Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

Пришла в данную компанию специалистом по работе с клиентами на определённый проэкт. Обучения и правда нет, сам потом разбераешься в процессе работы. Удалённый формат работы очень хороший, но минусы есть везде. Нагрузка очень большая на специалистов и входящая линия и исходящая, почта, чаты. Если звонков не много или если их много, но сотрудники не справляются на чатах, заставляют попутно обрабатывать обращения, что физически и умственно очень сложно. Работу сотрудников не ценят, одни могут работать и никуда не уходить, другие постоянно куда то уходят, то туалет, то свет у них выключают через каждый час, а ЗП все получают одинаковую, и тех сотрудников, кто постоянно в работе не ценят, абсолютно. Текучка очень большая, любят так сказать молодых, которые задают мало вопросов и которых все устраивает. Действительно есть перевод на другие проэкты, что тоже тяжело и для восприятия, где все новое и для нервов, при переводе оформление заново, т. е снова испытательный срок, заново отпуск считается,из за этого нормально в отпуск вы не сходите. Руководство везде разное, но есть вообще дятлы, которых волнуют только показатели, из за того, что набирают любимчиков руководителем может стать 19летний сотрудник без образования и опыта, проходит набор, которые вообще дурные и неадекватные, но работают. Работа монотонная и нервная. Короче рекомендую не задерживаться долго, получил опыт и уходите, тут ловить нечего.

Их очень много. ЗП ниже рыночной, премия очень маленькая и попробуй её заработать, есть KPI, очень дурной, за все снижают. Работа монотонная и стрессовая, как с клиентами так и со своим начальством. Начальство самодуры. В Келли если карьерный рост, но тоже не для всех, для любимчиков, берут 20ти леток, которые думают только о себе и жизни не знают. Общаются с тобой высокомерно, хотя большую часть работу делают сотрудники я вам хочу сказать, а не начальство. Перебрасывает с проэкта на проэкт не понятно по каким причинам, где вся информация новая и не понятная, обучения как такового нет, объясняют пол часа, а дальше все сам изучай и давай ка работай на ровне со всеми,а тебе надо заново все учит, разбираться.ЗП на это время смешная. Не рекомендую к трудоустройству, только как для обучения или вмененную на пол года-год, потому что чему то да обучают и в процессе работе сам вникнешь. Дольше не задерживайтесь, потратите нервы.

1. Руководство, а именно нынешний руководитель сорсинга. Если вы устроитесь сорсером, то будьте готовы к тому, что за 25к в месяц, вы будете не только им. Будете выполнять задачи сорсера, ресечера, рекрутера и т.д. От вас будут требовать перевыполнять план работы, делать работу за других. Так же вам будут угрожать увольнением, если вы не будете находить кандидатов на вакансию с зп 20к с графиком 24/7. Про карьерный рост вообще молчу. Его нет))
Руководитель повышает в должности только своих подружек и только) А если захочется поменять направление и перейти в другой отдел, вас просто не пустят, потому что у руководителя потребности и он не может терять сотрудника (зато угрожать увольнением- самое то).
Ужасное место с ужасным руководителем)

Вас заставят ждать.
Вы не получите то, на что расчитываете.

Хотела устроиться на эту вакансию секретарем, все замечательно сначало обьяснили , но не понравилось настойчивость hr- manager , который 3 день слал по 10000 слов , собеседование 40 минут ни о чем, по моему наняли сотрудника без опыта совсем !!!!и сколько будет собеседование , по какой то программе , потом еще надо проходить собеседование... очень надоедливо. Сразу показалась надоедливая ..Карьерного роста нет, зарплата тоже ожидает лучшего, не рекомендую идти туда .

Пытался устроиться в Магну (завод автокомпонентов) по трудовому контракту от Kelly Services. Так долго и непонятно я еще не устраивался. В итоге плюнул. Хотя прошел медосмотр, но такого кидалова не встречал. Номера все непонятно какого города. Каждый раз сам звонишь неизвестно кому, говорят мы передадим коллегам, и так неделя за неделей. Работа по контракту, который может закончить в любой момент. Вобщем не советую тратить свое время!

