Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

Обучение может и хорошее, но тебя сразу вытурят, если не сдашь экзамен, а информации там очень много. Я бл сюда работать пришел, а не экзамены сдавать. Мог бы и дальше пойти учиться

ЗП, рабочее время, условия труда. И не ведитесь на объявления с ЗП от 110000, максимум что вы будете получать это 75000, и машину будете заправлять за свои кровные. Потому что 5000, которые выделяет компания, хватает дней на 7-8

Это командировки, вечные, длинные, нескончаемые. Я домой приезжал только на выходных, иногда и без них. Дорога до места работы не оплачивается. Оклад 10000(водитель 15, бригадир 20). Будь готов к тому, что если останешься вместо бригадира(отпуск, больничный) то будешь исполнять его обязанности бесплатно, а отвечать как за деньги. Руководство считает себя золотой ... колпаками. А ты будешь всегда виноват. Лишение премии за нарушение тб прям конское. Внутри бригады да и между одним подразделением отношения отличные, все дружат. со смежными отделами враждебно-нейтральное. Ну и дебилизма начальства хватает.

Проработал три года в этой конторе. Всё было идеально. Руководство всегда с пониманием относилось. После чего один уехал в Краснодар, другой в Москву. Засунули дебилов в начальство. Тут всё и покатилось. В руководстве всё состоит на знакомстве. Если ты мой друг, значит ты будешь руководителем отдела. Постоянные попытки борьбы с конкурентами мтс и дом ру. Бред. Из-за кризиса компании начали вычитать из зп у сотрудников. Одним словом компания испортилась. Не рекомендую.

Прям не корпоративная культура, а пропаганда. Противные высокомерные выскочки, моржа за пакет 500р а ведущие направление 300р утверждают что у них зарплата хорошая

Понты на понтах
и угадайте большая ли премия?
Хороший ли оклад?

Компания которая слишкои сильно любит себя
Очень хорошо себя рекламируют
Сильно собой гордяться
У вас может создаться шибочное впечатление что это то место где вы захотите начать работать или работать продолжительное время
Это просто хорошая работа для старта в карьере не более того

их есть

Да действительно пришел семейный подряд в качестве директора, его сожительницы(ком дира) и племянника, которого суют во все дыры и стараются сделать руком в его 21 год и неугодных просто просят уйти. Неугодные это те кто имеет свое мнение и абсолютно никакому комдиру подлизывать не собираются. Короче развалили хорошую фирму.

В начале 2021 сменилось руководство: адекватный директор, который развивал филиал, ушёл к конкуренту, потому что руководство из Уфы не хотело менять филиал к лучшему. Пришли биба и боба: директор самодур и его сожительница, которая возомнила себя восьмым чудом света. С собой прихватили и племянника директора - несовершеннолетнего пацана, который кроме фразы «напишем регламент» не предлагает вообще ничего. Последний сразу стал руководителем.
На протяжении года руководства этой свиты, филиал окончательно развалился: офисы закрылись (остался один из четырёх), руководители отделов разбежались, понабрали сотрудников просто для массовки (сейчас штат насчитывает около 80 человек, на момент прихода наших блядодиректоров был 130).
Отдел кадров свихнулся! Полная незаинтересованность в ситуации (люди уходят целыми отделами). Руководство Уфы не реагирует на обратную связь. А директора продолжают смотреть тик ток и мемасиками разбрасываться)
Не рекомендую даже близко эту компанию, потому что зп низкая (не соответсвует обещаниям), срезают абсолютно за все.

Голая сделка. Даже оклад вычетается из сделки, а оставшаяся часть сделки у них называется премия. Начальство занимается самоуправством, работали по 11-12 часов в день, в конце месяца в табеле говорили расписываться за 8 часовой день. Переработку не оплачивают.

Отдел кадров - считают себя гуру собеседование, косят под Тойоту, ищут тех кто «работает не за деньги», ну ясно ж, платить не хотят. Уходят реально отделами.
Зп ниже рынка, переработка на праздниках внутренних, корпоративы за свой счёт, ночные Хер вам кто оплатит. Филиал катится вниз, одни лицемеры.

