Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

Ребята, не ищите работу там. Это лохотрон. Увидела объявление на hh.ru, что в Вайлберис требуются "менеджеры по работе с клиентами" в пунктах выдачи. Меня заинтересовал пункт рядом с моим домом, на 3й Нововатутинской улице. Позвонила по указанному телефону. Мне ответила менеджер Кристина, которая работает в этом пункте выдачи. Сказала что люди им нужны, но для начала я должна пройти стажировку. Но так как филиал на 3й Нововатутинской загружен работой и им некогда будет мне объяснять и показывать в чем заключается работа, она отправила меня на стажировку в Троицк, на улицу Нагорная, это находится в 10 минутах езды от меня на маршрутке. Я простажировалась 3 дня в филиале на улице Нагорная, в Троицке, в качестве менеджера по работе с клиентами. Бегала с утра до вечера, не присев и не обедав, делала всю работу на равных со всеми. Стажировка к слову, там не оплачиваемая. Кроме всего прочего у них очень грязно, мухи летают, уборщицы нет. На складе где лежат заказы, бардак, все перевернуто, кроме того, как выяснилось, все постоянно теряется, и вешают они пропажи друг на друга. На третий день я спросила у девочек: "А сколько у вас нужно стажироваться?" Они ответили: "Ну пока мы не увидим что вы все знаете и уверенно работаете". Думаю работала я уже уверенно, так как они оставляли меня с клиентами одну, а сами выходили, а я спокойно пробивала товар, выдавала его, а также оформляла возвраты. Девочек в чьи смены я там пахала зовут: Таня и Дина. Которые кстати, пока я работала с клиентами, через каждые 15-20 минут бегали курить на улицу, а на третий день одна их них вообще ушла в обед куда-то отдыхать.
На четвертый день я решила позвонить той самой Кристине, с 3й Нововатутинской улицы, чтобы узнать, когда мне можно выйти на работу. Трубку она не взяла, ни сегодня, не завтра. Тогда я ей написала в WhatsApp и напомнила ей что я их стажер, и что я готова выйти на работу, но она даже так и не удосужилась прочитать мое сообщение.
Вообщем стало понятно, что мною просто воспользовались, как бесплатной рабсилой. Никакие сотрудники им не нужны, они просто берут людей и пользуются ими.
А ведь мне действительно очень нужна была работа.

Ребята, не ищите работу там. Это лохотрон. Увидела объявление на hh.ru, что в Вайлберис требуются "менеджеры по работе с клиентами" в пунктах выдачи. Меня заинтересовал пункт рядом с моим домом, на 3й Нововатутинской улице. Позвонила по указанному телефону. Мне ответила менеджер Кристина, которая работает в этом пункте выдачи. Сказала что люди им нужны, но для начала я должна пройти стажировку. Но так как филиал на 3й Нововатутинской загружен работой и им некогда будет мне объяснять и показывать в чем заключается работа, она отправила меня на стажировку в Троицк, на улицу Нагорная, это находится в 10 минутах езды от меня на маршрутке. Я простажировалась 3 дня в филиале на улице Нагорная, в Троицке, в качестве менеджера по работе с клиентами. Бегала с утра до вечера, не присев и не обедав, делала всю работу на равных со всеми. Стажировка к слову, там не оплачиваемая. Кроме всего прочего у них очень грязно, мухи летают, уборщицы нет. На складе где лежат заказы, бардак, все перевернуто, кроме того, как выяснилось, все постоянно теряется, и вешают они пропажи друг на друга. На третий день я спросила у девочек: "А сколько у вас нужно стажироваться?" Они ответили: "Ну пока мы не увидим что вы все знаете и уверенно работаете". Думаю работала я уже уверенно, так как они оставляли меня с клиентами одну, а сами выходили, а я спокойно пробивала товар, выдавала его, а также оформляла возвраты. Девочек в чьи смены я там пахала зовут: Таня и Дина. Которые кстати, пока я работала с клиентами, через каждые 15-20 минут бегали курить на улицу, а на третий день одна их них вообще ушла в обед куда-то отдыхать.
На четвертый день я решила позвонить той самой Кристине, с 3й Нововатутинской улицы, чтобы узнать, когда мне можно выйти на работу. Трубку она не взяла, ни сегодня, не завтра. Тогда я ей написала в WhatsApp и напомнила ей что я их стажер, и что я готова выйти на работу, но она даже так и не удосужилась прочитать мое сообщение.
Вообщем стало понятно, что мною просто воспользовались, как бесплатной рабсилой. Никакие сотрудники им не нужны, они просто берут людей и пользуются ими.
А ведь мне действительно очень нужна была работа.

