Каспер Груп - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: ЗАО "Каспер Груп";PlayToday
Телефон: 8 (499) 707-73-65 8 (800) 505-73-65
Сайт: playtoday.ru
Сфера деятельности:
Компания просмотрена:
35672 раз

Оставить отзыв о работе в компании Каспер Груп

Отзывы сотрудников о компании Каспер Груп (47)

Город: Москва
18.08.2023
Отрицательные стороны
надо было впаривать вещи по телефону, когда люди делали заказ, от этого зависела премия. Зашла как-то посмотреть зарплату по рынку на ХХ, сразу же вызвали и сказали ты что ищешь новую работу??? ну раз так, то ты не прошла испытательный срок!
смешно, настолько неуверенная в себе компашка.
Город: Москва
02.02.2022
Отрицательные стороны
Позвонили мне с компании с предложением работы продавцом в ТРЦ "Весна". Разговаривала с директором этого магазина Гюзель.
Решила ознакомиться с "будущей работой" со стороны. Первое впечатление было как будто я пришла в магазин "Смешные цены". Всего много и ничего не понятно что за модель и фасон. Руку между вешалок не просунуть. Торговый зал большой и нет никакой охраны у выхода из магазина. При мне заходил народ и "пищали", не известно что они могли успешно вынести с магазина. Досматривать таких покупателей продавец не может. Вывод что недостача все будет вычитаться из з /п.
Больше всего поразило поведение директора магазина( определила по имени не бейджике). Продавец попросила ее помощь по рабочему моменту по кассе, так директор вместо помощи просто орала и оскорбляла продавца не смотря на присутствие покупателей в зале. Сразу остался негативный осадок и стало очевидным что коллектив далеко не дружный.
Город: Москва
18.11.2019
Отрицательные стороны
Руководство стало отстой. Особенно Савичева со Стелой . Сидели бы в своём Гулливере . От туда поперли , там они в плей ту дей пришли . Ну думаю долго здесь не задержатся .
Город: Москва
07.08.2019
Отрицательные стороны
Начнем с огромной текучки. При чем текучка во всех отделах....как обычные сотрудники уходят, так и руководители. В данный момент в организацию понабирали директоров и руководителей, так что куда не плюнь, каждый второй руководитель, вот только кем руководить они будут - непонятно, потому что людей все меньше и меньше. умные сотрудники уходят от сюда,потому что банально руководство не может повысить зарплату. Ну конечно же, лучше мы будем каждый месяц обучать новых сотрудников, тратя на них время, чем повысим зарплату текущим. Да, кстати про объяснительные, за то,что превысил какое то выдуманное кем то время отсутствия на рабочем месте - такого бреда я еще ни в одной компании, кроме этой, не видела, и надеюсь, не увижу. Мало того, что туалет располагается за периметром компаниии, так еще в столовую нужно лифт ждать минут 5-7. Вобщем работать то конечно можно, но резюме из открытого доступа советую не убирать, и периодически просматривать вакансии
Город: Москва
30.07.2019
Отрицательные стороны
Пишим объяснительные по поводу отсуттвия на рабочем месте, то есть если ты превысил время в 1 час, которое дается на еду, то будь добр пиши объяснительную. Люди так и пишут - ходили в туалет. Непонятно, кому в голову могла прийти такая бредовая идея, тут и так текучка огромная.....
Город: Москва
28.07.2019
Отрицательные стороны
Присоединяюсь к прошлому комментатору - у сотрудников требуют объяснительную за то, что ходил в туалет какать или писять, извиняюсь за подробности. Видимо руководство не понимает, что сотрудник может ходить в уборную когда захочет, и может проводить там столько времени, сколько посчитает нужным.Текучка огромная в компании, не могут нормально платить сотрудникам, вот те и уходят, немного поработав, и поняв что к чему...
Город: Москва
28.07.2019
Отрицательные стороны
Присоединяюсь к прошлому комментатору - у сотрудников требуют объяснительную за то, что ходил в туалет какать или писять, извиняюсь за подробности. Видимо руководство не понимает, что сотрудник может ходить в уборную когда захочет, и может проводить там столько времени, сколько посчитает нужным.Текучка огромная в компании, не могут нормально платить сотрудникам, вот те и уходят, немного поработав, и поняв что к чему...
