Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

абсолютный долбоебизм по поводу внешнего вида. НУЖНО БРИТЬ БОРОДУ!!! В ноль, чтоооо? в 2к19, серьёзно. Обосновывается это тем, что якобы у нас пищевое производство и волосинки с бороды могут упасть. У меня лёгкая щетина, как оттуда что-то вообще может упасть блять! Повара многие работают с бородой и всем вообще похуй, но только не тут. Я считаю это неуважение к соискателю уже на стадии собеседования, не вижу смысла следовать сюда дальше. Становление раком со временем только увеличится, думаю.

18.3.19 приехал в отдел кадров Макдоналдса, подписывать трудовой договор по назначению руководства ( со всеми готовыми документами) тем более прождав месяц, который мне никто не возместит! Их совершенно мерзкий мед. центр отправил меня делать не нужные! справки, для мед. книжки, так мало этого! Сегодня выяснилось обманув меня, что мне отказали в отделе кадров, в подписании из-за того что я отказался стоять на кассе, хотя директор ресторана говорила что можно обучится и стоять только на кухне. Не рекомендую тратить свое драгоценное время, а уж тем более деньги которых нет, на не компентное руководство которое, на тебя плевать или они просто не дружат с головой.

Работать здесь можно только с железной психикой. Менеджеры орут, как на рабов, уважения нет совсем. Той красивой картинки, как в рекламе, в реальности нет. Менеджеры озлобленные хамоватые и раздраженные

Устраивалась в Тц Норд. 165 р/ч без вычета налога это действительно очень мало, на момент сессии в 17 лет назад у меня выходила бы зп 11тыс. У меня была медкнижка, делала полгода назад, направили в медцентр чтобы посмотреть, все ли анализы есть, сказали с собой взять 2100, это стоимость медкнижки, и сказали что возможно я заплачу меньше, если все анализы в порядке. Хотя медкнижка всего полгода назад сделана. Прошло 3 рабочих дня с собеседования, мне звонят в 8 вечера, я пропустила звонок и решила перезвонить на следующий день. Директор Светлана разговаривала по-хамски, я ей пыталась объяснить что съезжу в медцентр, она почему-то сказала что я уже неделю как ничего не делаю, хотя прошло 3 рабочих дня. Когда сказала, что у меня сейчас нет 2 тысяч и на следующей неделе я схожу в медцентр, оказалось, был альтернативный вариант какой-то без моих вложений в медцентр, но они сначала решили об этом умолчать, а не узнать, как мне было бы удобно. Своим поведением и агрессией директор настолько сбила меня с толку, что я не успела ей объяснить, что заболела и поэтому в эти 3 дня не смогла съездить в медцентр. Меня не так пугает интенсивноть работы, как подобное отношение к людям

Работал на электрозаводской.Никому не советую идти туда.Не сказМного черноты, стресса.Работаю теперь в другом маке, там коллектив лучше.ать чтобы ужасный коллектив, т.к. он отсутствует.Всем менеджерам пофигу на тебя, не хотят тебя слушать, разрешать проблемы, лишь бы полизать зад кому повыше и разговаривают они с тобой так, будто они повелители вселенной-жалкое зрелище менеджеры, жалкое.Вы тем самым показываете, что выше вы уже не будете не в маке не где-либо еще.Работал на электрозаводской.Никому не советую идти туда.Не сказМного черноты, стресса.Работаю теперь в другом маке, там коллектив лучше.ать чтобы ужасный коллектив, т.к. он отсутствует.Всем менеджерам пофигу на тебя, не хотят тебя слушать, разрешать проблемы, лишь бы полизать зад кому повыше и разговаривают они с тобой так, будто они повелители вселенной-жалкое зрелище менеджеры, жалкое.Вы тем самым показываете, что выше вы уже не будете не в маке не где-либо еще.Теперь минусы: 1. Форма жуткая, неприятная на ощупь , часто выдают совсем не по размеру и в ней очень жарко летом. 2. В последние 2 года моей работы в этой организации постоянно не хватало персонала, вследствие чего постоянные переработки и работа за 3их человек при оплате за одного. 3. Перерывы на обед. Этот пункт вытекает из предыдущего. Если не хватает работников, то на перерыв ты в лучшем случае пойдешь часов через 5-6. Про пятнашки скорее всего забудь. Либо проси добить их ( что скорее всего забудут сделать), либо отсиживай их после смены, чтоб уж наверняка. 4. Маленькие зарплаты. Будучи инструктором со ставкой 188р/ч летом больше 23 не получала. 5. Повышают скорее всего по каким-то личным соображениям, ( дружба с директором и ассистентами , родство либо жизнь на работе круслосуточно)а не по заслугам. 6. Ебанутое поведение всего руководящего состава при глобальных проверках управляющего. Хотят сделать как лучше, в итоге мешают и доводят работников до нервного срыва. Можно устроиться чисто на сезон подзаработать, либо сразу старайтесь повыситься, иначе никаких перспектив в этом месте нет, только здоровье и нервы себе испортите. в звенигороде маке обманывают очень и недоплачивают берут себе в карман чужые деньги, полнешний обман там,неидите туда работать неромендую

