Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

Мало отдыха куча штрафов

Касаемо минусов скажу в двух словах - некомпетентное руководство. Все плюсы полностью нивелируются отвратительным набором кадров. На директора магазина(администратора) может быть назначен человек, который не умеет ни писать грамотно, ни общаться.. более того, человек в сфере работы с людьми не умеет.. РАБОТАТЬ С ЛЮДЬМИ. Каким вообще образом так получается, что руководителем назначается человек, который просто наработал пару лет на кассе, прошел тест для повышения(иногда не сам), и сразу приступил к работе? Речь идет о Пятерочке, касаемо других магазинов X5 Group информацией не располагаю. Работала в двух магазинах. В первом магазине человек был с соответствующим высшим образованием, работал со времен небезызвестной «Копейки», показатели высокие, текучка низкая,и я до сих пор вспоминаю эту женщину с теплотой и любовью, а вторая.. такое ощущение, что она обижена на весь свет. Бегала по залу, отчитывала взрослых подчиненных при гостях, грубо писала и отчитывала в рабочем чате при ДК. Всячески обижала, не уважала и не ценила своих людей. Финалкой для меня стало: «На открытие магазина виходятвсе!!!!! Даже те кто выхадной!!!!!!» это дословно из чата, если что. Или еще круче: «Я имею право вызвать вас в ваши выходные и просить задерживаться после работы бесплатно». Что это вообще? Ну а начальству свыше кристаллически все равно, главное чтоб показатели были в норме. Но это не работает на долгосрок, нормальные люди не будут терпеть такого к себе отношения. Ну разве что те, кому деваться некуда. Благо, уходя, я убедила некоторых, что они заслуживают лучшего и пора уходить.
Даже индексация ЗП далеко не всегда спасает в этой ситуации. Хотя кого я обманываю, зарплата выше 60к в московском магазине при графике 5/2 в этом магазине это что-то из разряда сказок, поскольку поднять НПС(один из показателей для получения премии) при такой текучке практически нереально. Если искать магазин, то маленький, и желательно самостоятельно, прощупав почву и посмотрев на сотрудников. Измученных будет видно.
Еще упомяну про то, что Агроторг дико экономит на техническом оборудовании, поскольку точек очень много. Кассы устаревшие, лет 10 как. Оперативка в кассах не вывозит новое ПО, потому всё зависает и замедляет работу кассира(а скорость учитывается и за медлительность могут нахлобучить).
В последние годы очень тяжело стало с грузчиками, уволилась по причине того что из-за сколиоза физически не могу принимать базу и тягать тяжести в таком объеме. Компании я отдала 4 года.

Маленькая зарплата за очень тяжёлый труд.
Если вы работаете в смену 11-23 ( а от этого счастья вы никуда не денетесь), то это совсем не значит, что в 23 вы и уйдёте.
Надо сдать всё кассы, посчитать сейф, выполнить кучу других действий. Их уже выполняет админ, а вы ждёте. Если уйдёте хотя бы в 23.30, считай повезло. Такси до дома вам никто не вызовет, пойдете пешком. Если есть кому вас подвезти или живете в пяти минутах ходьбы - вам повезло.
Если ещё ходит транспорт - вам повезло. В большинстве городов после 23 транспорт ходит редко или не ходит совсем. Имейте ввиду.
Во вторник меняется акция, поэтому вас будут вызывать на работу к 8 утра, даже если вы работаете в этот день 11-23 или вообще на выходном. Надо менять ценники. Эти 3-4 часа вам никто не оплатит.
Учёт ( инвентаризация) - отдельная песня. Если вы на выходном - придете к 20.00 и будете работать до упора. Если вы сегодня на смене 8-20 и завтра работаете тоже 8-20, значит будете работать на учёте до 2 часов ночи. Потом пойдете домой, естественно, пешком. Можете вызвать себе такси за свой счёт.
Если вы работаете 11-23, значит будете работать на учёте, пока всё не закончится. Есть у вас завтра смена или нет, никого не волнует. Как и то, что вы отработали на ногах 17-18-19 часов кряду. Домой пойдете, ессно, пешком или вызовете такси за свой счёт.
Ну а так, по поводу, собственно, работы: будете сидеть на кассе и продавать товар по акции, всякие банки кофе, шоколадки и консервы. Админ будет орать на вас, что мало продаете и будете покупать сами, чтобы закрыть план. Вы будете орать на админа : пшлнх, покупай сама, ведьма.
Покупатели будут орать на вас просто потому, что могут и хотят.
Всякие внутренние проверки будут подсовывать вам про срок на кассе или делать вид, что украли, например, шоколадку. Прошляпили - пишите объяснительную и платите штраф.
Кроме того, вы будете разбирать здоровенные палеты с товаром, возиться с заморозкой и алкашкой ну и много всего другого.
На обед полчаса.
Перекуры на усмотрение админа.
Люди, не ходите работать впятерку, это днище днищенское.
Есть магазины, где и зпивыше, и такси в вечернее/ночное время предусмотрено в обязательном порядке, где кормят... ну и т. д.