Все выше перечисленное. Просто отвратительно долго.

1. Монотонная, однообразная работа на звонках, разбавляемая прямым поиском резюме и отчетностью – это все задачи. Проекты в основном были интересные, но их не так много, и долго просто не выдерживаешь делать одно и то же изо дня в день. Это причина моего ухода, даже самые терпеливые не выдерживают. Опытный сорсер обучает новичков – это приятно разбавляет рутину.
2. Низкий оклад, премий нет вообще никогда (независимо от результата).
3. Заключается срочный трудовой договор («До окончания проекта») на 5 лет и должность «административный ассистент» (не ресечер, не сорсер и не ассистент рекрутера) – уволить спокойно могут в любой момент, «проект закончился».
4. А это значит, что ты вне штата и ДМС тебе не положен. В штат берут после года работы, критерии выбора – неведомы... Скорее всего, просто по личной симпатии. Говорят, что после зачисления в штат могут появиться премии, но и то не факт.
5. Карьерного роста нет, в рекрутеры переходят единицы. Если повезёт - предыдущий уволится и освободилось место, в среднем рекрутеры работают года по 3.
6. Офис очень давно нуждается в обновлении! Узкие столы, на некоторых местах сидят по 5 человек в ряд, сталкиваясь локтями, и все постоянно говорят по телефону. Опен-спейс, где много человек. Компьютеры старые, висят, программа Аксапта часто глючит. Стулья ужасно неудобные, спинка выгнута и низкая. Спины после них реально болят. Уши тоже начинают болеть от постоянной работы на телефоне. Ковер на полу собирает пыль уже не знаю сколько лет. Чай отвратительный, «Завтрак императора». Если появляется чай получше, его быстро разбирают. Компания экономит абсолютно на всем, чтобы получить необходимый ей результат.
7. Нет корпоративных бонусов: бесплатного питания, проезда, спортзала, английского, что могло бы компенсировать доход.
8. Коллективные собрания не всегда приятны, это не только поздравления, но и претензии. Если кто-то опаздывает, часто выходить покурить – влетает всем, за компанию!
9. Больничный оплачивается по минималке, в отпуск не уйти (манипулируют чувством вины, несмотря на твои результаты или загруженностью отдела, и отпуск ты брать не захочешь).

Вывод: это очень хороший опыт для молодых специалистов и тех, кто перешёл из другой сферы. После Келли охотно берут в другие компании. Но есть минусы (как существенные – низкая оплата, отсутствие роста, монотонность работы, так и не столь существенные – старый ремонт и т.д.). Хотелось бы, чтобы в компании что-то поменялось. Но если не меняется, значит… выводы делайте сами. Идти или не идти сюда работать, решать вам. Но я не жалею. Если представить, что время можно повернуть назад, и меня спросили бы: «Хотелось бы устроиться в Келли?», мой ответ – да.

