно советую поднять зарплату продавцов с РОСТОВА-на-ДОНУ.я знаю какую заплату получают МОСКОВСКИЕ продавцы.т.к на эти копейки и работать сил не хватает терплю я это уже семь лет но терпенье мое не безгранично.Уйду в О"КЕИ....а вам удачи....!!!!!
Город: Москва
19.07.2012
Отрицательные стороны
ужасные специалисты, которые попадают на такие ответственные должности как юристы, начальники отделов и тд, через не понятно что (хотя, понятно). Соверешенно не разбираются зачем они тут и что им делать. Ну это ладно, можно этому научится и на работе без специального образования, если ЕСТЬ ЖЕЛАНИЕ. А тут видешь такой кадр, "кОкая-то хохлушкО стОит и Орёт на весь Офис чтО принтером пользОвОться не умеет" такое впечатление, что понаприехали со своей тундры, более менее их приодели и отправили работать. А! точно про "приодели"))) Слушайте: Я бы не сказала что я слишком требовательный человек к людям, но такое я просто не могла не заметить)))) Хожу в офисе в таком виде ВСЕГДА: Блузка, юбка классика, брюки, иногда джинсы, в пятницу например. Волосы убираю ну или распускаю но расчесываю. То есть, я считаю, что мой внешний вид полностью соответсвует офисному сотруднику. Тут ходят вот такие экспонаты: какой-то не понятный пучок на голове с петухами, грязной бошкой, (как-то одна сказала, что спала так и забыла расчесаться) футболка выцвевшая то с микки маусами, то с крокодилами генами, то с татуировками на спине, джинсмы - это само собой, и обувь, о, обувь...грязные кроссовки, ну или открытая обувь, где пестрит какой-нибудь ярко-желтый лак, ярко-кислотный. При этом всем, эти люди, не просто какие нибудь менеджеры, а начальники отделов, юристы и экономисты. Зарплата у таких людей составляет минимум 40 000- 50 000 руб. А в лифт зайти с такими невозможно - воняют, как цыгане, рубашки грязные в области подмышек, желтого цвета. Почему людей, которые живут в Московской обл или в Москвичей отбирают по жестоким этапам, тесты, собеседования и пр., а тОких как со всяких Омсков Томсков Караганды, ВолХоХрада - пожалуйста ?! Которые думают, что в офисной работе им понадобится лишь знание ворда. Одна вообще не в курсе что на компе по умолчанию есть калькулятор. Другая не знает как в экселе поиском пользоваться, третья не знает как документы отсканировать. Вы знаете, я это все пишу, и сама не верю что я реально вижу таких баранов каждый день тупорылых!!!! Становится обидно, пропадает мотивация, обучаться в университете, поступать куда-то дальше, ходить на доп.курсы и прочее. Через силу занимаешься самообразованием, и понимаешь, что никому ты умный в этой компании не нужен!!! На тупого дурачка деревенского можно свалить все что угодно. Не выполнил задачу - вот, Вася, он виноват. А на образованного человека разве свалишь? Это что касается содрудников. Между директорами идет война за рабочие места, воруют, а служба безопасности, делает вид что не видет. У Дюшарма (Временный ИО исполнит. директора, вместо гусева) оклад 120 тысяч ЕВРО. То есть 4 800 000 руб в месяц, то есть около пол миллиона в день, то есть в минуту 500 рублей три минуты его пребывания на работе - мой среднедневной заработок. Я разочаровалась в этой фирме, осенью собираюсь уходить. Не ценят никого. Женщинам на заметку: приходите сюда только ради декрета, больше положительного вам эта компания не даст.