сейчас главное ничего не забыть -отношение со стороны менеджеров и ост руководителей -такое чувство, что нанимают всех по блату на высокие должности. работала девушка 19 лет, которая была ассистентом директора, но и конечно же дочкой бухгалтера/отдел кадров. там же был муж ассистента, которого быстро повысили до менеджера. а нормальных сотрудников, которые и старше и дольше работают оставляют разнорабочими -отношение конкретно женщины из отдела кадров к представителям из Ср Азии отвратное( я русская, но выслушивала ее претензии по поводу того, что человек, которого ОНА же приняла не умеет читать по-русски -вечно на ногах - тебя хрен отпустят на обед до конца смены.уже когда полчаса до конца остается, менеджер начинает орать что ты ей не сказал ничего, хотя естественно были просьбы отпустить на обед -готовьтесь что будут орать по любому поводу -менеджеры и вышестоящие могут спокойно попивать газировку, подъедать картошку и т.д., в то время как если это сделает сотрудник или сообщит директору, его просто загнобят, хотя гнобят и просто так -могут послать матом, даже если ты сам матом не ругаешься. просто обосрут и смешают с грязью. - менеджер будет стоять и командовать тобой, хотя в других маках менеджеры работают наравне с разнорабочими -будут заставлять таскать тяжести, мыть полы, -ставят на кассу 16летних, хотя права на это не имеют до 18 -меня лично регестрировали на кассу, хотя я не стояла в тот день и списали с меня 5 тыс просто за недостачу. -сплетни, сплетни, сплетни.. будьте готовы к этому. я лично не люблю сплетничать или слушать сплетни, но мне все время приходилось слушать дерьмо в чужой адрес -тебя могут вызвать в твой выходной, и попробуй только не выйти. -если ты умираешь и у тебя темпа под 40, тебя все равно не отпустят со смены короче я устала печатать, так что на этом все. но имейте в виду,что оно того не стоит

Ни когда и ни при каких условиях не идите работать в макдоналдс

Ужасное отношение,просто кошмар.Менеджеры плюют на сотрудников, им совершенно нет дела как себя чувствует человек, орут, унижают, ко всему придираются при мне не раз доводили на кухне новичков до слез менеджеры и потом просто потешались над этим. При мне девочка хотела отпроситься со смены, ей сказали "чего пришла тогда? Плохо тебе? Или бери больняк" Гибкий график? Как бы не так. Ставят только так, как им удобно не смотря на подписанный менеджером вроде бы лист временных возможностей.

Кошмарное руководство. М. Южная тц глобал сити. Просто страх. Там так себе нервы потрепала. Эти деньги того не стоят. Там работает психопатка с рассисткими наклонностями по имени Анна. Не успеет прийти на смену как начинает свое недовольное нытье по отношению к сотрудникам. Простотужас. Если надумаете сюда устраиваться хорошенько подумайте ребят. Это ад кромешный. Что Татьяна что Катерина эти так называемые менеджера просто отвратительны. Как дергают и считают себя умнее остальных. А директор закрывает глаза на это происходящее или закрывает рот все сотрудникам.

Кошмарное руководство. М. Южная тц глобал сити. Просто страх. Там так себе нервы потрепала. Эти деньги того не стоят. Там работает психопатка с рассисткими наклонностями по имени Анна. Не успеет прийти на смену как начинает свое недовольное нытье по отношению к сотрудникам. Простотужас. Если надумаете сюда устраиваться хорошенько подумайте ребят. Это ад кромешный. Что Татьяна что Катерина эти так называемые менеджера просто отвратительны. Как дергают и считают себя умнее остальных. А директор закрывает глаза на это происходящее или закрывает рот все сотрудникам.