Ужасная компания, поют о себе дифирамбы, какие они профессионалы и как ценят сотрудников (девиз "люди, а не кандидаты"), а на деле отношение к персоналу как к расходному материалу.
Всё началось с того, что 19 июня позвонила мне Ксения Ефремкина из Калуги и красиво рассказала про их замечательную вакансию "специалист по работе с персоналом" на производстве Фауресиа. Про уровень зарплаты мне толком ничего не ответили, сказали, что это будет известно позже, но 25-30 тыс.руб. минус налог где-то будет (это уже меня насторожило, что такие профессионалы не могут назвать точную сумму заработной платы на открытой позиции). Производство находится в промзоне города, куда на общественном транспорте не добраться, естественно изначально они хотели, чтобы я за своей счет ездил на такси (забегая вперед, в последствии мне все-таки согласовали доставку). Далее, побеседовав со мной, Ксения предложила договориться на определенное время, чтобы пройти с ней телефонное интервью.
Через неделю я прошел телефонное интервью, которое длилось минут 40. Отвечал на кучу шаблонных вопросов. Пришлось пожертвовать обедом на моей нынешней работе. По итогу интервью на мой вопрос по зп так и не были готовы ответить. Причем предлагали срочный трудовой договор сроком на 1 год. Сказали, что на след. неделе будет обратная связь от руководителя, готовы ли меня рассматривать дальше.
В итоге я эту обратную связь получил только 15 июля (!!!). Сказали, что руководитель был в отпуске, поэтому так долго ждали. И оказывается теперь они готовы предложить договор на 2,5 месяца (это что вообще такое??). Я, конечно, сказал, что такой расклад меня не устроит, ответили, что возможно и на больший срок будет договор. Ок, далее предложили пройти видеоинтервью уже с руководителем по whatsapp.
Руководителя зовут Олеся Субботина. Собеседование проходило 17 июля и длилось около 45 минут. Опять куча шаблонных вопросов. Снова рассказывала про то какие они классные. А еще начала говорить, что вот график порой ненормированный, что надо задерживаться будет, а платить за переработку они, конечно же, не хотят и не будут. И Олеся уже сказала, что срочный договор стандартный они подписывают на 5 лет (?!). А на вопрос об уровне з/п Олеся тоже мне не смогла ответить (это вообще восхитительно). Ок. Далее я ждал обратную связь от Ксении по итогу собеседования с руководителем.
Ксения позвонила мне 20 июля и сказала, что обратная связь положительная от руководителя и теперь мне нужно (внимание!) отпроситься на один день с моей нынешней работы (!) и выйти на их производство отработать пробный день (!!) бес-плат-но (!!!). Причем никаких гарантий, что меня возьмут нет. Я, конечно же, был возмущен таким отношением. То есть я должен потерять деньги на своей работе, чтобы выйти и денек поработать для вас бесплатно?? Я отказался. Мне Ксения ответила, что это якобы нужно для кандидата (ага, конечно). Я сказал, что в таком случае мог бы выйти, но только на 1-2 часа посмотреть как всё там выглядит, считаю, что этого достаточно. Попросил подождать 2-3 дня, т.к. рассматривал еще другие предложения по работе. Кстати, после этого увидел что Келли выложили вакансию на хх.ру "Ассистент специалиста по работе с персоналом". Т.е. теперь они решили искать ассистента, а не специалиста (опять жмут з/п и деньги, по всей видимости).
Позвонил Ксении 22 июля, хотел уже получить конкретику по поводу уровня з/п, и договориться о дне, когда можно выйти на пробные часы. В итоге Ксения сказала, что скорее всего будет 30 т.р. минус налог, а еще выяснилось, что премии есть, но, со слов Ксении, их практически невозможно получить (классно, так и хочется скорее пойти к вам работать, ребята). В итоге, Ксения сказала, что всё узнает и позвонит мне в четверг-пятницу (23-24 июля).
В итоге, сегодня уже 30 июля нет ни звонка, ни письма, ни смс. НИ-ЧЕ-ГО!
Такие вот профессионалы и компания международного уровня с богатой историей, которая ценит людей

Вывод: не тратьте своё время на эту контору, уважаемые соискатели, оно того не стоит. Даже если, пройдя три круга ада, вы попадете на работу, то из вас просто выжмут все соки и отправят дальше гулять. Платить нормально они не хотят, постоянно ищут дешевую рабочую силу, а обязанностей куча, да еще и переработка бесплатно с невозможностью получить премию.