Город: Москва
28.07.2019
Отрицательные стороны
В компании новый флешмоб - собирать с сотрудников объяснительные записки, по поводу отхода с рабочего места. То бишь не уложился в общий час, который тебе дан на обеденные перерывы, пиши объяснительную. И неважно, что ты ходил в туалет. Сотрудники так и пишут, что ходили в туалет. Кому это пришло в голову - непонятно. В компании и так огромная текучка, скоро тут вообще никого не останется работать, так еще и надо писать по поводу того, зачем ходил в туалет) Не советую тут работать!!!
Город: Москва
08.04.2019
Отрицательные стороны
1 - Отвратительный администратор Анастасия, которая думает что она королева, и разговаривает сквозь зубы. 2 - Санузел вне офиса., невкусный халявный чай и кофе 3 - Коллектив - старые тётки, мешающие работать. На работу приходят попить чай, пожрать и поржать во весь голос на кухне 4 - Неорганизованность работы. Полнейший хаос во всем, сотрудники никак не взаимодействуют 5 - Ужасный офис без кабинетов ( кабинеты только у шишек - ха-ха), сидишь как в поле, столе на столе стоит как в колл-центре 6 - Перспектив нет и не будет. Вас сольют сразу, как только у вас пройдет испытательный срок, уволят одним днём, и похер на то, как вы будете жить и искать другую работу дальше.
Город: Москва
27.03.2019
Отрицательные стороны
Проработала там около полугода. В целом неплохо, но зарплата маленькая, руководство абсолютно непрофессиональное. Дизайнеры уже даже и не пытаются предлагать что-то интересное, так как все шьётся по вкусам и идеям безвкусного гендиректора((( Так что, если есть желание реализоваться, как творческая единица, то это не сюда. Если просто протирать штанишки – то велкам! Стажеров дизайнеров набирают, так как основной штат не справляется с объемом работы. В конце испытательного срока прощаются со всеми и набирают новых стажеров, поэтому тякучка страшная – не успевала запоминать имена. Для опыта работы в начале карьеры эта кампания неплохой вариант, но для стабильной работы не подходит.
Город: Москва
20.03.2019
Отрицательные стороны
Компания застряла где-то в нулевых и десятых годах, когда был экономический подъем, но сейчас она медленно катится вниз и скоро уйдет с рынка, т к не умеет приспосабливаться к современным реалиям. И это неудивительно, ведь генеральный директор по сути домохозяйка, а директор по производству - кухарка. Полностью отсутствуют такие вещи как срез продаж, анализ конкурентов, расчет себестоимости и логистических коэффициентов. Все по наитию и по воле собственника: нравится "мамочке" тухлый фиолетовый цвет, который не продается, вот все в этом цвете и "забубеним". Вообще отношение к персоналу "скотское" и умные люди там не задерживаются надолго. Но это идеальный вариант, чтобы пересидеть пока ищешь нормальную работу, а если еще и язык подвешен и можешь втереться в доверие к гендиру, залить в уши "прекрасные" перспективы, вообще можешь из заграничных командировок не вылазить. В принципе это незабываемый опыт, будет полезен каждому, хотя бы для того, чтобы сравнить, что есть на рынке труда.
Город: Москва
08.11.2018
Отрицательные стороны
О их полно! Основные: хроническое вранье со всех сторон и отделов как от рядовых сотрудников так и руководства, манера все делать «по английски» тихо, просто поставив перед фактом, никто ни за что не отвечает, никто не хочет работать. Полный бардак в компании. Совет соискателям: бегите без оглядки!
