Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

Компания полный отстой.Отношение к людям со стороны руководства просто отвратительное.Штрафы и поборы за все. Один полиграф чего стоит,это унизительно. Вас заставят проходит его при приеме и в последующем.Компания изначально Вам не доверяет, настаивая на прохождении этой процедуры.Зарплата черная,оформляют в "левые" компании .Выгоняют без причин.За Вашей спиной находят нового кандидата,а Вас просят на выход. Одним словом компания.....овно. Не тратьте зря свое время.

НИКОМУ НЕ РЕКОМЕНДУЮ ДАННУЮ КОМПАНИЮ. На собеседовании о компании складывается вполне приятное впечатление. Вам расскажут,что Сатурн это Федеральная компания,которая на рынке более 20 лет,стабильная и развивающаяся. Как хорошо быть членом этой "замечательной " и крупной компании. Приходите,не пожалеете,а по факту идти туда не хочет,и правильно делают,потому что по факту,если Вы примите это опрометчивое решение и поведетесь на рассказы "персональщиков" как тут все хорошо Вы попадете в настоящую клоаку. Вы будете оформлены в какой -нибудь левой конторе"Рога и копыта",из которых и состоит вся компания Сатурн,т.к уходит от уплаты налогов. Компания работает "по черному", показывая оклад 10 000 руб.Этим обязательно воспользуются,если возникнет недопонимание с руководителем и Вас будут увольнять. А возникнет оно обязательно, т.к. директор А.А. непробиваемый сноб, у которого проблемы с коммуникациями и головой. И уволить Вас могут в любой момент без предупреждения. Для этого необязательно могут быть причины,просто директор может так решить просто потому -что.(о трудовых правах сотрудниках в данной компании знать не хотят).Поэтому говорить о какой-либо стабильности в этой компании не приходится. Дальше,что будет у Вас из "плюсов"при работе здесь. Это штрафы за опоздания 100 руб\мин,и не волнует ,что компания находится на краю географии(р-н Хлебной площади) и что могут быть реальные,адекватные причины Вашего опоздания. И если вдруг Вы задержитесь на 10-15 минут ехать на работу вообще не будет смысла,т.к. заработаете Вы в итоге меньше,чем с Вас удержат из з/п. Так же нет оплачиваемых больничных вообще, если заболели,то то же за свой счет. Отпуск только 14 дней, остальное "уходит" в Новогодние праздники и "типа" можно неделю брать в течении года,а по итогу вы просто работаете. Корпоративы и мероприятия в компании не приветствуются,а если и будут ,то то же за Ваш счет,ну кроме Нового года,участие в котором надо "заслужить",отработав в компании год.(а иначе ты не человек).Вообщем ,если Ваша цель это зря потраченное время,ощущение полной нестабильности и неуверенность в завтрашнем дне ,то Вам сюда.

Там вообще делать не чего )) если только на отгрузку попасть, то тогда хорошо заморочек очень мало- только грузи и все, а сборщиком вообще высчитывают за каждый косяк порвал- купил, сломал-также . Товар тебе не отдают. его просто за полцены продают как брак . А самое главное !!!! ПОЛИГРАФ пройти чтобы грузчиком работать!!!!!вот смеху то !!!!я как будто ракеты стратегического назначения собираюсь грузить .

Фирма рога и копыта. Одни поборы и штрафы. Админы там жопализы. Особенно это Гришина и Плющ , два жопализа, насквось лживые и лицемерные.