Ребята, не ищите работу там. Это лохотрон. Увидела объявление на hh.ru, что в Вайлберис требуются "менеджеры по работе с клиентами" в пунктах выдачи. Меня заинтересовал пункт рядом с моим домом, на 3й Нововатутинской улице. Позвонила по указанному телефону. Мне ответила менеджер Кристина, которая работает в этом пункте выдачи. Сказала что люди им нужны, но для начала я должна пройти стажировку. Но так как филиал на 3й Нововатутинской загружен работой и им некогда будет мне объяснять и показывать в чем заключается работа, она отправила меня на стажировку в Троицк, на улицу Нагорная, это находится в 10 минутах езды от меня на маршрутке. Я простажировалась 3 дня в филиале на улице Нагорная, в Троицке, в качестве менеджера по работе с клиентами. Бегала с утра до вечера, не присев и не обедав, делала всю работу на равных со всеми. Стажировка к слову, там не оплачиваемая. Кроме всего прочего у них очень грязно, мухи летают, уборщицы нет. На складе где лежат заказы, бардак, все перевернуто, кроме того, как выяснилось, все постоянно теряется, и вешают они пропажи друг на друга. На третий день я спросила у девочек: "А сколько у вас нужно стажироваться?" Они ответили: "Ну пока мы не увидим что вы все знаете и уверенно работаете". Думаю работала я уже уверенно, так как они оставляли меня с клиентами одну, а сами выходили, а я спокойно пробивала товар, выдавала его, а также оформляла возвраты. Девочек в чьи смены я там пахала зовут: Таня и Дина. Которые кстати, пока я работала с клиентами, через каждые 15-20 минут бегали курить на улицу, а на третий день одна их них вообще ушла в обед куда-то отдыхать.
На четвертый день я решила позвонить той самой Кристине, с 3й Нововатутинской улицы, чтобы узнать, когда мне можно выйти на работу. Трубку она не взяла, ни сегодня, не завтра. Тогда я ей написала в WhatsApp и напомнила ей что я их стажер, и что я готова выйти на работу, но она даже так и не удосужилась прочитать мое сообщение.
Вообщем стало понятно, что мною просто воспользовались, как бесплатной рабсилой. Никакие сотрудники им не нужны, они просто берут людей и пользуются ими.
А ведь мне действительно очень нужна была работа.

Ребята, не ищите работу там. Это лохотрон. Увидела объявление на hh.ru, что в Вайлберис требуются "менеджеры по работе с клиентами" в пунктах выдачи. Меня заинтересовал пункт рядом с моим домом, на 3й Нововатутинской улице. Позвонила по указанному телефону. Мне ответила менеджер Кристина, которая работает в этом пункте выдачи. Сказала что люди им нужны, но для начала я должна пройти стажировку. Но так как филиал на 3й Нововатутинской загружен работой и им некогда будет мне объяснять и показывать в чем заключается работа, она отправила меня на стажировку в Троицк, на улицу Нагорная, это находится в 10 минутах езды от меня на маршрутке. Я простажировалась 3 дня в филиале на улице Нагорная, в Троицке, в качестве менеджера по работе с клиентами. Бегала с утра до вечера, не присев и не обедав, делала всю работу на равных со всеми. Стажировка к слову, там не оплачиваемая. Кроме всего прочего у них очень грязно, мухи летают, уборщицы нет. На складе где лежат заказы, бардак, все перевернуто, кроме того, как выяснилось, все постоянно теряется, и вешают они пропажи друг на друга. На третий день я спросила у девочек: "А сколько у вас нужно стажироваться?" Они ответили: "Ну пока мы не увидим что вы все знаете и уверенно работаете". Думаю работала я уже уверенно, так как они оставляли меня с клиентами одну, а сами выходили, а я спокойно пробивала товар, выдавала его, а также оформляла возвраты. Девочек в чьи смены я там пахала зовут: Таня и Дина. Которые кстати, пока я работала с клиентами, через каждые 15-20 минут бегали курить на улицу, а на третий день одна их них вообще ушла в обед куда-то отдыхать.
На четвертый день я решила позвонить той самой Кристине, с 3й Нововатутинской улицы, чтобы узнать, когда мне можно выйти на работу. Трубку она не взяла, ни сегодня, не завтра. Тогда я ей написала в WhatsApp и напомнила ей что я их стажер, и что я готова выйти на работу, но она даже так и не удосужилась прочитать мое сообщение.
Вообщем стало понятно, что мною просто воспользовались, как бесплатной рабсилой. Никакие сотрудники им не нужны, они просто берут людей и пользуются ими.
А ведь мне действительно очень нужна была работа.