Город: Москва
07.11.2018
Отрицательные стороны
Мое незабываемое собеседование состояло из двух частей: первая часть- с руководителем Отдела персонала (вроде зовут Татьяна). Очень неприятная дама, которая ведет беседу в грубой и бесцеремонной манере. Особо ее интересовали вопросы личной жизни, что она не сдерживала себя продемонстрировать. Разговор с ней в целом занял около 15 мин, из которых 5 мин речь шла о моем проф опыте, а вот оставшиеся 10 мин задавались вопросы никак не относящиеся ни к вакансии, ни к личным качествам. Вот неполный перечень данных вопросов: -Почему вы не замужем? Вроде такая симпатичная... –А вы что нибудь предпринимаете для того чтобы выйти замуж? -Никуда не ходите?!... -А ребёнка вы планируете родить?... Далее ее же оценочное мнение вслух: -Ну, в принципе, время еще есть... -А вы не хотите без мужа родить? -Почему нет? Вы не рассматриваете неполноценную семью?! – Ну, возможна же ситуация, что через год после рождения ребенка, муж уйдёт из семьи, и вы останетесь одна с ребенком, и что тогда? От неожиданности, я даже растерялась послать ее туда куда следовало... Делайте выводы и будьте готовы к тому, ЧТО вызывает живейший интерес РУКОВОДИТЕЛЯ ОТДЕЛА ПЕРСОНАЛА. Далее шло собеседование с потенциальным руководителем - финдиректором. Беседа длилась более часа и после более чем подробного обсуждения функционала и прочих вопросов, в конце беседы меня спросили “какие еще есть вопросы?». Конечно же, я спросила о ЗП. Я сказала, что меня предупредили, что будет вот такая сумма и ни рублем больше. Так ли это? Мне ответили, что после прохождения испытательного срока реально ее немного увеличить вот до такой-то суммы и компания планирует так поступить. Данный расклад по деньгам меня устраивал, и я ответила «хорошо». После чего мы мило распрощались. Через пару дней я попросила дать обратную связь по итогам собеседования. На что получила ответ, что я не подхожу, потому что на собеседовании я (!)требовала ЗП намного больше, чем мне предлагали. На мое возмущение, что ничего подобного не происходило, мне было сказано, что они знают, что у меня на уме. Комментарии излишни. После такого стресс-собеседования и «обвинений» в том, чего я не совершала, я наконец-то задала в интернете поиск отзывов сотрудников. Сделано это было запоздало! Непростительная ошибка! Оказывается все вышеописанное предельно просто объясняется - компания славится бешенной текучкой и «своеобразностью» некоторых руководителей. Хочу сказать спасибо данному сайту за его просветительскую деятельность и за возможность узнать ситуацию изнутри! А главное, не совершить непростительную ошибку!
Город: Москва
15.10.2018
Отрицательные стороны
Ужас. Такого бардака я ещё не видела. Понабирают по приглашению. Пока Шереметьев Саша был было нормально, как пришёл Даниэль развалил все и сбежал. Котова вообще отстой. Нужно уволить за проф непригодность. Завалила все магазины . Товар по залу стоит . 30 коробок лишних прислать. Мозг где у человека . Или вы объём магазина не учитываете? И сваливать все на айти отдел. Лишь бы с себя снять ответственность.
Город: Москва
21.06.2017
Отрицательные стороны
Рекомендую обходить данную контору стороной по следующим причинам: 1) з/п ниже рынка, но на тел.интервью вам будут называть другие цифры, и все это для того,чтобы вы пришли на собеседование. 2)Премии вам не выплатят, на вопрос почему, вам будут отвечать, что это все на усмотрение генерального директора и прочая лабуду,чтобы не платить...но в оффере она будет указана как завлекаловка чтобы сотрудник ничего не понял в первые дни. 3) Офис в котором вам предстоит работать полная помойка, находится в Строгино, в полуподвальном помещении.. 3) Слышал как сотрудник HR а именно директор по персоналу откладывал матом после собеседований и говорит какие они все ущербные, это он обсуждал продавцов..в общем когда я это услышал, я был в шоке, сразу понял что здесь про всех говорят за глаза..и свалил к конкурентам... Удачи всем не попасть в эту помойку как попал я..очень жаль потерянного времени...