Руководство - змеиное логово...Если не понравился - будут гнобить до последнего пока не уволишься или переведешься...За почти год работы сменился весь коллектив,в основном из-за невозможности карьерного роста и гадкого отношения...Начальство лицемерит при консультантах,при проверках ведут себя неадекватно,мешая работникам работать.У сотрудника кассовой комнаты ответственности больше,пилят и орут не меньше,чем чбр,однако зп одинаковая. На собеседовании раза три спросили готова ли я пахать за такую зп... Неудивительно почему,ибо за несколько часов устаешь настолько,что производительность резко падает,а менеджеры еще подгоняют что бы быстрее работал,угрожают низкими КЛН.Такой труд стоит ли таких денег? Стресс,нервы,усталость.Однозначно нет.На сезон подзаработать пойдет,но не более.Вовремя уйти со смены точно не получится,всегда задерживают как им надо,даже если попросишь - то,что у тебя есть личная жизнь никого не волнует.Учеба тоже,что то вроде я тебе все равно поставила смену,подумаешь учеба,успеешь с универа.Жаль бросать коллектив,такой же гибкий график пока что не нашла,зп тут только приятный бонус к всеобщему апокалипсису и самоуничтожению

Б Ю Р О К Р А Т И Я. Макдоналдс это реальное государство. И как в любом государстве там своя бюрократия. Верхи (главный офис макдоналдс) не слышат низы (руководства офисов). Речь идет о найме и увольнении сотрудников. Я не знаю, какому упоротому пришла в голову идея заставлять менеджеров удерживать сотрудников. Причем не лучших сотрудников нееет (об этом потом) а именно ВСЕХ. И ведь как я понял, если кто то из сотрудников увольняется, то менеджерам за это попадает в плане премий. Хороших сотрудников стараются удержать повышением в ранг инструктора. А это уже вторая проблема Макдака. Раньше для обучения был специальный ресторан. Теперь его закрыли. Поэтому инструкторов в маке как правило нет. Это просто лучшие работники. Так что не ждите от каждого из них нормальных обьяснений и хорошего расположения. Кроме того инструктора должны учить и при этом работать (обучение без отрыва от производства). Менеджеры это обычные работники, только вынужденные возиться с бумажками и получать люлей за всякую хрень. Так что не надо всяким там школьникам да и кому унодно жаловаться на то,что менеджеры кричат. Это реально тяжелая и каторжная работа. Вести отчетность и как нянька следить за сотрудником, как бы кто где не нашкодил. Ибо за это лишают менеджеров премий. Странно даже, как еще некоторые инструктора идут на всякие подлости, что бы подставить коллег и самим стать менеджерами. Но черт с ними. По поводу индивидуальных премий, говорят что их размер зависит от решения менеджеров и их расположения. Не могу знать. Ибо высокие премии я не получал и не стремился. Но меня награждали по заслугам (даже больше чем заслуживал), при том что симпатий со стороны менеджеров я не испытывал. Теперь о зарплатах. Отвечаю за провинциальные макдоналдсы. ВНИМАНИЕ!ВНИМАНИЕ!ЕСЛИ ВЫ НЕ СТУДЕНТ ИЛИ ЧЕЛОВЕК ИЩУЩИЙ ПОДРАБОТКУ, ТО УСТРАИВАТЬСЯ ИДИТЕ ТОЛЬКО В МАЕ. Ибо только в Мае (и летние месяцы) макдоналдсы испытывают реальную потребность в работниках. В остальные месяцы вы будете работать по два-три часа. И в месяц получать только десять тысяч рублей. Ибо теперь кризис. Посетителей мало. А если в течении пяти минут никто не придет,то менеджеры ОБЯЗАНЫ отпускать сотрудников домой. И еще про карьерный рост. В нынешние кризисные времена можно так же быстро вырасти по карьерной лестнице, но так же быстро и скатиться вниз. Работники для компаний важнее менеджеров. Менеджеры, как я писал выше, это дно. А проверок в маке хватает,где любое нарушение может стать концом вашей карьеры. Про коллектив сказать нечего. Не угадаете. Из за текучки вы увидите самых разных людей. Я работал в одном и том же заведении два раза. В первый раз коллектив был замечательный. Во второй раз полный отстой. А в остальном работа как работа со своими плюсами и минусами.

Работаешь блять 8-10 часов на износ и думаешь аля хорошую получку получу.А в итоге сплошные гроши.Знаю менеджеры лижут задницу директора.Ха гнусный народ.Хорошо что ушла из этой настоящей психбольницы.Люди подумайте хорошенько о своем здоровье.Там вы рано поседеете или огорбатитесь.