Ребята, не ищите работу там. Это лохотрон. Увидела объявление на hh.ru, что в Вайлберис требуются "менеджеры по работе с клиентами" в пунктах выдачи. Меня заинтересовал пункт рядом с моим домом, на 3й Нововатутинской улице. Позвонила по указанному телефону. Мне ответила менеджер Кристина, которая работает в этом пункте выдачи. Сказала что люди им нужны, но для начала я должна пройти стажировку. Но так как филиал на 3й Нововатутинской загружен работой и им некогда будет мне объяснять и показывать в чем заключается работа, она отправила меня на стажировку в Троицк, на улицу Нагорная, это находится в 10 минутах езды от меня на маршрутке. Я простажировалась 3 дня в филиале на улице Нагорная, в Троицке, в качестве менеджера по работе с клиентами. Бегала с утра до вечера, не присев и не обедав, делала всю работу на равных со всеми. Стажировка к слову, там не оплачиваемая. Кроме всего прочего у них очень грязно, мухи летают, уборщицы нет. На складе где лежат заказы, бардак, все перевернуто, кроме того, как выяснилось, все постоянно теряется, и вешают они пропажи друг на друга. На третий день я спросила у девочек: "А сколько у вас нужно стажироваться?" Они ответили: "Ну пока мы не увидим что вы все знаете и уверенно работаете". Думаю работала я уже уверенно, так как они оставляли меня с клиентами одну, а сами выходили, а я спокойно пробивала товар, выдавала его, а также оформляла возвраты. Девочек в чьи смены я там пахала зовут: Таня и Дина. Которые кстати, пока я работала с клиентами, через каждые 15-20 минут бегали курить на улицу, а на третий день одна их них вообще ушла в обед куда-то отдыхать.
На четвертый день я решила позвонить той самой Кристине, с 3й Нововатутинской улицы, чтобы узнать, когда мне можно выйти на работу. Трубку она не взяла, ни сегодня, не завтра. Тогда я ей написала в WhatsApp и напомнила ей что я их стажер, и что я готова выйти на работу, но она даже так и не удосужилась прочитать мое сообщение.
Вообщем стало понятно, что мною просто воспользовались, как бесплатной рабсилой. Никакие сотрудники им не нужны, они просто берут людей и пользуются ими.
А ведь мне действительно очень нужна была работа.

Ребята, не ищите работу там. Это лохотрон. Увидела объявление на hh.ru, что в Вайлберис требуются "менеджеры по работе с клиентами" в пунктах выдачи. Меня заинтересовал пункт рядом с моим домом, на 3й Нововатутинской улице. Позвонила по указанному телефону. Мне ответила менеджер Кристина, которая работает в этом пункте выдачи. Сказала что люди им нужны, но для начала я должна пройти стажировку. Но так как филиал на 3й Нововатутинской загружен работой и им некогда будет мне объяснять и показывать в чем заключается работа, она отправила меня на стажировку в Троицк, на улицу Нагорная, это находится в 10 минутах езды от меня на маршрутке. Я простажировалась 3 дня в филиале на улице Нагорная, в Троицке, в качестве менеджера по работе с клиентами. Бегала с утра до вечера, не присев и не обедав, делала всю работу на равных со всеми. Стажировка к слову, там не оплачиваемая. Кроме всего прочего у них очень грязно, мухи летают, уборщицы нет. На складе где лежат заказы, бардак, все перевернуто, кроме того, как выяснилось, все постоянно теряется, и вешают они пропажи друг на друга. На третий день я спросила у девочек: "А сколько у вас нужно стажироваться?" Они ответили: "Ну пока мы не увидим что вы все знаете и уверенно работаете". Думаю работала я уже уверенно, так как они оставляли меня с клиентами одну, а сами выходили, а я спокойно пробивала товар, выдавала его, а также оформляла возвраты. Девочек в чьи смены я там пахала зовут: Таня и Дина. Которые кстати, пока я работала с клиентами, через каждые 15-20 минут бегали курить на улицу, а на третий день одна их них вообще ушла в обед куда-то отдыхать.
На четвертый день я решила позвонить той самой Кристине, с 3й Нововатутинской улицы, чтобы узнать, когда мне можно выйти на работу. Трубку она не взяла, ни сегодня, не завтра. Тогда я ей написала в WhatsApp и напомнила ей что я их стажер, и что я готова выйти на работу, но она даже так и не удосужилась прочитать мое сообщение.
Вообщем стало понятно, что мною просто воспользовались, как бесплатной рабсилой. Никакие сотрудники им не нужны, они просто берут людей и пользуются ими.
А ведь мне действительно очень нужна была работа.

Ужасно много... Безмозглые "Старшие" правда не понимаю, кто их вообще назначает ) В коледино на К1...это просто капец.. Есть такой Смирнов (с писклявым голосом как у %удалено%) видимо через жопу продвинулся ))...Блять, кто его поставил вообще????? Дебил дебилом! Не уважение к сотрудникам со стороны вышестоящих ... Штрафы это %удалено% какой то.. Короче надеюсь , их всех поменяют и все изменится..