Но если вам очень хочется увидеть изнанку жизни, поработать на износ за днищенское деньги и матюки, то векам, вас там ждут.

Работала полгода в 2017 году, может что-то то изменилось к лучшему, но мне чот так не кажется.

Предлагают пройти бесплатную стажировку, говорят приходите посмотрим на вас, что уже не правильно. Пришла на бесплатную стажировку на 2 часа. Директора не было, тебя игнорят, первый час просто стояла, что делать надо спрашивала, не говорят, толком ничего не показывают, сам смотри и учись. Отслеживают каждую минуту твоего пребывания даже если ты не оформлен и только стажёр.

Предложили пройти бесплатную стажировку.

Нет оклада, только почасовая ставка, большой объем работы по сравнению с зарплатой.

Постоянная текучка кадров и соответственно приходится работать в меньшинстве. Но объём работы же из за этого не меняется, а наоборот с каждым годом только увеличивается, за 5 лет работы я это хорошо знаю. Также приходится разгружать машину РЦ самому. РЦ -это большая машина, которая приезжает с центрального склада и привозит товар на паллетах.
За частую паллеты приходят примерно в 2 раза выше человеческого роста-это примерно 2,2.5 метра высоты, я не могу представить как такую байду тягают женщины, потому что в основном большинство пятерочек работают, где нет мужчин. Я считаю это основным минусом, т.к склад поставляет товар, то он и должен заботится о разгрузке товара , чтобы тебе не пришлось тягать эти паллеты весом чуть ли не тонну. Компания опять же об этом не подумала, ну или не хочет думать. Открывают новые магазины, а персонал нужное количество не набирают. Из положенного перерыва 1,5 часа в день, есть возможность пообедать и отдохнуть 15,20 минут за весь день. Опять по одной причине, не кому работать. Я хочу сказать одно, что у вас дорогая Пятёрочка постоянно будет не кому работать, если руководство не поменяет ситуацию. А это во первых поднять зарплату, во вторых избавить от постоянных переоценок, в третьих увеличить количество персонала, тогда пойдёт народ работать к вам в компанию. Но обстановка, которая складывается сейчас в компании это ужасно. На данный момент я могу сказать одно, что пятёрочка это говно

Не кому работать от слова совсем,не соответствует зарплата объёму работы, покупатели быдло, да алкаши вонючие, не знаю как в других магазинах пятёрочки, но где я работал ходит в основном такой контингент, т.к магазин находится в неблагополучном районе.
В целом после года работы в пятёрочке сложились негативные впечатления от такого работодателя, работать нечем, рохли сломаны, кассы постоянно зависают, РЦ разгружаешь сам, водители помогают, но редко, тягаешь паллеты весом практически тонну один, постоянная не кому не нужная смена ценников и соответственно когда не кому работать, то и не кому их менять, а покупатели потом злятся, что цена не соответствует ценнику. Вообще если не хотите постоянные стрессы и нервотрёпки не ходите работать в эту сеть. Сейчас я понял одно что Пятёрочка это говно.

