Независимый агрегатор. Мы не связаны с pravda-sotrudnikov.ru и площадками, на которые ссылаются публикации.
Как формируется выборкаОбщая лента
Опубликованные материалы обо всех работодателях — от новых к старым.
Показаны 641–660 из 34966 отзывов.
Начальник управления кап отдела. Не мог вырастить себе заместителя , этим все сказано. Чтобы самому выглядеть на фоне других хорошо .за. свой к ним ещё снимай квартиру условия кабальные Что было отмечено положительно: Нет.
Начнем с того, я работал в отделе гражданского судопроизводства. Работа полный отстой: с утра до вечера сидишь в офисе 5 дней в неделю и выполняешь одни и те же действия. Пятница была сокращенным днём, но план от этого меньше не становился. Потом…
1. Неадекватное руководство, очень двуличное 2. Ужасный коллектив 3. Обманывают с отпуском 4. Заставляют работать в выходные 5. Низкая оплата труда Что было отмечено положительно: Их нет
У компании отсутствует социальная политика и поддержка сотрудников. За последние 10 лет сотрудников 3-4 раза увольняли и переводили во вновь открывшиеся компании. Заработные платы на уровне рынка. Но оклады низкие. Основная часть заработной платы составляет премия. При больничных выплатах сотрудники много теряет…
Все другое. Абсолютно отвратительное руководство и его отношение к простым девочкам сотрудницам, если не лижешь жопу, то тебе рады не будут. Никакого обучения, сразу выпинывают на работу с клиентами, а потом удивляются, почему у тебя не получается. Берут сотрудников без опыта в…
Вот тут я разгуляюсь: 1) соц пакет дают только тем кто стоит выше заместителя 2) карьерный рост возможен только у младшего персонала и то со ставки 0,5 на полноценного ПК 2/2, в крайних случаях до заместителя. Управляющим можно стать только если твой…
Неуважительное отношение к сотрудникам колл-центра. Оскорбления в адрес операторов. Операторов колл-центра не держат за людей.Если будете устраиваться сюда на работу, обратите внимание на то, что колл центр пустой и вакансия у них висит постоянно. Сейчас просто изменилась название вакансии на "менеджер по…
Чтобы понять что из себя представляет ТОВ Кварц (ООО Кварц, г. Запорожье), а так же его руководитель Фоменко В.В., лучше всего перейти по ссылке (см. ниже), посмотреть это видео и комментарии под этим видео. Ссылка: https://www.youtube.com/watch?v=IipPjPoEysQ
Зарплаты низкие . Оборудование в цехах старое советское. Руководство всек деньги гребет себе . Ездят на дорогих иномарках . У главного технолога старческая деменция он уже "мышей не ловит " Что было отмечено положительно: мало
1. Руководители не слушают своих сотрудников и не пытаются вникнуть в проблему. Большую часть предложений по работе пропускают мимо ушей. На работе сидела с полным тильтом, не понимала ради чего работаю и что полезного делаю для людей, которых приглашала на работу. 2.…
Пьяная шарага! Такое ощущение что алкашей отбирают специально. Особенно где нет медика на объекте ,пьянки по 3 дня. А то и дольше...водилы прям с утра бухать начинают, после смены хочется отдохнуть, а приходится выслушивать пьяный бред до 12 ночи. Отработал вахту и…
Много блатных и любимчиков с огромными зарплатами. Что было отмечено положительно: Есть корпоративы. Дополнительная информация: Поддержу предыдущий отзыв, палитра стала обычным болотом. Если Вы инициативны и умны - проходите мимо, здесь таких не любят. Если ты новичок, то “старички” не помогают -…
Мне довелось сначала поработать в одном сервисе Яндекса, меня всё полностью устраивало; ЗП и вправду небольшая, жить на нее, снимая квартиру тыс. за 10 - уже не получится, но так как живу не одна, в принципе не страдаю. Я работала 2/2, но…
Более не адекватного и психически не стабильного руководства я в своей жизни не встречала. К тому же полное не понимание расчета премиальной части. При увольнении расчитают по минималке. За проекты по дверям, просто не заплатят. В общем обходите данный салон стороной. Что…
Петушиная контора. Когда я работал у них, трудоустройство было неофициальным: ни трудовой книжки, ни трудового договора. Отпуска и больничные не оплачивали. Зарплата была мизерная. Во время работы начальники целый день день капали на мозги, мешали нормально работать. Что было отмечено положительно: Не…
Оклад будет супер маленький (20-30к), основной доход - это премия, которая не факт, что у вас будет. Руководство обсуждает вас за спиной и смеется над вами, читает ваши переписки и потом высказывает вам свое недовольство о том, что вы написали в личных…
Я пришла в компанию супервайзером , первый месяц нормально , а потом..... Просто неадекватная Куринова Н.В. и её "шакал" Солодихина орут на всех , включая директоров благим матом. Этим убожеством место только на ферме , а не на руководящих должностях. Не ходите…
Я пришла в компанию супервайзером , первый месяц нормально , а потом..... Просто неадекватная Куринова Н.В. и её "шакал" Солодихина орут на всех , включая директоров благим матом. Этим убожеством место только на ферме , а не на руководящих должностях. Не ходите…
История компании чётко делится на три этапа, каждый из которых связан с определённым лидером. Организация, словно губка, впитывала повадки и стиль управления своих генеральных директоров. Это заметно в том, как менялось поведение сотрудников — люди интуитивно подстраиваются под взгляды и методы руководства,…
Раздолбайство по всем уровням. Закидали своими отвратными пирогами контролирующие органы, поэтому до сих пор существуют. Бухгалтерия Штолле это кучка подтупливающих матерящихся зэчек, вечно ищущих что пожрать и выпить. Особенно бычит бухгалтерша - жирабес с одышкой из забитой чувашской деревни, с трудом проходящая…