Это ужас.Штрафы не понятные,не кто не может объяснить где можно найти товар,все потеряшки(а это 250р.)отрабатываешь сам.Грязный склад,мыши,тараканы,вонь,просрочка.Уже давно пора,накатать жалобу во все службы.Начальство хамы.Люди идут работать потоком,так же потоком уходят,бесплатная раб сила.

Повелась на свободный график работы, поскольку есть основная работа. Работа в колл-центре, на известном сайте по поиску работы Валдбериз обещает золотые горы. По итогу следующая картина. После небольшого и сумбурного обучения, Вас выкидываю сразу на горячую линию, общаться с разъярёнными клиентами, кооторые однозначно вам поставят единички за бардак с оформлением и доставкой товаров в данном магазине. На эти оценки в дальнейшем будут ориентироваться при выплате заработной платы, а это штрафы и урезание до 65 %. Никакие возражения в данной конторе не принимаются. Даже если вам предлагают пересмотр оценок, не думайте, что они это сделают по факту, всё останется по прежнему. К тому же руководитель колл-центра Светлана, настолько хамовата в обращении с подчинёнными, что просто диву даёшься как компания себя не уважает, если в ней такие экземпляры работают. Оформляют всех как самозанятых, что является нарушением налогового кодекса, но похоже им на всё плевать. В общем не ждите здесь нормальной зарплаты и человеческого отношения. Не теряйте время и нервы. Они набирают людей пачками и так же их увольняют спустя месяц. Это политика компании, она им выгодна, что бы не платить. Ответственные работники здесь не нужны.

Отношение руководства как к скоту, перекладывают свои обязанности на тебя, именно Калинычева Виктория, уволить нафиг её

Совершенно бесполезные начальники смен, кроме одного (и я с ним не работал, у меня другая смена). Начальник склада просто бесполезный д*б*л, не вылезающий из тиктока. есть две сотрудницы (бабы, курицы, женщинами их назвать сложно) которые должны помогать снимать минуса, а они клали на это.
ответ всех типа начальников - не нравится - выход там. конченная компания. если вам сказали что можно заработать, УЖЕ НЕТ! Забудьте!
Я уже не работаю 3 недели - а мне минусы до сих пор прилетают - бред!
Юристы, адвокаты - есть желание заработать на этих бездарностях?

И так началась моя история в вб с 11 августа по 11 сентября был стажировочный месяц с повышенным каэфицентом!И все началось в сентября они решили делать депремирование от зп 50% стажировочный месяц не полежал депремированию изначально ,но вдруг сентябре они решили без предупреждений за три дня до начисления что будет депремирование 50% и даже у стажеров клас такого беспредела ещё не встречала ни в одной компании!!!при усе при этом ты устраиваешься как самозанятый!! 2 дн обучения и садят людей на линию …классно да когда приходят без опыта за два дня должны стать вундеркиндами

Самое конченое место, постоянно скандалы и драки в коллективе, все ведут себя как дикари, здоровые мужики забирают у женщин работу, постоянно какие то непонятные штрафы, почти у каждого по 25 тысяч каждый месяц, постоянно какое то напряжение в работе, одна тякучка, работать невозможно, зарплату можно вообще не получить, не кому не советую, поберигите своё здоровье и нервы, они создают видимость что дают заработать 5к а по итогу выходить тысячи 2 - 3 и то не всегда, за весь день на ногах и в работе, часто можно и в минус уйти

Итак, хочу поделиться своим опытом о трудоустройстве в данной фирме.
Во первых, хочу отметить, что на протяжении нескольких лет являюсь их клиентом. Собственно это одна из причин почему решила устроиться именно у них.

Запомните, не все так красочно, как они описывают в своих вакансиях и как рассказывают сотрудники, работающие там от 2-х лет и дольше. В этой компании оооочень не любят новеньких сотрудников. Сейчас расскажу почему.

1. Оформление.
Все "старички" оформлены здесь официально и имеют некую "неприкосновенность". Видимо где-то наверху начальство ой как не хочет возиться с бумажной волокитой.
Всех новеньких оформляют исключительно по договору ГПХ. Зачем? Почему это так для них важно? Сотрудник, на мой взгляд, если решит что ему так удобнее, то сам выберет такой вид трудоустройства, но оставьте хоть право выбора за ним. К счастью, мне было не принципиален данный вопрос.

2. Собеседование.
Кстати, уже на этом пункте у меня оказалось вопросов больше, чем хотелось бы. После того, как я получила "приглашение на собеседование", со мной через ватсап связалась представитель (как я поняла) их отдела кадров. Уточнив вопросы по наличию всех необходимых документов и району, где я хотела бы работать, меня попросили написать о стажировке контакту, который был скинут также сообщением. Хорошо, написала. Мне ответили почти сразу. Это была девушка Александра. Она написала мне адрес куда уже я могу выходить на стажировку. Все. То есть собеседование я как бы уже прошла. Окееей...