При увольнении не выплатили зарплату, написала обращения в трудовую инспекцию и прокуратуру. Директор даже не попыталась помочь, посоветовала звонить на горячую линию. Никто не должен выпрашивать свою честно заработанную зп.

Пашешь как лошадь просто за всех. Говорят ,что накопились отпуска , а потом при увольнение , удерживают за эти же отпуска , якобы они запланированные .
Не правильно информируют . а нахера они тогда придуманы то эти отпуска ?так же ,не выплачивают премию ,при увольнение! просто с какого фига? Уроды ей богу ..больше никак .

Рабский труд!
Нехватка персонала!
Копеечная з/п
Обещают премии с первого дня, по факту 0
Чтобы устроить на работу, директор только в ору не целует, как только увольняешься из этого ада, над тобой издеваются, включая идиотов!

Сначала нравилось, сборщиком работать было интересно. До тех пор, пока на меня не повесили два отдела. Каждый день приходилось помимо своей работы делать чужую. Иногда не только два отдела, а и 3 и 4. Никогда не отказывалась помогать никчемной директорше, которая сама ничего не умеет и не справляется со своей работой. При этом всем я все равно оставалась для всех «лентяйкой» и «бесполезным сотрудником».
Весной я очень тяжело и неизлечимо заболела. К тому же, это ударило по мне морально. Работу я не бросила, несмотря на то, что мне даже ходить сложно. Все так же выставляла товар и таскала заказы по 30-40кг. И как вы думаете, чем мне отплатила пятерочка?
Сама сеть x5 давно превратилась в дерьмодемона.
Началось с того, что сборщикам изменили систему премирования так, что заработать хоть копейку стало нереально. Система автоматически каждый вечер подкручивает результаты до 0. В итоге сборщик батрачит за троих при окладе 30к.
Худшим оказалось то, что в продавцы понабрали зечек с неоднократными судимостями. Я лично видела пакет с наркотическим веществом в раздевалке. И директор об этом знает, но говорит «да просто выкинь». Одна из бывших сотрудниц была свидетелем того, как продаваха из молочного отдела своей подружке кассирше пыталась продать сами понимаете что.
Директорша со своей работой не справляется от слова совсем. Сотрудники таскают ее на х*ях, а она молчит. На ее глазах происходило преступления закона и нарушения ТК, а ей хоть бы что.
Самая гнилая из продавщиц на ровном месте без причины (видимо по кайфом) напала на меня, в то время как я фасовала заказ. Мне были нанесены телесные повреждения, удар в висок. После этого я два дня испытывала сильные головные боли. Представьте себе, я и так еле хожу из-за болезни и без того испытываю боли каждый день , а какая-то зечка наркоманка еще и руки распускает. директорша не стала ничего с этим делать. На мои требования уволить это ничтожество она ответила «если она уйдет, то некому будет выставлять йогуртики. Мне лично лень, придется тебе это делать». Я написала заявление в полицию и лично СБ. Судя по тому, сколько прошло времени без ответа, пятерочка постаралась все замять. Вот их ценности. ✨Зечки-наркоманки.✨
Я уволилась и безумно рада этому, мое мучение там продлилось не так долго, как могло бы! :)
(Проспект науки 21. Директор М е щ е р я к о в а О.Ю. Не думайте, что я про вас забыла.)

Набрали на работу зеков и наркоманов!! Без шуток.
Работала больше полутора лет в сети, насмотрелась.
СБ дает добро на принятие на работу неоднократно судимых унтерменшей с алко и нарко зависимостью. Агрессивных, психически неадекватных. Уголовные дела против них пятерочка помогает замять.
Директор игнорирует преступления своих сотрудничков. Говорит «а кто работать будет, если мне придется всех за это уволить?»