Попал в эту удивительную компанию случайно! искал ближе к дому! и очень большой глупостью с моей стороны было то, что не почитал отзывы о этом "меркурии" до подписания Т.Д! И знаете господа кто читает сейчас меня, толку от наших отзывов никаких! таких работодателей необходимо уничтожать на корню! отзывы в других городах о сатурне примерно одинаковые , а толку нет вообще! видимо питерское руководство все устраивает т.к. у них пишут тоже самое! приедут на десять минут в любой дискаунтер, любого города типа с проверкой! и по саунам полетели!
Никогда не писал отзывы тем более негативные ну а тут накипело.
Начнем. устроился в сАТУРН весной этого года, договор подписал через месяц! на собеседовании говорили про одну з.п а на деле у них белая 10т. и типа черная которую хотят платят хотят не платят! и решает там все одна женщина елена борисовна, понабрала себе третьесортный управляющий персонал, которые лебезят перед ней при любом удобном случае! какие-то здравые мысли и предложения от сотрудников сразу воспринимает "вштыки" и говорит как якобы надо по "регламенту" и все соглашаются скрипя зубами и абсурдности ее слов! про не так посмотрел и не то сказал и говорить не стоит сразу за забор!
В начале лета е.б. пригнала со склада на должность старшего админ. тетеньку приклонных лет по имени раиса павловна и тут началась полная веселуха! тетенька сразу начала всех строить как в армии(она где-то в таких структурах и работала по-видимому) орет на всех и при клиентах и так(есть смысл объяснять какой человек вместо дел все решает криками) при мне был случай когда продавец общался с клиентом, а к нему подходит раиса павловна и тычет своей грязной рукой мол почему не протер вон в том углу! абсурд на абсурде! пыль в строительном магазине!!! порядок должен быть спору нет но не доводить же это до фанатизма! раиса павловна, я понимаю что Вы тоже "не виноваты" с Вас требуют, но человеческие отношения тоже должны оставаться! коллектив продавцов отличный но все как на пороховой бочке сидят! очень тяжело морально некоторым! от безвыходности и терпят и повторюсь такая ситуация в сатурне по всей стране! какие профессионалы продавцы и торговые! если блондинки решают все и за всех!Дожили!!!:)

Проработал я с мая по август. и за три месяца понял что хуже конторы по отношению к сотрудникам места нет и это подтверждают сотни отзывов во всех городах где присутствует эта шарага! у них что в Петербурге, шаблон о наборе "руководства". необходимо гнать их всех палкой!

еще при мне в июле месяце Раиса Павловна на утренней планерке(за придти на нее за ранее никто этого времени не оплачивает, а уволить за 5 минут легко) озвучивает о том, что будет мотивация за лучшего продавца 5т первое место, 3т второе! Один из ребят сказал после планерки, долго смеясь что можно даже не мечтать! И как я выяснил позже т.к уже уволился что он был прав, они часто не отвечают за свои слова!!
Система штрафов зато отлажена на ура!!! Какие-то нелепые тайные покупатели которые несут ересь в своих отчетах! Складывается такое впечатление что эти тайные покупатели их знакомые или родня! Лишают ребят от 1500 до 5000 касарей только в путь при зарплате в 19000 и так может произойти несколько раз в месяц!!! А так как в регламенте нигде не прописана система штрафов то делается это все незаконно и никто за это нигде не расписывается, из черной зарплаты которую как они считают, одной только е.б известно да паре ее прихвостней!!! Матриархат полнейший и безрассудный!!! Что у них твориться в личной жизни понятно сразу после того как они начинают открывать свой рот, деспотизм чистой воды!!!
Инвентаризации это веселый процесс в этой конторе!!! Так как текучка персонала очень большая, инвентаризацию могут вручить человеку который с тремя классами образования и работает второй день, а там 500 позиций всякой мелочевки и не только и вот этот бедолага бегает по залу ищет сам не понимая что, а полуадминистраторы сами неделю работавшие пытаются им помочь и понеслась, этого нет, то хрен знает где и т.д. Зато Раиса Павловна, проходя мимо, говорит им какие они тупые и что они без разбирательств уже купили недостачу!!! И так каждый день!!! Другая смена находит недостачу но увы уже поздно они ее расписали на всех, и как я подозреваю сами не участвуя материально не в чем!!! Каждый месяц такие суммы огромные списывают на людей которые только пришли или вообще отношения не имеют к этим не достачам!!! Еще я понял, что многие инвентаризации не проводятся, так как при перещете в следующем месяце по тем же позициям которые уже расписали на народ, либо они вдруг находятся чудесным образом, либо этих товаров опять не хватает в тех же количествах, ОЧЕНЬ СТРАННО!!! Больше чем уверен что у них конверты черной зарплаты все больше и больше, а ребята страдают по беспределу!!!
ПРО отпуск забудьте хоть официальный хоть учебный!!! Больничный три сотки плюнут на карту!!!
Хоть слово против скажешь, за забор! Отношение как со скотом! Все кто там работает ищет другое место! Ну кроме некоторых пиз….лизов по жизни у которых спросишь:*Служил в армии?*. я там никого не знаю!!!
Вы работаете ВСЕГО ЛИШЬ 15 дней в месяц кричит тетенька преклонного возраста Раиса Павловна каждое утро там! Раиса Павловна простой урок математики для ВАС 15 дней по 11 часов равно 165 часов месяц не присесть! ВЫ 20 дней по 8часов итог 160 часов кричать всем о том какие они тупые дебилы!! !