3. Стажировка.
Пришла за 15 минут до открытия ПВЗ, думала что это нормально минут на 10-15 приходить пораньше, чтобы не заставлять людей ждать. В итоге - сколько я не стучала, мне принципиально не открыли до 10:00, то есть до открытия самого пвз. Хотя было отчетливо слышно, как все это время внутри кто-то был. Хорошо, глаза на это закрываю, списываю на сильную занятость сотрудника. Далее, у этого сотрудника глаза по 5 копеек, его никто не предупреждал, что у него будет стажер. И как оказалось, за эту неделю (я пришла в субботу) я у него была уже третьим стажером, о котором ему ничего не сообщали. Но, хорошо, ок.
Данный сотрудник мне все рассказал, показал, научил, вопросов или проблем с этим не было. Вечером по закрытию ПВЗ пошла домой.
Но на душе остался неприятный осадок, о котором я никак не могла понять, откуда он. Потом вспомнила, что мне говорили, что стажировка длится 2 дня, но о том, где будет 2ой день никто не сказал. Пришлось писать, уточнять. Сказали, что будет в понедельник, а адрес пришлют "завтра".
В итоге в это "завтра", ближе к 20ч вечера мне снова пришлось о себе напоминать. Хорошо, сказали куда идти. Как раз в ту точку отправили, куда требовался сотрудник.
Второй день повторился первый практически идентично. До 10:00 меня не пускали, а сотрудник не понимал о какой стажировке идет речь.

4. Руководство.
В итоге, с 10 до 11 утра я просто простояла в зале вместе с сотрудником, пытаясь выяснить что происходит. Почему? Потому что как оказалось, на этой точке изначально никаких дополнительных сотрудников не требовалось, то есть вакансии не было. А сама точка ПВЗ настолько маленькая, что просто не было смысла проводить какую-либо стажировку. В итоге я писала вышеупомянутой Александре, а девочка-работник своему начальству Кристине. Как я поняла с ее слов, Кристина - это что-то вроде главного менеджера пвз по данному району.
Итак, Кристина ей не отвечала, Александра не понимала что происходит и тоже пыталась с ней связаться, но та не отвечала и ей тоже. Из всей информации что мы с тем работником выяснили - либо на этой точке хотели поставить двух людей в смену, тем самым урезав зарплаты в 2 раза. Либо эта самая Кристина хотела уволить девочку-работника без ее ведома.

Такая канитель длилась примерно до 15 часов. Все это время я просто помогала по работе на пвз, чтобы хоть как-то отвлечься от пессиместичных мыслей. Но даже к этому времени так никто ничего не решил. Единственное что я получала на все свои вопросы - "Руководство не отвечает".
В итоге я просто встала и ушла домой, потому что устраиваться в дальнейшем на столь ненадежную работу просто нет никакого желания. Но самое удивительное оказалось, что они будто этого и добивались. Они даже не писали и не звонили - не спрашивали как проходит стажировка, не спрашивали документы. У сотрудников я уточняла, спрашивали ли обо и моей стажировке хоть кто-нибудь. Оказалось - нет.

Я сделала самый простой вывод - в этой фирме всем совершенно на всех плевать. Вы можете быть совершенно левым человеком, который зайдет сразу после открытия, скажет что он на стажировку и вас пустят на склад! покажут и расскажут как все работает и даже имени не спросят! И даже глазом не моргнут, когда вы встанете, скажете что это не ваше и уйдете.

Если вы задумались о трудоустройстве в данной конторе, подумайте еще несколько раз.
Возможно мне просто не повезло с районном и в других местах более ответственное руководство, но для меня это уже не имеет значение, я потеряла несколько дней своего времени.
Могу посоветовать разве что: если у вас есть на примете другой вариант, а официальным трудоустройством или по договору ТК, то лучше идите туда. От договора ГПХ ничего хорошего не ждите.

Их столько много, что надо прямо сочинение писать, но одно из главных -на склад не пускают с телефоном, а с раздевалки воруют личные вещи, у меня телефон украли, и вместе с ним " обчистили" сбербанк.это у них там нормально, нельщя быть уверенной, что отработав день, ты сможешь найти в целости и сохранности сумочку и телефон, до склада ещё нужно доехать, это же не через дорогу перейти, как без телефона и денег это сделать?Работать там- занятие убыточное!это точно

Обманывают. В ОБЩЕЖИТИЕ пьют. Камендант меры не принимает. Барак. Вонь.