На мой взгляд очень большой объём работы , в магазине где я работал было нас4 продавца, администратор и директор, также и в других сменах работает такоеже количество людей. Я это к тому, что должно быть больше людей, хотя бы человек 7-8, чтобы можно было вовремя выставлять товар и не собирать большие очереди на кассах, благо ещё за 2 месяца до того как я уволился убрали доставку, а то приходилось ещё и заниматься сборкой заказов, а это очень отвлекало от основной работы. Но в целом можно было работать, не знаю как в других магазинах, но в магазине где я работал по Космонавтов 43, можно было так же по прежнему работать, пока не поменяли директора, как поменяли директора стало намного хуже, хуже потому что это не директор а истеричка какая-то, вечно не в настроении, орёт на сотрудников. Из-за неё уже 2 человека ушли, соответственно не кто за место них ни кто не идёт в пятёрочку. Вообще пятёрочка это такое место, где люди долго не держатся, потому что работы много, а денег за это получаешь мало, частые переработки. Вообще в целом не рекомендую работать в данной сети магазинов, что и знакомые работают в магнитах тоже самая хрень. Пятёрочка-это дно российской торговли и было бы намного лучше если бы во всей стране закрыли бы все эти магазины, потому что они уже всех за.бали.

Систему премирования сборщикам снова изменили.
Но на этот раз уже до такой степени нереальную задачу поставили, что без шансов.
Работа сборщика и без того не сахар.
В обязанности сборщика помимо сборки товара в зале входит поиск товара на складе
и в палетах, а также звонки клиентам по заменам.

Сборщики тратят много времени на поиск товара, которого на самом деле нет. А почему его
нет, да потому что остатки виртуальные, а не фактические. Остатки корректными
быть не могут из-за воровства посетителей магазина и покупателей, которые
неправильно пробивают товар на кассе самообслуживания.
Есть много товаров, которые на вид одинаковы, но имеют небольшие различия в весе
или названии. Например шоколад есть 90 грамм, есть 85,есть с цельным фундуком есть просто
просто с фундуком. Покупатели сканируют разные товар как один и тот же ,сканируя
одну позицию и вводя количество.
Это еще помимо того, что они пробивают не те овощи и выпечку.

В звонках тоже мало пользы, поскольку онлайн покупатели не видят товар, вынуждены
воспринимать предложенные замены только на слух. Вот если бы бот оповещал
звонком клиентов о заменах было бы эффективнее. Раньше онлайн покупатели могли
выбрать замену в приложении, но упускали этот момент из-за того что оповещение
смской никто не слышел.

Коллектив в пятерке (я работала в нескольких) просто жесть: матерые толстые женщины-зечки, которые будут орать на тебя матом каждую секунду, просто потому что по другому общаться они не могут. Отдыха за 12 часов работы нет, пару раз покурил (пока не видят, чтобы не начали орать еще больше), поесть — 10 минут. Нормальную зп вы не получите, потому что план выполнить нереально. И понятно почему. Магазины работают в убыток из за просрочки, воровства и неверных ценников. На полках грязь. И по залу ходят матерые толстые женщины в каком-то рваном тряпье. Ну неужели не купить работникам на вб новые футболки? Их же видят все покупатели. Многие отмечают карьерный рост, как плюс, но по факту смысла к этом нет. Если ты директор, ты также за всех пашешь и выполняешь работу, которая прилетит, а зп не растет.