К слову он развалился после ухода директора и его команды. Пришёл Семейный подряд в лице: директора клоуна его бабенки ком дир и племянничек, которого суют во все дыры как стукачка. Переехали с колхозного города Нефтекамск (почитайте отзывы об Уфанет в этом городе о самодеятельности этих колхозников) с собой притащили не особо умных коллег, мышления уровня сельского дома культуры. Те кто остался их наверно человек так 7-10, адаптанты и жополизы, которые за должности готовы и раком встать и подлизать.
На словах топят за «открытость, честность, командный дух, прямолинейность», на деле мочат всех, кто имеет своё мнение, в глаза одно за глаза обсирают. Есть только их мнение. Планы ставят грандиозные, на деле ничего не получается в этом ищут виноватых и естественно увольняют, при том обливают грязью после увольнения. Про Тех кто уходят сами, потом выворачивают, что они сами их уволили, чтобы скрыть большую текучку.
Ком дир - бабенка директора, отдельный экземпляр. Ума ноль, высокомерие высокое. Но безграничный имеет кредит доверия с директором, ну оно и понятно (где тут рот смайлик), такой же как у директора перед ген.диром. Но что они из тех самых, даже сомнения уже нет.
Перенасыщение руководителей на квадратный метр, только ходят указывают, рабочих рук нет, сами ниче делать не умеют.

Хуже компании я не знаю работал в подобных компаниях сервис инженером знаю о чем говорю переехал в Питер там все по другому и в сто раз лучше. В общем если вы планируете тут работать долго то не надейтесь вы или не выдержите беспредела или уволят вас. Благо я ушел в связи с переездом. За 7 лет работы уважения нет ни к кому. Я учился в институте ни разу на сессию не отпустили, приходилось брать отпуска чисто на сессию в итоге без отпуска в тяжёлых условиях 6 лет выжатый лимон. Трудовой кодекс нарушают в этом плане капитально. Чтобы получить доплату за амортизацию и бензин надо заполнять каждый день путевые листы. Сверхурочная работа не оплачивается по бумагам мы работаем 8 часов по факту рабочий день 12 часов плюс если ночью что то отвалится то еще всю ночь за бесплатно может быть. Обучение от си святое если вы сами можете все схватывать и самообразовываться то скорее всего останетесь дольше испытательного срока. Благо у меня были набитые руки и я схватывал все быстро. Поборы внутри компании вы как бы в команде работаете и у команды есть свой район и руководитель группы который ничего не делает просто ваши заработанные деньги еще на него уходят. И они собирают по 600 рублей в фонд руководителя в итоге на вопрос где и на что деньги они отвечают я вам ручки купил. Ручки раз в месяц карл. Уважения к вам не будет будете гробить свою машину. Бесплатно работать в праздники учить танцам в свое личное время детей, все праздники городские и местные в свое личное время будете делать. Планы космические каждый месяц найти 10 новых абонентов. Будешь выслушивать писать обьяснительные почему не смог.каждый день с 8 00 собрания где обсуждают какую то ересь и не важно выходной у тебя или нет ты должен быть. Не пришел обьяснительная. Руководство все с одного двора все друзья детства с одного дома друг друга устроили и покрывают. Поддержки там не ждите. Ребята все стучат друг на друга, могут вас подсадить чтобы своего знакомого пристроить. Ну и руководитель группы всегда новеньким будет платить мало хотя вы выполнили больше работы чем старые работники. Текучка дикая. Если у вас сломалась машина то вы будете всю работу пешком выполнять никакой помощи от коллег не ждите. Если их вашей команды кто то накосячил то штрафуют всех на минут 20 а то и на всю премию. Мотивация это то за какие работы вам платят каждый раз меняется вы не понимаете за что и сколько вроде бы оплата за активных абонентов но база растет а зп не меняется эти цифры с потолка похоже. То платят за какие то работы то они бесплатные. Крутят мутят как хотят. Все устроено чтобы не платить. Материал с чем работаешь все на тебе висит, роутеры и тд. Постоянно махинации кладовщиков без офиса и тд что они как бы у вас числятся или не списались что у вас удерживают с зп. Если пробуете в стене провода все за свой счет будете восстанавливать. Везде дикий темп должны каждую заявку описывать по правилу что было что сделал что сделал чтобы не повторялось. Кучу времени на это тратиться. Незаконно заставляют обзванивать базы номеров что незаконно уговаривать подключаться на различные услуги и тд
Стукачество на всех уровнях называется у них это обратная связь. От абонентов от руководства внутри компании кто то что то услышал и сразу в группу специальную стучат на си. Будете и скворечники с детьми делать и работать в противочумных костюмах и тд. Носить бахилы или тапочки к абоненту. Потом вас жутко будет дрочить за дал тайота, кайдзен и 5 с. Будете сдавать экзамены как вести бизнес, продажи как улучшить все. В общем для тех кому не жалко своей молодости, кто не пьет, кто не курит и не ест потому что обеденного времени вообще нет в графике. Начальство все перетрахалось ,куча любовниц и тд. Как только вы занимаетесь за зп повышение тебе сразу скажут что мы тут не ради денег мы работаем за идею, но чью непонятно. Карьерный рост только у стукачей. Закладухиных, могут специально устроить такую работу чтобы свалить все на тебя что это ты не выполняешь коллектив гниловатый. Могут присвоить договора. Могут присвоить продажи ваши.