Отвратительная компания, никакого уважения к людям. Пришел на собеседование, подошел к стройке администратора узнать в каком кабинете собеседование, в ответ сплошное хамство чуть ли не матом, не ожидал такого. Окей, закрыл на это глаза, мало ли может у женщины администраторши проблемы с головой и ее держат там из жалости как чью-то престарелую бабку. Решил все таки пройти собеседование. Меня встретила молодая девушка, как будто только что из школы, задала стандартные вопросы по списку, но постоянно куда-то бегала советоваться. После собеседования решил устроиться в другую компанию, где условия были лучше и не было посредников как эта сомнительная келли сервисез, а сразу оформление в штат, сказал им об этом, но меня все равно продолжили донимать звонками, просто день и ночь - звонки звонки звонки, причем с разных номеров, как дешевые спамщики. Причем в один день позвонили два раза - в первый раз я им сказал, что не собираюсь через них устраиваться, но буквально через полчаса новый звонок. У сотрудников амнезия мозга? Или умственная отсталость? Не понимаю как можно работать через этот спам центр да еще и оформляться к ним. Читал про эту компанию перед себеседованием, думал, что ей можно доверять.. НО! На деле оказалась обычная шарашкина контора, где никто не знает чем занимается и куда кого оформляет.

Зп маленькая. Если есть высшее образование не вижу смысла тут работать. Руководство неадекватное - одни истерики и крики, карьерного роста нет. Работают тут не больше двух месяцев. Так как работа монотонная, скучная, стресса очень много, требования не адекватные, отношение к вам как к расходному материалы. Большая текучка. Но для школьников как подработка неплохо. Советую школьникам.

такое себе местечко звонят и задают слишком шаблонные вопросы и очень шаблонно себя ведут... кинули отклик на позицию - снабженца, просили перезвонить. Ну мне компания не очень зашла, и звонить туда я не очень спешил, решил, что сами наберут. В итоге, через еще пару дней приходит отказ) думаю да *** с ними... спустя неделю звонит кадровичка, или кто ты там, со словами - Здравствуйте, для вас еще поиск работы актуален? - да - я из компании Kelly Services.. - а так вы же мне кинули отказ\ - Ой это ошибка какая то в системе произошла, или я нажала не туда. _____________________________ Ты серьезно? я должен поверить в это все? человек который оттрубил 3г в продажах и 4 в закупках... не по наслышке знает, зачем пиздят, как пиздят... и тд ты серьезно? в эти слова надо было поверить? а слабо просто сказать - у нас был кандидат более подходящий по нашему мнению, и мы слили все и вся, а потом он отклеился и мы, вытряхивая дрисню из штанов, понеслись пердячим паром искать новых кандидатов, потому что просто не отвечать не резюме или позвонить сказать "подождите недельку, мы еще собеседуем" мозгов не хватило))) если там кадровики такие, остается делать выводы об остальных сотрудниках)))

Работаю в компании более двух лет и сердце кровью обливается, после прихода нового сотрудника Смирновой Ольги Владимировны. Как можно было взять такого не профессионала на работу?? Сначала практически всему кц была некорректно начислена заработная плата, что она постаралась замять. Когда мы работники , пишем заявление на отпуск к примеру с 28 числа, она не разрешает этого делать, и говорит, что отпуск может предоставить только с 1. Все понимают, что данный сотрудник банально не умеет делать большую часть вверенных ей обязанностей. Ведёт себя по хамски. А как она издевается над поставщиками, это вообще нонсенс. Хотелось донести до руководства только одно, если и дальше так пойдёт, то работать у нас будет просто не кому. Она в столовой при всех не стесняясь говорит о том, что как только у неё закончится испытательный срок, она уволит тех, кто пытается на неё нажаловаться. От лица коллектива, очень просим принять меры.

Договорились о временной работе, проект на 1 месяц в городе Ярославль, в обязанности входит езда по городу на авто Субару с прикрепленной камерой на крыше (съемка улиц). Сотрудник Дарья (которая компетентна в данном вопросе) всё объяснила, обговорили все рабочие моменты, но почитав отзывы я понял что конторка гнилая! Перезвонив за 4 дня до начала работы она не брала трубку и не отвечала на сообщения почты, через 2 дня перезвонила другая сотрудница и сказала мол что водитель уже найден. Видимо нашли себе жертву так сказать, судя по отзывам и выплаты придется выпрашивать, и есть ли гарантия что ЗП выплатят!? не советую данную организацию!

