Независимый агрегатор. Мы не связаны с pravda-sotrudnikov.ru и площадками, на которые ссылаются публикации.
Как формируется выборкаОбщая лента
Опубликованные материалы обо всех работодателях — от новых к старым.
Показаны 8361–8380 из 34966 отзывов.
В Московском подразделении БОС (БРУСНИКА - ГЕНПОДРЯД) бардак и неразбериха каких не встречал. Более месяца мурыжили со встречами на объекте и в офисе, онлайн собеседованиями (3 раза), медосмотрами (2 поездки) и вот, ОБОЗНАЧИЛИ ДАТУ ВЫХОДА!!!, я отказал другим Работодателям, после чего предложили…
Работа для роботов и не уважающих себя людей. Штрафы, постоянная поломка оборудования. Чинить должен сам. Лазить под ставкоматами в грязи. Техников не дождаться. Уборщица убирается абы как..ты ещё и следи..В Фоне такого не было. Там был администратор, который руководил процессом, чтобы работа…
Если хотите убить здоровье, нервы и понизить самооценку - то вам прямой путь в эту компанию. Чрезвычайно низкая оплата, за выезд за Кад хотят доплачивают, не хотят не доплачивают. За последние два дня заработано АЖ 320+510руб!!! Объясняют отсутствием заказов, но ощущение, что…
Все перечисленные отзывы про эту Контору правда. Профессиональное Кидалово руководства.Денежек своих вы не увидите совсем.Понимаюшие люди с первой зарплатой сваливают ,потому как второй не будет. Жить будите в сыром с плесенью бараке , кушать что бог пошлет.Ни дорогу ни билеты не оплачивают.…
А что хотелось бы сказать про Юрия Устимова. Этот человек заручился поддержкой Морозова и теперь наделён правами унижать, оскарблять, штрафовать, накидывать невыполнимые задачи. Одним словом вовремя подсуетился и подбухал с нужными людьми, а теперь и продолжает этим заниматься, ездит на пьянки с…
Если собираетесь идти менеджером-ни в коем случае не ходите, это самая унизительная и сложная работа в этой организации, именно поэтому там постоянная текучка именно менеджеров по продажам, за год человек по 8 проходит, а знаете почему? Да потому что менеджеров там никто…
ROS collection (Романова С.В.)
Обещают график два два, на дело 6/1 работала, день зарплаты меня вообще убило! Заработаешь за сегодня заберешь! А бывают дни когда продаж и нет вообще !Расчет при увольнение долго не давали! Хотя говорила, что уеду в другой город! Что было отмечено положительно:…
Строят из себя королев и думают только о себе,администраторы ,товароведы сидят в телефонах,общаются со своими женихами,болтают по телефону,решают свою личную жизнь на работе,ответственности мало,а продавцов гоняют так,будто им платят больше,чем им,как-то так,даже в какой-то степени не приятно ,ну и коллектив сам по…
Если одним словом - самый продажный бренд на рынке Три главных минуса: 1. Политика компании. Sokolov заинтересован исключительно в получении собственной выгоды и прибыли и полностью плюет в душу покупателям. Сюда входит уровень сервиса, навязчивость и действие в своих интересах. Куча ненужных…
- сильные задержки в зп - неадекватное руководство - не нормированный график -отсутствие больничных и отпусков - нет соц.пакета - нет администратора - работа один сплошной минус Что было отмечено положительно: - коллектив - возможность обучения и повышения
Недостатки, это руководство. Хочу отметить самого главного бездельника, имитатора рабочей деятельности, рыболова, охотника. Имя данного сотрудника: Юрий Устимов, директор по сказочным продажам. Данный сотрудник полирует свою корону у себя в кабинете и создает видимость бурной деятельности. Людей послабее ломает, людей со стержнем…
Советую к прочтению тем, кто собрался сюда устраиваться на позицию, оператора call-центра/рекрутера. Первое собеседование проводила HR, приветливая девушка, подробно рассказала о вакансии, задавала разные вопросы, в целом все было хорошо. На следующий день она позвонила и сказала, что все хорошо и будет…
Коллектив минус большой, плюс это когда девушка таскает тяжести вместо мужчин!!!И здоровье оставляет желать лучшего, но проблемы не решаются, наверное на берегу люди умеют договариваться!!! Но коллектив одна большая проблема когда люди не работают , а хотят денег просто и не хотят…
Руководство больное на голову, Мария вообще границ не знает, с сотрудниками как с собаками общается, орет, видимо жизнью не довольна Что было отмечено положительно: Нет
Увеличить уровень заработной платы, оплачивать переработки, улучшить отношение между рядовыми сотрудниками бухгалтерии и руководством бухгалтерии. Все свои переработки нужно ещё доказать руководству при полном выполненном объёме работы. Отсутствует карьерный рост. Также неплохо бы организовать место для приёма пищи (в кабинете нет микроволновки),…
В данной компании я проработал около полугода, в качестве баристы, по началу меня все устраивало. Ранние подъемы, езда на замены на другие точки, к этому привыкаешь, особенно если вы готовы по-философски взглянуть на подобные издержки работы, тогда это вас не слишком покоробит.…
Слова Анны (комментарий ниже) чистая правда. Зарплату сотрудники работающие на проекте Башнефть не получили за октябрь, ноябрь и декабрь месяц 2023г. По другим их проектам думаю аналогичная ситуация. Директор на контакт не идет, при вопросах по поводы выплат кормит завтраками. При работе…
Слишком большой поток задач и запросов. Руководству плевать на сотрудников , я про руководство которое находится в Москве. Двигают своих людей, если ты не в теме значит тебя уберут. Заместитель директора по логистике Бакшеев С.Н. вообще не имеет представления что творится в…
Не понимаю Бабошкину? Она людей как принимает на работу ? Был нормальный главбух , умная Андреева. Редел таких видел. Всегда ответит , на инвентаризации сама ездила , помогала бизнесу , в бухгалтерии порядок , скандалов нет. Все что не спросишь ,ответит. Документы…
Императорский Фарфоровый Завод
Как почитаешь-не компания,а ужас.Но больше тысячи человек работают и все хорошо.Если нужна работа,где можно ничего не делать и получать миллион-не сюда.Здесь люди работают. Что было отмечено положительно: Не люблю писать отзывы,но здесь напишу