Как Вас обворуют на складе:
- ЕСЛИ ВЫ РАСКЛАДЧИЦА: вещи нет - платите потеряшку. Это ладно. Если прилетел штраф не пойми за что - Вы обязаны смириться ( должность такая)
- ЕСЛИ ВЫ СБОРЩИЦА: уууу.. Нету вещи - минус потеряшка (причём, эта вещь может вылететь нескольким сборщикам. Т.е. за одну ведь платят, например, двадцать сборщиков. Это ещё цветочки.. Если вашу вещь "нашли" после Вас - Вы платите ВСЮ стоимость вещи (соответственно, в любом случае, этот минус кому-то из сборщиков да прилетит). Если стоимость вещи "случайно" прилетела кому-то из "своих" - тупо перепишут на другого.. Но и это ещё не всё: часто бывает, что Вы не можете найти в одной коробке пять-десять разных вещей. Вам идут 5-10 потеряшек (по 200-250) и, внимание, ПОЛНАЯ СТОИМОСТЬ ВЕЩЕЙ! А где же вещи - а их изъяли сотрудницы инвента из Вашей волны и спрятали (или перепечатали на украденный товар).. И, даже это не всё: вы можете собрать вещи, сдать их - с они пропадут ))). Дальше опять идут сотрудницы инвента...
- ЕСЛИ ВЫ СОРТИРОВЩИЦА: конечно, Вы не будете пикать "проблемные" (часто теряющиеся с пути; без упаковки или ДОРОГИЕ) вещи: ведь, если он. пропадут или будут заменены в дороге - платить её стоимость Вам.
- ЕСЛИ ВЫ ГРУЗЧИК: тот начальники ВСЕГДА были самодурами. Готовьтесь быть оштрафованы за всякую херню и платить дань за тёпленькое место
- ЕСЛИ ВЫ ИНВЕНЩИЦА: готовьтесь на своём блоке быть чье-то из старших блока любовницей (иначе, вы не будете делать вышеуказанные "дельца")

ОБЩИЙ ВЫВОД:
- недостач в Коледино уже давно на миллиарды
- необходимо закрывать склад и проводить инвентаризацию ВСЕХ вещей
- коробки и сортировку необходимо заменить обратно "волнорезами". Тот, кто их предложил ввести - главный вор!

ПИ@РЫ конченые!!!!! По другому их не назовёшь! Работал на сборке,за смену вышло 1500 и прилетел минус 6500р! И так постоянно постоянно летят минуса, за ненайденный товар вычитают 250 р, да вы а"уели!!Старшим смены ваще пох на все, не хотят ничего решать! Чтобы сука ваш склад сгорел к чертям!!!!!!!!!!!

Штрафы несправедливые, может прилететь ни за что, даже пока ты дома спишь, не считая того, что дерут за товар который ты не нашёл не по своей невнимательности, а просто даже потому, что этого товара там вообще нет! Оплата ничтожна, по сравнению с тем, сколько вычитают, чтобы покрыть свои, долги склада. Бессовестный работодатель, который нагло использует людей. Увольняюсь.

Ужасная компания, которых не ценить своих сотрудников. Вы проходите обучение, я говорю про работу оператором call-центра. Прошли 2-х недельное обучение, подписали договор и начинаете работать удаленно. В первый месяц было все хорошо, зарплату отправили вовремя. Но потом все пошло по одному месту. Во первых в договоре прописана одна зарплата, в итоге она была другая, повышенная, якобы мотивировать сотрудников работать. Все равнялись работать. Потом на следующий месяц появилось новоре правило, "Игра на выживание". У кого рейтинг будет ниже 3 из 5, то по окончании договора (первый договор будет подписан на 3 месяца) продления не будет и тебя выкинут. Откуда рейтинг? как нам сказали, отдел мониторинга следит за нами и оценивают нашу работу, также клиенты, могут нас оценить. Но судя по тому что было. Отдел мониторинга не работает корректно. Они не проверяют всю твою проделанную работу, а ищут твои ошибки. Ну кто по началу не делает ошибки? в итоге за месяц, у тебя могут найти 2-5 ошибок, поставить за них единицы и вуаля, а рейтинг то меньше 3. Все прощай, но это еще не все. Потом они выплатили не всю сумму, которая должна была быть за месяц, обещали все перепроверить и сделать дополнительную выплату, прошел день, два, неделя. Итог каков? сказали выплату сделаем к следующей зарплате. Ну хорошо, хотя по договору, выплата заработной платы должна быть в сроки, которые были указаны это с 20 по 25 число каждого месяца и не позднее 7 дней с последней даты. правила не были соблюдены. Ну ничего, но самое шикарное, это то за 1 день до новой зарплаты они решили ввести новое правило. Это внести депримирование зарплаты, у кого рейтинг был ниже 3х (от 1 до 3) будет депримирование 50% от суммы выплаты. молодцы нечего сказать. Набирают пушечное мясо, когда идет завал и через 3 месяца выкидывают, со словами Вы плохо работаете.