Честно и от всей души: не рекомендую работать в этой компании и с этой компанией. Американская компания, которую полностью поглотил русский менталитет. Не тратьте напрасно время, есть более достойные рекрут.компании в России. Келли к ним не относится. дилетанты.

Не рекомендует для трудоустройства Специалист коннект центра (проект Гетт) ПЛЮСЫ: Комфортный офис, как и везде, не лучше не хуже остальных ЧТО МОЖНО УЛУЧШИТЬ: С первого дня зачем - то попросили принести все документы для трудоустройства, сказали что зарплата будет начисляться с первого обучающего дня. Обучение проводил некто Семён из Петербурга) На второй день обучения, совершенно неожиданно мне и ещё одному новому сотруднику объявили (а именно некто Сергей, супервайзер), что мы им не подходим, без объяснительных причин. Хотя предварительно мы проходили несколько этапов собеседования, включая скайп. Спрашивается, зачем нужно было приносить все документы для трудоустройства, если они не заинтересованы в новых кадрах. Никаких денег нам не заплатили за потраченное на них время. Я позвонил (ФИО) (менеджер по персоналу (удалено), попросил разобраться, мне пообещали, что перезвонят, обманули, никто не перезванивал

Финансовый отдел, вы работаете вообще? Лиана и Ася, вы прикладывала усилия дать работу людям? Пока сам не напишешь, вы даже не подумаете сообщить о последующих действиях. На вакансии junior требует таких навыков! По собеседованиям таскают , как при устройстве в ФСБ

Про коллектив. (ФИО) на (ФИО) за глаза обзывала белинскую чернож@ пой обезьяной, заходя же в кабинет прогибались и чуть ли не пятки лизала.

В Москвовском офисе (м.Проспект мира) работают некомпетентные сотрудницы, приведу примеры: кандидат еще не ушел, а сотрудницы HR уже перемывают все косточки за его же спиной (Была тому свидетелем пока ожидала своего собеседования); обещают перезвонить при любом решение - "будь оно отрицательное или положительное, Вы получите от нас обратную связь", на деле, даже спустя неделю, никакой обратной связи не получила, не понимаю, зачем обнадеживать человека и нагло врать, произнося это вслух. Согласна с нижеопубликованными отзывами про ведение собеседования "с высока", никакой психологии и поддерживающей атмосферы, лишь заученные фразы-маркеры и отталкивающие действия, которые должны давать обратный эффект при правильном применении...

Это не зарплата, а подачками, серьезно, 20 тысяч без всяких бонусов, это вообще финиш. А при возникающих сотрудниках Владлена будет смеяться и отвечать, что это везде так и лучше не будет. Что вы обязаны сидеть и впахивать на нее сверхурочно и бесплатно, а деньги за вашу переработку пойдут в ее карман. За переработки прекрасный бонус - критика критика критика и давление, что никто тут не нужен, все заменимы,пока речь не пойдёт об отпусках. Тут отдельная тема- Келли отказывается предоставить официальный учебный отпуск по справке вызову, угрожая уволить в течение трех дней, ведь вы оформлены на срочный трудовой договор, в котором есть строчка о прекращении действия, что его может разорвать работодатель сам когда хочет и объявить об этом за три дня до увольнения. Социального пакета вообще нет, никакого, ты не в штате, ты никто. Самый большой минус - неадекватный руководитель, маленькая девочка, играющая великого вождя, за которой ходит свита из приближённых. Если вам нравятся унижения, стресс и обвинения - Велком, получите сполна