Город: Москва
18.07.2012
Отрицательные стороны
Персонал не ценится, словно тряпки половые, работай как бык без выходных, да ещё и безплатно. Работы выше крыши, людей нет, как хочешь так и делай! С каждым днём только добавляется и добавляется работа, и обязанности, и з/п как была, так и осталась, а штрафы прибавляются. Никаких льгот сотрудникам. Что же там за верхушка сидит, когда же он карманы наполнит,Ю чтобы сотрудникам добавить. При Хасисе такого не было! Он уважал своих сотрудников начиная от самых низких уровней, ценил всех. Было желание работать, а сейчас просто вынуждены, потому что привыкли к сети. Подвернется месло лучшее и люди уходят! Сделайте выводы!
Город: Екатеринбург
14.07.2012
Отрицательные стороны
После Ухода Хасиса с руководства компании, начались сокращения, пошла новая мотивация, вы должны быть взаимозаменяемы, поясню, т.е. нет человека сегодня на работе, делаешь его работу и свою. Не важно уложился в рабочее время, или нет. Премий нет, скидки для сотрудников отменили, обьяснив , что слишкм много компания теряет. Теперь отменили оплату в выходные дни, задним числом. Персонала жестко не хватает, естественно работу в запланированные сроки сделать невозможно, но зато указания из Москвы сыпятся как горох, да еще когда наверху назначают людей, незнающих процесс в самом гипере. Прийдет такой чудик и кричит, уволю всю администрацию, и только идеи словно спит и грезы видит. Перевели гмпер на пятидневку, люди знающие свою работу ушли, пришли настоящие охломоны. А требования регулярно обновляются. В медосмотре один дерматовенеролог бесплатно.
Город: Санкт-Петербург
17.06.2012
Отрицательные стороны
Если ты наемный рабочий, то ты "0". Тебе делают одолжение, позволяя работать у них. Если ты хочешь хоть чего то добиться здесь, то у тебя одна задача: лизать или сосать (возможны варианты) Если ты умеешь припадать к ногам благодетеля (из тех кто "как надену портупею..." пи пи.) и выходить задом в низком поклоне из кабинета начальника, тебя ждет прекрасное будущее, отличная карьера, и финансовое благополучие (короче, если ты безоговорочно лоялен компании от низу до верхушки, независимо от того кто и сколько на тебя насрал.). Но не надо делать несогласованные шаги вправо(и не дай бог влево) или не дай бог прыгнуть на месте без разрешения (т.к. это попытка улететь за бугор без визы). Потому как рабы, решившие вякнуть, подлежат уничтожению всеми возможными способами громадной административной машины.
Город: Самара
14.06.2012
Отрицательные стороны
на рц нет хозяина, директор не может или не хочет руководить. на складе полнейший хаос горы мусора не дают нормально работать, в адресах хранения и отбора зачастую находится не тот товар который должен быть. сток-менеджеры не выполняют свою работу. все это очень тормозит подборку, а вместо наведения порядка нам подняли нору коробов. слов больше нет, остались только эмоции!!!
Город: Санкт-Петербург
13.06.2012
Отрицательные стороны
Зарплата водителя 24 т,не индексируется уже четыре года.Нет прозрачности выплаты сдельной части зарплаты.Действует не официальная система подработок.Подработки оплачиваются 75% от смены.
Город: Москва
04.06.2012
Отрицательные стороны
X5 полное дерьмо (по другому не скажешь) персонал сокращат, набирают этих баунти, которые по русски 2 слова не свяжут... Это уже не компания, а кишлак!!! Им пора уже переименовываться в Х5 кишлак group!!!!

Сотрудники X5 Retail Group поделились негативными сторонами компании, в том числе проблемами с контрактами, низкой зарплатой, отсутствием поддержки и плохими условиями труда. Курьеры чувствуют себя плохо, а обещания высоких заработков не выполняются. Есть жалобы на общение с ботами вместо реальных людей, долгое время ожидания заказов и изменение структуры оплаты. Некоторые сотрудники также отмечают непрофессиональное поведение менеджеров и общую неудовлетворенность компанией. В целом среди сотрудников X5 Retail Group наблюдается тенденция недовольства.

Администрация