Банальные вещи о том , что рыба гниет с головы и т.д. писать не буду и так все ясно!! смысл моего отзыва в том, что сделать против системы что-то очень сложно! Но есть и здравомыслящие люди, которые меня поддержат и поймут вместе мы сила! Необходимо подавать коллективное заявление в трудовую инспекцию, может им всем по….ть на нас, что здесь в Красноярске, что В Питере, хотя бы немного нервы потрепать как они всем ежедневно.!!!

Позвольте рассказать об этой замечательной компании!
Работал я до неё в относительно неплохой компании с неплохими условиями труда, но вот случилось чудо, мне позвонили с Сатурна и пригласили пройти собеседование на должность Директора сети. Я согласился. А почему бы и нет? Должность выше, оклад выше, да и уровень как раз мой. Приехал я, мы пообщались с сотрудником кадровой службы. Она предложила пройти собеседование не посредственно с директорами Красноярского филиала, я охотно согласился. Спустя несколько дней приехал для так называемого общения. Ни чего подозрительного не предрасполагало, всё было чинно и доброжелательно. Предложили для начала поработать администратором торгового зала для того, чтобы я мог изучить компанию изнутри, а потом уже и подняться выше. Я сказал что должен подумать, но директора в один голос утвердительно сказали что не о чем тут думать, а надо работать. Обещания, бла бла бла… Я согласился и после отработки в предыдущей компании перешел работать в Сатурн. Сначала всё выглядело довольно мило. Дружная компания, дружный коллектив. Но, не тут то было! Все эти улыбочки и внешне доброжелательные люди с каждым последующим днем, становились более прозрачнее и показывали свою истинную суть. А как оказалось, была не самая хорошая.
Я, как руководитель высшего уровня, сазу начал обращать внимание на грубые ошибки в работе, как с персоналом, так и в работе с товарно-материальными ценностями. Кстати говоря ответственность за недостачи в этой компании коллективная. Если чего то не будет хватать или будет создан пересорт товара, то недостача полностью ложиться на всех сотрудников дискаунтера (магазина), продавцов и администраторов.
И так, первое: Раиса Павловна, герой нашего разговора. Женщина которая более десяти лет работает в Сатурне. Её начальная должность в компании на протяжении нескольких лет, была руководитель склада. Думаю вы понимаете, какими характеристиками должен обладать человек при работе с грузчиками, кладовщиками и т.д. Это вам не магазин, где работа в прямых продажах имеет совершенно иную специфику. Так вот этот человек, проработав на складе огромное число лет, переходит работать старшим администратором магазина! Можете себе представить? Замечу, что ранее человек ни где в аналогичной должности не работал и не имеет опыта! Так вот управление всем коллективом включая администраторов, мягко говоря ни какое. Точнее, авторитарное, настолько, что люди каждый день подвергаются давлению и стрессу со стороны Раисы Павловны. Представьте себе такую картину: Раиса Павловна проходит свои владения, огладывая все витрины и под товарку в магазине и о ужас! На одной или нескольких витринах некий беспорядок, тут то и начинается самое интересное, Раиса Павловна начинает чуть ли не истерить на весь магазин, при покупателях и отчитывает не только ответственного продавца, но администратора торгового зала. Т.е. всё её правление было похоже на КНУТ в чистов виде. Пряников вы там не увидите. Мало того, что этот человек не только повышает голос на своих сотрудников, но и позволяет себе их оскорблять, унижать! После пары недель работы в такой обстановке, у вас на прочь пропадает желание выходить на работу вообще. Но вы вынуждены, потому что деваться не куда. Я бы посоветовал Раисе Павловне почитать такую великую вещь, как BIG3. Это уникальный инструмент управления кадрами.
Второе. ТМЦ! Это вообще что то с чем то! Учет и идентификация товаров в магазине обусловлена только его наименованием, которое не всегда соответствует заводскому и не носит точной информации о товаре. Об элементарной информации штрих-кода, кода товара речи вообще не идет. Отсутствует техническая база для отпуска товара клиенту в обход кассы и сканера штрих-кодов. На части товаров, полностью отсутствуют наклейки и маркировки товара. И как следствие, это провоцирует продавцов допускать ошибки при отпуске товаров. Т.е. пересортам. И как результат в магазине 20% товара просто пересорчены. И как вы понимаете, за эти ошибки платят люди (продавцы и администраторы). Может создаться впечатление, что такая схема с помощью, которой компания получает дополнительный доход в свою копилку. Помимо прочего, каждый день в магазине проходят десятки инвентаризаций, которые не дают продавцам нормально работать с клиентами и продавать, вместо этого они вынуждены считать товар, и не поверите, они считают его глазками!! Т.е. у них просто нет необходимого оборудования для проведения инвентаризаций, а так же программное обеспечение желает оставлять лучшего.
И так подведем итоги! Условия работы в дискаунтере, скажем совсем ни какие. Их просто нет. Если ты приходишь работать в Сатурн, будь готов к тому что не смотря на твой уровень профессионализма тебя ни кто не будет ценить и ты всегда будешь подвергнут унижению и осмеянию. Зарплата? Забудь об этом! Мотивация НОЛЬ! Есть фиксированный оклад за категорию, и то, выше третьей тебе будет сложно подняться, я бы сказал практически невозможно! Отсюда инструментов мотивации продавцов и администраторов нет! Есть только демотивация! А именно: удержания за инвентаризации, штрафы за всё подряд, не полная оплата труда только за то, что старшему администратору не понравилась ваша поза в магазине. Другими словами условий работы труда нет и не будет!!! Максимум на что тебя хватит, это месяца три, максимум полгода. И то при условии, что у тебя стальные нервы и ты совершенно себя не уважаешь! Люди более или менее грамотные и образованные здесь не держаться! Они уходят очень быстро. Работают только те, у кого безвыходное положение, либо они боятся остаться без работы.
В целом Сатурн это еще та компания, в которой не стоит работать ни при каких обстоятельствах! И не дай бог вам туда попасть! Обходите её стороной! Не верите? Обратите внимание какая там текучка! Люди уходят и уходят! Причины я обозначил выше! При такой текучке, компании нужно забыть о росте профессионализма своих кадров! Нет подготовленных кадров? Нет достойной мотивации? Вы будет топтаться на месте! И любой профессиональный на рынке игрок, вытеснит вас с этого рынка быстрее быстрого! Дай бог вам господа из Сатурна понять ваши ошибки и вовремя их устранить!