Город: Москва
14.06.2017
Отрицательные стороны
Расскажу ка и я свой печальный опыт о собеседовании..пригласили меня на вакансию маркетолога в Строгино..уже сам вид офиса в полуподвальном помещении навлек на меня сомнения в том что мне охота работать в данной помойке...также добавлю, что уже на стадии тел.интервью меня насторожило,что директор по персоналу очень уговаривал прийти,ну думаю ладно схожу посмотрю,увидела и ужаснулась... На собеседовании выяснилось, что з/п ниже чем было озвучено по телефону и премия о которой пел директор по персоналу выплачивается ПОСЛЕ исп.срока и на усмотрение ген.директора...уже когда это все говорилось я подумала: Боже мой зачем я сюда пришла да и еще в Строгино!!"Я вежливо поблагодарила и убежала оттуда быстрее так как обман по з/п был явный...не умеет этот директор лапшу на уши вешать
Город: Тула
01.06.2017
Отрицательные стороны
пишем третий раз!недостатки изчезают из сети!сказочно!две семьи из ефремова (2 часа езды между прочим) припилили в гостинку в выхи и услышали и увидели-смотрите-всё висит-всё перед вами.и так и уехали , чтоб тоже самое заказать через интернет.теперь ещё сто раз подумаем.мотались туда раз в полгода.берём на 2 сезона.и такая радость .мы не элита,но от такого отвыкли.до сих пор осадок противный-это же не для себя ехали .да в любом случае-растите в смысле здрасьте чтоли говорить
Город: Москва
29.04.2017
Отрицательные стороны
комменты с именами удаляют ахахаха...значит руководство стыдится,что их уже по именам знают
Город: Москва
28.02.2017
Отрицательные стороны
Расскажу печальный опыт: пригласили на вакансию старшего продавца, по телефону обещали зарплату от 30 000 тысяч,Андреев Антон напел про большой трафик,покупателей навалом и про личные продажи,ну решила сьездить посмотреть, когда пообщалась с управляющей (очень хорошая) я услышала про оклад в 19 тыщ (то есть HR Андреев Антон наврал) ну ладно думаю, может тут и правда на личных продажах можно вылезти, пригласили на стажировку (2 дня) я согласилась,была ни была, в итоге проработав в магазине 2 дня,я поняла, что покупателей там просто нет! место гнилое,находится на отшибе Москвы,(м. Митино/Пятницкое шоссе), ну какой там трафик?? в общем после увиденного и поняв что все тут уныло, я отказалась от вакансии, покупателей нет, а значит откуда брать личные продажи??? ну а если их нет, то сидишь на голом нищенском окладе))) В общем идите все в Гулливер или в MotherCare...там хотя бы оклад достойный!
Отрицательные стороны
Компания гниет потихоньку...Люди здесь долго не задерживаются, народ когда понимает всю трагичность ситуации в данной компании бегут пока не поздно... вот и я сбежал пока не уволили одним днем по соглашению сторон, а здесь руководство это любит! А еще руководители отделов любят свои косяки сваливать на обычных сотрудников! Плавали-знаем...В общем,проработал я 8 месяцев и что я хочу сказать - увидел что за этот недолгий срок в отделе сменилось 80 % сотрудников! Текучка огромная! Мой вам совет: обходите данную компанию стороной! И еще одно - зарплата нищенская,, хоть они и любят петь что белая, но она ниже рынка! Конкуренты предлагают и того больше! Тот же Гулливер или MotherCare! Платить не хотят, а работу видите ли выполняй! ага щааааз!!
Город: Москва
22.02.2017
Отрицательные стороны
Очень не приятное впечатление сложилось о компании. Антон А. пригласил на собеседование в "Щуку" с управляющей Викторией Р. Пообщавшись с управляющей назначили день стажировки. Пришла в назначенный день, а продавцы в магазине сказали, что вакансия снята. Позвонила Антону, что бы разобраться в ситуации. Думала произошла какая-то ошибка. Антон сказал сейчас выяснит и перезвонит в течении 15 минут. Никто не перезвонил. Вот так я потратила два дня своего времени, деньги на проезд и настроение было испорчено. Почему бы сразу не сказать, что я им не подхожу!
Город: Москва
19.02.2017
Отрицательные стороны
Работала старшим продавцом в одном из магазигов,что хочется сказать: работа ужасна, покупателей нет, зарплата смешная:нищенский оклад в 15 тысяч ну и личные продажи,итого за месяц получалось 25 тыщ и то если првезет и это МОСКВА! То что рассказывают на собеседованиях вранье, думала иду на 35,а оказалось обманули!
Город: Москва
26.11.2014
Отрицательные стороны
ебанутая компания!