Оклад 15 тысяч, остальное по сделке, ученический отпуск не оплачивают.

Пытался устроится на работу, пригласили подойди и пройти собеседование (1 этап), просили рассказать о себе, сказали перезвонят на следующий день. Не позвонили. Позвонили через 3 дня. Пригласили на 3 этап собеседования, т.е. выезжать с сервис инженерами на заявки. Пришел, съездили на 1 заявку, вроде бы ничего такого сложного я не увидел, пригласили на следующий день, выехали на 2 заявки, сказали что перезвонят на следующий день и сообщат результат, в итоге перезвонили через 4 дня и сообщили о 2 этапе, как то странно, вернулись назад, вообщем отказ, наверное лицом не вышел или еще что то, что именно не так не сообщили, парни конечно профи, но сразу видно, что нет у них никакого желания обучать кого то, быстрее бы отделаться от стажера.
П.С. Нужно пройти обучение на работу с электрическим инструментом, работе на высоте, охране труда, и еще что то, не прошел два теста, выкидывают.

Прошёл первый этап, всё нормально, пригласили на второй с сервис инженером для ознакомления, в процессе сразу понял, что человек работающий с 14го года делает много лишней работы, подсказал со своей стороны, видать обиделся) что соискатель знает больше и сказал в офисе, что я не шарю...))))) в итоге отказали в трудоустройстве с формулировкой - нужен спец по IT))) хотя всю эту кухню объяснил на собеседовании и показал на деле))) видать боятся конкуренции. И сам подход к собеседованию смешной, 3 этапа...))))))))) Газпром с роснефтью такого не делает. В общем зациклились на тренингах и принимают по западной системе, хотя сами не о чём, услуги говно, много жалоб и отключений...

Ооо, поехали, условия труда отвратительные, если работаете в колл-центре закупайтесь нейролетиками, мозг шатаются все, начиная от абонентов заканчивая руководством вплоть до замов, чтобы получать хорошую за нужно пахать как десяток коней, при этом выполнять планы по продажам и держать показатели по качеству звонков в норме, коллектив нового, все друг на друга стучат, за что лишают ЗП в процентном эквиваленте, максимум лишают 40%, им не нужны твои знания и умения, им нужен раб, который готов забить на себя, семью, друзей, своё хобби, отношения и прочее и пахал 24/7, качество ниже положенного, либо лишение, либо отрабатывай вне смены, в свой !!!!выходной!!!! Чтобы получать зп, тебе заведут 100500 карточек, на свою ты получать не можешь,