Работала пару месяцев на одной точке, проходила стажировку на другой, а сколько ее проходить никто не сказал, мол, как сама все поймешь. Оформить меня не могли больше 2х недель и я работала под чужой учеткой. Работы много, людей тоже, еще и эти сраные коробки нужно на время успеть разобрать для "премии". Коллектив особо не помогал, мол сама все должна знать, приходила на работу, как на поминки. Срач %удалено%, света не было все то время, которое я работала, люди просто без света мерили одежду в примерочных и постоянно пиздели, а начальству конечно же все равно, до них даже не достучаться. Ты просто въебываешь весь день без остановки, что то проебалось - ты платишь, что то спиздили - ты платишь, за что тебя оштрафовали ты никогда не узнаешь, расчетный лист самый убогий. Договор был оформлен на 3 месяца и как подошло время к увольнению я конечно же спросила у регионального директора или кто он там... "нужно ли мне писать заявление на увольнение и тд" , на что получила ответ, что ничего не нужно, все автоматически закроется и меня сразу же рассчитают. В общем мой договор автоматически продлили ничего мне не сказав и все равно пришлось писать заявление на увольнение) у них самая ебаная система трудоустройства на свете. Никому не советую, поберегите нервы, а Карандашов тот еще %удалено%)))))

Скотское отношение к работникам. Работники для руководства нечто. Самое главное вопросы никто решать не хочет и не будет. Видимо неадекватные, не понятно для чего поставлены на старших. Отдел кадров отдельная история. Девушка сидит целыми днями пялится в телефон

Никакой организации!!!! Начальникам плевать как ты будешь выполнять свои обязанности.
Устроилась на новый пункт выдачи заказов. Прошла стажировку в черт знает какой удаленности от места будущей работы. Да и то не с первого раза! Они , видите ли, адрес перепутали! А я ехала на другой конец города, потратила кучу денег и времени! В результате - опять поездки уже в другое время. Прошла стажировку - обещали оформить, чтобы я приступила к своим обязанностям как можно быстрее. В итоге я вышла на точку без оформления и под чужой учетной записью! И на следующий день так и не оформили! В пункте грязища, посередине стеллажи лежат, мешают всем ходить, никаких материалов нет, даже самого необходимого! ВСем насрать - выдавай посылки, больше ничего и никого не волнует! Скотское отношение, скотское окружение, на пункте спасибо что туалет есть( в каком он там виде уже становится неважным со временем). Эти люди рубят на нас бабло!!!!!! Если хотите работать в скотских условиях и со скотским отношением - вам туда!!!!!!!!!!!!!!!!

Что за издевательство над людьми??? Обеспечьте нормальные условия для работы!!! За окном октябрь месяц, а у вас отопления до сих пор нет, люди мёрзнут… Постоянные штрафы не понятно за что… какую-то еду дополнительную с собой взять нельзя, бутерброды и то должны быть в ПРОЗРАЧНОМ ПАКЕТЕ, что за бред??? Охрана все равно же проверяет. Относитесь с уважением к людям которые работают на вас, а не как к мусору!!!

Плохо, что пока хозяйка находилась в декрете, руководство складского комплекса опять, в который уже раз, мутит ужасные штрафы. Они хотят убить компанию, типо - они уверены, что без их "коварных сетей", компания не будет оставаться на плаву. Они (в Коледино) специально мучают работяг, специально ноют (хотя, даже сидят и ходят по складам с растопыренными ногами, как бояре).. Такое ощущуние, что начальство складов в Коледино возомнило себя богами: штраф за штрафом (всё платят сотрудники, якобы они быдло, а мы ваши верные жополизы). Также под соусом "улучшений" и "оптимизаций" для сотрудников они штрафуют и штрафуют и штрафуют...
Вайлдберриз боится проверок с прокуратуры и трудовый инспекций, однако, внутри склада уже давно гетто! Алло, хозяйка, зачем вы держите верных тупых некомпетентных даунов на должностях с поллумиллионными окладами? Они же не справляются, а, следовательно, они будут подставлять вас и компанию в целом.
Срочно найдите в Подольск компетентного руководителя, который хоть разбирается, а не лизоблюдствует.
Увольняйте смело всех, кто руководит складами в Коледино - они доказали свою профнепригодность.
Повторю Вам ещё раз - они утянут компанию на дно уже тем, что они по сей день натворили со складами! Смело их увольте и наберите руководителей с образованием.
Я всегда верила, что Вы талантливей, чем все выши прихлебатели вместе взятые.
Спасибо всем, кто прочитал! Накипело просто

Мой негативный опыт работы в компании WILDBERRIES (ООО Вайлдберриз).
Место работы: Челябинск, СЦ на 2ой шагольской 29/1.
Должность: Кладовщик. (По факту сортировщик).