Довелось прийти мне туда на собеседование, с первого взгляда всё очень даже не плохо, очень приятная женщина в отделе персонала, также руководитель отдела довольно доброжелательный человек, на первом этапе собеседования я их устроила, позвали на второй этап - полиграф. Такого я ещё нигде маразма не видела... Перед полиграфом мне в отделе персонала сказали, что будут вопросы только на счёт наркотической зависимости, алкоголизма, уголовной ответственности и краж, я естественно согласилась, т.к. такого в моей биографии никогда не было и скрывать мне нечего. Прийдя на полиграф мне дали подписать соглашение, в котором прописано, что я ознакомилась с вопросами которые мне будут задавать, я увидев соглашение стала спрашивать у полиграфом огаа, что где эти вопросы? Мне ответили, что они все устные, списка нет и что вопросы будут только по поводу того, что мне сказали в отд. персонала. Окей... Первые пять минут и правда было несколько таких вопросов, а после (извиняюсь за прямоту) ко мне начали лезть "в трусы". Задавать начали такие вопросы, которые абсолютно никак не относятся ни к работе, ни к тем темам, по которым должны были меня спрашивать... После моего возражения:"Зачем вам это?!" полиграфолог осеклась и начала задавать вопросы которые нужно. Не было определённого списка вопросов, заверенного директором, полиграфолог просто задавала те вопросы, которые хотела, и которые не имела права по закону задавать. Сейчас я в праве пойти и подать на них в суд. Такого унижения я ещё не испытывала. Отбирать так людей, на простую должность это зверство. В мои обязанности входила лишь только работа с компьютером, и я не была бы материально ответственной или не контактировала бы с товаром. УЖАСНАЯ компания