Соглашусь с прошлым отзывов. ВРАГУ НЕ ПОЖЕЛАЮ ТУТ РАБОТАТЬ!!! Менеджеры постоянно пытаются унизить работников, разговаривают как с низшим сортом. Подставляют. Решила попробовать программу менеджер-стажер, пришлось уволиться, т.к. работать не давали. Был расписан график, когда у меня должны принимать тесты по каждой позиции (кухня, прилавок и т.д.), так менеджеры нарочно отказывались принимать меня, мотивируя это тем, что якобы много народа. В результате мне просто не дали вовремя всё сдать и я как дура бегала за ними, чтобы они соизволили у меня принять эти тесты. И все отказывались. Потом директор заявила, что я обязана была заставить менеджеров у меня принимать тесты иначе мне значит это не нужно. Начались придирки. В общем, я уволилась. Потом решила в другой Макдак устроиться, так мне их директор сообщила, что принять меня не может, так как я "уволена по политике компании". По какой такой интересно политике? Моя совесть чиста. Я ничего не нарушала, вкалывала как лошадь и гости мною всегда были довольны. Люди, УМОЛЯЮ! НЕ ГУБИТЕ СВОЮ ЖИЗНЬ! МАМОЧКИ, НЕ ОТПРАВЛЯЙТЕ ТУДА СВОИХ ДЕТОК РАБОТАТЬ, даже если те очень хотят. Им, униженные в свое время менеджеры и директрисы, сломают всю психику и неизвестно еще, как Ваш ребенок все эти унижения перенесет. Если уж так хочется работать в фаст-фуде - куда угодно, только не к ним. Нормальным людям там делать нечего, тем более молоденьким. И еще, нарушают закон - выгоняют с работы домой через 2-3 часа прихода и в результате работник не получает тех денег, на которые рассчитывал. Теперь если вижу Макдак, никогда там не ем, даже если очень сильно голодна. Хожу туда только в туалет. Как сеть бесплатных сортиров они подходят как нельзя лучше.

-под понимаем гибкий график в Макдоналдс можете понимать чаще неудобное для вас время.Если вы ставите себе график,допустим с 15:00 до 23:00, то вы не будете работать именно в это время. В промежутке между, менеджер расписания будет коряво ставить вам смены, скорее всего так,что еси вы студент, то вам непременно придется отпрашиваться с занятий. -бесплатные обеды не бесплатные. За них в день вы платите около 30р. Это,конечно маленькая сумма. Но минус в том,что даже если вы ничего не брали себе на обед, то деньги с вас все равно спишут. - Маленькая заработная плата. Когда приходишь тебе обещают золотые горы, но на деле это кучка позолоченного железа. В общем на з/п не разгуляешься. - Непонятно как оплачиваемые часы. Иногда бывало такое,что за меньшее кол-во смен получал больше денег. Интересно,правда? -Задержки в зарплате. Не на день,ни на два,но все же. Когда обычно зарплата приходит в промежуток с 11 утра до 13 дня, то готовьтесь к тому,что Ваша з/п может придти в середине дня, вечером,ночью, бывало такое,что зарплата приходила ровно в 23:59:59. - Коллектив. Чаще всего это добрые,улыбчивые люди. Но бывают,как и везде, наверное,лицемерные, подставляющие друг друга приматы. -Гости.Если вы устроились работником прилавка,то я вам искренне сочувствую. Гости порой неадекватные, поведение хамское, девочек часто доводят до слез. И что бы гость тебе не говорил по политике компании ты должен улыбаться и молчать. За любой отпор, даже если вы правы - выговор,докладная,увольнение. - Увольнения. Если вы решили уволится по собственному желанию, то скорее всего ваше личное дело отправят в Базу Данных Макдоналдс с пометкой "увольнение по статье", т.е. в компанию вы больше никогда не вернетесь. - От еды мгновенно полнеешь и вес сбить очень трудно. В общем не советую, берегите себя и своих близких.

