Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)
+ Оставить отзыв

Adidas - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель может обмануть

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: ООО Адидас;Адидас;Adidas Group
Телефон: 8 (495) 974-77-53 8 (800) 250-77-53
Email: [email protected]
Сайт: adidas.ru
Сфера деятельности:
Спортивные товары
Компания просмотрена:
358520 раз

Оставить отзыв о работе в компании Adidas

Отзывы сотрудников о компании Adidas (153)

Аноним
Город: Москва
15.04.2009
Отрицательные стороны
Изначально хороший коллектив, развалился уже на 3 месяце работы! Потому что территориальному менеджеру не нравился директор, и она сделала все чтоб его сжить сосвета! Сменился директор! Вроде ничего, но началась текучка в магазине, участились случаи краж почему то, может это кризис так влияет! Пересатли поощрать купонами за хорошую работу! В целом мнение об компании таково, контора большая, но как работодатель не созрела совепшенно, какие то нелепые отмазки что не могут установить SAP. на участок заработной платы, и поэтому обсчитывают и платят раз в 2 месяца, и то копейки! Планы не смотря на кризис планомерно растут! Вообщем если перед вами стоит выбор, я бы вам не рекомендовала, тратить время!
Ответить
Аноним
Город: Москва
04.04.2009
Отрицательные стороны
Жуть!!!! Просто жуть!
Ответить
Аноним
Город: Москва
14.03.2009
Отрицательные стороны
Никому бы не посоветовал работать в данной компании!!! В январе 2009 года в компании прошло массовое увольнение сотрудников совсем не честным путем (заставляли подписывать соглашение о расторжении трудового договора - если не подписываешь - будешь уволен по статье). Трудовая инспекци плачет по этой компании. Увольняли и молодых отцов и матерей одиночек. Одним днем были уволены более 60 человек. Теперь понятен лозунг компании НЕВОЗМОЖНОЕ ВОЗМОЖНО.
Ответить

К отрицательным сторонам работы в Adidas можно отнести непрофессионализм при приеме на работу, низкую оплату труда, отсутствие возможностей карьерного роста и большую нагрузку на сотрудников. Кандидаты сообщают, что чувствуют себя игнорируемыми, плохо обращающимися и недооцененными со стороны компании. Процесс продвижения компании основан на таких факторах, как креативность, сотрудничество и уверенность, а не на заслугах, что приводит к неудовлетворенности среди сотрудников. В целом работа в Adidas описывается как напряженная, напряженная и не приносящая удовлетворения, с упором на продажи, а не на благополучие сотрудников.

Администрация
Отзывы клиентов о компании
adidas кидс - 5 отзыва(ов)