Как оператор уфанет довольно хорош. Однако к своим сотрудникам у них скотское отношение. Руководители раздолбаи, многие из них приходятся родственниками друг другу либо супругами. Есть относительно молодые руководители, которые хрен знает как попали на эту должность и при этом ничего не смыслят. Все совещания сводятся к глупым разговорам и всякого рода хи-хи ха-ха. Есть очень хорошие специалисты, которые занимают рядовые должности на протяжении десяти лет. Но вам будут как пример роста в компании приводить руководителя, который хорошо подлизал руководству на самом деле либо пришелся ребёнком депутата и быстро продвинулся по карьерной лестнице. Заработную плату на собеседовании называют хорошую. Однако официально вы будете получать лишь около 70% от названной суммы (это еще в лучшем случае). В последствии вам руководители так же скажут эту сумму, как ни в чем ни бывало. Много очень тупой, затянутой и неавтоматизированной работы. Руководство ввело конечно всякие понятия как "Кайдзены", "5 почему" и т.п. (берут пример с тойоты). Вам ребята до менеджмента уровня тойоты как до луны. Вы сначала обеспечьте своих сервис-инженеров всем необходимым: лестницы(которые так часто ломаются и которые вы так не хотите давать), ноутбуки(нерабочие ноуты которые постоянно в дефиците и ломаются), инструменты(двое ребят используют один инструмент из-за недостатка). Всякие "великие" руководители внутри уфанет понаоткрывали фирм всяких по типу "Скилл", "Авантис", "Ирида"... и отмывают большое количество денег. А о тех кто обеспечивает доход (сервис инженера, продавцы юр.лицам, РЦП, сотрудники колл-центра) никто не печётся. Их набирают в больших количествах: собеседование поделено на много этапов, им важно чтобы у человека были знания и чтобы он был послушный как баран. Вами будут подтираться, всячески подставлять, оставлять работать допоздна. Пишут что дружный коллектив. Однако между собой то он ясно что дружный (не факт), но кто сказал что Вас они хорошо примут и не будут всячески стараться вам подгадить. Кстати есть руководители которые судя по возрасту на корп.сайте уфанет только недавно окончили ВУЗ(если они конечно учились там). У руководителей итак большая зп. + к зп руководителю платят за нового сотрудника первые 3 месяца (а именно 10 тысяч). Так что весь интерес от руководителя в вашу сторону исключительно связан с деньгами. Стоит ли говорить что данное "поощрение" руководителей провоцирует очень большую текучку и свинское отношение к сотрудникам? Нужно оооочень хорошо подлизаться чтобы вас взяли под своё крыло. Само руководство кажется даже не получило должного образования. Очень хорошая привлекаловка для "вчерашних" студентов. Привлекают красивые офисы (хотя в этом плане все закуплено из икеи подешевке: маленькие столы и т.п.), репутация которая создалась вокруг них (с клиентами то они понятно хорошо общаются, т.к. им клиенты нужны; так же не будем исключать тот факт что у директора имеются криминальные связи с верхушкой власти).
Великий человек, латиноамериканский революционер, команданте Кубинской революции Че Гевара говорил: "Если у вас начинается дрожь негодования при каждой несправедливости, то вы мой товарищ". А я от себя скажу такой вывод: Если вы считаете себя честным и порядочным человеком, хотите работать по ТК, хотите работать в открытом хорошем коллективе то Вам не сюда. Работу найти в текущей обстановке очень сложно. Не обольщайтесь на такой скорый ответ от этой компании, не спешите проникаться духом этой компании. Просто обойдите. Грубо говоря можно назвать это "какашка в красивой обёртке". На обёртку клюнете и потом измажетесь очень сильно.

...
У тебя будут бесполезные совещания, на которых ты будешь сидеть без дела, а большинство из тех, кто должен там быть-просто не придут, потому что не хотят. Но ты сиди и трать свое рабочее время на болтовню о бургерах из БК.
Будь готов к тому, что друзей ты там не найдешь, корпоративной жизни там нет. Там работают люди с низким уровнем воспитания и ответственности. Генеральный директор называет всех тупыми и сотрудники его очень боятся. И правда, ведь тебя могут уволить оттуда за то, что ты чем-то не угодил начальству, что-то вроде «Слишком смелый, если высказываешь свое мнение». Обстановка всегда напряженная, работать морально сложно. Это не та компания, где тебе стоит тратить свои нервы и время.
У меня стаж работы 8 лет и я как никто другой знаю, что такое хорошая компания. Уфанет, как к таковой, я не отношу. Прежде чем идти туда, подумай много-много раз: «А готов(а) не ли я терпеть унижения за 40 тыс.?» Если да, то велкам

Советую к прочтению абсолютно всем, кто намеревается пойти работать в данную организацию. Не важно какую должность вы выберите, не важно на какую зарплату - это того не стоит!
Я проработала в Уфанете 5 месяцев и бежала оттуда, что было сил.
С первого дня работы мой наставник не проявлял ко мне ни малейшего интереса, потому как был чрезвычайно занят своими делами. Бегала за ним по всему офису, просила рассказать, показать (элементарно познакомить с коллективом). Но нет, первые 2 недели я все узнавала сама, требовала работу и старалась влиться в коллектив (который, кстати, невероятно хабалистый. Кругом мат и пренебрежение к другим сотрудникам. Оскорбления и недовольства начальством, но при виде их-они все покладистые и любящие свою работу) Начальство , кстати, отвратное. С тобой даже здороваться не будут, столкнешься с унижениями собственного достоинства, с высокомерием работников компании, с наглостью, интригами и ложью. Здесь тебя будут заставлять работать сверхурочно. Все сотрудники боятся уходить в 6 и потому сидят до 7 и выше, лишь бы их не уволили за УХОД ВОВРЕМЯ. Переработки тебе оплачивать не будут. Будут постоянно сыпаться угрозы, что ты останешься без премии, будут попрекать тебя тем, что тебе платят ЗП.

Условия труда
Устраивалась в тех. поддержке пол. года как в не себя, чтоб получить хорошую зп. В течение 12ч ни пописать ни покакать иногда бывает. Начальство гавно, поебать вообще кто-ты есть, для них ты просто раб.