Хочу рассказать кратко о самой работе и что в итоге вы получите поработав в этом "замечательном месте". И так, проработав год в этой компании я получил массу негативных впечатлений касательно этой работы. Сколько не пытался, НЕ СМОГ получать положительные эмоции, как только не старался обмануть самого себя. Я не ставлю перед собой цель навязать свою точку зрения, но, моментами, я могу говорить крайне негативно отзываться про работу в этой компании на позиции "Член Бригады Ресторана" - то есть, обычный работник, в обязанности которого входит ВСЁ (об этом ниже) и платят за это КОПЕЙКИ! И так, приступим. Началось все с того, у меня возникли небольшие финансовые трудности и мне нужна была подработка с гибким графиком - так как в полноценном рабочем дне у меня не было нужды. И тут я нашел вакансию макдака, приехал туда, прошел собеседование ( его можно смело опустить из моего рассказа, так как ничего интересного там не говорят. БЕРУТ ВСЕХ в общем). Далее меня пригласили на второе собеседование где мне сказал менеджер, что нужно пройти мед. осмотр и сделать мед. книжку за свой счет (НО деньги вам вернут после первой зарплаты). После того, как я прошел медосмотр, меня туда официально устроили и назначили обучение на позиции ( кухня, зал) которое длилось неделю где-то. Само обучение было так-себе, особо наставник ничего толком не рассказывал, времени уделялось мало (в общем где-то час на каждую позицию) можно сказать, что обучаться приходилось уже на практике. Зарплата была 120р\ч - это без вычета всяких налогов и трату на еду (еда условно бесплатная и стоит обед 27 рублей). В общем, КАЖДЫЙ работник макдональдса имеет в моем городе около 105 рублей чистыми за час. Теперь расскажу, на какие позиции происходило обучение и что там нужно делать: 1. Зал - по сути, ты уборщик, мойщик и подтиральщик. Каждые 15 минут надо убирать туалеты (в том числе и женские), ходить со шваброй и тереть вечно грязные полы, так-же менять мусорные бачки, тереть стекла, убирать грязь за "гостями" со стола\с пола и слушать вечно негативные замечания от менеджера (о них я расскажу чуть позже - "не забываемые личности"). Это самое первое обучение, которое проходят все. И, даже если ты хорошо работаешь на других позициях - от мыться толчков тебя это не спасет ( и я расскажу почему). 2. Кухня - на кухне есть более 9-ти позиций, но, так как я был "кухоньщик", а не кассир или мак.авто (те, кто оформляет заказы с машин), то меня обучали на: а) Доготовку - суть заключается в том, что тебе нужно пополнять "запасы" котлет в соответствии с текущими нуждами (по так называемому Е-ПРОДАКШН - монитор, на котором написано сколько сейчас нужно тех или иных "котлет") - в общем, бегаешь по всей кухне (так как грили для куринных и говяжих котлет достаточно отдалены друг от друга). Устаешь очень быстро, даже, имея достаточный опыт на этой позиции - выдыхаешься быстро ПРИ зарплате как у всех ~105р\ч б)Картошка - на этой позиции стоишь в абсолютной жаре где-то 60 градусов несколько часов подряд и солишь, ставишь, накладываешь картошку фри и картошку по-деревенски. в. Инициатор - самая вожделенная позиция ЛЮБОГО кухонника. Так как задача предельно проста, а сил тратиться не много . Нужно всего-лишь закинуть подходящую булку в "тостер" когда клиент делает заказ (заказа приходит на специальный монитор, на который должен постоянно смотреть инициатор). 4. Сборщик - это человек, который собирает сандвич. Тоже относится к "вожделенной" позиции - так как тут "некогда скучать" и особо не утомляешься. Для меня эта позиция была самой интересной из всех. Но, сюда не так просто попасть, даже если ты быстро собираешь. На этом, про позиции все. Есть тут конечно и позиции: кассир, сборщик заказов , макавто, хозяйка, ночник - но, им так-же "не сладко" как и всем остальным. На этом, вступительную часть я закончил и дал вам некоторые представления о работе. Теперь, переходим к самому главному - "типичный день работника". Из чего-же он состоит: 1. Из постоянного ора - дада, менеджер наровит на тебя наорать, так как подругому они работать не умеют. Постоянное хамство, унижения и придирки ко всему. 