- мизерная заработная плата, 20 тысяч чистыми это даже не смешно -ненормированный рабочий день по договору, не выполнил таргет - "замечательная и все понимающая" руководительница Влада заставит тебя умереть либо пригласить несчастных 10-12 человек (такой план в день) и будешь ты впахивать часов так до 7-8 а то и до 9, потому что великий манипулятор будет грозить тебе увольнением и говорить "мне такие работники не нужны", сразу видно руководитель от бога, умеет мотивировать и поддерживать - рук Влада ругает легко, с экспрессией и со всеми атрибутами абсолютно незрелой личности (внешность обманчива, будьте бдительны) - высокая интенсивность работы, говорите почти одно и тоже каждый божий день, спасают только новые проекты и их разноплановость - по трудовой вас оформят как "административный ассистент" (ноу комментс) - компания Келли думает, что в силу своего уже мифического статуса кадрового агентства номер один имеет право обращаться с сотрудниками как с рабами и платить гроши за высокоинтенсивный труд - если стрессоустойчивость это не ваше качество, то зарплата не покроит расходов на лечение душевных травм -коллектив меняется как перчатки, так как работа у большего числа сотрудников в итоге оказывается проектной, а тот, кто по воле великого вождя оказался не таким уж ущербным в итоге увольняется по собственному желанию и уходит на более благодарное место работы - хотелось бы также отметить, что эти данные относятся только к офису на Васильевском, за остальные офисы ручаться не имею права - если уже никуда не берут то вперёд в Келли на галеры, где крепостное право так и не отменили Позвольте откланяться

Связались на своё горе с этой конторкой для помощи в оформлении деловых и рабочих виз. Компания ответила, что без проблем поможет в этом вопросе. Записать на приём в консульство не могли в течение 4 месяцев. Прошло уже почти полгода, а визы до сих пор нет. В компании работают абсолютно некомпетентные в данном вопросе сотрудники. Работу свою не выполняют, и делают все возможное чтобы эту работу делали мы сами. Среди сотрудников есть те которые ещё учатся в институте, и институт для них на первом месте, а на втором уже работа. Большой привет передаю (ФИО)! Большое Вам спасибо, уважаемая Маргарита, что не только отняли у меня 6 месяцев, за которые я ожидал получения визы, и до сих пор ожидаю, но и желание снова уехать работать за границу. (ФИО), Вам также пламенный привет! Обратите внимание на работу своих сотрудников. Всем вам огромное спасибо за проделанную работу, хотя работы никакой и не было проделано! Желаю вам скорейшего окончания работы вашей конторки! Бывайте!

Не компитентые сотрудники, не знают свою работу многое не договаривают. Вобщем не советую с ними связываться.

Хотел устроиться оператором на конвейер. Позвонила кура , полнейшая курица, если понимаете, задавала общие вопросы-фио, где работал, год рождения, желаемый уровень зп. В общем ничего конкретного..на полуслове каждого вопроса переживала, и переходила к след. Вопросу, в общем так и не смог ничего нормально рассказать. Составила говорит анкету, передам начальству, ждите звонка. В общем на этапе ФИО МЕНЯ ЗАБРАКОВАЛИ, Т.К НИКАКИХ ДРУГИХ КОНКРЕТНЫХ ДАННЫХ НЕ ДАВАЛ .

После увольнения уже прошло три дня, а расчет не получила. Ни на один номер телефона не могу дозвониться.

Работа на аутсорсинге организована очень слабо,оформление по срочному трудовому договору,уволить могут просто за то,что не понравилась прическа, как ты сидишь на рабочем месте. Отношение компании к сотрудникам потребительское,могут не пускать в отпуск,потому что "пока ты будешь в отпуске кто будет за тебя работать?". Постоянные проверки со стороны компании то тайный звонок, то тайный посетитель с совершенно не относящимися к работе и компетенции вопросами, оценка таких "тайных" действий основываемся каким тоном ты поговорил, как глазами моргнул. Если же что то нужно запросить со своей стороны у компании,то только через супервайзера и можешь ждать свои справки,копии неделями.