Минусы или как складывается работа:
И так, давайте по порядку:
1. Не оформляют по тк РФ, оформляют по ГПХ (нет больничных, отпусков и прочего)и с первого дня нарушают условия договора.
Собеседования никакого нет и не будет. Никого не интересует ваш опыт работы, профессиональные навыки и прочее. Придя в эту компанию-вы мусор. Набирают всех подряд, вполне вероятно, что среди ваших коллег окажутся маргинальные личности.
Руководитель Ксения и Роман только, что вышли из подъезда где сосали баклажку пива на двоих, именно такое впечатление производят данные кадры. А старшие смены судя по всему, провели большую часть жизни работая надзирателями.
2. Холодный склад без отопления, если хотите отморозить себе почки, то добро пожаловать.
Нет шкафчиков для личных вещей, так что ценные вещи ни в коем случае не берите.
3. Отвратительное отношение к сотрудникам. На вас будут орать так, что в ушах звенит. Орать и говорить будут исключительно матом. Будут унижать и смешивать с грязью. За 12 часов работы в лучшем случае вы сходите на 2 обеда по 10 минут, в худшем на 1 обед так же минут на 10, все зависит от настроения старшего смены. Как бы усердно и добросовестно вы не работали, все равно будете плохими ,за что вам и прилетит очередная порция мата в лицо.
При входе у вас отберут телефон до окончания смены.
Если старшему смены ПОКАЖЕТСЯ, что вы взяли какой то товар со склада, вас разденут до трусов на КПП при всех. Поэтому работая на складе внимательно следите за движением своих рук. Решили почесать под футболкой? Проходи-раздевайся!
4.Для работы необходимо 3 инструмента: канцелярский нож, скотч и хлопковые перчатки. Ножей нет, чем и как вы будете резать и собирать коробки никого не волнует. Не хочешь слышать мат и ор-грызи зубами. Скотч экономят, за лишний отмотанный кусок скотча ждите криков и упреков.
Перчатки будьте добры купите за свои деньги, как и нож, если вам дороги ваши руки.
5. Коробки для отправки вы будет собирать из картона который пережил войну. Хлипкий, мягкий как кисель. Но помните, что скотча много мотать нельзя, соответственно коробки развалятся, из них выпадет товар и вы будете за него платить!
6. Вас будут оставлять после смены, для того чтобы вы помогали коллегам которые не успели, за этом вам платить не будут.
7. Полная антисанитария. Нет мыла, туалетной бумаги, ведра. Туалет хуже чем на вокзале. Хотя это все ерунда, ведь в туалет вас не пустят, потому что много работы. Терпите граждане, бог терпел и нам велел.
8. Системы обучения не существует, вы должны все уметь и понимать все процессы как только перешагнули порог. Ошибаетесь? Ждите, что со спины к вам подлетит коршун в виде старшего смены и вывалит на вас помои.

Уважающий себя человек не будет работать в таких условиях.
Работаете не покладая рук? Отсканировали 5 тысячи товаров за смену? Ждите упреки в свою сторону, ведь старшим смены плевать кто вы и что вы, их задача показать, что ваше место на помойке, ведь вы кладовщик на вонючем складе.
Не тратьте своё драгоценное время и нервы. А, если вы всё-таки оказались в этом злачном месте, то скорее бегите.
Надеюсь мой отзыв поможет соискателям не совершать такие страшные ошибки.

Сейчас вакансии данном компании размещены на каждой интернет площадке по поиску работы, идет существенный недобор сотрудников, в первую волну набрали 140 человек из них +- 50-60 человек не вышли на смену после первой зп, продолжаются поиски новых жертв

Проработала 2 дня, не заплатили ни копейки. Выписали штраф на 10000 рублей. По итогу баланс в приложении показал минус 6 тыс рублей. Неадекватное руководство, которое ничего не хочет решать. На складе никто не носит маски. В общем, отвратительно. Ни за что не рекомендую это место.

Что заработал все уходит на потеряшки

Отвратительное ,скотское отношение к сотрудникам! Обманывают, унижают, просто скоты !

Служба безопасности не пропускают анкеты , а именно народ кавказской национальности!!!! Даже если в паспорте у человека указано место рождение Респ.Дагестан, а проживает и прописан в другом регионе!! Говорят МЫ НЕ РАБОТАЕМ С КАВКАЗЦАМИ!! ВОПРОС!!!! ПОЧЕМУ??????? вы что себя там Богами считаете??! Что за ГНИЛЫЕ НАЦИСТЫ...сидят там и решают судьбы людей???!!!! Скорее всего вы обиженные... жалкие существа, которых когда то обидели КАВКАЗЦЫ и ПРАВИЛЬНО сделали!!! Прочитала отзывы и не одного положительногооооо