2. Тебя будут постоянно отправлять домой (особенно новеньких) - да, за месяц я тут зарплаты больше 8-10 тысяч не видел! Как только нет посетителей - обязательно кого-нибудь отправят домой, даже если смена стоит от 6-8 часов и ты только пришел на работу. 3. Понты со стороны сотрудников - да, это нечно, каждый наровит за твой счет полизать жопу вышестоящему. Стукачество, попытки возомнить себя менеджером и распоряжаться тобой . Я понимаю, что они хотят тем самым повышения - ведь, поработав 3-4 года на одних и тех-же позициях надоедает. Но, понимать и принимать я такое поведение не намерен. 4. Якобы гибкий график - на тебя постоянно давят, чтобы ты работал в такое время, в которое удобно ИМ. Если ты не сможешь отстоять свой график - жди того, что ты будешь работать в любое время" 5. Тобой будут закрывать дыры - да да, тебя будут постоянно отправлять в зал, даже если ты хорошо работаешь на других позициях - ты пожешь просто не понравиться менеджеру смены и будешь на его сменах мыть толчки. 5. Убогая форма - вечно не по размеру, уродливого красного и коричневого цвета. 6. Порой нарушают законы - могут ЗАСТАВИТЬ тебя работать (в России запрещен принудительный труд) столько, сколько им нужно. Дада, такие случае тут бывали не раз. Особенно в праздники - когда на тебя орут, давят, чтобы ты остался работать не 8, а 13 часов, с одним часовым перерывом в самом начале смены. 7. Требуют от тебя работать бесплатно - да, могут под всякими предлогами типа: "Мы же команда, "помоги нам "и прочеее - предложить тебе пробиться со смены и остаться там мыть их парашу БЕСПЛАТНО несколько часов. Такое часто практикуется. А если ты отказываешься то, могут тебя отправлять в ЗАЛ драить толчки на постоянной основе. 8. От работы тупеешь - от постоянной рутины и беспросветного "подчинения" голова начинает отключаться и после работы, порой, ничего не можешь больше делать из своих дел. Под свое увольнение я чувствовал, что я тут скоро окончательно отупею. 9. Зарплата - все, кроме руководства имеют равную оплату за час (это типа должно сплачивать" это, как я писал ~105 рублей (может меняться в зависимости от города). Причем, это не честно! Некоторые позиции требуют гораздо больше сил и нервов - эта уравниловка не более чем попытка сэкономить на тебе! 10. Менеджеры - у каждого есть свой любимчик, которому они дадут самую "хорошую" позицию, а остальным зал, уборка, домой. Постоянно хамят и чувствуют себя некими божками! Есть парочка совсем поехавших - которые постоянно угрожают, матерятья на сотрудника и плюют на твоё время и силы! 11. Еда - только один маленький сандвич, 2 маленьких напитка и 1 пирожок ЗА ВСЮ СМЕНУ. Этим вообще не наедаешься и к томуже это не бесплатно как там говорят, а стоит 27 рублей. 12. И финальный аккорд - это утренняя работа (касается парней) дворником. Если ты, мой дорогой друг указал время работы начиная с 7-ми утра, то будь готов весь день мести, мыть, таскать тяжелую грязь (а зимой СНЕГ - это просто жесть, руки, ноги убиваются в хлам) вокруг макдака. - Это САМАЯ тяжелая сдесь работа, а платят те-же 105 рублей. ---- Как итог: я крайне не рекомендую это работу! Если тебе не напливать на себя и не лень поискать что-нибудь получше - то ищи другое место. Тут нет ни повышения (люди сидят годами на одной позийии), не ценят твой труд, ты винтик и не более! Как по себе - после увольнения я испытал только самые положительные чувства за весь год работы. Так как наконец-то избавился от этого рабства. Всем удачи и пока!