Оооооооо.Их множество.1. Начальство конченные тупоголовые дебилы без профильного образования,но с языком нужной шершавости.2.Коллектив полная гниль(стучат,предают,кидают и это считается здесь нормальным).3.Рабочий день от заката и до бесконечности.4Переработки не оплачиваются никак.5.Сессия не оплачивается(твоя учеба-твои проблемы).6.Нарушаются и презираются правила техники безопасности (придумывают какие-то свои,которые не соответствуют ТК).

Зп. Устраивалась специалистом тех поддержки. На собеседовании обещали зп 30-60 тыс, на деле получила 15 за месяц, это с учетом выполнения всех показателей. На собеседовании обещают оклад 10000, потом в ходе работы выясняется, что никакого оклада нет. При желании перейти в другой отдел- возможность не дают. Не советую. Большая текучка кадров. Каждую неделю приходят студенты на собеседование.

Проработала я понимаете ли в этом гнилом месте . Фу, бл..... Начну с руководства. Директор- бывший инженер, молодец пробился. На этом достоинства его заканчиваются. Эмоциональный тип, думает эмоциями и жопой, но не головой. В споре с коллегами прибегает к личности и может за спиной сотрудника обосрать по полной. Сам спит с одной мымрой, зам она там. Из за нее бросил детей, семью... Коллектив- жалкие гнилые люди в основном. Есть и хорошие, но их незаметно. Чтобы пробиться на верхушку , нужно лизнуть руководству. .. У кого свое мнение не любят, гнобят, а потом увольняют просто так. Кстати увольнений за это лето перевалило за десяток.

Руководители самодуры. Дурацкие собрания в 7 утра, где ничего путного не обсуждается, а если и обсуждается это стоит 5 минут. Если тебе на работу к 9/10/11 часам, а собрание с 7 утра, шарахаешься как дурачок и ждёшь. И не важно выходной у тебя или нет, ты обязан прийти в 7 утра. Коллектив гнилой, уживаются те кто лижет руководству

Ходила на собеседование, которое длилось 5 минут. Мне сказали, что надо 2 уборщицы. Работать будем в 2 смены. Одна до обеда, вторая после обеда. И у каждой зарплата будет по 16.250. Я еще переспросила: эту зарплату - 16.250 - будете делить на двоих? Мне сказали: нет. У каждой будет по 16.250. Средняя зарплата уборщицы в городе 13-15 т.р. при полном рабочем дне. А тут за пол-дня 16.250. Что-то нереальное. Следом за мной ходила моя знакомая. Ей сказали, что она будет работать ОДНА. Полный рабочий день. С зарплатой в 16.250. ХОХМА...

Гнилое руководство, весь коллектив переспали друг с другом. Директор самовлюбленный петух.

НЕ ТРАТЬТЕ свое время на собеседования в этой компании. Заполнила анкету на их сайте. Ответила на кучу глупых вопросов. Позвонили через 2 НЕДЕЛИ. Пригласили на собеседование в колл центр, несколько раз подчеркнули "без опозданий".
Собеседование длилось РОВНО 1 МИНУТУ. В кабинете сидела какая-то недовольная старая тётка и 2 молодые девочки, которые смотрели по сторонам.
"Представьтесь. Где вы работали. Мы вам позвоним." Всё. Ничего не рассказали про вакансию, не представились. На следующий день позвонили и сказали, что я им не подхожу.
Если бы раньше почитала отзывы про них, не поехала бы на собеседование.
Мнение о данной организации испорчено.

Невзрачный маленький офис возле дороги, где гряль от проезжающих машин. Впечатления остались не очень. Уфимский менталитет (быдловатый) там проявляется у сотрудников. Не рекомендую.

И вот пригласили на собеседование. Первое : ужасный охранник. Который, когда мы пришли, он просто пожал плечами, и рявкнул: Че так рано пришли ( нам сказали не опаздывать, вот и за ранее подошли). Пришлось ждать за дверью. 2. Вместо стен стекло и в одном помещении работают минимум человек 50. Стол на столе, друг на друга сидят. Никакого пространства. На атом этаже так же, кстати. 3. На самом собеседовании сидел 5 человек. Бабка в очках меня бесила, и дед (старый пердун) все 10 минут издевательски смеялся (ухмылялся,типо... Ты че сюда пришла, мы издеваемся, а ты терпишь) в свой кулак. В общем вышла я оттуда, и поняла, что не хочу я тут находиться ни секунды. И вам не советую. Зп обещали 35,но не верю