Просто пашешь ,зп ниже 30000,т.к.обещанные 35-40 можно получить только при условии выполнения НПС. а это нереально, хоть ты заоблизывай покупателей, следи за ценниками и т. Д. 28 баллов за цены на продукты, это то как магазин может исправить? Стимула с каждым дней всë меньше и меньше пахать за эту зп

Куча

Оплата низкая, требований много из-за нехватки персонала особенно продавцов текучка, директора самодуры , уродское отродие, в частности Гусева, Банникова, Лушпа,Денисова, это конченые неудачницы, уродины моральные, быдло как есть и вырастило их такими такое же быдло, офисе знают про их уродское преступное поведение и ни-че-го не делают, гнилая компания если работают там такие мрази как Гусева, Банникова, лушпа, Денисова, позорят эту сеть такие

Одни минусы развития выше нет

Эта работа один сплошной недостаток

Все что бывают

Постоянно на кассе у выхода где дует просто ужасно, даже летом с кондиционерами. Потом ещё на молочку отправляют, мне же итак жарко. Мало места в местах персонала. Постоянная возня с разными ценниками, из-за которых люди возвращаются и приходится вызывать администратора, хотя у тебя итак очередь из людей. Морально и физически тебя здесь раздавят за неблагоприятную сумму зп. Никогда сюда не приходите пожалуйста!!!!

Слишком много обязанностей и большая нагрузка на одного сотрудника

Работала в г. Углич. Как жаль, что не нашла этот и наподобие сайты ранее, до того как устроиться в подобные места... Во всех сетевых компаниях, где я работала руководство- быдло, и Пятерочка, к сожалению, исключением не стала.... Почему то везде, во всех сетевиках, действует это правило.

Изначально придя в данную организацию директор магазина не желала трудоустраивать пока не проработаю полные три смены стажировки. После одной полной смены стажировки все же трудоустроила и пошло поехало. График не нормированный и работать ты будешь в разные смены по времени и датам, добровольно-принудительные подработки с первых дней. На новичках выезжают во всем. Стажировки как таковой для нового сотрудника нету. Один день показали как работать а дальше все сам. Подсчет кассы после смены делают без кассира, работу выполняешь и свою и чужую.
Терпеть подобное не было сил.
При увольнении оказалось что это та еще шарашкина контора.
Директор не умеет и не желает возиться с документацией. Вышестоящие ничего не знают и все сваливают друг на друга. Хамское общение директора точки с нижестоящим сотрудником как при телефонном разговоре так и лично.
После увольнения чтобы забрать трудовую книжку приходилось звонить чуть ли не каждый день по всем номерам данной организации. На что от директора магазина постоянно поступали оскорбления и сообщения о том, что это не ее проблема. Как оказалось, с документацией работать та совершенно не умеет и не знает как что заполнять и какие документы, договора и тд. должна вторым экземпляром выдавать на руки сотруднику.
Трудовую книжку все же удалось забрать когда прошло две недели после увольнения, выслушивая кучу неприятных фраз в свой адрес. И то за эти две недели врали буквально все и свою ответственность перекидывали друг на друга.
P.S. отвратительная организация и работа сотрудников

В этой "замечательной" компании вас будут пороть кожаной плёткой за отказ от сверхурочной работы. Вас будут заставлять выкладывать на полки просроченную форель. Вам не будут сокращать рабочий день в ине-июле,когда на улице будет +30 в тени. Здесь вас никто не спросит о чём вы пишите стихи,какие цветы выращиваете на даче,какие картины рисуете,сколько деревьев посадили в своей жизни. В Пятёрочке вы будете серой мышью с серой зарплатой,шестерёнкой в механизме капитализме,пешкой на шахматной доске. Если вы хотите сохранить здоровье и нервы я настоятельно не советую вам устраиваться в данную компанию.