Теперь минусы: 1. Форма жуткая, неприятная на ощупь , часто выдают совсем не по размеру и в ней очень жарко летом. 2. В последние 2 года моей работы в этой организации постоянно не хватало персонала, вследствие чего постоянные переработки и работа за 3их человек при оплате за одного. 3. Перерывы на обед. Этот пункт вытекает из предыдущего. Если не хватает работников, то на перерыв ты в лучшем случае пойдешь часов через 5-6. Про пятнашки скорее всего забудь. Либо проси добить их ( что скорее всего забудут сделать), либо отсиживай их после смены, чтоб уж наверняка. 4. Маленькие зарплаты. Будучи инструктором со ставкой 188р/ч летом больше 23 не получала. 5. Повышают скорее всего по каким-то личным соображениям, ( дружба с директором и ассистентами , родство либо жизнь на работе круслосуточно)а не по заслугам. 6. Ебанутое поведение всего руководящего состава при глобальных проверках управляющего. Хотят сделать как лучше, в итоге мешают и доводят работников до нервного срыва. Можно устроиться чисто на сезон подзаработать, либо сразу старайтесь повыситься, иначе никаких перспектив в этом месте нет, только здоровье и нервы себе испортите.

А теперь, все то что накипело за 2,5 года. И так поехали: 1. Забудьте что такое здоровье, это касается все и мужчин и женщин! Когда ты пашешь за 4, а то и за 5 людей, в итоге получаешь только одну ставку! 2. Забудьте про человеческие отношения к работникам! Их вообще не существуют для ресторана, ни правила этикета, ни правила культуры, ни правила старше или младше по возрасту! Нет или еще раз НЕТ! 3. Менеджеры как быдло разговаривают, нет ни какого уважения к работникам. Высказывают все о тебе, какой ты "хороши"! Доводят до истерик, до слез. Кидают на тебя всю работу. Оставляю после смен, чтобы ты выдраивал все к приезду менеджера или консультанта по производству! 4. Забудьте что такое повышение! Чтобы его заслужить, его надо у директора или у другого менеджера слизать с жо**! Иначе так и ходи в ЧБР! 5.Забудьте про гибкий график под себя! Ставят тебе смену в 7.00 перед открытие ресторана. Ты пришел, а тебе говорят не выходи! Иди и сиди до 10, после до 11 и так пока не выгонят домой! Принцип очень прост... нет посетителей, нет и работников. Действительно! а зачем работник, когда менеджер может за 3 работать, и улучшить результаты ресторана! Чтобы директор был довольным, а работник че, да ни че! А то что зарплата у него маленькая будет ЭТОГО НИКОГО НЕ ВОЛНУЕТ! Что кредиты, семья... 6. Про питание - можешь сразу отказать или питаться, но с тебя будут считывать ежемесячный налог на питание. 7. Про ЗП - на рекламе написано от 30 тыс. Это если вы работаете 168 часов в месяц + переработки, НО! переработки директор не дает! Зимой работаешь мало! 8.Волосы прованивают маслом, через месяц работы появляются прыщи по всему лицу, толи от грязного воздуха, толи от обедов в этом заведении. Нет нормальной системы циркуляции воздуха! В вообщем готовы к унижению или к рабству... добро пожаловать в макдоналдс! Для меня это было ужасная работа. Адом и то язык не повернется назвать! Мои 2,5 года пролетели в пустую!

Кантору давно пара закрыть,еда не отвечает не каким санитарным нормам,полуфабрикаты ниского качества состав оставляет желать лутьшего,в простонороди еда для нищих.Вредит здоровью,сухомятка привышения сахара в пище.ПОРА ОБЪЯВИТЬ БАЙКОТ И ВЫГНАТЬ С РЫНКА.

Превращаешся в робота ,карьерного роста нет отношение, как к срамоте . Уволиться из макдака не возможно только если начать не брать от них трубки ,отбитые на столько что ходят к людям домой . Мак на невском самый ужасный

Работал на электрозаводской.Никому не советую идти туда.Не сказМного черноты, стресса.Работаю теперь в другом маке, там коллектив лучше.ать чтобы ужасный коллектив, т.к. он отсутствует.Всем менеджерам пофигу на тебя, не хотят тебя слушать, разрешать проблемы, лишь бы полизать зад кому повыше и разговаривают они с тобой так, будто они повелители вселенной-жалкое зрелище менеджеры, жалкое.Вы тем самым показываете, что выше вы уже не будете не в маке не где-либо еще.

Волосы прованивают маслом, через месяц работы появляются прыщи по всему лицу, толи от грязного воздуха, толи от обедов в этом заведении. Такую тенденцию наблюдал у всех сотрудников. З\п низкая если сравнивать с усилиями, которые приходится прилагать на работе. Никому не посоветую туда устраиваться. Менеджеры жесткие не дадут кому-то пробиться дальше, как хорошо ты бы не работал. Карьерный рост маловозможен.

Работа находилась в аэропорту Пулково! Недостатков огромное количество! 1; Ужасное руководство, директора, 1-й ассистент, 2-ой, ужасные хамы, на работников ноль внимания, могут послать матом! 2; условия труда тоже жесть- когда им надо, упрашивают остаться сверх смены, только останься, а вот когда нам надо что то, то даже говорить не хотели! 3; О карьерном росте и речи быть не может!!!!! Повышали только тех, кто облизывал руководство! И так было всегда! 4; А вот эти лица, так вообще пренебрегали работниками; Шаландаева Алена, Кудзина Мария, Злобина Мария. Думают только о своём кашельке, и все! Надеюсь что компания Макдоналдс как то отреагирует на это!

Доброго времени суток! Хочу. в первую очередь сказать, что я являюсь сотрудником данной компании, и выражаю большую благодарность руководству за предоставленную возможность работать в стабильной компании. Отмечу, в целом что работой и условиями труда я довольна, но очень часто сталкиваюсь с грубостью, хамством и не компетенцией менеджера Ирины Люлиной, ресторан Новый Арбат. Данный сотрудник позволяет себе выходить за правовые нормативы, и отношения руководства и сотрудника, считаю это не правомерным по отношению к своим сотрудникам. Прошу вышестоящее руководство обратить внимание на данного сотрудника. Мы живем и работаем в социуме, и рабочие отношения отношения должны быть здоровыми, приятными и строиться на взаимоуважении друг другу независимо от пола, вероисповедания, и социального положения. Давайте, уважать друг друга. Надеюсь, что данная просьба не останется незамеченной

тяжелая грязная работа так и не платят... все время задержки ни когда ни чего не спланируешь смены ставят через жопу с авансом кинули вообще и это на новый год!!! зарплата должна быть 10 сегодня 13 так и нет... обещаю много платят мало на собеседование врут про премии и бесплатные обеды... премии новичкам не платят за обеды вычитают вечно всем не довольны придираются заставляют делать чужую работу куча стукачей...