Город: Москва
31.10.2014
Отрицательные стороны
Работала на щукинской, тц Щука. С бостановой бэлой, вечно недовольная особа, нельзя что то предложить в работе, ее это пугает. У нее вырабатывается комплекс неполноценности. На вопрос:- как она стала директором, она отвечает, "случайно" понятное дело))) в общем, она как управляющий -"тормоз" с ней никакого карьерного роста не светит, потому что магазин сейчас на низшем уровне. Готовы брать и без опыта старшего продавца. Главное чтобы сотрудники стелились перед начальством. Кому это привычно, те могут смело идти в этот магазин)))
Город: Москва
30.10.2014
Отрицательные стороны
Очень жалею, что работала в этой компании, на собеседовании, в магазине, управляющая Андреянова Л.В. обещала зарплату в размере 25000-28000, я в глаза не видела этих денег, премию если и выплачивали, то с задержками 5-7 дней, старшие продавцы, с августа месяца ждут премию с других магазинов. С расчетам больничных листов, вообще, цирк! В этой компании лучше не болеть. У Будиновской потребительское отношение к сотрудником, была свидетелем переписки по эл.почте с нашей управляющей. Сотрудников в этой компании не ценят. Управляющая свой персонал не отстаивает, не в одном вопросе. На вопрос, кто может дать ответ на возникшие вопросы, входе работы, посылает к сотрудникам офиса, после чего в грубой форме высказывает недовольства, "как я могла, позволить себе полюбопытствовать о своем заработке". Последней каплей, стал конфликт, с управляющей магазина, выставила меня полной дурой и наотрез отказалась принять мою точку зрения, оскорбляла, разговаривала на повышенных тонах, и реагировала не адекватно. Человек, не воспринимает чужое мнение. Конфликты у управляющей магазина были со многими сотрудниками, итог: увольнение по собственному. С этим человеком работать не возможно. На начальном этапе был уже конфликт, связан со срочным звонком, на мобильный телефон, в рабочее время, хотя сама себе позволяет решать семейные вопросы во время работы, также позволяет себе флирт с сотрудником магазина, постоянно приглашает товароведа к себе на чаепития в кабинет, делиться с ним вопросами по работе, которые его не касаются. Помимо этого, во время своего обеда(и не только), наблюдает по камерам, за зоной кассы. Было ощущение, что я нахожусь на теле-проекте "Дом-2". Поражает одно, за время ее управления магазином, уволилось много сотрудников, и ее ждет очередной шквал увольнений. Может дело не в персонале под ее подчинением, а в самой управляющей? Советую сменить, и найти на эту должность, более квалифицированного сотрудника. "Запомните! Мы не рабы - рабы не мы"
Город: Москва
10.10.2014
Отрицательные стороны
С приходом нового директора розничных продаж в компании тварится полный бардак. Все бегут от туда,и не только продавцы,но и весь офис. Берут на работу в руководство,только своих, без опыта работы.и они пытаются ещё что то умничать. У меня большая прозьба к генеральному директору Рябчук,проверте своих управляющих на проф прегодность. И обратите внимания на их внешний вид.
Город: Москва
07.09.2014
Отрицательные стороны
обман в зарплате только потеряла два месяца
Город: Москва
14.08.2014
Отрицательные стороны
Была у них на днях на собеседовании. Анисимова Юля показалась мне вполне приятным человеком, мы с ней мило побеседовали, она мне все подробно рассказала о вакансии, ответила на все мои вопросы и я уже нацелилась пройти второй этап собеседования, как все мои желания развеяла промежуточная встреча в этот же день с одним человеком из компании, который уже давно работает и его мнение всегда учитывается, как мне объяснила сама Юля. К сожалению имя этой мадам я не помню, но это был тихий ужас. Мерзкая тетка, такое впечатление, что она бывшая училка, которая ненавидит молодых, успешных и состоятельных женщин, полное отсутствие чувства такта в разговоре, крайне неприятный, даже мерзкий внешний вид и особенно взгляд, в котором четко читается полное неудовлетворение личной жизнью и скорее всего жизнью в целом....С такой потом по службе сталкиваться, себе дороже выйдет...
Город: Москва
16.06.2014
Отрицательные стороны
Не верьте если на собеседовании Анисимова Юля будет вам петь как здесь хорошо и какой карьерный рост и какая большая зарплата. Все ВРАНЬЕ. ЗАРПЛАТА ГРОШИ.
Город: Москва
16.06.2014
Отрицательные стороны
отрицательно все. все что здесь происходит. нет ни одного положительного впечатления от компании. зарплаты копеечные хотя обещают 40000. не верите спросите в магазине Бутово.

Сотрудники Kasper Group в Москве поделились негативными сторонами компании, в том числе проблемами с руководством, низкой зарплатой, непрофессиональным поведением и отсутствием карьерных перспектив. Жалобы варьируются от необходимости продавать по телефону до требования объяснить причину посещения туалета. Высокая текучесть кадров, сотрудники чувствуют себя недооцененными и недооцененными. Рабочая среда описывается как хаотичная и дезорганизованная, с небольшими возможностями для роста или гарантии занятости.

Администрация
Отзывы клиентов о компании
playtoday(АО «ПЛЭЙТУДЭЙ СНГ») - 2 отзыва(ов)