ГОРОД ЛИПЕЦК пришел устраиваться обещали 15-17 зп в месяц на карту сбербанка сказали в течение 2-3 дней будут делать договор но нужно выйти работать в итоге я проработал 2 недели ни договора ни денег пришел увольняться уволили официально дали договор где ставка меньше выходит 13 000 в месяц клянчил не дали денег начинили говорить что не могут я написал заявление в трудовую инспекцию и все выплатили и извинились так что подавайте в суд пишите заявление не бойтесь )

Одно сплошное враньё!!!И по поводу работы, и по поводу зарплаты. Никому не советую обращаться в это агенство!

Не устраивайтесь, не ходите, одно сплошное на**алово и тотальная некомпетентность! Если возникнет проблема с з/п или любая другая (а они возникнут, поверьте!!), то ни с кем вы не сможете поговорить и решить ее, телефоны в публичном доступе есть только операторов, которые занимаются поточным набором людей. Там вам ничего не скажут и будут бросать трубку. Останетесь без денег и без работы, хорошо, если документы вернете.

1. Крайне негативное впечатление от офиса. Несколько маленьких комнатушек-переговорных, у ресепшен мини-диван (один человек помещается нормально), развернуться можно с трудом. 2. Назначено было на 14:00, я пришла в 13:50. Расписалась в журнале, вручили анкету, которую потребовали заполнить большими печатными буквами. Уважаемые, мы в каком веке с Вами живём? Вся эта информация: 1) доступна в электронном виде (резюме, ФИО), 2) данные типа адреса прописки, фактического адреса с индексом и номером квартиры... Как минимум, нужно объяснять, для чего Вам потребовались такие данные, и как Вы обязуетесь их обрабатывать. Кто будет обрабатывать, в каком виде они будут храниться, не сольются ли куда? Особенно критично для соискателей, претендующих на высокие должности. Заполняла анкету порядка 10 минут. Поля маленькие, неудобные, запрос "Подробно опишите свой опыт работы" и маленький квадратик для этого вызывает искренний смех. В целом впечатление от этой анкеты - непрофессионально, сомнительное качество вопросов, сомнительная мотивация её заполнять. 3. За то время, пока я заполняла анкету (один стол для всех, если это делают несколько человек - напоминает толпу в отделении почты, все толкают друг друга плечами, смотрят, как ты заполняешь, тянутся за ручкой через весь стол... Организация сего процесса - никакая) на ресепшен приходили и приходили люди, а девушка-администратор уходила и уходила. И соискатели отрывались от своих анкет и объясняли прибывшим, что девушка отошла. 4. Огромное количество людей приходило "на собеседование в Росбанк" - их всех сгоняли в одну комнатку, у меня сразу возникли сомнения - а всех ли предупредили, что собеседование групповое? Люди были растеряны и потеряны. Никакой чёткой организации процесса, в общем. 4. В 13:50 пришла я. В 14:00 УЖЕ следовало начать собеседование непосредственно с HR, однако она подошла ко мне только в 14:36 (договорились на 14 ровно). Полнейшее неуважение к соискателю. Ну и первой фразой девушки было "Ой, все переговорки щас заняты". Когда я ехала туда, абсолютно не могла предположить, что оно организовано именно так. 5. Собеседование прошло нормально, поставила бы оценку 4 из 5. Адекватные вопросы, нормальные ответы на мои вопросы. На прощание девушка-HR, держа мои документы, горячо уверила меня, что сегодня до вечера либо край - завтра, позвонит мне и я уже отправлюсь на следующий этап - собеседование непосредственно с компанией, для которой ищут сотрудника. Ни звонка, ни письма от девушки я впоследствии не получила. Уважаемое руководство Kelly Services города Москва. Ваши сотрудники показывают свой непрофессионализм и неуважение к соискателям даже в мелочах. Это оставило негативное впечатление.