Работал м. Домадедовская в компание макдоналдс в любом ресторане могу сказать менеджеры директора не уважают работников они так и говорят, что работники это рабы ресторана вам деньги платит вы должны все делал я проработал 1 год 3 месяца получал 54000 работал ночью за час компания платит 150 рублей новичкам минус 13% это налоги я убежал оттуда честно у нас Директорам была Альбина Гапсаттарова ужасная женщина Каширская шассе 61\15 первый осистент Ольга Бечукова ужасная малолетка 93 года закрыли Макдоналс в других районав к нам пришли тоже ужасны менеджеры и Алексей Голиков я и за него уволился это ужас не идите туда это просто ппц

Отвратительный персонал на Южной. Грубят, и еще и посмеиваются все сообща. Остался негативный осадок.

ЛЮДИ СЕРЬЕЗНО ОДУМАЙТЕСЬ И НЕ ИДИТЕ ТУДА!!!Просто кошмар! Раюотала в ресторане около м.Киевская. Ни в коем случае не идите туда работать. Директор Кондаурова Юлия не соблюдает никакие правила ТК РФ! В кадрах понятия не имеют, что такое исходящий номер заявления и заявления об увольнение отказываются принимать! Работа адская, весь день на ногах! Перерывы малеькие и в сентябре они все будут платные, те за них тебе не будут платить! Отвратительная работа с мизерной заработной платой!!! ЛЮДИ СЕРЬЕЗНО ОДУМАЙТЕСЬ И НЕ ИДИТЕ ТУДА!!!

Такое чувство возникает, когда приходишь на работу, что где-то в офисе есть портал, соединяющий Азербайджан, Таджикистан и Макдоналдс. И через этот портал в немереных количествах просачиваются в компанию чурки. Серьёзно, их там просто прорва! Коллектива как такового нет, каждый сам за себя, все друг на друга доносят, жалуются, никакой взаимовыручки и поддержки в помине нет. Манагеры именно в моем ресторане по большей части странные и высокомерные. Не знаю, как в остальных, до командировок у меня дело не дошло. Физически и морально выматываешься после каждой смены. Бегаешь, как лошадь, ни на секунду нельзя остановиться. Перерывы дают просто по-уродски. Вот у тебя смена - восемь с половиной часов, фулл-тайм на сленге компании. И вот приходишь ты на работу, а тебе с порога - вышел? пробивайся сразу на брейк (получасовой перерыв)! и оставшееся время после этого никого не волнует, устал ты, не устал, пока на пол не обрушится твой хладный трупик - только тогда тебе неохотно предоставят пятнашки (две малюсеньких переменки по 15 минут). И со всех сторон только и слышно - быстрее, быстрее, нельзя заставлять посетителей ждать! Хотя куда уж быстрее... А посетители тоже хороши - приходят такие маленькие царьки, которые считают, что все должны вокруг них вьюном виться, облизывать их с ног до головы и целовать их в попку, лишь бы они купили порцайку картошки побольше или бутер пожирней. Но настоящее "веселье" начинается тогда, когда тебя вместо твоей замечательной кухонной смены отправляют в зал, драить толчки. И, сволочи, даже зубной щетки не выдают для этого! Выходишь ты такой в зал, а там автобус с детьми приехал, они обожрались маковской отравы и решили, что настало время ломать и крушить. Бегают по залу, мешают тебе и другим посетителям, верещат так что впору затычки надевать. Ну это те, кто посильней. А слабаки изрыгают из себя все, что они только что съели. Блюют, по-русски. И кому все это убирать? Прааавильно...Гадость, короче, а не работа. Отношение к работникам, как к говну. Зарплата слишком маленькая для такой %удалено%, ящитаю. Ну нафиг, буду увольняться в июле.

Много выходцев из южных республик. В противовес этому много несовершеннолетних девочек, которые работают на каникулах или по выходным. Южане с превеликим удовольствием пудрят мозг этим девочкам, а и вовсе потом переходят к более решительным действиям. Руководство (взрослые тетеньки, между прочим) в курсе, но закрывает глаза.