Проработала в этой сети 3 года! Это было самое ужасное время в моей жизни, когда увольнялась плакала от счастья!
1. Устроилась в 2020 году, работали каждый по 14 часов, переработки никто не оплачивал. Перед ревизией заставляли каждые выходные выходить и считать товар, ничего не оплачивалась.
Если ты одна в смене - сидишь безвылазно на кассе все 14 часов. Было такое, что за эти 14 часов ты ел один раз, больше с кассы тебя не отпучкали. Никогда не забуду - время около 5-6 вечера, меня впервые отпустили покушать, но покушать мне не дали - директор уезжала домой, на тебя ей было похер.
2.Получила повышение, это еще больший ужас, по мечтам директора ты должна быть в магазине 24/7 если ты админ, и естественно выполнять всю ее работу. Повышение так же с легкостью могут забрать.
3. Директор, при уходе с моего первого магазина, обвиняла меня в воростве денег, звонила всем -от дк до сб, чтобы меня уволили по статье, мол либо я с ней либо ни с кем. Из-за нее у меня "забрали" повышение, не дав дальше работать админом и выше. При чем самому директору не было абсолютно ничего за ложный донос за сотрудника.
4. Ездила на работу в соседний городок, так как не было персонала. Ездила с директором на ее машине, но сколько раз меня кидали - кошмар. Самое тупое, когда по графику ты работаешь до 5 вечера, но так как кассиров нет, то сидишь дальше бесплатно на кассе до 10 вечера. Ни одна переработка не оплачивалась, когда за месяц выходило по переработанным часам от 2 до 4-5 дней рабочих!
5. В Пятерочке любят директоров-самодуров! Это огромнейший минус для сети. Им можно вытаскивать просрочку, забирать товар, выносить товар, сидеть жрать неоплаченный товар - им ничего не будет, но если такое сделает кассир - увольнение по статье.
Директор просто ничего не делает, вся работа на кассирах, зато орать на счет премии и публично высмеивать - это всегда пожалуйста.
6.Предлагать товары с касс - это бред. Надо говорить всем, неважно ребенок на кассе или немощная старушка. Сейчас уже за это вводят штраф.
7.Покупатели - это отдельный вид. Позвонили хоть раз на горячую линию - и ты без премии.
8.Коллекти это самая важная часть - на первом магазине я проработала около 2,5 лет, несмотря на переработки или какое-то недопанимание - коллектив все равно оставался коллективом!
На последнем магазине я ушла из-за коллектива - директор любит тебя высмеивать, если сказал что-то в ответ услышишь "Ты не доросла со мной так разговаривать" или мат. Про тебяразносят слухи, тебя обсуждают при тебе же. САмое мое любимое - в последний месяц со мной никто не разговаривал! Приходишь на работу - а с тобой не разговаривают. И это взрослые люди.
9.У кассиров нет определенных обязанностей. Ты на кассе, ты на товаре, и ты делаешь всю работу админов, а те нихера! Ты принимаешь сама машину, потому что нет грузчиков! На один отказ принимать машину, меня заставили писать обьяснительную! Ты работаешь просто как лошадь, когда директор или админ будут сидеть и по часу пить чаи.
10.Премия - это смех. У кассиров зависитот оценки покупателей, и по опыту ты не влияешь на эту оценку! Ты можешь получить 2000, а можешь и 700. Это в целом сделали как мотивация кассирам - мол работать надо больше и лучше, но по факту это всегда сюрприз - сколько ты получишь. И да., премия так же может быть и 0 рублей!
Преия директора рассчитывается отдельно,но ты каждый день будешь слышать фразу "Если лишат премии меня то я лишу ее вас". Это при том, что наша премия условно 3000, а премия директора - как вся зарплата кассира!
11.Зарплата - в целом платиться вовремя, но часто бывают задержки у банка.
Самое смешное - ты не весь расчет получаешь при увольнении! Я получила только часть, а расчетного листка даже не дали - в начале месяца выгружается за предыдущий! И это с условием что ты там уже не работаешь! И мне теперь ждать 2 недели чтобы получить вторую часть расчета, если ее конечно выплатят - какая нормальная организация так делает?

Я конечно понимаю что бог отвёл но все же...прислали тест на прохождение,очень странные вопросы,вопросы про авиабилеты и охрану института,вообще наверно должны быть вопросы по работе продуктового магазина или что за прикол такой?)Или я в аэропорт устраиваются?)))

Но... Работы много для одного человека, дел много, а работник по залу занимается один, хотябы работников в смену сделали бы по 3 кассира так как выходные дни работник занимается по залу один. Из за этого люди просто не хотят работать в этой сфере, работают те которым просто вынужденная работа